2025年心理咨詢師個(gè)人發(fā)展協(xié)議_第1頁(yè)
2025年心理咨詢師個(gè)人發(fā)展協(xié)議_第2頁(yè)
2025年心理咨詢師個(gè)人發(fā)展協(xié)議_第3頁(yè)
2025年心理咨詢師個(gè)人發(fā)展協(xié)議_第4頁(yè)
2025年心理咨詢師個(gè)人發(fā)展協(xié)議_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩1頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

2025年心理咨詢師個(gè)人發(fā)展協(xié)議甲方(個(gè)人發(fā)展者):姓名:身份證號(hào):聯(lián)系地址:聯(lián)系方式:乙方(合作方):機(jī)構(gòu)名稱/導(dǎo)師姓名:組織機(jī)構(gòu)代碼/身份證號(hào)(如適用):聯(lián)系地址/辦公地點(diǎn):聯(lián)系方式:鑒于甲方有意通過(guò)乙方提供的專業(yè)資源與支持,提升其在心理咨詢領(lǐng)域的理論素養(yǎng)、實(shí)踐技能、倫理意識(shí)及職業(yè)素養(yǎng),促進(jìn)其在2025年度內(nèi)的個(gè)人專業(yè)成長(zhǎng)和職業(yè)生涯發(fā)展;乙方愿意根據(jù)甲方的個(gè)人發(fā)展需求,提供相應(yīng)的合作內(nèi)容與方式。雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條合作目的與目標(biāo)本協(xié)議旨在通過(guò)系統(tǒng)的學(xué)習(xí)、實(shí)踐督導(dǎo)、案例討論、專業(yè)培訓(xùn)、經(jīng)驗(yàn)交流等方式,全面提升甲方的心理咨詢理論素養(yǎng)、實(shí)踐技能、倫理意識(shí)及職業(yè)素養(yǎng),促進(jìn)其在2025年度內(nèi)的個(gè)人專業(yè)成長(zhǎng)和職業(yè)生涯發(fā)展。雙方共同商定的甲方個(gè)人發(fā)展目標(biāo)包括但不限于:深化對(duì)認(rèn)知行為療法(CBT)的理解與掌握,提升評(píng)估和咨詢技術(shù)(如EMDR基礎(chǔ)技術(shù))的操作水平,增強(qiáng)對(duì)咨詢倫理、相關(guān)法律法規(guī)的理解和遵守能力,參與至少十次個(gè)體督導(dǎo),提升臨床決策能力,并獲得2025年度要求的繼續(xù)教育學(xué)分。第二條合作內(nèi)容與方式乙方根據(jù)甲方的個(gè)人發(fā)展目標(biāo)和需求,在2025年度內(nèi)提供以下一項(xiàng)或多項(xiàng)支持:1.為甲方提供每月一次的個(gè)體心理督導(dǎo),每次時(shí)長(zhǎng)為60分鐘,聚焦于甲方的案例概念化、干預(yù)策略選擇及個(gè)人反移情處理。2.安排甲方參加乙方在2025年舉辦的至少三次專題工作坊,主題包括“哀傷輔導(dǎo)技術(shù)”、“兒童青少年咨詢?nèi)腴T”、“咨詢師自我關(guān)懷與邊界設(shè)置”,甲方需全額或部分支付相關(guān)培訓(xùn)費(fèi)用。3.組織每季度一次的案例討論小組,每次時(shí)長(zhǎng)為90分鐘,由乙方指定導(dǎo)師主持,邀請(qǐng)不超過(guò)五名同行參與,甲方需積極參與并分享個(gè)人觀點(diǎn)。4.為甲方提供相關(guān)的電子學(xué)習(xí)資源賬號(hào)(如特定數(shù)據(jù)庫(kù)、在線課程平臺(tái))的訪問(wèn)權(quán)限,為期一年,甲方需自行管理并完成至少20學(xué)時(shí)的自我學(xué)習(xí)。5.在符合倫理規(guī)范和甲方準(zhǔn)備情況的前提下,允許甲方在乙方指導(dǎo)下觀摩資深咨詢師進(jìn)行的咨詢過(guò)程,每年觀摩不少于10小時(shí)。第三條合作期限本協(xié)議合作期限自2025年1月1日起至2025年12月31日止,共計(jì)十二個(gè)月。第四條權(quán)利與義務(wù)甲方的權(quán)利與義務(wù):1.有權(quán)獲得乙方承諾的各項(xiàng)發(fā)展資源和支持,按時(shí)參加約定的督導(dǎo)、培訓(xùn)和討論活動(dòng)。2.有權(quán)根據(jù)自身情況調(diào)整學(xué)習(xí)進(jìn)度和方式,但需提前至少一周與乙方督導(dǎo)或負(fù)責(zé)人溝通并獲得同意。3.有權(quán)對(duì)合作過(guò)程中的體驗(yàn)提出合理建議,并參與相關(guān)制度的改進(jìn)討論。4.有權(quán)在協(xié)議框架內(nèi),選擇優(yōu)先參與自己認(rèn)為最需要的合作內(nèi)容,但需保證覆蓋所有核心發(fā)展目標(biāo)。5.應(yīng)積極主動(dòng)參與各項(xiàng)合作內(nèi)容,按時(shí)完成督導(dǎo)任務(wù)和思考題,遵守乙方的規(guī)章制度和操作流程。6.保證每周至少投入8小時(shí)進(jìn)行個(gè)人學(xué)習(xí)和反思,記錄學(xué)習(xí)日志。7.對(duì)在合作中接觸到的所有信息(包括案例摘要、個(gè)人感受、討論內(nèi)容、乙方內(nèi)部資料等)承擔(dān)嚴(yán)格的保密義務(wù),不得以任何形式泄露給協(xié)議之外的第三方。8.如需乙方提供超出本協(xié)議約定范圍的服務(wù),產(chǎn)生的費(fèi)用應(yīng)由甲方另行支付,并提前與乙方協(xié)商確定費(fèi)用及支付方式。9.有義務(wù)按約定支付相關(guān)費(fèi)用(如培訓(xùn)費(fèi)、資源費(fèi)等)。乙方的權(quán)利與義務(wù):1.有權(quán)要求甲方履行協(xié)議約定的義務(wù),特別是按時(shí)參加活動(dòng)、完成學(xué)習(xí)任務(wù)。2.有權(quán)根據(jù)協(xié)議內(nèi)容評(píng)估甲方的參與度和成長(zhǎng)情況,并在每季度末與甲方進(jìn)行一次簡(jiǎn)短的進(jìn)度回顧。3.有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況(如導(dǎo)師時(shí)間安排、課程調(diào)整等)對(duì)合作內(nèi)容或方式做出必要調(diào)整,但需至少提前兩周通知甲方,并保證調(diào)整后的內(nèi)容仍符合協(xié)議核心目標(biāo)。4.應(yīng)按照協(xié)議約定,向甲方提供質(zhì)量合格的發(fā)展資源和支持,確保督導(dǎo)和培訓(xùn)符合專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。5.有義務(wù)為甲方創(chuàng)造安全、保密、支持性的學(xué)習(xí)交流環(huán)境,保護(hù)甲方的個(gè)人隱私。6.有義務(wù)對(duì)甲方在合作中提供的個(gè)人信息和案例內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),除非法律法規(guī)要求或?yàn)楸Wo(hù)甲方或他人重大利益所必需。7.有義務(wù)按約定收取相關(guān)費(fèi)用(如適用),并提供相應(yīng)的收款憑證。第五條費(fèi)用與支付方式1.本協(xié)議項(xiàng)下各項(xiàng)合作內(nèi)容可能涉及費(fèi)用,具體費(fèi)用承擔(dān)方和金額如下:*專題工作坊“哀傷輔導(dǎo)技術(shù)”:甲方需支付人民幣1200元/次,共計(jì)人民幣3600元(共三次)。*專題工作坊“兒童青少年咨詢?nèi)腴T”:甲方需支付人民幣1500元/次,共計(jì)人民幣4500元(共三次)。*專題工作坊“咨詢師自我關(guān)懷與邊界設(shè)置”:甲方需支付人民幣1000元/次,共計(jì)人民幣3000元(共三次)。*電子學(xué)習(xí)資源賬號(hào)使用費(fèi):甲方需支付人民幣800元,為期一年。*個(gè)體督導(dǎo)費(fèi)用:人民幣500元/次,共計(jì)人民幣24000元(每月一次,12次)。*以上費(fèi)用總額為人民幣46,400元。2.支付方式:甲方應(yīng)將費(fèi)用支付至乙方指定的銀行賬戶或通過(guò)其他雙方約定的方式支付。*銀行賬戶信息:*開戶名:[乙方賬戶名]*開戶行:[乙方開戶行名稱]*賬號(hào):[乙方銀行賬號(hào)]*支付時(shí)間:首次費(fèi)用(資源費(fèi)及首月督導(dǎo)費(fèi))于協(xié)議簽訂之日起三日內(nèi)支付;后續(xù)每次工作坊費(fèi)用于活動(dòng)開始前一周支付;個(gè)體督導(dǎo)費(fèi)按月支付,于次月[具體日期,如:5]日前支付當(dāng)月費(fèi)用;年度資源費(fèi)于協(xié)議簽訂之日起支付。3.豁免情況:若甲方作為乙方認(rèn)可的實(shí)習(xí)咨詢師參與本協(xié)議,可減免部分或全部培訓(xùn)費(fèi)用,具體減免方案由雙方另行協(xié)商并在補(bǔ)充協(xié)議中明確。第六條保密條款雙方承諾對(duì)在合作過(guò)程中獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及任何未公開的個(gè)人信息(包括但不限于甲方的個(gè)人成長(zhǎng)信息、咨詢案例細(xì)節(jié)、個(gè)人感受、乙方內(nèi)部管理信息、客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等)承擔(dān)嚴(yán)格的保密義務(wù)。1.未經(jīng)對(duì)方書面同意,任何一方不得向任何第三方泄露該等保密信息,但以下情況除外:*該信息已公開披露或進(jìn)入公共領(lǐng)域。*該信息非因?qū)Ψ竭^(guò)錯(cuò)或疏忽而為第三方所知悉。*為履行本協(xié)議之目的,需要向履行職責(zé)所必需的雇員、顧問(wèn)或合作伙伴披露,且已采取合理的保密措施。*法律法規(guī)或有權(quán)司法或行政機(jī)構(gòu)要求披露,且已盡力通知對(duì)方以便其在法律允許的范圍內(nèi)采取保護(hù)措施。2.本保密義務(wù)不因本協(xié)議的終止而失效,持續(xù)有效直至該等信息被公開披露為止,對(duì)于商業(yè)秘密和客戶信息,保密期限直至協(xié)議終止后五年。第七條違約責(zé)任1.若甲方未能按時(shí)完成學(xué)習(xí)任務(wù)(如督導(dǎo)思考題)、無(wú)故缺席約定活動(dòng)(如督導(dǎo)、培訓(xùn))超過(guò)[數(shù)量,如:2]次/年,或違反保密義務(wù),乙方有權(quán)要求其整改,并可能根據(jù)情況要求甲方支付已發(fā)生但未完成服務(wù)的費(fèi)用,情節(jié)嚴(yán)重者,乙方有權(quán)單方面解除協(xié)議,甲方需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,并賠償因此給乙方造成的損失。2.若乙方未能按約定提供合作資源或支持(如督導(dǎo)師無(wú)法按時(shí)提供服務(wù)、培訓(xùn)內(nèi)容與宣傳不符且無(wú)法替代),或違反保密義務(wù),甲方有權(quán)要求其整改,并可能根據(jù)情況要求乙方退還部分或全部已支付費(fèi)用,情節(jié)嚴(yán)重者,甲方有權(quán)單方面解除協(xié)議,乙方需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,并賠償因此給甲方造成的損失。3.任何一方違反支付義務(wù),應(yīng)按日向?qū)Ψ街Ц队馄诟犊畈糠諿比例,如:萬(wàn)分之五]的違約金。逾期超過(guò)[期限,如:30]天,守約方有權(quán)解除協(xié)議,并要求違約方支付全部應(yīng)付款項(xiàng)及賠償損失。第八條協(xié)議的變更、解除與終止1.對(duì)本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充,均須經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式作出補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.除本協(xié)議約定的違約解除外,任何一方在合作期限內(nèi)需提前三十天書面通知對(duì)方,說(shuō)明解除理由,并協(xié)商處理后續(xù)事宜(如費(fèi)用結(jié)算、信息返還等)后方可解除本協(xié)議。3.協(xié)議期限屆滿,本協(xié)議自動(dòng)終止。雙方也可在協(xié)議有效期內(nèi)協(xié)商一致,于書面通知送達(dá)對(duì)方后終止協(xié)議。第九條爭(zhēng)議解決因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向乙方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他1.本協(xié)議未盡事宜,由雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議的任何通知應(yīng)以書面形式(包括但不限于快遞、掛號(hào)信、電子

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論