




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
2025年山西省公務員遴選筆試題庫及答案解析案例分析題(30分)材料:2024年10月,山西省某市A區(qū)啟動老舊小區(qū)改造工程,計劃對轄區(qū)內(nèi)12個建成20年以上的小區(qū)進行基礎(chǔ)設(shè)施升級,重點包括管網(wǎng)改造、道路硬化、加裝電梯等。其中,B小區(qū)作為試點項目,在加裝電梯方案公示后,50%以上底層住戶聯(lián)名反對,理由是“電梯運行噪音影響生活”“采光被遮擋”“分攤費用不公平”;部分中層住戶表示“平時上下樓不多,不愿承擔高額費用”;僅高層住戶支持。社區(qū)工作人員多次組織協(xié)調(diào)會,但雙方分歧較大,改造進度停滯。問題:1.請分析B小區(qū)加裝電梯受阻的主要原因。(10分)2.如果你是A區(qū)住建部門負責該項目的工作人員,擬提出推進改造的解決方案,應重點做好哪些工作?(20分)答案解析:1.主要原因分析(每點2分,共10分):-利益訴求多元,未形成共識:不同樓層住戶對電梯需求差異大,底層住戶擔憂權(quán)益受損,中層住戶參與意愿低,僅高層有明確需求,缺乏利益平衡機制。-政策宣傳與溝通不足:改造方案公示階段未充分聽取各群體意見,對“噪音、采光”等具體問題未提前調(diào)研并提供技術(shù)解決方案(如隔音措施、采光優(yōu)化設(shè)計),導致居民誤解。-費用分攤機制不合理:現(xiàn)行“按樓層系數(shù)分攤”的標準未結(jié)合小區(qū)實際(如老年人口比例、經(jīng)濟條件差異),底層住戶認為“無使用需求卻需付費”,抵觸情緒強烈。-社區(qū)協(xié)調(diào)能力不足:社區(qū)工作人員在組織協(xié)調(diào)會時,未引入專業(yè)第三方(如律師、工程師)提供技術(shù)解釋,僅靠“政策宣講”難以化解矛盾。-長效保障機制缺失:居民擔憂電梯后續(xù)維護、維修費用分擔問題,缺乏“維修基金預存”“保險覆蓋”等配套措施,加劇觀望心理。2.解決方案重點工作(每點4分,共20分):-精準調(diào)研,細化需求清單:聯(lián)合社區(qū)、物業(yè)對B小區(qū)住戶逐戶走訪,分類統(tǒng)計各樓層住戶年齡結(jié)構(gòu)(如60歲以上占比)、出行需求(如是否有行動不便老人)、經(jīng)濟承受能力,形成“需求-阻力”分析報告,為調(diào)整方案提供依據(jù)。-優(yōu)化方案,平衡利益分配:①技術(shù)層面:委托專業(yè)機構(gòu)對電梯井位置、隔音材料、采光設(shè)計重新評估,提供“低噪音電梯”“可調(diào)節(jié)采光井”等替代方案;②費用層面:推行“基礎(chǔ)費用+差異化補貼”模式(如高層全額分攤、中層按70%、底層按30%或免交),爭取財政對老年人占比高的單元給予20%改造補貼;③保障層面:要求施工方繳納“質(zhì)量保證金”,明確電梯保修期延長至10年,同步建立“電梯維修基金”(住戶按年繳納,財政配套部分資金)。-多元參與,構(gòu)建協(xié)商平臺:①組織“技術(shù)說明會”,邀請電梯廠家、工程師現(xiàn)場演示噪音測試數(shù)據(jù)(如低于40分貝)、采光模擬圖,解答疑問;②引入“法律調(diào)解小組”,依據(jù)《民法典》第278條解釋“業(yè)主共同決定事項”規(guī)則(需專有部分面積和人數(shù)雙過半同意),明確合理訴求與過度維權(quán)的界限;③鼓勵“住戶自治”,由各樓層推選代表組成“改造監(jiān)督委員會”,參與方案修訂、施工監(jiān)督、費用管理全程。-動態(tài)跟進,強化后續(xù)保障:①改造完成后,聯(lián)合市場監(jiān)管部門對電梯運行安全定期抽檢,公示檢測結(jié)果;②建立“社區(qū)-物業(yè)-維保單位”三方聯(lián)動機制,24小時響應維修需求,降低居民后顧之憂;③總結(jié)B小區(qū)經(jīng)驗,形成《老舊小區(qū)加裝電梯操作指引》,為其他小區(qū)提供標準化流程參考。公文寫作題(25分)背景:為提升社區(qū)應對突發(fā)事件能力,山西省太原市C區(qū)擬于2025年6月開展“社區(qū)應急演練月”活動,重點圍繞火災逃生、燃氣泄漏處置、老年人跌倒急救等場景,要求各街道辦組織社區(qū)工作人員、物業(yè)、居民代表參與。區(qū)應急管理局負責統(tǒng)籌,需印發(fā)通知部署相關(guān)工作。要求:根據(jù)背景信息,撰寫一份規(guī)范的通知,格式完整,內(nèi)容明確,語言簡潔,不超過800字。答案示例:關(guān)于開展2025年“社區(qū)應急演練月”活動的通知各街道辦事處,區(qū)直相關(guān)單位:為提升社區(qū)居民應急避險意識和自救互救能力,筑牢基層安全防線,經(jīng)區(qū)政府同意,現(xiàn)就2025年“社區(qū)應急演練月”活動有關(guān)事項通知如下:一、活動目標通過實戰(zhàn)化演練,普及火災、燃氣泄漏、老年人跌倒等常見突發(fā)事件應對知識,推動社區(qū)建立“工作人員+物業(yè)+居民”應急聯(lián)動機制,實現(xiàn)“應急知識覆蓋率100%、重點人群參與率90%以上”目標。二、時間安排2025年6月1日-6月30日,其中6月第一周為“籌備階段”(制定方案、物資準備),6月2日-25日為“實施階段”(分場景演練),6月26日-30日為“總結(jié)評估階段”。三、演練內(nèi)容1.火災逃生演練:重點模擬居民樓電線短路引發(fā)火災場景,演練疏散引導、滅火器使用、消防通道暢通保障等環(huán)節(jié)。2.燃氣泄漏處置演練:模擬廚房燃氣泄漏引發(fā)異味場景,演練關(guān)閉閥門、開窗通風、禁止明火、撥打燃氣公司電話等流程。3.老年人跌倒急救演練:針對社區(qū)60歲以上獨居老人占比高的特點,演練判斷傷情(是否骨折、昏迷)、撥打120、實施心肺復蘇(CPR)等技能。四、組織要求1.責任分工:區(qū)應急管理局負責統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、方案審核、督導檢查;各街道辦為實施主體,需明確1名分管領(lǐng)導牽頭,每個社區(qū)至少開展2場演練;區(qū)消防救援大隊、區(qū)衛(wèi)健委分別提供火災、急救技術(shù)指導。2.參與范圍:社區(qū)“兩委”成員、網(wǎng)格員、物業(yè)管理人員全員參與;居民以老年人、兒童監(jiān)護人、出租屋住戶為重點,每場演練參與人數(shù)不少于50人。3.物資保障:各街道辦需提前準備滅火器、急救包、煙霧發(fā)生器等演練器材,區(qū)財政按每個社區(qū)2000元標準下?lián)軐m椊?jīng)費。4.宣傳總結(jié):活動期間通過社區(qū)公眾號、宣傳欄等發(fā)布演練動態(tài);6月30日前,各街道辦需提交演練總結(jié)報告(含圖片、視頻資料)至區(qū)應急管理局郵箱(yjglj@)。五、工作要求各單位要高度重視,將演練與“我為群眾辦實事”實踐活動結(jié)合,避免形式主義;區(qū)應急管理局將聯(lián)合區(qū)政府督查室開展實地抽查,對未達標社區(qū)通報批評并納入年度考核扣分項。太原市C區(qū)應急管理局2025年5月15日對策建議題(25分)材料:山西省是文化資源大省,擁有531處全國重點文物保護單位(居全國第一),但文旅融合發(fā)展存在以下問題:-部分景區(qū)“重硬件、輕體驗”,如平遙古城內(nèi)商鋪同質(zhì)化嚴重,游客停留時間僅2-3小時;-文化IP開發(fā)不足,云岡石窟的“北魏元素”、五臺山的“佛教文化”多以門票、紀念品形式呈現(xiàn),缺乏影視、游戲、數(shù)字藏品等創(chuàng)新載體;-區(qū)域聯(lián)動薄弱,大同“古城游”、晉中“晉商游”、運城“根祖游”線路分散,跨市交通銜接不暢,游客需多次換乘。問題:結(jié)合材料,就推動山西省文旅融合高質(zhì)量發(fā)展提出對策建議。答案解析(每點5分,共25分):1.深化“體驗式”文旅場景打造:-針對景區(qū)同質(zhì)化問題,推動“一景區(qū)一主題”差異化升級。如平遙古城可增設(shè)“晉商票號實景劇本殺”“古街非遺工坊體驗”(如推光漆器制作、平遙牛肉腌制),延長游客停留時間至1天以上;-建立“游客需求反饋機制”,通過景區(qū)小程序收集游客評價,重點優(yōu)化餐飲(推廣“山西刀削面非遺體驗店”)、住宿(改造明清風格民宿,提供漢服租賃、古樂演奏等配套服務)。2.創(chuàng)新文化IP全產(chǎn)業(yè)鏈開發(fā):-設(shè)立“山西文化IP孵化基金”,支持企業(yè)對云岡石窟(如“曇曜五窟”造像)、五臺山(如“文殊菩薩”傳說)、應縣木塔(如“斗拱結(jié)構(gòu)”)等核心文化元素進行二次創(chuàng)作;-聯(lián)合影視、游戲公司推出“北魏風云”歷史劇、“云岡數(shù)字樂園”AR游戲,開發(fā)“數(shù)字敦煌”式的云岡石窟3D數(shù)字藏品(僅限線上展示,避免文物損壞);-推動“文化+科技”融合,在重點景區(qū)設(shè)置“全息投影”“VR沉浸體驗艙”(如虛擬游覽應縣木塔建造過程),提升文化傳播的互動性。3.強化跨區(qū)域文旅協(xié)同發(fā)展:-編制《山西省文旅線路整合規(guī)劃》,設(shè)計“長城邊塞游”(大同-朔州-忻州)、“古建精華游”(太原-晉中-長治)、“根祖尋源游”(臨汾-運城)3條精品線路,配套“一票通”聯(lián)票(享15%優(yōu)惠);-優(yōu)化跨市交通銜接,開通“文旅專線大巴”(如大同古城-平遙古城直達車,每日3班),協(xié)調(diào)鐵路部門增開“周末文旅列車”(如太原-運城夕發(fā)朝至);-建立“跨區(qū)域文旅聯(lián)盟”,由大同、晉中、運城等市文旅局輪值牽頭,聯(lián)合開展宣傳推廣(如共同參加北京、上海文旅博覽會)、客源互送(如大同游客憑門票可享平遙景區(qū)8折)。4.加強文旅人才培育與引進:-與山西大學、山西文旅職業(yè)學院合作開設(shè)“文旅融合”專業(yè)課程,重點培養(yǎng)“文化IP策劃”“智慧景區(qū)管理”等復合型人才;-出臺“文旅人才補貼政策”,對引進的國內(nèi)外知名文旅策劃師、非遺傳承人給予5-10萬元安家費,對在景區(qū)就業(yè)的本地高校畢業(yè)生提供3年社保補貼。5.完善文旅服務保障體系:-推廣“山西文旅”官方小程序,整合景區(qū)門票、交通、住宿、美食等信息,提供“一鍵預約”“智能導覽”“投訴反饋”功能;-加強文旅市場監(jiān)管,嚴打“黑導游”“虛假宣傳”等行為,在重點景區(qū)設(shè)立“旅游警察崗”“糾紛調(diào)解室”,提升游客滿意度。綜合論述題(20分)題目:習近平總書記強調(diào):“干部要把人民放在心中最高位置?!苯Y(jié)合基層工作實際,談談如何踐行“為民服務”宗旨。答案解析(評分標準:觀點明確3分,結(jié)合實際5分,邏輯清晰5分,語言流暢2分,深度3分):基層干部是黨和群眾的“連心橋”,踐行“為民服務”宗旨需從“知民需、解民憂、暖民心”三方面發(fā)力,將“紙上承諾”轉(zhuǎn)化為“腳下行動”。一、以“俯身傾聽”知民需,讓服務更精準基層工作的關(guān)鍵是“找準問題”。要摒棄“坐在辦公室想對策”的慣性,主動“沉下去”:一方面,建立“常態(tài)化走訪”機制,通過“早市蹲點”“夜訪院落”等方式,與群眾拉家常、記“民生臺賬”(如記錄“某小區(qū)路燈損壞”“某村灌溉水渠堵塞”等具體問題);另一方面,善用“數(shù)字工具”拓寬訴求渠道,如在社區(qū)微信群設(shè)置“問題留言板”、在村部設(shè)立“意見收集箱”,確保群眾“話有處說、難有處訴”。例如,某社區(qū)干部通過走訪發(fā)現(xiàn)獨居老人“吃飯難”,隨即推動“社區(qū)食堂”建設(shè),正是“精準知需”的實踐。二、以“擔當作為”解民憂,讓服務更有力解決問題是檢驗宗旨的“試金石”。面對群眾訴求,要堅決杜絕“踢皮球”“打太極”,需做到“三個第一”:第一時間響應(如接到“水管爆裂”投訴,2小時內(nèi)到達現(xiàn)場)、第一標準辦理(嚴格按政策落實低保申請、醫(yī)療報銷等事項)、第一時間反饋(解決后3天內(nèi)回訪,確認群眾滿意)。對于“老大難”問題(如老舊小區(qū)停車難),要牽頭聯(lián)合住建、消防等部門“會診”,通過“劃設(shè)臨時車位”“錯時共享單位停車場”等創(chuàng)新舉措破題。某街道干部為解決“放學時段校門口擁堵”,協(xié)調(diào)學校、交警、家長成立“護學崗”,正是“主動擔當”的體現(xiàn)。三、以“久久為功”暖民心,讓服務更長效為民服務不是“一陣風”,需建立“解決一個問題、完善一項機制”的長
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025江蘇蘇州工學院招聘專職輔導員11人考前自測高頻考點模擬試題有答案詳解
- 2025年蚌埠市教育局局屬中學高層次人才招聘50人考前自測高頻考點模擬試題附答案詳解(典型題)
- 2025年國家知識產(chǎn)權(quán)局知識產(chǎn)權(quán)發(fā)展研究中心招聘(3人)模擬試卷附答案詳解(黃金題型)
- 2025年春季浙江省特種設(shè)備科學研究院招聘55人模擬試卷及答案詳解(各地真題)
- 2025年宿州市人才集團有限公司招募就業(yè)見習人員7人考前自測高頻考點模擬試題及答案詳解1套
- 2025年臨沂莒南縣教體系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開招聘教師(1名)考前自測高頻考點模擬試題及1套參考答案詳解
- 公司軟木烘焙工職業(yè)技能考核試卷及答案
- 公司煉焦煤制備工專項考核試卷及答案
- 生成式AI在農(nóng)業(yè)職業(yè)教育中的應用困境與對策
- 2025年湖南永州市冷水灘區(qū)人民法院招聘9名聘用制審判輔助人員模擬試卷附答案詳解(考試直接用)
- 吊裝作業(yè)危險源辨識與風險評價
- YS/T 643-2007水合三氯化銥
- 幼兒成長檔案電子通用版
- Linux操作系統(tǒng)課件(完整版)
- 短視頻:策劃+拍攝+制作+運營課件(完整版)
- 首都師范大學本科生重修課程自學申請表
- 第四章路面施工.ppt
- mr9270s文件包中文說明書
- 中國酒文化(課堂PPT)
- HIV-1病毒載量測定及質(zhì)量保證指南
- Wiley數(shù)據(jù)庫使用方法(課堂PPT)
評論
0/150
提交評論