教師職稱申請(qǐng)材料寫(xiě)作模板_第1頁(yè)
教師職稱申請(qǐng)材料寫(xiě)作模板_第2頁(yè)
教師職稱申請(qǐng)材料寫(xiě)作模板_第3頁(yè)
教師職稱申請(qǐng)材料寫(xiě)作模板_第4頁(yè)
教師職稱申請(qǐng)材料寫(xiě)作模板_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩2頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

引言職稱申請(qǐng)材料是教師職業(yè)生涯中專業(yè)水平與工作業(yè)績(jī)的集中體現(xiàn),其撰寫(xiě)質(zhì)量直接關(guān)系到評(píng)審結(jié)果。一份出色的申請(qǐng)材料,應(yīng)真實(shí)、全面、重點(diǎn)突出地展現(xiàn)個(gè)人在教育教學(xué)、科學(xué)研究、社會(huì)服務(wù)等方面的成果與潛力。本文旨在提供一套相對(duì)完整的寫(xiě)作框架與思路,助力教師朋友們更高效、更規(guī)范地完成材料準(zhǔn)備工作。請(qǐng)注意,本指南僅為通用參考,具體撰寫(xiě)時(shí)需嚴(yán)格遵循當(dāng)?shù)亟逃鞴懿块T(mén)及評(píng)審委員會(huì)的最新要求,并結(jié)合個(gè)人實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整與充實(shí)。一、個(gè)人基本情況與任職資格(一)個(gè)人簡(jiǎn)況此部分為開(kāi)篇,應(yīng)力求簡(jiǎn)潔明了。需包含姓名、性別、出生年月、民族、籍貫、政治面貌、現(xiàn)任教學(xué)校、現(xiàn)任教學(xué)科、現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)職務(wù)、任職時(shí)間、擬申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)等核心信息。建議以表格形式呈現(xiàn),清晰直觀。(二)思想政治表現(xiàn)與職業(yè)道德簡(jiǎn)述任現(xiàn)職以來(lái)在思想政治方面的表現(xiàn),如何貫徹黨的教育方針,遵守國(guó)家法律法規(guī)。重點(diǎn)闡述個(gè)人職業(yè)道德修養(yǎng),如愛(ài)崗敬業(yè)、關(guān)愛(ài)學(xué)生、為人師表、團(tuán)結(jié)協(xié)作等方面的具體體現(xiàn)??山Y(jié)合具體事例,避免空泛表述,展現(xiàn)作為教育工作者的職業(yè)操守與責(zé)任擔(dān)當(dāng)。(三)學(xué)歷學(xué)位與專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格按時(shí)間順序列出個(gè)人學(xué)歷學(xué)位獲得情況(從初始學(xué)歷到最高學(xué)歷),包括畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、畢業(yè)時(shí)間、學(xué)位授予情況。同時(shí),清晰列出現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的取得時(shí)間、審批機(jī)構(gòu),以及參加繼續(xù)教育(如專業(yè)培訓(xùn)、進(jìn)修學(xué)習(xí)等)的情況,體現(xiàn)持續(xù)學(xué)習(xí)的能力與態(tài)度。二、教育教學(xué)工作(一)課程教學(xué)情況詳細(xì)闡述任現(xiàn)職以來(lái)承擔(dān)的課程教學(xué)任務(wù)。包括講授課程名稱(若為多門(mén),可列舉主要課程)、授課對(duì)象(如本科、???,某年級(jí)某專業(yè))、授課學(xué)時(shí)(此處建議避免出現(xiàn)具體數(shù)字,可描述為“年均承擔(dān)教學(xué)工作量飽滿,超出規(guī)定要求”或“保質(zhì)保量完成教學(xué)任務(wù)”)、教學(xué)方式(如理論課、實(shí)踐課、實(shí)驗(yàn)課等)。若有指導(dǎo)實(shí)習(xí)、畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)等工作,亦需說(shuō)明。(二)教學(xué)改革與創(chuàng)新此部分是展現(xiàn)教學(xué)能力的關(guān)鍵??蓢@教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)手段等方面的改革嘗試與實(shí)踐進(jìn)行闡述。例如,是否參與或主持過(guò)教學(xué)改革項(xiàng)目,是否嘗試過(guò)案例教學(xué)、翻轉(zhuǎn)課堂、混合式教學(xué)等新型教學(xué)模式,效果如何?有無(wú)開(kāi)發(fā)新的教學(xué)資源,如課件、案例庫(kù)、在線課程等?重點(diǎn)突出個(gè)人在其中的思考、行動(dòng)與創(chuàng)新點(diǎn)。(三)教學(xué)效果與成果教學(xué)效果的體現(xiàn)應(yīng)具體化??砂▽W(xué)生評(píng)教結(jié)果(簡(jiǎn)述趨勢(shì)或整體評(píng)價(jià),避免具體分?jǐn)?shù))、同行評(píng)價(jià)、教學(xué)督導(dǎo)評(píng)價(jià)等。是否獲得過(guò)教學(xué)類獎(jiǎng)項(xiàng)(如教學(xué)能手、優(yōu)質(zhì)課、教學(xué)成果獎(jiǎng)等),或指導(dǎo)學(xué)生參加學(xué)科競(jìng)賽、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽等獲得獎(jiǎng)勵(lì)?若有,需清晰描述獎(jiǎng)項(xiàng)名稱、級(jí)別及個(gè)人所起作用。三、科學(xué)研究與學(xué)術(shù)成果(一)課題研究按時(shí)間順序(或重要性順序)列出任現(xiàn)職以來(lái)主持或參與的各類科研課題(包括縱向課題、橫向課題)。需注明課題名稱、立項(xiàng)單位、立項(xiàng)時(shí)間、結(jié)題時(shí)間、本人角色(主持/主研/參與)、課題進(jìn)展或完成情況。重點(diǎn)突出在課題研究中承擔(dān)的具體任務(wù)、運(yùn)用的研究方法、取得的階段性成果或最終成果。(二)論文與著作列出任現(xiàn)職以來(lái)發(fā)表的學(xué)術(shù)論文、出版的專著或教材。論文需注明題目、作者(需標(biāo)明本人排序)、期刊名稱(或會(huì)議名稱)、發(fā)表(或出版)時(shí)間、期刊級(jí)別(如核心期刊、普刊等,需符合評(píng)審要求)。著作或教材需注明書(shū)名、作者(本人排序及撰寫(xiě)章節(jié))、出版社、出版時(shí)間、字?jǐn)?shù)(可簡(jiǎn)述,如“本人撰寫(xiě)約若干萬(wàn)字”)。建議挑選有代表性、水平較高的成果優(yōu)先列出。(三)學(xué)術(shù)交流與成果轉(zhuǎn)化簡(jiǎn)述任現(xiàn)職以來(lái)參加的國(guó)內(nèi)外重要學(xué)術(shù)會(huì)議、學(xué)術(shù)訪問(wèn)、進(jìn)修學(xué)習(xí)等情況,包括會(huì)議名稱、時(shí)間、地點(diǎn)、本人角色(如提交論文、大會(huì)發(fā)言、旁聽(tīng)學(xué)習(xí)等)。若有科研成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用的實(shí)例,如技術(shù)轉(zhuǎn)讓、成果被相關(guān)部門(mén)采納應(yīng)用等,應(yīng)詳細(xì)說(shuō)明,體現(xiàn)科研服務(wù)社會(huì)的價(jià)值。四、其他工作業(yè)績(jī)與社會(huì)服務(wù)(一)班主任及學(xué)生管理工作若擔(dān)任過(guò)班主任、輔導(dǎo)員或其他學(xué)生管理工作,需簡(jiǎn)述工作內(nèi)容、工作方法、取得的成效。如班風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)、學(xué)生思想引導(dǎo)、困難生幫扶、組織學(xué)生活動(dòng)等方面的情況,以及由此獲得的榮譽(yù)或?qū)W生的積極反饋。(二)指導(dǎo)青年教師與團(tuán)隊(duì)建設(shè)是否承擔(dān)過(guò)指導(dǎo)青年教師的任務(wù)?若有,簡(jiǎn)述指導(dǎo)對(duì)象、指導(dǎo)方式、指導(dǎo)效果。是否參與過(guò)教學(xué)團(tuán)隊(duì)、科研團(tuán)隊(duì)、學(xué)科團(tuán)隊(duì)的建設(shè)工作,在團(tuán)隊(duì)中扮演的角色及貢獻(xiàn)。(三)社會(huì)服務(wù)與專業(yè)建設(shè)簡(jiǎn)述參與的社會(huì)服務(wù)工作,如擔(dān)任社會(huì)兼職、參與行業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)咨詢、科普宣傳等。在本專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)、人才培養(yǎng)方案制定等方面是否有貢獻(xiàn)和具體作為。五、總結(jié)與展望(一)主要成績(jī)總結(jié)對(duì)任現(xiàn)職以來(lái)的工作進(jìn)行簡(jiǎn)要回顧,提煉主要成績(jī)和亮點(diǎn),再次強(qiáng)調(diào)個(gè)人在教育教學(xué)、科學(xué)研究等方面的核心優(yōu)勢(shì)和突出貢獻(xiàn)。避免簡(jiǎn)單重復(fù)前文內(nèi)容,力求高度概括。(二)存在不足與未來(lái)展望客觀分析自身存在的不足或有待改進(jìn)之處,體現(xiàn)自我反思能力。在此基礎(chǔ)上,結(jié)合申報(bào)職稱后的發(fā)展方向,提出未來(lái)在教育教學(xué)、科學(xué)研究、個(gè)人專業(yè)成長(zhǎng)等方面的規(guī)劃與展望,表明積極進(jìn)取、持續(xù)發(fā)展的態(tài)度。六、附件材料的準(zhǔn)備與整理附件是支撐主件內(nèi)容的關(guān)鍵憑證,務(wù)必認(rèn)真對(duì)待。1.清單清晰:按照評(píng)審要求,列出所有附件材料的清單,并編號(hào)。2.內(nèi)容真實(shí):所有附件材料必須真實(shí)有效,復(fù)印件需注明“與原件核對(duì)無(wú)異”并加蓋單位公章。3.重點(diǎn)突出:將重要的、能直接證明業(yè)績(jī)的材料(如獲獎(jiǎng)證書(shū)、課題立項(xiàng)書(shū)、論文首頁(yè)等)放在前面。4.規(guī)范整潔:附件材料應(yīng)統(tǒng)一規(guī)格,裝訂整齊,便于評(píng)審專家查閱。結(jié)語(yǔ)職稱申請(qǐng)材料的撰寫(xiě)是一個(gè)系統(tǒng)梳理個(gè)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論