2025年公開選拔團市委副書記考試筆試題和面試題及答案一、單項選擇題（每題1分，共20題）1.習(xí)近平總書記在同團中央新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體談話時強調(diào)，共青團要把（）作為新時代青年工作的戰(zhàn)略任務(wù)。A.服務(wù)青年成長成才B.培養(yǎng)社會主義建設(shè)者和接班人C.深化共青團改革D.加強青年思想政治引領(lǐng)答案：B解析：習(xí)近平總書記明確指出，培養(yǎng)社會主義建設(shè)者和接班人是黨的教育方針的根本任務(wù)，也是共青團的根本政治責(zé)任，必須作為新時代青年工作的戰(zhàn)略任務(wù)。2.團的全國代表大會每（）年舉行一次，由中央委員會召集。A.3B.4C.5D.6答案：C解析：根據(jù)《中國共產(chǎn)主義青年團章程》規(guī)定，團的全國代表大會每五年舉行一次，這是團內(nèi)政治生活的重要制度安排。3.2024年中央一號文件提出“鼓勵高校畢業(yè)生、退役軍人、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員等投身鄉(xiāng)村振興”，團市委在落實這一要求時，重點應(yīng)依托（）載體。A.“挑戰(zhàn)杯”競賽B.“青年突擊隊”C.“返家鄉(xiāng)”社會實踐D.“青馬工程”答案：C解析：“返家鄉(xiāng)”社會實踐旨在引導(dǎo)青年學(xué)子回家鄉(xiāng)參與實踐，與鄉(xiāng)村振興人才需求高度契合，是推動高校畢業(yè)生等群體投身鄉(xiāng)村振興的重要平臺。4.新時代青年工作的“三個根本性問題”不包括（）。A.培養(yǎng)什么人B.怎樣培養(yǎng)人C.為誰培養(yǎng)人D.如何服務(wù)人答案：D解析：習(xí)近平總書記指出，新時代青年工作要解決好“培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人、為誰培養(yǎng)人”這三個根本性問題，“如何服務(wù)人”是具體工作方法，非根本問題。5.某高校團委擬開展“鑄牢中華民族共同體意識”主題團日活動，最適宜結(jié)合的教育資源是（）。A.本地紅色革命紀念館B.對口支援地區(qū)青年交流項目C.校園科技文化節(jié)D.心理健康講座答案：B解析：對口支援地區(qū)青年交流項目能直接促進不同民族青年交往交流交融，是鑄牢中華民族共同體意識的實踐載體。二、多項選擇題（每題2分，共10題）1.團市委在推進“青年發(fā)展型城市”建設(shè)中，需重點關(guān)注的青年需求包括（）。A.就業(yè)創(chuàng)業(yè)支持B.住房保障C.婚戀交友服務(wù)D.網(wǎng)絡(luò)空間清朗答案：ABCD解析：青年發(fā)展型城市建設(shè)涵蓋青年成長全周期，就業(yè)、住房、婚戀、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境均是青年關(guān)切的核心問題。2.以下屬于共青團“三力一度兩保障”工作格局的是（）。A.引領(lǐng)力B.組織力C.服務(wù)力D.大局貢獻度答案：ABCD解析：“三力一度兩保障”即提升引領(lǐng)力、組織力、服務(wù)力和大局貢獻度，強化團的基層建設(shè)和制度保障。3.處理青年網(wǎng)絡(luò)輿情時，應(yīng)遵循的原則包括（）。A.快速響應(yīng)，及時發(fā)聲B.情緒疏導(dǎo)優(yōu)先于事實澄清C.依靠青年骨干參與引導(dǎo)D.隱瞞部分敏感信息避免擴大影響答案：ABC解析：網(wǎng)絡(luò)輿情處理需快速、尊重青年情緒，同時發(fā)揮青年自組織力量；隱瞞信息會加劇信任危機，故D錯誤。三、案例分析題（20分）背景：某縣團委接到舉報，當(dāng)?shù)亍扒嗄曛摇贝嬖谝韵聠栴}：①場地長期被社區(qū)借用開展老年活動，青年使用率不足10%；②活動記錄造假，近3個月僅開展2次活動卻虛報8次；③專職管理員為臨聘人員，業(yè)務(wù)能力不足，對青年需求回應(yīng)滯后。問題：作為團市委副書記，你將如何指導(dǎo)該縣團委整改“青年之家”問題？答案要點：1.深入調(diào)研，核實問題：帶隊實地走訪，查閱活動記錄、訪談青年用戶和管理員，確認問題真實性及根源（如基層重視不足、考核機制流于形式、人員培訓(xùn)缺失）。2.明確功能定位：依據(jù)《“青年之家”建設(shè)指導(dǎo)手冊》，督促縣團委重新劃定“青年之家”核心功能區(qū)，簽署場地使用協(xié)議，確保青年活動時間占比不低于70%。3.強化活動實效性：要求縣團委聯(lián)合學(xué)校、企業(yè)、社會組織，圍繞青年職業(yè)發(fā)展、社交婚戀、興趣培養(yǎng)等需求，每月至少開展4次常態(tài)化活動（如“職場技能工作坊”“青年讀書會”），并通過“智慧團建”系統(tǒng)實時記錄活動數(shù)據(jù)，接受市、縣兩級抽查。4.加強隊伍建設(shè)：推動將“青年之家”管理員納入團干部培訓(xùn)體系，每季度開展業(yè)務(wù)輪訓(xùn)；探索“專職+兼職”模式，吸納青年志愿者、青聯(lián)委員參與管理，提升服務(wù)專業(yè)性。5.完善考核問責(zé)：將“青年之家”運營情況納入年度團務(wù)考核，對造假行為嚴肅通報批評，取消當(dāng)年評優(yōu)資格；建立青年滿意度測評機制，每半年組織青年代表評分，結(jié)果與經(jīng)費撥付掛鉤。四、論述題（30分）結(jié)合黨的二十大報告和習(xí)近平總書記關(guān)于青年工作的重要思想，論述團市委如何在“以中國式現(xiàn)代化全面推進中華民族偉大復(fù)興”中發(fā)揮橋梁紐帶作用。答案要點：1.強化思想政治引領(lǐng)，筑牢青年思想根基：-深入開展“學(xué)習(xí)二十大、永遠跟黨走、奮進新征程”主題教育，通過“青年大學(xué)習(xí)”“青馬工程”等載體，用黨的科學(xué)理論武裝青年，用黨的初心使命感召青年，引導(dǎo)青年深刻理解“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。-針對青年思想多元特點，創(chuàng)新話語體系，運用短視頻、直播、劇本殺等青年喜聞樂見的形式，講好中國式現(xiàn)代化的歷史邏輯、理論邏輯、實踐邏輯，回應(yīng)青年對“中國之治”的認知需求。2.服務(wù)中心大局，組織青年建功立業(yè)：-聚焦“國之大者”，圍繞科技創(chuàng)新、鄉(xiāng)村振興、生態(tài)環(huán)保等國家戰(zhàn)略，深化“挑戰(zhàn)杯”“創(chuàng)青春”“三下鄉(xiāng)”等品牌項目。例如，在科技創(chuàng)新領(lǐng)域，聯(lián)合科技部門舉辦“青年科技人才攻關(guān)賽”，推動青年科研團隊參與關(guān)鍵核心技術(shù)攻堅；在鄉(xiāng)村振興領(lǐng)域，實施“鄉(xiāng)村振興青年先鋒”計劃，培育青年致富帶頭人，帶動特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。-關(guān)注青年“急難愁盼”，推動出臺青年發(fā)展政策。例如，針對青年就業(yè)壓力，聯(lián)合人社部門開展“千企萬崗”線上招聘，建立“就業(yè)導(dǎo)師庫”提供職業(yè)規(guī)劃服務(wù)；針對新就業(yè)形態(tài)青年（如外賣騎手、網(wǎng)約車司機），推動在園區(qū)、商圈建設(shè)“青年驛站”，提供休息、培訓(xùn)、維權(quán)等服務(wù)，增強青年獲得感。3.深化改革攻堅，提升組織活力效能：-堅持“強基固本”，推進團的基層組織改革。重點加強非公有制企業(yè)、社會組織、網(wǎng)絡(luò)空間等新興領(lǐng)域團建覆蓋，探索“行業(yè)團支部”“區(qū)域化團建”等模式，確保青年在哪里、團組織就建在哪里。-強化“嚴實作風(fēng)”，加強團干部隊伍建設(shè)。落實“全團大抓基層”要求，推動團干部常態(tài)化下沉基層，建立“聯(lián)點包片”制度，每季度至少10天深入青年群體調(diào)研，杜絕“機關(guān)化”“行政化”傾向，切實成為青年的“貼心人”“引路人”。面試試題及答案面試指導(dǎo)語：你好！歡迎參加團市委副書記選拔面試。本次面試共5題，限時30分鐘。請你仔細閱讀題目，結(jié)合崗位要求如實作答?；卮鹜戤呎堈f“回答完畢”?，F(xiàn)在開始。題1（綜合分析能力，10分）當(dāng)前，部分青年存在“躺平”“擺爛”心態(tài)，網(wǎng)絡(luò)上“月薪過萬是標配”“30歲不買房就是失敗”等標簽化言論加劇了青年焦慮。作為團市委副書記，你如何看待這一現(xiàn)象？將采取哪些措施引導(dǎo)青年樹立積極向上的價值觀？評分要點：-現(xiàn)象認知：能辯證分析青年“躺平”心態(tài)的成因（如社會競爭壓力、價值觀多元化、網(wǎng)絡(luò)信息過載等），指出其本質(zhì)是青年在成長過程中的階段性困惑，而非消極對抗。-解決措施：①加強思想引領(lǐng)，開展“奮斗的青春最美麗”主題宣講，邀請“大國工匠”“鄉(xiāng)村振興青年先鋒”等典型分享成長故事，用身邊人、身邊事激勵青年；②優(yōu)化社會支持，推動出臺青年住房、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等政策，減輕實際壓力；③凈化網(wǎng)絡(luò)環(huán)境，聯(lián)合網(wǎng)信部門整治“販賣焦慮”的不良信息，培育“青年網(wǎng)絡(luò)文明志愿者”隊伍，傳播積極向上的網(wǎng)絡(luò)文化。題2（組織協(xié)調(diào)能力，10分）團市委擬在“五四”青年節(jié)期間舉辦“新時代青年使命擔(dān)當(dāng)”主題活動，覆蓋全市16-35歲青年，要求參與人數(shù)超10萬、社會影響力大。請你設(shè)計活動方案，重點說明核心環(huán)節(jié)和保障措施。評分要點：-活動設(shè)計：①啟動儀式（主會場+分會場直播）：邀請黨政領(lǐng)導(dǎo)、青年典型致辭，發(fā)布《新時代青年行動倡議》；②“青年使命”主題展：通過圖片、視頻、實物展呈現(xiàn)不同領(lǐng)域青年（如科技工作者、基層公務(wù)員、新業(yè)態(tài)從業(yè)者）的奮斗故事；③“青春建功”實踐日：組織青年參與社區(qū)服務(wù)、環(huán)保志愿、鄉(xiāng)村振興調(diào)研等實踐活動；④“青年說”網(wǎng)絡(luò)互動：在抖音、微信等平臺開設(shè)話題我的使命宣言，鼓勵青年錄制1分鐘短視頻，優(yōu)秀作品在主流媒體展播。-保障措施：①成立專項工作組，明確宣傳、組織、后勤等分工；②爭取財政支持，聯(lián)合企業(yè)、高校等社會力量贊助；③制定應(yīng)急預(yù)案（如疫情防控、網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)對）；④建立效果評估機制，通過參與人數(shù)、媒體報道量、青年滿意度調(diào)查等指標衡量活動成效。題3（應(yīng)急應(yīng)變能力，10分）某高校學(xué)生因?qū)κ程脻q價不滿，在微博發(fā)起“罷餐抗議”，閱讀量超500萬，評論區(qū)出現(xiàn)“學(xué)校不作為”“團市委失職”等負面言論。作為團市委副書記，你接到報告后會如何處理？評分要點：-快速響應(yīng)：①1小時內(nèi)聯(lián)系校團委，核實食堂漲價原因（如食材成本上漲、定價程序是否合規(guī)）、學(xué)生具體訴求（如公開成本、調(diào)整價格）；②通過團市委官方微博發(fā)布情況說明，表明“高度重視、正在核實”，避免謠言擴散。-溝通協(xié)調(diào)：②聯(lián)合教育、市場監(jiān)管部門介入，督促學(xué)校召開學(xué)生代表座談會，公開成本核算依據(jù)，協(xié)商調(diào)整方案（如增加平價窗口、發(fā)放臨時補貼）；③組織校團委干部、學(xué)生團干部深入宿舍、班級，傾聽學(xué)生意見，做好情緒疏導(dǎo)。-后續(xù)跟進：④事件解決后，通過“青年之聲”平臺公開處理結(jié)果，感謝學(xué)生監(jiān)督；⑤指導(dǎo)高校團委建立“學(xué)生-食堂-學(xué)?！背B(tài)化溝通機制，定期收集青年意見，預(yù)防類似事件發(fā)生。題4（人際溝通能力，10分）你到任團市委副書記后，發(fā)現(xiàn)部分基層團干部存在“重活動輕思想”傾向，認為“組織一場晚會比上一次團課更有成就感”。你將如何與他們溝通，扭轉(zhuǎn)這一觀念？評分要點：-共情理解：肯定基層團干部的工作熱情和付出，理解活動易出成效、受青年歡迎的特點，拉近距離。-闡明邏輯：引用習(xí)近平總書記“青年工作的本質(zhì)是政治工作”的論述，說明思想引領(lǐng)是共青團的核心職能，活動是載體而非目的；舉例說明（如某社區(qū)通過“紅色劇本殺”團課，青年參與度提升3倍，入黨積極分子增加20%），證明思想引領(lǐng)與活動開展可以相輔相成。-提供支持：承諾市團委將加強對基層的指導(dǎo)，提供團課素材庫、培訓(xùn)資源包；建立“思想引領(lǐng)示范項目”評選機制，對成效突出的基層團組織給予經(jīng)費獎勵，激發(fā)積極性。題5（崗位匹配度，10分）請結(jié)合你的經(jīng)歷，談?wù)勀銥楹芜x擇報考團市委副書記？你認為自己的優(yōu)勢是什么？評分要點：-動機分析：需