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第第PAGE\MERGEFORMAT1頁共NUMPAGES\MERGEFORMAT1頁生產(chǎn)安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建題庫及答案解析(含答案及解析)姓名:科室/部門/班級:得分:題型單選題多選題判斷題填空題簡答題案例分析題總分得分

一、單選題(共20分)

1.生產(chǎn)安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建的首要目標(biāo)是?

A.提升企業(yè)形象

B.降低事故發(fā)生率

C.完成上級檢查任務(wù)

D.增加企業(yè)利潤

______

2.以下哪項不屬于《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》(GB/T33000-2016)的核心要素?

A.安全投入保障

B.作業(yè)人員安全培訓(xùn)

C.職業(yè)健康管理體系

D.設(shè)備定期維護(hù)記錄

______

3.在安全標(biāo)準(zhǔn)化評審中,哪個等級代表企業(yè)安全管理達(dá)到良好水平?

A.三級(基礎(chǔ)級)

B.二級(良好級)

C.一級(優(yōu)秀級)

D.四級(示范級)

______

4.以下哪項是安全標(biāo)準(zhǔn)化文件中“目標(biāo)指標(biāo)管理”的核心內(nèi)容?

A.制定年度安全目標(biāo)

B.責(zé)任人簽字確認(rèn)

C.指標(biāo)完成率統(tǒng)計

D.對標(biāo)行業(yè)先進(jìn)水平

______

5.安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建過程中,哪項活動需覆蓋所有層級和部門?

A.安全風(fēng)險辨識

B.特種作業(yè)人員取證

C.安全設(shè)施驗收

D.外部專家評審

______

6.企業(yè)開展安全標(biāo)準(zhǔn)化自評時,以下哪個環(huán)節(jié)需重點關(guān)注?

A.現(xiàn)場檢查記錄

B.員工績效考核

C.安全投入金額

D.媒體宣傳報道

______

7.安全標(biāo)準(zhǔn)化體系文件中,“運行控制”模塊主要涉及?

A.組織架構(gòu)圖

B.操作規(guī)程手冊

C.培訓(xùn)簽到表

D.質(zhì)量管理體系

______

8.根據(jù)安全標(biāo)準(zhǔn)化要求,以下哪項記錄需長期保存?

A.臨時用電申請單

B.消防演練通知函

C.設(shè)備報廢申請表

D.供應(yīng)商資質(zhì)證明

______

9.安全標(biāo)準(zhǔn)化評審過程中,哪項證據(jù)最能體現(xiàn)“持續(xù)改進(jìn)”要求?

A.年度安全會議紀(jì)要

B.事故隱患整改閉環(huán)記錄

C.員工滿意度調(diào)查報告

D.安全獎懲制度文件

______

10.安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建初期,企業(yè)需優(yōu)先完善哪項制度?

A.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)制度

B.應(yīng)急預(yù)案編制制度

C.安全生產(chǎn)責(zé)任制

D.安全技術(shù)措施審批制度

______

二、多選題(共15分,多選、錯選均不得分)

11.安全標(biāo)準(zhǔn)化體系文件通常包含哪些類型?

A.管理制度

B.操作規(guī)程

C.檢查表

D.培訓(xùn)課件

E.統(tǒng)計報表

______

12.安全標(biāo)準(zhǔn)化評審中,二級企業(yè)需滿足哪些條件?

A.連續(xù)三年事故率低于行業(yè)均值

B.員工安全培訓(xùn)覆蓋率≥95%

C.應(yīng)急預(yù)案通過地方應(yīng)急管理部門備案

D.特種設(shè)備定期檢驗合格率100%

E.安全投入占年營收比例≥1%

______

13.安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建過程中,哪些環(huán)節(jié)需全員參與?

A.安全風(fēng)險辨識

B.安全目標(biāo)制定

C.應(yīng)急演練實施

D.安全獎懲考核

E.事故案例分析

______

14.安全標(biāo)準(zhǔn)化體系運行中,以下哪些屬于“績效評定”范疇?

A.安全事故統(tǒng)計

B.員工違章記錄

C.安全投入使用情況

D.職業(yè)病發(fā)病率

E.媒體曝光次數(shù)

______

15.安全標(biāo)準(zhǔn)化評審過程中,外部評審員通常關(guān)注哪些證據(jù)?

A.現(xiàn)場安全管理臺賬

B.員工安全行為觀察記錄

C.設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)日志

D.安全培訓(xùn)考試試卷

E.事故調(diào)查報告

______

三、判斷題(共10分,每題0.5分)

16.安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建只需一次性投入,無需持續(xù)改進(jìn)。

______

17.安全標(biāo)準(zhǔn)化評審?fù)ㄟ^后,企業(yè)可永久保持該等級。

______

18.安全標(biāo)準(zhǔn)化文件中,“目標(biāo)指標(biāo)管理”需明確責(zé)任人及完成時限。

______

19.安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建過程中,員工參與度越高,效果越好。

______

20.安全標(biāo)準(zhǔn)化體系文件應(yīng)定期更新,但無需記錄修訂歷史。

______

21.安全標(biāo)準(zhǔn)化評審結(jié)果與政府安全監(jiān)管等級掛鉤。

______

22.安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建需覆蓋企業(yè)所有生產(chǎn)經(jīng)營活動。

______

23.安全標(biāo)準(zhǔn)化文件中,“應(yīng)急管理”模塊僅涉及火災(zāi)事故處置。

______

24.安全標(biāo)準(zhǔn)化評審時,企業(yè)可自行選擇評審機(jī)構(gòu)。

______

25.安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建完成后,無需再進(jìn)行安全風(fēng)險辨識。

______

四、填空題(共10分,每空1分)

請將正確答案填寫在橫線上:

26.安全標(biāo)準(zhǔn)化體系文件中,“______”模塊用于明確各層級安全管理職責(zé)。

27.安全標(biāo)準(zhǔn)化評審分為______、______、______三個等級。

28.安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建需遵循______、______、______、______的原則。

29.安全標(biāo)準(zhǔn)化文件中,“______”模塊需定期組織應(yīng)急演練。

30.安全標(biāo)準(zhǔn)化評審過程中,企業(yè)需提交______、______、______等關(guān)鍵證據(jù)。

五、簡答題(共25分)

31.簡述安全標(biāo)準(zhǔn)化體系文件中“安全投入保障”模塊的核心內(nèi)容。(5分)

______

32.結(jié)合實際案例,說明安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建中“安全風(fēng)險辨識”環(huán)節(jié)可能遇到的問題及解決方法。(10分)

______

33.安全標(biāo)準(zhǔn)化評審過程中,企業(yè)如何體現(xiàn)“持續(xù)改進(jìn)”要求?(10分)

______

六、案例分析題(共20分)

某機(jī)械制造企業(yè)為創(chuàng)建二級安全標(biāo)準(zhǔn)化,開展了以下工作:

(1)制定年度安全目標(biāo),但未明確各部門量化指標(biāo);

(2)組織全員安全培訓(xùn),但記錄中培訓(xùn)內(nèi)容與實際不符;

(3)發(fā)生一起設(shè)備操作事故,未進(jìn)行根本原因分析;

(4)定期更新應(yīng)急預(yù)案,但演練時員工配合度低。

問題:

(1)分析該企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建中存在的典型問題。(5分)

______

(2)提出改進(jìn)措施,并說明依據(jù)。(10分)

______

(3)總結(jié)安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建的注意事項。(5分)

______

參考答案及解析

一、單選題

1.B解析:安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建的核心目標(biāo)是降低事故發(fā)生率,提升本質(zhì)安全水平,因此正確答案為B。A、C、D屬于輔助目標(biāo)或表面工作。

2.C解析:GB/T33000-2016核心要素包括安全方針、目標(biāo)職責(zé)、風(fēng)險管理、法律法規(guī)符合性、安全投入、教育培訓(xùn)、安全文化建設(shè)、運行績效、持續(xù)改進(jìn)等,C項屬于職業(yè)健康管理體系(可獨立建設(shè),非標(biāo)準(zhǔn)化強(qiáng)制要素)。

3.B解析:二級(良好級)表示企業(yè)安全管理達(dá)到行業(yè)較好水平,符合二級標(biāo)準(zhǔn)要求(參考《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》附錄B)。

4.A解析:目標(biāo)指標(biāo)管理核心是制定可量化的安全目標(biāo)并分解至各部門,A項最符合定義;B、C、D屬于輔助或結(jié)果性內(nèi)容。

5.A解析:安全風(fēng)險辨識需全員參與,覆蓋所有業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),是標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建的基礎(chǔ)工作。

6.A解析:現(xiàn)場檢查記錄直接反映標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行情況,是自評重點環(huán)節(jié),B屬于人員管理,C屬于設(shè)備管理,D屬于外部活動。

7.B解析:“運行控制”模塊主要規(guī)范操作行為,涉及操作規(guī)程、作業(yè)許可等,B項最符合。

8.C解析:設(shè)備報廢記錄涉及安全生產(chǎn)主體責(zé)任,需長期保存至少5年(參考《安全生產(chǎn)法》第二十六條)。

9.B解析:事故隱患整改閉環(huán)記錄體現(xiàn)了“預(yù)防為主、持續(xù)改進(jìn)”原則,A、C、D屬于管理性或結(jié)果性證據(jù)。

10.C解析:安全生產(chǎn)責(zé)任制是標(biāo)準(zhǔn)化體系的核心基礎(chǔ),需優(yōu)先建立,A、B、D屬于延伸制度。

二、多選題

11.ABC解析:安全標(biāo)準(zhǔn)化文件包含管理制度(A)、操作規(guī)程(B)、檢查表(C),D、E屬于輔助材料或結(jié)果性文件。

12.ABCD解析:二級企業(yè)需滿足事故率達(dá)標(biāo)(A)、培訓(xùn)覆蓋率(B)、預(yù)案備案(C)、設(shè)備檢驗合格(D),E項比例要求為三級標(biāo)準(zhǔn)。

13.ACE解析:安全風(fēng)險辨識(A)、應(yīng)急演練(C)、事故分析(E)需全員參與,B屬于管理環(huán)節(jié),D屬于考核環(huán)節(jié)。

14.ABD解析:績效評定關(guān)注事故統(tǒng)計(A)、違章記錄(B)、職業(yè)病發(fā)病率(D),C屬于投入管理,E屬于社會影響,非核心指標(biāo)。

15.ABCD解析:評審重點包括現(xiàn)場臺賬(A)、行為觀察(B)、維護(hù)記錄(C)、培訓(xùn)試卷(D),E屬于事后分析,非過程證據(jù)。

三、判斷題

16.×解析:安全標(biāo)準(zhǔn)化需持續(xù)改進(jìn),每年至少評審一次(參考GB/T33000-2016第5.6條)。

17.×解析:評審等級每年動態(tài)評估,需保持符合性才能維持等級。

18.√解析:目標(biāo)指標(biāo)管理需明確“誰負(fù)責(zé)、完成什么、何時完成”。

19.√解析:員工參與度越高,標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行力越強(qiáng)。

20.×解析:修訂歷史需記錄在案,體現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)。

21.√解析:評審結(jié)果與行政處罰、評優(yōu)評先掛鉤。

22.√解析:標(biāo)準(zhǔn)化需覆蓋生產(chǎn)、經(jīng)營、倉儲、運輸?shù)热^程。

23.×解析:應(yīng)急管理需覆蓋各類突發(fā)事件(火災(zāi)、爆炸、中毒等)。

24.√解析:企業(yè)可自主選擇評審機(jī)構(gòu),但需資質(zhì)認(rèn)證。

25.×解析:標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建后仍需定期風(fēng)險辨識。

四、填空題

26.安全生產(chǎn)責(zé)任制

27.三級、二級、一級

28.基于風(fēng)險、全員參與、持續(xù)改進(jìn)、合法合規(guī)

29.應(yīng)急管理

30.組織架構(gòu)圖、檢查表、整改記錄

五、簡答題

31.答:

①明確安全費用提取比例及來源(依據(jù)《安全生產(chǎn)法》第二十三條);

②建立安全投入預(yù)算管理制度;

③按規(guī)定使用安全費用,??顚S茫?/p>

④定期公示投入使用情況。

32.答:

問題:

①數(shù)據(jù)造假(如培訓(xùn)簽到與實際內(nèi)容不符);

②風(fēng)險辨識范圍不全(忽略外包單位或新工藝);

解決方法:

①加強(qiáng)培訓(xùn)考核,現(xiàn)場抽查驗證;

②建立多層級風(fēng)險辨識機(jī)制,引入外部專家;

③獎懲結(jié)合,提高參與積極性。

33.答:

①定期評審目標(biāo)指標(biāo)完成情況;

②事故案例的根源分析;

③修訂完善制度文件;

④提升員工安全意識;

依據(jù):PDCA循環(huán)管理原則。

六、案例分析題

(1)問題:

①目標(biāo)無量化指標(biāo),無法考核;

②培訓(xùn)效

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