安徽省勞務(wù)合同模板5篇_第1頁(yè)
安徽省勞務(wù)合同模板5篇_第2頁(yè)
安徽省勞務(wù)合同模板5篇_第3頁(yè)
安徽省勞務(wù)合同模板5篇_第4頁(yè)
安徽省勞務(wù)合同模板5篇_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩14頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

安徽省勞務(wù)合同模板5篇篇1甲方(用人單位):_________乙方(勞動(dòng)者):_________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及安徽省相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本合同,共同遵守。一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.甲方安排乙方從事_____工作,乙方應(yīng)完成該崗位所承擔(dān)的各項(xiàng)職責(zé)和任務(wù)。2.乙方的工作地點(diǎn)為_____。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方實(shí)行每日工作_____小時(shí),每周工作_____天的工作制度。2.乙方享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等休息休假的權(quán)利。具體事宜由甲方根據(jù)有關(guān)規(guī)定和實(shí)際情況進(jìn)行安排。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按月向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬,具體數(shù)額為_____元/月。2.乙方在試用期內(nèi)的工資為_____元/月。試用期滿后,根據(jù)乙方的表現(xiàn)和能力,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工資。3.甲方應(yīng)按時(shí)向乙方支付工資,不得拖欠或克扣。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和安徽省的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.乙方享有與甲方其他員工相同的福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)提供符合勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)場(chǎng)所和勞動(dòng)條件。2.乙方應(yīng)遵守甲方的安全操作規(guī)程,正確使用勞動(dòng)工具和勞動(dòng)保護(hù)用品。七、解除或終止勞動(dòng)合同1.雙方協(xié)商一致,可以解除或終止勞動(dòng)合同。2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的。嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的。同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的。因以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危訂立勞動(dòng)合同而致使勞動(dòng)合同無(wú)效的。3.有下列情形之一的,甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資后,可以解除勞動(dòng)合同:乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的。乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的。勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行的。4.乙方有下列情形之一的,甲方不得解除勞動(dòng)合同:從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的。在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的。在本單位連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的。法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。5.有下列情形之一的,乙方可以解除勞動(dòng)合同:未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的。未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的。因以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危訂立勞動(dòng)合同而致使勞動(dòng)合同無(wú)效的。6.有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:在試用期內(nèi)的。用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。7.雙方協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合同。解除勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)簽訂解除勞動(dòng)合同協(xié)議書。雙方應(yīng)當(dāng)履行解除勞動(dòng)合同協(xié)議書約定的義務(wù)。8.勞動(dòng)合同解除后,雙方應(yīng)當(dāng)辦理相關(guān)手續(xù)。甲方應(yīng)當(dāng)為乙方出具解除勞動(dòng)合同證明書,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方應(yīng)當(dāng)返還甲方的財(cái)物和勞動(dòng)工具等。9.勞動(dòng)合同解除后,對(duì)乙方的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按照國(guó)家和安徽省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。具體事宜由雙方協(xié)商確定。篇2甲方(用人單位):____________________乙方(勞務(wù)人員):____________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方提供勞務(wù)給甲方事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、勞務(wù)內(nèi)容乙方應(yīng)按照甲方的要求,提供____________崗位的相關(guān)勞務(wù)。具體工作內(nèi)容包括但不限于____________、____________和____________等。二、勞務(wù)期限1.勞務(wù)期限自____年__月__日起至____年__月__日止。2.勞務(wù)合同期滿,如雙方需要繼續(xù)合作,可續(xù)簽合同。三、勞務(wù)報(bào)酬1.甲方按照乙方的實(shí)際工作量支付勞務(wù)報(bào)酬。具體標(biāo)準(zhǔn)、支付方式及支付時(shí)間按照雙方另行簽訂的協(xié)議執(zhí)行。2.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付勞務(wù)報(bào)酬,不得無(wú)故拖欠。四、工作時(shí)間和地點(diǎn)1.乙方的工作時(shí)間和地點(diǎn)由甲方安排,應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定。2.乙方有權(quán)利獲得休息和休假,具體按照國(guó)家規(guī)定和甲方制度執(zhí)行。五、保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。2.乙方享有與甲方員工同等的福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)和條件甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)法規(guī)規(guī)定的工作環(huán)境,確保乙方在提供勞務(wù)過(guò)程中的健康和安全。七、保密義務(wù)乙方在提供勞務(wù)期間及勞務(wù)關(guān)系終止后,應(yīng)對(duì)知悉的甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密承擔(dān)保密義務(wù)。八、違約責(zé)任1.甲乙雙方任何一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并支付違約金。2.違約金的具體數(shù)額和支付方式由雙方協(xié)商確定。九、其他約定事項(xiàng)1.本合同的變更、解除和終止,應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,書面確認(rèn)。2.本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________日期:____年__月__日(注:以上僅為模板,實(shí)際合同應(yīng)根據(jù)具體情況進(jìn)行修改。)篇3甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其實(shí)施條例和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循平等、自愿、協(xié)商一致的原則,一致同意訂立本勞務(wù)合同。一、合同期限本合同自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.甲方安排乙方從事__________崗位工作。乙方應(yīng)按時(shí)、按質(zhì)完成甲方安排的工作,并接受甲方的考核。2.乙方的工作地點(diǎn)為__________,甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方實(shí)行每日工作__________小時(shí)、每周工作__________天的制度。乙方應(yīng)按時(shí)上下班,不遲到、不早退。2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要安排乙方加班,但應(yīng)按規(guī)定支付加班工資。3.乙方在法定休假日、婚喪假、探親假等期間,應(yīng)按規(guī)定享受帶薪休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方應(yīng)按月支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬,具體標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)乙方的工作崗位和表現(xiàn)確定。乙方應(yīng)按時(shí)領(lǐng)取勞動(dòng)報(bào)酬,并辦理相關(guān)稅務(wù)手續(xù)。2.甲方應(yīng)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)等。乙方有權(quán)享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)紀(jì)律1.甲方應(yīng)提供符合安全生產(chǎn)條件的勞動(dòng)場(chǎng)所和設(shè)備,保障乙方的勞動(dòng)安全。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和操作規(guī)程,不違章作業(yè)。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行批評(píng)教育,對(duì)違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為進(jìn)行處罰,直至解除勞動(dòng)合同。六、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的內(nèi)容。變更合同內(nèi)容應(yīng)簽訂書面協(xié)議,并報(bào)勞動(dòng)監(jiān)察部門備案。2.甲方有下列情形之一的,可以解除勞動(dòng)合同:在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的。乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的。乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的。乙方被依法追究刑事責(zé)任的。3.乙方有下列情形之一的,可以解除勞動(dòng)合同:在試用期內(nèi)提出辭職的。乙方提前三十日以書面形式通知甲方的。乙方因特殊原因需要解除勞動(dòng)合同的。4.本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時(shí),本合同即行終止。雙方應(yīng)在本合同期滿前辦理相關(guān)手續(xù),確保合同終止后的各項(xiàng)事宜得到妥善處理。七、爭(zhēng)議解決和法律適用1.甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商或調(diào)解解決。協(xié)商或調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,或者直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁結(jié)果不服的,可以向人民法院提起訴訟。2.本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。本合同未盡事宜,按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。如有違反國(guó)家法律法規(guī)的情況,應(yīng)以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。八、其他事項(xiàng)2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字或蓋章之日起生效。如需修改或補(bǔ)充本合同內(nèi)容,應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽訂書面協(xié)議。3.乙方在履行本合同期間,應(yīng)愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)和設(shè)備,遵守甲方的保密規(guī)定和保密義務(wù)。如因乙方的過(guò)失或故意行為導(dǎo)致甲方財(cái)產(chǎn)或商業(yè)機(jī)密損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件,保障乙方的身體健康和安全。同時(shí),甲方也應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益,不得歧視或虐待乙方。5.在履行本合同期間,甲乙雙方應(yīng)相互尊重、相互理解、相互支持,共同維護(hù)和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。如遇任何問(wèn)題或困難,應(yīng)及時(shí)溝通并尋求雙方都能接受的解決方案。6.本合同期滿后,如甲乙雙方不再續(xù)簽勞動(dòng)合同,乙方應(yīng)按規(guī)定辦理離職手續(xù)并歸還甲方財(cái)產(chǎn)和設(shè)備。甲方應(yīng)按約定支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬和相應(yīng)待遇。如有其他未盡事宜,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.安徽省勞務(wù)合同模板的生效和實(shí)施:本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的各項(xiàng)條款和規(guī)定,確保合同的順利實(shí)施。如有違反合同規(guī)定的行為,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。同時(shí),雙方也應(yīng)積極溝通、協(xié)作配合,共同推動(dòng)勞務(wù)合同的順利實(shí)施和雙方共贏發(fā)展!篇4甲方(用人單位):_________乙方(勞動(dòng)者):_________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及安徽省相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。一、合同期限本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.甲方安排乙方從事_________工作,乙方同意按甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行職責(zé)。2.乙方的工作地點(diǎn)為_________。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方安排乙方執(zhí)行_________工時(shí)制度。2.乙方在合同期內(nèi)享受國(guó)家及甲方規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假待遇。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方遵循按勞分配原則,實(shí)行同工同酬,并根據(jù)乙方的工作崗位,確定乙方在合同期的工資為_________元。2.甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資。3.乙方在合同期內(nèi)享受國(guó)家和甲方規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)條件和勞動(dòng)防護(hù)用品。2.乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的行為有權(quán)舉報(bào)。3.甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),提高乙方的安全意識(shí)和操作技能。4.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工在經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期和哺乳期給予特殊保護(hù)。5.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方辦理工傷手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用。6.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的職業(yè)危害防護(hù)用品,并采取相應(yīng)的防護(hù)措施。7.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的乙方進(jìn)行健康檢查。8.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育。9.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全生產(chǎn)條件。10.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方投保安全生產(chǎn)責(zé)任險(xiǎn)。11.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方進(jìn)行職業(yè)病防治教育。12.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的職業(yè)病防治條件。13.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方投保職業(yè)病防治保險(xiǎn)。14.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方進(jìn)行心理健康教育。15.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的心理健康條件。16.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方投保心理健康保險(xiǎn)。17.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方進(jìn)行安全應(yīng)急演練。18.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全應(yīng)急設(shè)備。19.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方投保安全應(yīng)急保險(xiǎn)。20.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方進(jìn)行安全教育培訓(xùn)。21.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全教育條件。22.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方投保安全教育保險(xiǎn)。23.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。24.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方建立職業(yè)健康檔案。25.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)存在職業(yè)健康風(fēng)險(xiǎn)的崗位制定應(yīng)急預(yù)案。26.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)存在職業(yè)健康風(fēng)險(xiǎn)的崗位進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和控制。27.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)存在職業(yè)健康風(fēng)險(xiǎn)的崗位進(jìn)行定期檢測(cè)和評(píng)價(jià)。篇5甲方(用人單位):XX公司乙方(勞動(dòng)者):XX根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《安徽省勞動(dòng)合同條例》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿的原則,協(xié)商一致,簽訂本合同,確立勞動(dòng)關(guān)系,共同遵守。一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中試用期XX天,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.甲方安排乙方從事XX工作,乙方自愿接受甲方安排。2.乙方的工作地點(diǎn)為XXXX。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方安排乙方執(zhí)行XX工作制。其中試用期為XX天,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。2.乙方在試用期內(nèi)的工資為XX元/月。試用期滿后的工資為XX元/月。甲方支付乙方的工資為稅后工資。3.甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)用品。乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全、職業(yè)衛(wèi)生等制度和操作規(guī)程。4.甲方為乙方提供必要的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機(jī)會(huì),促進(jìn)乙方技能的提升。5.甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。6.甲方為乙方提供的其他福利待遇包括但不限于:XXXX。四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式與時(shí)間1.甲方的工資發(fā)放日為次月的XX日。甲方將以貨幣形式按時(shí)足額將工資報(bào)酬支付給乙方。2.乙方在試用期內(nèi)的工資為XX元/月。試用期滿后的工資為XX元/月。甲方支付乙方的工資為稅后工資。3.甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況、乙方工作崗位的變更和甲方規(guī)章制度的變化等情況,適時(shí)調(diào)整乙方的工資待遇。4.乙方在項(xiàng)目完成過(guò)程中,表現(xiàn)突出的,甲方將給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。5

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論