餐飲公司終止勞動(dòng)合同5篇篇1甲方（餐飲公司）：___________________________公司名稱：___________________________注冊(cè)位置：___________________________法定代表人：___________________________乙方（員工）：___________________________姓名：___________________________職位：___________________________員工編號(hào)：___________________________鑒于甲乙雙方簽訂了勞動(dòng)合同，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及公司內(nèi)部政策規(guī)定，經(jīng)雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就甲方終止與乙方勞動(dòng)合同事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的明確甲乙雙方關(guān)于終止勞動(dòng)合同的條款及雙方權(quán)利義務(wù)，保障雙方合法權(quán)益。二、協(xié)議內(nèi)容1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，同意提前終止勞動(dòng)合同。乙方在甲方的工作年限為_(kāi)_____年。2.乙方的工作崗位為_(kāi)_____，工作職責(zé)及工作地點(diǎn)按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在終止勞動(dòng)合同前，乙方已完成工作任務(wù)并已交接。3.甲方按照相關(guān)法律法規(guī)及公司政策支付乙方應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)償?shù)雀＠?。雙方確認(rèn)乙方最后工作日為_(kāi)_____年______月______日。4.雙方確認(rèn)在勞動(dòng)合同終止后，乙方應(yīng)遵守競(jìng)業(yè)限制及保密義務(wù)。競(jìng)業(yè)限制期限為_(kāi)_____年，保密義務(wù)包括但不限于甲方商業(yè)機(jī)密、客戶信息等。5.乙方同意在勞動(dòng)合同終止后，按照甲方要求辦理離職手續(xù)，包括但不限于工作交接、物品歸還等。6.若乙方違反競(jìng)業(yè)限制及保密義務(wù)，甲方有權(quán)追究乙方法律責(zé)任。若因乙方原因給甲方造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。7.本協(xié)議簽訂后，雙方解除勞動(dòng)合同關(guān)系，不再承擔(dān)原勞動(dòng)合同約定的相關(guān)義務(wù)。8.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。三、法律適用與爭(zhēng)議解決本協(xié)議受中華人民共和國(guó)法律管轄。如因本協(xié)議引起或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。四、其他約定雙方確認(rèn)，除本協(xié)議明確約定的內(nèi)容外，雙方不存在其他勞動(dòng)爭(zhēng)議及未結(jié)清的債權(quán)債務(wù)關(guān)系。如有未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)及相關(guān)政策執(zhí)行。若本協(xié)議的任何條款因任何原因無(wú)效，不影響其他條款的有效性。本協(xié)議的解釋權(quán)歸甲方所有。甲方（餐飲公司）：___________________________（蓋章）法定代表人：___________________________（簽字）日期：___________________________乙方（員工）：___________________________（簽字）日期：___________________________篇2甲方（餐飲公司）：____________________公司名稱：____________________公司位置：____________________法定代表人：____________________乙方（員工）：____________________姓名：____________________性別：____________________鑒于以下原因，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，決定終止勞動(dòng)合同。為明確雙方權(quán)益，達(dá)成如下協(xié)議：一、終止勞動(dòng)合同的基本信息1.合同編號(hào)：____________________2.合同簽訂日期：____________________3.合同終止日期：____________________4.員工崗位及職責(zé)：____________________二、終止勞動(dòng)合同的原因雙方同意，本次勞動(dòng)合同終止的原因?yàn)椋海ㄕ?qǐng)根據(jù)實(shí)際情況選擇或自定義原因）（例如：?jiǎn)T工主動(dòng)辭職、公司裁員、合同到期等）三、雙方權(quán)益的保障1.甲方應(yīng)支付乙方應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等勞動(dòng)報(bào)酬，并辦理相關(guān)手續(xù)。2.甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金等相關(guān)手續(xù)。3.乙方應(yīng)完成交接工作，確保公司業(yè)務(wù)的正常進(jìn)行。4.（其他雙方權(quán)益的保障條款）四、保密條款及競(jìng)業(yè)限制1.乙方應(yīng)對(duì)在公司工作期間所掌握的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息承擔(dān)保密責(zé)任，不得泄露或非法使用。2.乙方在離職后一定期限內(nèi)（例如：一年），不得在與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的其他公司從事相關(guān)工作，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。五、違約責(zé)任及糾紛解決方式1.若雙方在執(zhí)行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，或者直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.若因乙方違反保密條款或競(jìng)業(yè)限制條款，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。六、其他約定事項(xiàng)（請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況填寫其他需要約定的內(nèi)容）七、附則1.本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（蓋章）之日起生效。3.本協(xié)議未盡事宜，可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（餐飲公司）：____________________（蓋章）篇3甲方（餐飲公司）：____________________乙方（員工）：________________________鑒于以下原因，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，決定終止雙方之間的勞動(dòng)合同關(guān)系。為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，特訂立本協(xié)議。一、勞動(dòng)合同基本情況本合同由甲乙雙方于____年____月____日簽訂，合同期限為_(kāi)___年。乙方在甲方擔(dān)任的職位為_(kāi)___。二、終止勞動(dòng)合同的原因雙方同意，本次勞動(dòng)合同終止的原因是因?yàn)開(kāi)_______________________________________。三、雙方權(quán)利和義務(wù)1.甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家法律法規(guī)和勞動(dòng)合同約定，支付乙方應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等勞動(dòng)報(bào)酬，并辦理相關(guān)手續(xù)。2.乙方應(yīng)當(dāng)完成手頭工作，辦理交接手續(xù)，確保公司財(cái)產(chǎn)的安全。3.乙方應(yīng)當(dāng)遵守職業(yè)道德，保守公司商業(yè)秘密，不得泄露公司機(jī)密信息。4.雙方應(yīng)當(dāng)共同遵守本協(xié)議，履行各自義務(wù)。四、終止勞動(dòng)合同的補(bǔ)償根據(jù)雙方協(xié)商，甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付以下補(bǔ)償：1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：按照乙方在甲方的工作年限計(jì)算，每年給予____個(gè)月工資的補(bǔ)償。2.其他補(bǔ)償：____________________________________________________________。五、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定支付補(bǔ)償金，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。六、爭(zhēng)議解決方式因本協(xié)議引起的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本協(xié)議未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)和勞動(dòng)合同約定執(zhí)行。甲方（餐飲公司）：____________________（蓋章）法定代表人：____________________（簽字）乙方（員工）：____________________（簽字）日期：____年____月____日篇4甲方（餐飲公司）：_________________________乙方（員工）：_____________________________鑒于甲乙雙方就勞動(dòng)合同終止事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景鑒于甲乙雙方已經(jīng)簽訂了勞動(dòng)合同，現(xiàn)因以下原因，甲方?jīng)Q定終止與乙方的勞動(dòng)合同關(guān)系。終止原因?yàn)開(kāi)_____________________________________。甲乙雙方均認(rèn)識(shí)到終止勞動(dòng)合同關(guān)系的必要性，并對(duì)雙方在這一過(guò)程中的權(quán)益保護(hù)達(dá)成共同協(xié)議。二、終止日期甲乙雙方同意，本合同的終止日期為_(kāi)____________年_________月_________日。乙方將在該日期前完成所有工作交接和離職手續(xù)。三、工資和福利結(jié)算甲方將按照國(guó)家和地方的相關(guān)法律法規(guī)，向乙方支付至終止日的工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金和各項(xiàng)福利等應(yīng)付款項(xiàng)。具體結(jié)算金額將在雙方確認(rèn)后于終止日前支付完畢。四、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償甲方同意按照國(guó)家法律法規(guī)和公司政策向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。補(bǔ)償金額和支付方式將由雙方共同確認(rèn)，并在本協(xié)議簽署后一個(gè)月內(nèi)支付完畢。五、保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制乙方在離職后，應(yīng)對(duì)在工作中接觸到的甲方商業(yè)秘密、客戶信息及其他敏感信息承擔(dān)保密義務(wù)。同時(shí)，乙方在離職后一定期限內(nèi)（一般為離職后的一年內(nèi)），不得在與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的其他公司從事相關(guān)工作。六、工作交接和物品歸還乙方應(yīng)在終止日前完成以下事項(xiàng)的工作交接：工作內(nèi)容總結(jié)、項(xiàng)目進(jìn)度報(bào)告、客戶資料移交等。同時(shí)，乙方應(yīng)歸還甲方所有財(cái)物，包括但不限于公司車輛、辦公設(shè)備、文件資料、通訊設(shè)備等。七、法律爭(zhēng)議解決如甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本協(xié)議的簽訂并不構(gòu)成甲方對(duì)乙方任何違法行為的認(rèn)可，乙方應(yīng)繼續(xù)遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本協(xié)議未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)和相關(guān)政策執(zhí)行。甲方（餐飲公司）：_________________________（蓋章）乙方（員工）：_____________________________（簽字）日期：_____________年_________月_________日篇5甲方（餐飲公司）：____________________乙方（員工）：________________________鑒于以下原因，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，決定終止本勞動(dòng)合同：_______________________________________________________（終止原因詳細(xì)說(shuō)明）。為保障雙方權(quán)益，明確各方責(zé)任，甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，就終止勞動(dòng)合同事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、雙方基本信息甲方（全稱）：___________________________________法定代表人（負(fù)責(zé)人）：___________________________乙方（全稱）：___________________________________性別：___________________________________________二、勞動(dòng)合同信息勞動(dòng)合同簽訂日期：_______________________________勞動(dòng)合同終止日期：_______________________________工作崗位：_______________________________________工資及相關(guān)福利待遇：_____________________________三、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家法律法規(guī)及公司規(guī)定，支付乙方應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等勞動(dòng)報(bào)酬，并辦理相關(guān)手續(xù)。2.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等相關(guān)手續(xù)，確保乙方權(quán)益。3.乙方應(yīng)當(dāng)按時(shí)辦理離職手續(xù)，確保工作交接完整，并返還公司財(cái)物。4.雙方應(yīng)當(dāng)保守公司機(jī)密及商業(yè)機(jī)密，不得泄露相關(guān)信息。5.雙方應(yīng)當(dāng)遵守其他約定事項(xiàng)：____________________________________________________________________________。四、違約責(zé)任及賠償標(biāo)準(zhǔn)1.若甲方違反本協(xié)議約定，未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬或未辦理相關(guān)手續(xù)，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金并賠償相應(yīng)損失。2.若乙方違反本協(xié)議約定，未按時(shí)辦理離職手續(xù)或泄露公司機(jī)密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任并賠償相應(yīng)損失。3.雙方約定其他違約責(zé)任及賠償標(biāo)準(zhǔn)：________________________________________________________________________。五、爭(zhēng)議解決方式及法律適用1.本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解或依法向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。如對(duì)仲裁結(jié)果不滿，可依法向人民法院提起訴訟。2.本協(xié)