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文檔簡介
人員雇用合同協(xié)議書范本一、協(xié)議雙方基本信息
甲方(用人單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:________________
聯(lián)系電話:________________
電子郵箱:________________
乙方(員工):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:________________
身份證號碼:________________
聯(lián)系電話:________________
電子郵箱:________________
二、協(xié)議內容
第一條合同期限
1.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年____月____日至____年____月____日。
1.2乙方在合同期內因特殊情況需提前終止合同,應提前____個月書面通知甲方,并按照本合同的約定承擔相應的責任。
第二條工作內容與崗位
2.1乙方同意在甲方指定的地點,按照甲方的工作要求,從事以下工作:
(1)崗位:____________________
(2)工作內容:____________________
(3)工作地點:____________________
2.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理,保證完成甲方交付的工作任務。
第三條工作時間與休息休假
3.1乙方的工作時間為標準工作時間,即每日工作____小時,每周工作____天。
3.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假待遇。
3.3乙方的工作時間及休息休假安排,由甲方根據(jù)實際情況予以調整。
第四條工資待遇
4.1乙方的月工資標準為人民幣____元,按月支付。
4.2乙方工資支付方式為銀行轉賬,每月____日發(fā)放。
4.3乙方在合同期內如因工作表現(xiàn)突出,甲方有權對其進行獎勵,具體獎勵標準另行規(guī)定。
第五條社會保險與福利
5.1甲方依法為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
5.2甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。
5.3甲方為乙方提供相應的福利待遇,包括但不限于員工體檢、節(jié)日福利等。
第六條競業(yè)限制
6.1乙方在合同期內及合同終止后____年內,未經甲方同意,不得在與甲方業(yè)務直接競爭的公司或企業(yè)任職。
6.2甲方在合同終止后,應按照國家有關規(guī)定支付乙方相應的競業(yè)限制補償。
第七條違約責任
7.1任何一方違反本合同約定,應承擔相應的違約責任。
7.2乙方違反本合同約定的,甲方有權解除合同,并要求乙方支付違約金。
7.3甲方違反本合同約定的,乙方有權要求甲方承擔違約責任。
第八條合同解除
8.1合同期滿或雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
8.2乙方在試用期內,甲方可以解除本合同,但應提前____日通知乙方。
8.3乙方在合同期內,因以下情形之一,甲方有權解除本合同:
(1)嚴重違反甲方的規(guī)章制度;
(2)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失;
(3)被依法追究刑事責任。
8.4乙方在合同期內,因以下情形之一,乙方有權解除本合同:
(1)甲方未按時足額支付工資;
(2)甲方未依法繳納社會保險;
(3)甲方未提供符合國家規(guī)定的勞動條件。
第九條爭議解決
9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
9.2任何一方不得以任何理由單方面中止履行本合同。
第十條其他約定
10.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
10.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
三、簽訂與生效
本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):________________
乙方(簽字):________________
簽訂日期:________________
附件:
1.甲方規(guī)章制度
2.乙方入職登記表
3.社會保險繳納明細表
四、保密條款
4.1乙方在任職期間及離職后,應嚴格遵守甲方的保密規(guī)定,對在工作中獲取的甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等保密信息負有保密義務。
4.2乙方未經甲方書面同意,不得向任何第三方泄露或披露保密信息。
4.3乙方違反保密義務,造成甲方損失的,應承擔相應的法律責任。
五、知識產權歸屬
5.1乙方在甲方工作期間,所創(chuàng)作的任何作品、技術成果等知識產權,除非另有約定,均歸甲方所有。
5.2乙方在甲方工作期間,如因執(zhí)行甲方的工作任務而創(chuàng)作的作品或技術成果,甲方有權無償使用、許可他人使用或轉讓該等知識產權。
六、合同變更與解除
6.1合同的變更應當以書面形式進行,并經甲乙雙方簽字或蓋章后生效。
6.2合同的解除應當遵守本協(xié)議的約定,包括但不限于法定解除條件和雙方協(xié)商一致解除。
七、合同終止
7.1合同終止后,乙方應按照甲方的規(guī)定辦理工作交接手續(xù)。
7.2甲方應向乙方支付合同終止前的工資、獎金及福利待遇。
7.3合同終止后,乙方應將工作場所內的物品及資料歸還原單位。
八、不可抗力
8.1由于不可抗力導致合同無法履行或履行困難的,雙方應根據(jù)不可抗力的影響,部分或全部免除責任。
8.2不可抗力事件發(fā)生后,雙方應及時通知對方,并共同協(xié)商解決合同履行問題。
九、通知與送達
9.1除非法律另有規(guī)定,雙方之間的通知應以書面形式進行。
9.2通知應以掛號信或快遞的方式發(fā)送,以收到日期為送達日期。
十、法律適用與爭議解決
10.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行、終止和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。
10.2雙方因履行本合同發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
十一、其他
11.1本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
11.2本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(蓋章):________________
乙方(簽字):________________
簽訂日期:________________
附件:
1.甲方規(guī)章制度
2.乙方入職登記表
3.社會保險繳納明細表
4.保密協(xié)議
5.知識產權歸屬協(xié)議
十二、合同份數(shù)
12.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
十三、合同附件
13.1本合同的附件包括但不限于以下內容:
a.甲方提供的崗位說明書;
b.乙方提供的個人簡歷及身份證明復印件;
c.乙方入職體檢報告;
d.社會保險繳納明細表;
e.任何雙方認為必要的其他文件。
十四、合同解除條件
14.1以下情況發(fā)生時,甲方有權解除本合同:
a.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,經教育仍不改正的;
b.乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
c.乙方被依法追究刑事責任的;
d.因不可抗力導致合同無法繼續(xù)履行,經雙方協(xié)商一致解除的。
14.2以下情況發(fā)生時,乙方有權解除本合同:
a.甲方未按時足額支付工資的;
b.甲方未依法繳納社會保險的;
c.甲方未提供符合國家規(guī)定的勞動條件的;
d.因不可抗力導致合同無法繼續(xù)履行,經雙方協(xié)商一致解除的。
十五、合同解除程序
15.1合同解除應當以書面形式進行,并說明解除合同的原因。
15.2雙方應在合同解除后及時辦理工作交接手續(xù),包括但不限于財務、物品、資料等。
十六、合同終止后的責任
16.1合同終止后,雙方應按照國家有關法律法規(guī)和本合同約定,履行各自的權利和義務。
16.2乙方在合同終止后,應遵守保密條款,不得泄露甲方商業(yè)秘密。
十七、合同解釋
17.1本合同的解釋權歸甲方所有。
十八、合同生效
18.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(蓋章):________________
乙方(簽字):________________
簽訂日期:________________
十九、合同附件
19.1本合同的附件包括但不限于以下內容:
a.甲方提供的崗位說明書;
b.乙方提供的個人簡歷及身份證明復印件;
c.乙方入職體檢報告;
d.社會保險繳納明細表;
e.任何雙方認為必要的其他文件。
二十、合同解除條件
20.1以下情況發(fā)生時,甲方有權解除本合同:
a.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,經教育仍不改正的;
b.乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
c.乙方被依法追究刑事責任的;
d.因不可抗力導致合同無法繼續(xù)履行,經雙方協(xié)商一致解除的。
20.2以下情況發(fā)生時,乙方有權解除本合同:
a.甲方未按時足額支付工資的;
b.甲方未依法繳納社會保險的;
c.甲方未提供符合國家規(guī)定的勞動條件的;
d.因不可抗力導致合同無法繼續(xù)履行,經雙方協(xié)商一致解除的。
二十一、合同解除程序
21.1合同解除應當以書面形式進行,并說明解除合同的原因。
21.2雙方應在合同解除后及時辦理工作交接手續(xù),包括但不限于財務、物品、資料等。
二十二、合同終止后的責任
22.1合同終止后,雙方應按照國家有關法律法規(guī)和本合同約定,履行各自的權利和義務。
22.2乙方在合同終止后,應遵守保密條款,不得泄露甲方商業(yè)秘密。
二十三、合同解釋
23.1本合同的解釋權歸甲方所有。
二十四、合同生效
24.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。
二十五、合同份數(shù)
25.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):________________
乙方(簽字):________________
簽訂日期:________________
二十六、合同變更
26.1本合同在履行過程中,如需變更,應經甲乙雙方協(xié)商一致,并以書面形式進行。
26.2合同變更部分與本合同具有同等法律效力。
二十七、合同終止
27.1合同終止后,雙方應按照國家有關法律法規(guī)和本合同約定,履行各自的權利和義務。
27.2合同終止后,乙方應將工作場所內的物品及資料歸還原單位。
二十八、合同續(xù)簽
28.1如甲乙雙方同意續(xù)簽本合同,應在本合同到期前____日內,以書面形式簽訂續(xù)簽協(xié)議。
二十九、合同爭議
29.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
三十、合同簽署
30.1本合同經甲乙雙方簽字或蓋章后,即具有法律效力。
甲方(蓋章):________________
乙方(簽字):________________
簽訂日期:________________
附件:
1.甲方提供的崗位說明書;
2.乙方提供的個人簡歷及身份證明復印件;
3.乙方入職體檢報告;
4.社會保險繳納明細表;
5.任何雙方認為必要的其他文件。
三十一、合同解除通知
31.1本合同任何一方的解除,必須以書面形式通知對方,并在通知中明確解除的原因和生效日期。
31.2任何一方未按照本款規(guī)定提前通知對方解除合同的,應承擔相應的違約責任。
三十二、合同終止后的權益
32.1合同終止后,乙方有權根據(jù)國家規(guī)定和合同約定,獲得相應的經濟補償。
32.2甲方應在合同終止后,按照國家規(guī)定和合同約定,為乙方辦理離職手續(xù)。
三十三、合同生效前的行為
33.1本合同在正式生效前,任何一方違反合同約定或泄露對方商業(yè)秘密的行為,應承擔相應的法律責任。
三十四、合同附件
34.1本合同的附件作為合同不可分割的一部分,與本合同具有同等法律效力。
34.2附件包括但不限于:
a.甲方提供的崗位說明書;
b.乙方提供的個人簡歷及身份證明復印件;
c.乙方入職體檢報告;
d.社會保險繳納明細表;
e.任何雙方認為必要的其他文件。
三十五、合同生效日期
35.1本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
三十六、合同簽署地點
36.1本合同簽署地為____市____區(qū)。
三十七、合同簽署人身份證明
37.1甲方簽署人身份證明:
a.甲方法定代表人或授權代表簽字;
b.甲方單位蓋章。
37.2乙方簽署人身份證明:
a.乙方本人簽字;
b.乙方身份證復印件。
三十八、合同備案
38.1本合同需向當?shù)貏趧雍蜕鐣U喜块T備案,備案手續(xù)由甲方負責。
三十九、合同條款補充
39.1如本合同條款有任何未盡事宜,雙方應友好協(xié)商解決,并在必要時簽訂補充協(xié)議。
四十、合同終止后的后續(xù)事宜
40.1合同終止后,雙方應按照國家規(guī)定和合同約定,妥善處理合同終止后的后續(xù)事宜。
四十一、合同解除后的補償
41.1本合同解除后,根據(jù)國家規(guī)定和合同約定,甲方應向乙方支付相應的經濟補償。
四十二、合同終止后的保密義務
42.1合同終止后,雙方仍應遵守本合同中的保密條款,對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密負有保密義務。
四十三、合同生效后的變更
43.1本合同生效后,任何一方不得擅自變更合同內容,如需變更,應經雙方協(xié)商一致,并以書面形式進行。
四十四、合同終止后的爭議解決
44.1合同終止后,如雙方對合同終止事宜產生爭議,應首先通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
四十五、合同簽署日期
45.1本合同簽署日期為____年____月____日。
四十六、合同簽署人
46.1甲方簽
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