2025年，餐飲行業(yè)未簽訂勞動合同現(xiàn)象普遍勞動合同書甲方（用人單位）：乙方（勞動者）：合同編號：簽訂地點(diǎn)：簽訂日期：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本合同，共同遵守。第一條勞動合同期限本合同為固定期限勞動合同，自年月日起至年月日止。合同期滿后，雙方協(xié)商一致可以續(xù)訂合同。第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作。2.2乙方的工作地點(diǎn)為：。2.3甲方可以根據(jù)經(jīng)營需要，調(diào)整乙方的工作崗位和工作地點(diǎn)，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。第三條勞動報酬3.1甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，基本工資為元/月。3.2乙方在試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為本條第1款約定工資的%。3.3甲方支付乙方的工資不低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。3.4甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益、乙方的工作表現(xiàn)和崗位調(diào)整，可以調(diào)整乙方的工資。第四條工作時間和休息休假4.1甲方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制，乙方每天工作不超過8小時，平均每周不超過40小時。4.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日。4.3甲方安排乙方加班的，應(yīng)依法支付加班費(fèi)。第五條勞動保護(hù)和勞動條件5.1甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。5.2甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)。5.3乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。第六條保險福利6.1甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi)。6.2乙方享有國家規(guī)定的醫(yī)療期待遇。6.3甲方可以根據(jù)企業(yè)效益為乙方提供其他福利待遇。第七條勞動紀(jì)律7.1乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。7.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程。7.3乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理，直至解除合同。第八條合同的變更、解除和終止8.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。8.2甲方在下列情形下可以解除合同：乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度。乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害。乙方與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位工作造成嚴(yán)重影響。8.3乙方在下列情形下可以解除合同：甲方未按合同約定支付勞動報酬。甲方未按合同約定繳納社會保險費(fèi)。8.4合同期滿后，本合同自然終止。第九條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償9.1甲方解除合同后，應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。9.2乙方違反合同約定解除合同的，應(yīng)向甲方支付違約金元。第十條其他條款10.1本合同未盡事宜，雙方可訂立補(bǔ)充協(xié)議。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人或委托代理人（簽字）：日期：年月日乙方（簽字）：日期：年