關(guān)注頭條號(hào)"公文研究"，獲得最新最全最專業(yè)的公文資料庫(kù)！微信：gongwenyjQQ群：30265665QQ:535304092在2025年縣融媒體中心全體干部職工會(huì)議上的講話同志們：今天，我們齊聚一堂召開這個(gè)全體干部職工會(huì)議，既是總結(jié)上半年工作成效的"復(fù)盤會(huì)"，也是錨定下半年重點(diǎn)任務(wù)的"動(dòng)員會(huì)"，更是推動(dòng)融媒體事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的"誓師會(huì)"。剛才，聽了*通報(bào)的1-7月工作數(shù)據(jù)，看了新媒體中心、新聞采編部等四個(gè)部門作的交流發(fā)言，我很受觸動(dòng)——既有看到"鄉(xiāng)村振興直播間"單場(chǎng)觀看量突破12萬(wàn)的欣喜，也有注意到部分記者下基層天數(shù)未達(dá)要求的揪心；既有對(duì)"民生直通車"欄目解決37件群眾訴求的欣慰，也有對(duì)短視頻制作團(tuán)隊(duì)原創(chuàng)能力仍需提升的思考。借此機(jī)會(huì)，我想結(jié)合近期調(diào)研和工作實(shí)際，和大家聊三個(gè)方面的問(wèn)題。一、把準(zhǔn)定盤星，在思想淬煉中筑牢意識(shí)形態(tài)主陣地習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)：意識(shí)形態(tài)工作是黨的一項(xiàng)極端重要的工作。對(duì)于縣級(jí)融媒體中心來(lái)說(shuō)，我們是縣委縣政府聯(lián)系群眾的最后一公里，更是意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的前沿哨所。上半年，我們開展了習(xí)近平文化思想進(jìn)基層專題宣講12場(chǎng)，制作微視頻8期，其中《老支書的賬本》被學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)省級(jí)平臺(tái)轉(zhuǎn)載，播放量超50萬(wàn)次。這些成績(jī)的背后，是大家對(duì)舉旗幟這一根本任務(wù)的堅(jiān)守。但也要清醒看到，個(gè)別同志存在重流量輕導(dǎo)向的傾向——比如7月20日某短視頻賬號(hào)為博眼球，在報(bào)道我縣非遺竹編時(shí)，刻意放大傳統(tǒng)手藝后繼無(wú)人的悲觀情緒，雖經(jīng)及時(shí)處置，卻給我們敲響了警鐘。這里我強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)：一要做政治上的明白人。每周五的融媒講堂必須雷打不動(dòng)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)中央和省市縣委最新會(huì)議精神，特別是要把習(xí)近平總書記關(guān)于宣傳思想文化工作的重要論述作為案頭卷。二要做政策解讀的翻譯官。本月起要推出政策面對(duì)面專欄，針對(duì)群眾關(guān)心的醫(yī)保改革、老舊小區(qū)改造等問(wèn)題，組織記者跟著部門跑、蹲在一線問(wèn)，把文件語(yǔ)言轉(zhuǎn)化為方言土話。三要做輿情應(yīng)對(duì)的前哨員。完善縣鄉(xiāng)村三級(jí)輿情監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)，特別要關(guān)注抖音、快手等平臺(tái)的本土話題，8月底前完成融媒云輿情系統(tǒng)的升級(jí)，確保第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)、第一時(shí)間處置。二、深耕責(zé)任田，在內(nèi)容創(chuàng)新中打造傳播矩陣新品牌內(nèi)容是媒體的核心競(jìng)爭(zhēng)力。上半年，我們的XX融媒客戶端下載量突破28萬(wàn)，同比增長(zhǎng)41%；主播說(shuō)節(jié)氣系列短視頻全網(wǎng)播放量超800萬(wàn)，其中清明話農(nóng)事被農(nóng)業(yè)農(nóng)村部官微轉(zhuǎn)發(fā)。這些數(shù)據(jù)說(shuō)明，只要我們?cè)鶎印①N近群眾，就能生產(chǎn)出有溫度、有傳播力的內(nèi)容。但對(duì)照三貼近要求，我們的內(nèi)容還存在三多三少問(wèn)題：轉(zhuǎn)載上級(jí)稿件多、原創(chuàng)深度報(bào)道少；會(huì)議活動(dòng)報(bào)道多、民生故事挖掘少；傳統(tǒng)表現(xiàn)形式多、新技術(shù)應(yīng)用少。針對(duì)這些問(wèn)題，我們要打好組合拳：一要打造接地氣的品牌欄目。重點(diǎn)培育鄉(xiāng)村振興觀察團(tuán)，選派10名記者包聯(lián)10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，每月至少住村3天，記錄特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展、人居環(huán)境整治等真實(shí)場(chǎng)景，9月推出首季《鄉(xiāng)野日記》。二要探索沉浸式的傳播方式。8月中旬啟動(dòng)VR看XX項(xiàng)目，對(duì)XX革命紀(jì)念館、桃源古鎮(zhèn)等6個(gè)重點(diǎn)點(diǎn)位進(jìn)行三維建模，讓群眾云端逛景點(diǎn)、學(xué)歷史。三要構(gòu)建全鏈條的內(nèi)容生產(chǎn)機(jī)制。建立選題策劃會(huì)—一線采訪—多平臺(tái)分發(fā)—效果評(píng)估的閉環(huán)流程，每周一召開選題會(huì)，每月評(píng)選優(yōu)質(zhì)稿件，每季度發(fā)布傳播力榜單。這里我想分享一個(gè)小故事：上周三，記者部小張為了拍好老匠人的木工坊，在巷子里蹲守了整整一天，記錄下82歲的周師傅從選材、開料到打磨的全過(guò)程，配文《木頭里的光陰》在客戶端發(fā)布后，閱讀量破10萬(wàn)，評(píng)論區(qū)滿是看哭了想跟著學(xué)的留言。這說(shuō)明，只要我們帶著感情、放下架子，就能讓內(nèi)容活起來(lái)、火起來(lái)。三、激活動(dòng)力源，在融合轉(zhuǎn)型中鍛造過(guò)硬融媒鐵軍事業(yè)成敗，關(guān)鍵在人。目前，中心共有干部職工86人，平均年齡34歲，其中90后占比42%，隊(duì)伍結(jié)構(gòu)總體合理，但也存在本領(lǐng)恐慌：有的同志習(xí)慣了拿稿就發(fā)，對(duì)新媒體傳播規(guī)律一知半解；有的同志滿足于完成任務(wù)，缺乏精品意識(shí)；還有的同志存在等靠要思想，創(chuàng)新主動(dòng)性不足。針對(duì)這些問(wèn)題，我們要把隊(duì)伍建設(shè)作為先手棋來(lái)抓。具體要做到三個(gè)強(qiáng)化：一要強(qiáng)化實(shí)戰(zhàn)練兵。推行導(dǎo)師制培養(yǎng)模式，由5名高級(jí)編輯、資深記者結(jié)對(duì)15名青年骨干，每月開展跟崗學(xué)習(xí)日，8月安排首批學(xué)員到省臺(tái)融媒體中心跟訓(xùn)。二要強(qiáng)化考核激勵(lì)。修訂《績(jī)效考核辦法》，將新媒體傳播數(shù)據(jù)、原創(chuàng)稿件數(shù)量、群眾滿意度納入核心指標(biāo)，設(shè)立融媒之星月度獎(jiǎng)，獎(jiǎng)金從500元提高到1000元。三要強(qiáng)化作風(fēng)錘煉。嚴(yán)格落實(shí)走轉(zhuǎn)改要求，記者每年下基層時(shí)間不少于60天，嚴(yán)禁電話采訪微信約稿，9月起開展基層蹲點(diǎn)月活動(dòng)，每個(gè)部門至少派出2名記者駐村（社區(qū)）15天。在這里，我想對(duì)大家說(shuō)幾句心里話：融媒體工作很辛苦，加班寫稿是常態(tài)，趕工直播是常事，但你們的每一筆、每一幀、每一次發(fā)聲，都在傳遞著縣委縣政府的決策部署，都在記錄著XX的發(fā)展變遷，都在溫暖著千家萬(wàn)戶的心田。我記得去年冬天，記者李娜為了拍攝環(huán)衛(wèi)工人凌晨作業(yè)的鏡頭，在零下5度的街頭守了三個(gè)晚上，拍出來(lái)的畫面里，環(huán)衛(wèi)工人的呵氣在路燈下結(jié)成白霧，卻把城市美容師的辛勞展現(xiàn)得淋漓盡致，這篇報(bào)道引發(fā)了全社會(huì)對(duì)環(huán)衛(wèi)工人的關(guān)注，縣里為此專門提高了他們的待遇。這就是我們工作的意義——用鏡頭傳遞溫暖，用文字凝聚力量。同志們！今年是新中國(guó)成立76周年，也是我縣十四五規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵一年。讓我們以習(xí)近平文化思想為指引，始終保持闖的精神、創(chuàng)的勁頭、干的作風(fēng)，用心用情做好每一篇報(bào)道，用智用力打