2025年度離職員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及企業(yè)人才梯隊(duì)建設(shè)框架協(xié)議_第1頁
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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度離職員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及企業(yè)人才梯隊(duì)建設(shè)框架協(xié)議甲方(企業(yè)名稱):____________________地址:____________________法定代表人:____________________乙方(離職員工):____________________住址:____________________鑒于甲方系一家從事____________________的企業(yè),乙方因____________________原因(此處填寫離職原因)于____年__月__日離職。為保障雙方合法權(quán)益,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特簽訂本協(xié)議如下:一、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.甲方同意按照國家及地方相關(guān)法律法規(guī),向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)算方法如下:工作年限不足1年的,按1年計(jì)算;工作年限1年(含)至5年的,按乙方離職前12個(gè)月平均工資的____倍支付;工作年限5年(含)至10年的,按乙方離職前12個(gè)月平均工資的____倍支付;養(yǎng)老保險(xiǎn):按照乙方離職前12個(gè)月平均工資的____倍支付;醫(yī)療保險(xiǎn):按照乙方離職前12個(gè)月平均工資的____倍支付;失業(yè)保險(xiǎn):按照乙方離職前12個(gè)月平均工資的____倍支付;工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn):按照乙方離職前12個(gè)月平均工資的____倍支付。3.甲方應(yīng)在乙方離職之日起____個(gè)工作日內(nèi),將經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付至乙方指定的銀行賬戶。二、企業(yè)人才梯隊(duì)建設(shè)(1)提供職業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì),提升乙方專業(yè)技能;(2)協(xié)助乙方尋找新的工作機(jī)會(huì);(3)為乙方提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和支持。三、保密條款1.乙方在甲方工作期間及離職后,應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方保密制度,不得泄露甲方商業(yè)秘密。2.乙方違反本條款,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。四、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。五、其他1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。2.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________簽訂日期:_________________

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