2025年度國際企業(yè)員工外派勞務(wù)及綜合福利保障協(xié)議書_第1頁
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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度國際企業(yè)員工外派勞務(wù)及綜合福利保障協(xié)議書甲方(外派單位):名稱:____________________________地址:____________________________法定代表人:______________________乙方(員工):名稱:____________________________地址:____________________________法定代表人:______________________鑒于甲方需要在2025年度內(nèi)對外派員工進(jìn)行勞務(wù)派遣,并為其提供相應(yīng)的綜合福利保障,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、外派勞務(wù)1.乙方同意在2025年度內(nèi)接受甲方派遣,前往________________________(外派目的地)工作。2.乙方在外派期間,應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。3.乙方在外派期間,如因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位或工作地點(diǎn)。4.乙方在外派期間,如因個(gè)人原因需提前終止外派工作,應(yīng)提前一個(gè)月向甲方提出書面申請。二、綜合福利保障a.住宿:提供符合當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)的住宿條件,費(fèi)用由甲方承擔(dān)。b.交通:提供工作所需的交通工具,費(fèi)用由甲方承擔(dān)。c.餐飲:提供工作期間的餐飲服務(wù),費(fèi)用由甲方承擔(dān)。d.醫(yī)療:為乙方購買意外傷害保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn),保險(xiǎn)金額為______________________。e.假期:乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等假期。2.乙方在外派期間,如因工作原因需回國休假,甲方應(yīng)予以批準(zhǔn),并承擔(dān)乙方往返機(jī)票費(fèi)用。3.乙方在外派期間,如因工作原因需回國處理緊急事務(wù),甲方應(yīng)予以批準(zhǔn),并承擔(dān)乙方往返機(jī)票費(fèi)用。三、工資及待遇1.乙方在外派期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為:______________________(月工資),按月支付。2.乙方在外派期間的獎(jiǎng)金、津貼等福利待遇,按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方在外派期間,如因甲方原因?qū)е乱曳焦べY待遇低于原單位待遇,甲方應(yīng)予以補(bǔ)足。四、合同期限1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為一年,自2025年1月1日起至2025年12月31日止。2.本協(xié)議期滿后,如雙方同意,可續(xù)簽本協(xié)議。五、違約責(zé)任1.甲方如未按時(shí)支付乙方工資,應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于應(yīng)付款額百分之二十的違約金。2.乙方如未按時(shí)完成工作任務(wù),甲方有權(quán)扣除其相應(yīng)工資。3.任何一方違反本協(xié)議,給對方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行

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