公司員工保密協(xié)議甲方（用人單位）：________________________法定代表人：____________________________地址：__________________________________聯系方式：______________________________乙方（員工）：__________________________姓名：__________________________________身份證號碼：____________________________住址：__________________________________聯系方式：______________________________所屬部門：______________________________職位：__________________________________鑒于乙方在甲方處工作，將知悉甲方的商業(yè)秘密和與知識產權相關的保密信息，為保護甲方的合法權益，甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》《中華人民共和國反不正當競爭法》等相關法律法規(guī)，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：第一條保密信息的定義與范圍1.1保密信息的定義本協(xié)議所稱“保密信息”，是指甲方在生產經營過程中形成的，不為公眾所知悉，能為甲方帶來經濟利益，具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息、經營信息以及其他與甲方利益相關的未公開信息。1.2技術信息的范圍技術信息包括但不限于：（1）甲方的技術方案、技術數據、技術報告、技術文檔、技術訣竅、技術配方、工藝流程、設計圖紙、樣品、模型、計算機程序、數據庫、研發(fā)記錄、實驗數據、測試結果等；（2）甲方正在研發(fā)或計劃研發(fā)的新項目的相關信息，包括研發(fā)方向、研發(fā)進度、研發(fā)人員配置、研發(fā)資金投入等；（3）甲方獲得的專利技術、專利申請文件以及其他未公開的技術成果；（4）甲方與第三方合作研發(fā)的技術成果及相關信息，且甲方對該技術成果及信息負有保密義務的；（5）其他與甲方技術相關的未公開信息。1.3經營信息的范圍經營信息包括但不限于：（1）甲方的客戶信息，包括客戶名稱、聯系方式、客戶需求、客戶合同、客戶反饋、客戶資料等；（2）甲方的供應商信息，包括供應商名稱、聯系方式、供應價格、供應合同、供應渠道等；（3）甲方的市場營銷策略，包括市場定位、推廣計劃、廣告方案、促銷活動、定價策略、市場調研數據等；（4）甲方的財務信息，包括財務報表、財務預算、成本核算、利潤情況、資金流向、融資計劃、投資方案等；（5）甲方的人力資源信息，包括員工薪酬、績效考核、人員配置、招聘計劃、培訓方案、員工檔案等；（6）甲方的商業(yè)計劃、發(fā)展戰(zhàn)略、經營決策、會議紀要、內部管理制度等；（7）甲方與第三方簽訂的合同、協(xié)議、意向書等商業(yè)文件中的未公開內容；（8）其他與甲方經營相關的未公開信息。1.4保密信息的形式保密信息可以以文字、圖片、音頻、視頻、電子數據、實物等任何形式存在，無論其存儲介質為何。第二條保密義務2.1保密義務的內容乙方承諾對其在甲方工作期間知悉的所有保密信息承擔以下保密義務：（1）不得通過任何方式向任何第三方（包括但不限于甲方的競爭對手、與甲方無業(yè)務往來的單位或個人、乙方的親友等）泄露保密信息；（2）不得利用保密信息為自己或任何第三方謀取利益，包括但不限于利用保密信息進行生產經營、轉讓、許可使用等；（3）不得擅自復制、摘錄、摘抄、拍攝、錄制保密信息，不得將保密信息以任何形式帶出甲方工作場所（因工作需要且經甲方書面同意的除外）；（4）不得在非工作場合談論保密信息，不得在公共場合或網絡平臺（包括但不限于社交媒體、論壇、博客等）發(fā)布或傳播保密信息；（5）妥善保管知悉的保密信息及其載體，防止保密信息被泄露、丟失或被盜??；（6）在工作中，僅為履行工作職責之目的使用保密信息，不得超出工作需要范圍使用；（7）發(fā)現保密信息可能或已經被泄露時，應立即采取合理措施防止泄露擴大，并及時向甲方相關負責人報告。2.2保密義務的例外情形乙方在以下情況下披露保密信息，不視為違反本協(xié)議的保密義務：（1）根據法律法規(guī)的規(guī)定，必須向有關部門披露的，但乙方應在披露前事先通知甲方，并協(xié)助甲方采取必要的保密措施；（2）為維護甲方的合法權益，在甲方授權或同意的情況下向第三方披露的；（3）該保密信息已通過合法途徑為公眾所知悉的；（4）乙方在知悉該保密信息前，已通過合法途徑獲得或知悉的；（5）乙方獨立開發(fā)或創(chuàng)造的與甲方保密信息相同或相似的信息，但乙方應提供充分證據證明其獨立性。第三條保密期限3.1乙方對甲方保密信息的保密義務，自乙方知悉該保密信息之日起開始計算，直至該保密信息為公眾所知悉為止。3.2即使甲乙雙方的勞動合同終止或解除，乙方的保密義務仍然持續(xù)有效，不因勞動合同的終止或解除而終止。第四條保密措施4.1甲方有權根據保密信息的重要程度，采取相應的保密措施，包括但不限于制定保密制度、劃定保密區(qū)域、對保密信息進行加密處理、限制保密信息的知悉范圍等。乙方應嚴格遵守甲方的保密制度和相關規(guī)定。4.2乙方在工作中接觸到保密信息時，應按照甲方的要求使用和保管保密信息，不得違反甲方的保密措施。4.3乙方在離職時，應將其持有的所有保密信息及其載體（包括但不限于文件、資料、電子設備、存儲介質等）全部交還給甲方，不得擅自保留、復制或帶走。甲方應向乙方出具相關的交接證明。第五條知識產權歸屬5.1乙方在甲方工作期間，因執(zhí)行甲方的工作任務或者主要利用甲方的物質技術條件所完成的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密等知識產權，歸甲方所有。5.2乙方在甲方工作期間，利用業(yè)余時間且未利用甲方的物質技術條件所完成的知識產權，歸乙方所有，但該知識產權與甲方的業(yè)務相關或涉及甲方保密信息的，乙方應及時向甲方披露，甲方有權在同等條件下優(yōu)先受讓或使用。5.3乙方不得利用在甲方工作期間獲得的知識產權為自己或第三方謀取利益，除非經甲方書面同意。第六條違約責任6.1乙方違反本協(xié)議的違約責任若乙方違反本協(xié)議的任何約定，應承擔以下違約責任：（1）立即停止違約行為，并采取一切必要措施消除影響，防止保密信息進一步泄露；（2）向甲方支付違約金，違約金的數額為人民幣______元（大寫：____________________元整）。若乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金數額的，乙方還應賠償甲方超出部分的損失；（3）若乙方的違約行為構成犯罪的，甲方有權追究乙方的刑事責任。6.2損失賠償的范圍甲方因乙方的違約行為所遭受的損失包括但不限于：（1）甲方為制止違約行為所支付的合理費用，包括但不限于調查費、律師費、訴訟費、保全費、差旅費等；（2）甲方因保密信息泄露而導致的直接經濟損失，包括但不限于銷售額下降、利潤減少、客戶流失、市場份額降低等；（3）甲方因保密信息泄露而導致的間接經濟損失，包括但不限于品牌聲譽受損、商業(yè)機會喪失、研發(fā)投入白費等。6.3違約金與賠償金的支付乙方應在甲方要求的期限內支付違約金和賠償金。若乙方逾期支付，每逾期一日，應按未支付金額的______%向甲方支付滯納金。第七條協(xié)議的變更與解除7.1本協(xié)議的任何修改、變更，均須經甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。7.2發(fā)生以下情況之一的，甲方有權單方解除本協(xié)議：（1）乙方嚴重違反本協(xié)議的保密義務，經甲方指出后仍不改正的；（2）乙方被依法追究刑事責任的；（3）乙方與甲方的勞動合同終止或解除，且不存在其他需要繼續(xù)履行保密義務的情形的。7.3發(fā)生以下情況之一的，乙方有權單方解除本協(xié)議：（1）甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立本協(xié)議的；（2）甲方未按照本協(xié)議的約定向乙方支付相應的保密補償（如有約定）的。第八條爭議解決8.1因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議，甲乙雙方應首先通過友好協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本協(xié)議構成甲乙雙方之間關于保密事項的完整協(xié)議，取代雙方此前就保密事項達成的任何口頭或書面協(xié)議、諒解和承諾。9.2本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法