員工出差協(xié)議書(shū)員工出差協(xié)議書(shū)公司名稱：____________員工姓名：____________出差日期：____________年____________月____________日至____________年____________月____________日出差地點(diǎn)：____________出差目的：____________一、出差期間的工作職責(zé)1.1員工在出差期間應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保出差任務(wù)的順利完成。1.2員工應(yīng)按照公司規(guī)定，提前做好出差前的準(zhǔn)備工作，包括但不限于行程安排、工作計(jì)劃、所需資料等。1.3員工在出差期間應(yīng)保持與公司的良好溝通，及時(shí)向公司匯報(bào)工作進(jìn)展情況，遇到問(wèn)題及時(shí)解決。1.4員工應(yīng)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，不得從事與公司業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的活動(dòng)。二、出差費(fèi)用及報(bào)銷2.1員工出差期間產(chǎn)生的交通費(fèi)、住宿費(fèi)、餐費(fèi)等費(fèi)用，應(yīng)按照公司規(guī)定進(jìn)行報(bào)銷。2.2員工應(yīng)在出差結(jié)束后，及時(shí)提交報(bào)銷申請(qǐng)及相關(guān)憑證，經(jīng)公司審核通過(guò)后，按期辦理報(bào)銷手續(xù)。2.3如員工出差期間產(chǎn)生的費(fèi)用超出公司規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，需經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可報(bào)銷。三、出差期間的紀(jì)律要求3.1員工在出差期間應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。3.2員工應(yīng)尊重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣，注意個(gè)人形象，維護(hù)公司聲譽(yù)。3.3員工在出差期間應(yīng)注意安全，保管好個(gè)人物品及公司資料，如有遺失或損壞，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。四、出差期間的保密要求4.1員工在出差期間應(yīng)嚴(yán)格遵守公司的保密制度，不得泄露公司機(jī)密信息。4.2員工應(yīng)妥善保管公司資料，不得擅自復(fù)印、傳播或泄露給無(wú)關(guān)人員。4.3如員工在出差期間發(fā)現(xiàn)公司機(jī)密信息泄露，應(yīng)立即向公司報(bào)告，并采取有效措施防止泄密事態(tài)擴(kuò)大。五、出差結(jié)束及工作交接5.1員工應(yīng)在出差結(jié)束后，及時(shí)向公司匯報(bào)工作進(jìn)展情況，并進(jìn)行工作交接。5.2員工應(yīng)將出差期間收集到的資料、信息等進(jìn)行整理，并提交給相關(guān)部門(mén)。5.3如員工在出差期間遇到問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)向公司匯報(bào)，并尋求解決方案。六、其他事項(xiàng)6.1員工在出差期間如需變更出差計(jì)劃，應(yīng)提前向公司報(bào)告，經(jīng)公司批準(zhǔn)后方可變更。6.2員工在出差期間如遇緊急情況，應(yīng)及時(shí)向公司報(bào)告，并采取有效措施解決問(wèn)題。6.3本協(xié)議一式兩份，員工及公司各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。員工簽字：____________公司蓋章：____________簽訂日期：____________年____________