農民專業(yè)技術培訓與指導服務協(xié)議合同編號：____________________第一章總則第一條協(xié)議雙方1.1甲方（培訓與指導服務提供方）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系方式：____________________1.2乙方（培訓與指導服務接受方）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系方式：____________________第二條協(xié)議目的2.1本協(xié)議的目的是明確甲乙雙方在農民專業(yè)技術培訓與指導服務過程中的權利、義務和責任，保證培訓與指導服務的順利進行。第三條協(xié)議有效期3.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為__年，自協(xié)議生效之日起計算。第四條協(xié)議內容概述4.1本協(xié)議主要包括培訓內容、培訓方式、培訓時間、培訓地點、費用及支付方式、保密條款、知識產權歸屬、違約責任等內容。第二章培訓內容與要求第五條培訓內容5.1培訓內容應包括但不限于以下方面：5.1.1農業(yè)科學技術知識5.1.2農業(yè)經營管理5.1.3農業(yè)政策法規(guī)5.1.4農業(yè)機械化操作5.1.5農產品質量安全第六條培訓要求6.1甲方應保證培訓內容符合國家有關農業(yè)技術標準和要求。6.2甲方應提供必要的教學設備、教材和實驗場地。6.3乙方應按甲方的要求，積極參與培訓活動，并認真完成培訓任務。第三章培訓方式與時間第七條培訓方式7.1培訓方式包括但不限于以下形式：7.1.1面授7.1.2網絡培訓7.1.3實地操作7.1.4案例分析第八條培訓時間8.1培訓時間根據培訓內容和工作計劃合理安排。8.2培訓時間不少于__天，具體培訓日程由甲乙雙方協(xié)商確定。第四章培訓地點與組織第九條培訓地點9.1培訓地點由甲方指定，應具備良好的教學環(huán)境。9.2乙方應按照甲方指定的培訓地點參加培訓。第十條培訓組織10.1甲方負責培訓的組織、實施和管理工作。10.2乙方應配合甲方的工作，保證培訓的順利進行。第五章費用及支付方式第十一條費用11.1培訓費用包括但不限于師資費、場地費、教材費等。11.2培訓費用總額為人民幣__元。第十二條支付方式12.1乙方應在培訓開始前向甲方支付全部培訓費用。12.2甲方收到乙方支付的培訓費用后，向乙方開具正規(guī)發(fā)票。第十三條保密條款13.1甲乙雙方對本協(xié)議內容以及培訓過程中獲取的任何商業(yè)秘密、技術秘密等信息負有保密義務。13.2未經對方同意，任何一方不得向任何第三方泄露或公開上述信息。第十四條知識產權歸屬14.1培訓過程中產生的所有知識產權歸甲方所有。14.2乙方在使用過程中應遵守國家有關知識產權的法律、法規(guī)。第十五條違約責任15.1若一方違反本協(xié)議的約定，應承擔相應的違約責任。15.2具體違約責任由雙方另行協(xié)商確定。第十六條其他16.1本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。16.2本協(xié)議的修改、補充或終止，均應以書面形式進行，并由雙方簽字蓋章確認。第六章培訓質量保證第十五條培訓質量標準15.1甲方承諾提供的高質量培訓服務，保證培訓質量達到以下標準：15.1.1培訓內容準確、實用15.1.2培訓師資具備相關領域高級專業(yè)技術職稱或豐富實踐經驗15.1.3培訓設施完善，滿足教學需求15.1.4培訓管理規(guī)范，保證培訓過程有序進行第十六條質量監(jiān)控與反饋16.1甲方應建立健全培訓質量監(jiān)控體系，定期對培訓效果進行評估。16.2乙方應在培訓結束后，向甲方提交書面培訓效果反饋，包括培訓滿意度、知識掌握程度等。第十七條退費與賠償17.1如因甲方原因導致培訓質量不符合約定標準，乙方有權要求甲方退費或提供相應賠償。17.2退費或賠償?shù)木唧w標準由雙方另行協(xié)商確定。第七章培訓資料與知識產權第十八條培訓資料提供18.1甲方應向乙方提供必要的培訓資料，包括但不限于教材、講義、參考資料等。18.2培訓資料應清晰、完整，符合培訓內容要求。第十九條知識產權保護19.1培訓過程中產生的所有知識產權歸甲方所有。19.2未經甲方書面同意，乙方不得擅自復制、傳播或使用培訓資料。第八章培訓評估與認證第二十條培訓評估20.1甲方應制定科學合理的培訓評估體系，對培訓效果進行全面評估。20.2評估結果作為培訓改進和乙方考核的依據。第二十一條培訓認證21.1培訓結束后，甲方將根據評估結果為乙方頒發(fā)培訓合格證書。21.2培訓合格證書作為乙方專業(yè)技能的證明。第九章培訓后續(xù)支持第二十二條后續(xù)咨詢服務22.1培訓結束后，甲方將為乙方提供為期__個月的后續(xù)咨詢服務。22.2后續(xù)咨詢服務包括但不限于技術咨詢、問題解答、操作指導等。第二十三條培訓效果跟蹤23.1甲方應定期對乙方進行培訓效果跟蹤，了解培訓成果轉化情況。23.2如發(fā)覺培訓效果不佳，甲方應及時采取措施進行改進。第十章協(xié)議解除與終止第二十四條協(xié)議解除24.1協(xié)議解除應按照以下情形進行：24.1.1雙方協(xié)商一致24.1.2因不可抗力導致協(xié)議無法履行24.1.3一方嚴重違約，經對方書面通知后__日內未予改正第二十五條協(xié)議終止25.1協(xié)議終止應滿足以下條件之一：25.1.1培訓任務完成25.1.2雙方協(xié)商一致25.1.3因不可抗力導致協(xié)議無法履行25.2協(xié)議終止后，雙方應按照約定進行財務結算。第十一章培訓服務反饋與改進第二十六條培訓服務反饋渠道26.1乙方應通過甲方提供的反饋渠道，對培訓服務提出意見和建議。26.2甲方應設立專門的反饋接收和處理機制，及時回應乙方的反饋。第二十七條改進措施27.1甲方應根據乙方的反饋，對培訓服務進行定期改進。27.2改進措施包括但不限于調整培訓內容、優(yōu)化培訓方式、提高師資水平等。第二十八條改進效果跟蹤28.1甲方應跟蹤改進措施的實施效果，保證改進措施能夠有效提升培訓質量。28.2乙方應積極參與改進效果的評價，為甲方提供改進建議。第十二章保密與信息安全第二十九條保密義務29.1甲乙雙方對本協(xié)議內容、培訓資料及信息安全負有保密義務。29.2未經對方書面同意，任何一方不得向任何第三方泄露或公開上述信息。第三十條信息安全30.1甲方應采取必要的技術和管理措施，保證培訓過程中信息的安全。30.2乙方應遵守信息安全規(guī)定，不得非法獲取、使用、泄露或篡改培訓信息。第十三章合同解除與終止的條件第三十一條合同解除條件31.1出現(xiàn)以下情形之一的，任何一方均有權解除本協(xié)議：31.1.1對方嚴重違約，經對方書面通知后__日內未予改正31.1.2因不可抗力導致協(xié)議無法履行31.1.3雙方協(xié)商一致解除協(xié)議第三十二條合同終止條件32.1出現(xiàn)以下情形之一的，本協(xié)議自行終止：32.1.1培訓任務完成32.1.2雙方協(xié)商一致終止協(xié)議32.1.3因不可抗力導致協(xié)議無法履行第三十三條終止后的處理33.1合同終止后，雙方應按照約定進行財務結算。33.2雙方應相互