




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
2025年大學(xué)試題(管理類)-銷售管理歷年參考題庫含答案解析(5套典型題)2025年大學(xué)試題(管理類)-銷售管理歷年參考題庫含答案解析(篇1)【題干1】銷售渠道沖突的主要解決方法是建立沖突解決機制,以下哪項屬于沖突解決機制的核心環(huán)節(jié)?【選項】A.提高渠道利潤空間B.強制渠道商遵守統(tǒng)一價格C.定期評估渠道績效D.建立跨部門協(xié)調(diào)小組【參考答案】C【詳細解析】選項C正確,定期評估渠道績效是沖突解決機制的核心環(huán)節(jié),通過數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋機制可系統(tǒng)性識別并解決渠道矛盾。選項A僅短期緩解矛盾,B可能引發(fā)價格體系混亂,D缺乏具體執(zhí)行措施。【題干2】客戶細分中,行為因素比人口統(tǒng)計因素更能預(yù)測購買潛力,下列哪項行為數(shù)據(jù)最具參考價值?【選項】A.年齡與職業(yè)B.購買頻率與金額C.教育程度與收入D.居住區(qū)域與婚姻狀況【參考答案】B【詳細解析】選項B正確,購買頻率與金額直接反映客戶消費行為模式,能精準(zhǔn)預(yù)測其復(fù)購能力和價值層級。選項A、C屬于人口統(tǒng)計因素,D涉及地理屬性,均無法直接衡量消費行為特征?!绢}干3】銷售預(yù)測中,回歸分析法屬于哪類預(yù)測方法?【選項】A.定性預(yù)測B.定量預(yù)測C.經(jīng)驗預(yù)測D.德爾菲法【參考答案】B【詳細解析】選項B正確,回歸分析法通過歷史數(shù)據(jù)建立數(shù)學(xué)模型進行預(yù)測,屬于定量預(yù)測方法。選項D德爾菲法、C經(jīng)驗預(yù)測均屬定性方法,A表述不準(zhǔn)確?!绢}干4】促銷組合策略中,"4P"理論未包含的要素是?【選項】A.產(chǎn)品B.價格C.渠道D.人員【參考答案】D【詳細解析】選項D正確,傳統(tǒng)4P理論包含產(chǎn)品(Product)、價格(Price)、渠道(Place)、促銷(Promotion),"人員"屬于組織架構(gòu)范疇。選項D不符合理論框架?!绢}干5】銷售團隊激勵中,期望理論強調(diào)哪些要素?【選項】A.績效目標(biāo)與獎勵關(guān)聯(lián)B.團隊協(xié)作氛圍C.晉升機會與薪酬平衡D.培訓(xùn)體系完善【參考答案】A【詳細解析】選項A正確,期望理論指出激勵效果取決于績效目標(biāo)與獎勵的關(guān)聯(lián)性。選項B、C、D分別對應(yīng)社會認同理論、雙因素理論等不同理論,與題干無關(guān)?!绢}干6】客戶關(guān)系管理(CRM)的核心目標(biāo)是?【選項】A.提升客戶生命周期價值B.降低銷售成本C.擴大市場份額D.優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)率【參考答案】A【詳細解析】選項A正確,CRM通過數(shù)據(jù)分析和個性化服務(wù)延長客戶生命周期,直接創(chuàng)造長期價值。選項B、C、D屬于企業(yè)運營的不同維度,與CRM核心目標(biāo)無關(guān)?!绢}干7】銷售渠道管理中,長渠道與短渠道的主要區(qū)別在于?【選項】A.渠道層級數(shù)量B.終端覆蓋密度C.利潤分配方式D.物流成本占比【參考答案】A【詳細解析】選項A正確,長渠道包含多級中間商(如分銷商、零售商),短渠道直接連接制造商與終端用戶。選項B、C、D是渠道運營效率的指標(biāo),非本質(zhì)區(qū)別?!绢}干8】銷售預(yù)測中,時間序列分析法適用于哪種市場環(huán)境?【選項】A.需求穩(wěn)定且可預(yù)測B.競爭激烈且多變C.技術(shù)變革頻繁D.政策法規(guī)頻繁調(diào)整【參考答案】A【詳細解析】選項A正確,時間序列分析法基于歷史數(shù)據(jù)預(yù)測趨勢,適用于需求穩(wěn)定的市場環(huán)境。選項B、C、D需采用回歸分析、德爾菲法等動態(tài)預(yù)測方法。【題干9】客戶滿意度評價中,NPS(凈推薦值)的計算公式為?【選項】A.推薦率-反對率B.滿意率-不滿足率C.潛在客戶數(shù)/總客戶數(shù)D.復(fù)購率×30%【參考答案】A【詳細解析】選項A正確,NPS=推薦者比例-反對者比例,反映客戶主動推薦意愿。選項B為傳統(tǒng)滿意度計算方式,C、D與NPS無關(guān)?!绢}干10】銷售渠道沖突的根源在于?【選項】A.渠道成員利益分配不均B.產(chǎn)品定位模糊C.市場需求波動D.供應(yīng)商交貨延遲【參考答案】A【詳細解析】選項A正確,渠道成員因利益分配(如利潤、權(quán)責(zé))不一致引發(fā)沖突。選項B、C、D屬于外部環(huán)境或運營問題,非沖突根源。【題干11】銷售預(yù)測中,德爾菲法屬于哪類方法?【選項】A.定量預(yù)測B.定性預(yù)測C.經(jīng)驗預(yù)測D.統(tǒng)計預(yù)測【參考答案】B【詳細解析】選項B正確,德爾菲法通過專家匿名預(yù)測達成共識,屬于定性預(yù)測方法。選項A、C、D不符合分類標(biāo)準(zhǔn)?!绢}干12】客戶細分中,Kano模型主要解決哪類需求?【選項】A.基本型需求B.期望型需求C.興奮型需求D.潛在需求【參考答案】C【詳細解析】選項C正確,Kano模型將需求分為基本型(必須滿足)、期望型(提升滿意度)、興奮型(創(chuàng)造驚喜),其中興奮型需求通過創(chuàng)新設(shè)計實現(xiàn)。選項A、B、D為其他模型關(guān)注點。【題干13】銷售渠道優(yōu)化中,渠道利潤分析的核心指標(biāo)是?【選項】A.渠道覆蓋成本B.終端動銷率C.渠道成員穩(wěn)定性D.渠道滲透速度【參考答案】B【詳細解析】選項B正確,終端動銷率(實際銷售量/庫存量)反映渠道庫存周轉(zhuǎn)效率,直接影響渠道利潤。選項A、C、D是渠道運營效率的不同維度。【題干14】銷售預(yù)測中,移動平均法適用于哪種數(shù)據(jù)特征?【選項】A.季節(jié)性波動B.長期趨勢C.突發(fā)性變化D.數(shù)據(jù)平穩(wěn)【參考答案】D【詳細解析】選項D正確,移動平均法通過計算最近n期平均數(shù)預(yù)測,適用于數(shù)據(jù)平穩(wěn)的市場環(huán)境。選項A需用季節(jié)性指數(shù)調(diào)整,C、D分別適用指數(shù)平滑法、回歸分析法?!绢}干15】客戶關(guān)系管理中,RFM模型的核心要素是?【選項】A.最近購買時間B.購買頻率C.購買金額D.所有要素的結(jié)合【參考答案】D【詳細解析】選項D正確,RFM模型通過最近購買時間(Recency)、購買頻率(Frequency)、購買金額(Monetary)三個維度綜合評估客戶價值。選項A、B、C僅為模型構(gòu)成部分。【題干16】銷售渠道管理中,渠道成員評估的KPI不包括?【選項】A.終端覆蓋率B.庫存周轉(zhuǎn)天數(shù)C.客戶投訴率D.銷售增長率【參考答案】D【詳細解析】選項D正確,銷售增長率屬于企業(yè)整體考核指標(biāo),渠道成員評估更關(guān)注渠道運營效率(A、B、C)。選項D與渠道直接關(guān)聯(lián)度低。【題干17】客戶細分中,RFM模型將客戶分為哪四類?【選項】A.高價值、低活躍B.低價值、高忠誠C.流失風(fēng)險、高潛力D.以上均正確【參考答案】D【詳細解析】選項D正確,RFM模型將客戶分為高價值高活躍(VIP)、高價值低活躍(潛力)、低價值高活躍(流失風(fēng)險)、低價值低活躍(清理對象)四類。選項A、B、C僅為部分分類?!绢}干18】銷售預(yù)測中,指數(shù)平滑法適用于哪種數(shù)據(jù)趨勢?【選項】A.水平波動B.持續(xù)上升C.持續(xù)下降D.季節(jié)性變化【參考答案】A【詳細解析】選項A正確,指數(shù)平滑法通過加權(quán)平均處理水平波動數(shù)據(jù),適合無顯著趨勢的市場。選項B、C需用線性回歸,D用季節(jié)性指數(shù)法?!绢}干19】客戶滿意度調(diào)查中,最關(guān)鍵的響應(yīng)率是?【選項】A.有效問卷占比B.整體滿意度評分C.投訴處理時效D.樣本多樣性【參考答案】A【詳細解析】選項A正確,有效問卷占比直接影響數(shù)據(jù)可靠性,即使整體滿意度高,若樣本偏差大結(jié)論無效。選項B、C、D為輔助指標(biāo)?!绢}干20】銷售渠道沖突中,以下哪項屬于短期應(yīng)對措施?【選項】A.建立沖突解決機制B.調(diào)整渠道利潤分配C.臨時增加促銷投入D.優(yōu)化渠道層級設(shè)計【參考答案】C【詳細解析】選項C正確,臨時促銷投入可快速緩解沖突,但需長期機制(A)和結(jié)構(gòu)優(yōu)化(D)。選項B涉及根本性利益調(diào)整,需謹慎實施。2025年大學(xué)試題(管理類)-銷售管理歷年參考題庫含答案解析(篇2)【題干1】銷售渠道沖突的主要類型不包括以下哪項?【選項】A.渠道成員間的價格競爭B.渠道成員對客戶資源的爭奪C.渠道成員對市場覆蓋范圍的分歧D.渠道成員對銷售政策的質(zhì)疑【參考答案】C【詳細解析】銷售渠道沖突主要源于利益分配不均和目標(biāo)不一致,包括價格競爭(A)、客戶資源爭奪(B)、政策質(zhì)疑(D)。而市場覆蓋范圍分歧(C)通常屬于渠道設(shè)計階段的規(guī)劃問題,并非沖突的直接表現(xiàn),因此正確答案為C?!绢}干2】市場細分的關(guān)鍵步驟中,最后一步是按什么維度進行細分?【選項】A.地理因素B.人口統(tǒng)計因素C.心理行為因素D.以上均為細分維度【參考答案】D【詳細解析】市場細分需按地理(A)、人口(B)、心理(C)和行為(隱含在選項D中)四個維度系統(tǒng)劃分。選項D完整涵蓋所有維度,因此正確答案為D?!绢}干3】在銷售預(yù)測中,時間序列分析法適用于哪種情況?【選項】A.季節(jié)性波動明顯的市場B.客戶需求突然變化的場景C.數(shù)據(jù)歷史記錄不足的環(huán)境D.以上均不適用【參考答案】A【詳細解析】時間序列分析法通過歷史數(shù)據(jù)預(yù)測未來趨勢,尤其適合存在季節(jié)性規(guī)律的市場(A)。若需求突變(B)或數(shù)據(jù)不足(C),需采用回歸分析或德爾菲法等替代方法,因此正確答案為A?!绢}干4】銷售激勵計劃的“挑戰(zhàn)性目標(biāo)”原則要求目標(biāo)設(shè)定需滿足哪項條件?【選項】A.與企業(yè)長期戰(zhàn)略完全一致B.略高于員工當(dāng)前能力20%C.與團隊平均績效無關(guān)D.完全基于市場競爭強度【參考答案】B【詳細解析】挑戰(zhàn)性目標(biāo)需具備可實現(xiàn)性(略高于現(xiàn)有能力20%)和激勵性(促進提升)。選項A(長期戰(zhàn)略一致)是目標(biāo)方向,但并非原則核心;選項C(團隊無關(guān))違背目標(biāo)設(shè)定原則;選項D(競爭強度)屬于外部因素,因此正確答案為B?!绢}干5】客戶關(guān)系管理(CRM)系統(tǒng)的核心功能不包括以下哪項?【選項】A.客戶數(shù)據(jù)分析與畫像B.銷售流程自動化C.客戶投訴處理跟蹤D.市場趨勢預(yù)測模型【參考答案】D【詳細解析】CRM系統(tǒng)核心功能是客戶數(shù)據(jù)整合(A)、流程優(yōu)化(B)和問題處理(C)。市場趨勢預(yù)測(D)屬于BI系統(tǒng)或市場分析模塊,因此正確答案為D。【題干6】在銷售渠道設(shè)計中,長渠道模式與短渠道模式的本質(zhì)區(qū)別在于?【選項】A.渠道層級數(shù)量B.渠道成員專業(yè)程度C.渠道成本結(jié)構(gòu)D.渠道成員數(shù)量【參考答案】A【詳細解析】渠道層級數(shù)量(A)是長渠道(多層級)與短渠道(扁平化)的核心差異。專業(yè)程度(B)和成本(C)是結(jié)果而非本質(zhì)區(qū)別,成員數(shù)量(D)可能受層級影響但非決定性因素,因此正確答案為A?!绢}干7】銷售合同的法律效力主要取決于哪項條款?【選項】A.產(chǎn)品描述B.付款方式C.違約責(zé)任D.爭議解決機制【參考答案】C【詳細解析】違約責(zé)任條款(C)是合同核心法律條款,明確違約后果可強制執(zhí)行。產(chǎn)品描述(A)屬于標(biāo)的物條款,付款方式(B)為履行方式,爭議解決(D)屬于程序性條款,因此正確答案為C?!绢}干8】銷售團隊結(jié)構(gòu)中,“職能型團隊”與“項目型團隊”的主要差異在于?【選項】A.成員穩(wěn)定性B.任務(wù)持續(xù)時間C.成員專業(yè)背景D.目標(biāo)導(dǎo)向性【參考答案】B【詳細解析】職能型團隊(長期存在)與項目型團隊(短期任務(wù)導(dǎo)向)的核心差異是任務(wù)持續(xù)時間(B)。成員穩(wěn)定性(A)和背景(C)可能存在交叉,目標(biāo)導(dǎo)向性(D)兩者均存在,因此正確答案為B?!绢}干9】促銷策略中的“推式營銷”主要適用于哪種產(chǎn)品生命周期階段?【選項】A.引入期B.成長期C.成熟期D.衰退期【參考答案】A【詳細解析】推式營銷(渠道推動)適用于引入期(A),通過渠道激勵快速鋪貨。成長期(B)需結(jié)合拉式(市場拉動)策略,成熟期(C)側(cè)重維護,衰退期(D)側(cè)重清倉,因此正確答案為A。【題干10】客戶滿意度與復(fù)購率的相關(guān)性表現(xiàn)為?【選項】A.正相關(guān)但非線性B.負相關(guān)C.完全正相關(guān)D.無相關(guān)性【參考答案】A【詳細解析】客戶滿意度(CS)與復(fù)購率(RR)呈正相關(guān)(A),但非絕對線性(如CS極高時RR可能因價格敏感而下降)。負相關(guān)(B)違背商業(yè)邏輯,完全正相關(guān)(C)忽略其他影響因素,因此正確答案為A?!绢}干11】銷售目標(biāo)SMART原則中,“可衡量”(Measurable)的具體要求是?【選項】A.目標(biāo)需與企業(yè)戰(zhàn)略直接掛鉤B.指標(biāo)需量化且可驗證C.目標(biāo)需具有行業(yè)對標(biāo)性D.目標(biāo)需包含時間范圍【參考答案】B【詳細解析】SMART原則中“可衡量”要求指標(biāo)量化(如“提高10%”而非“顯著提升”),選項B準(zhǔn)確。選項A(戰(zhàn)略掛鉤)屬于相關(guān)性,C(行業(yè)對標(biāo))屬于準(zhǔn)確性,D(時間范圍)屬于時限性,因此正確答案為B?!绢}干12】銷售渠道沖突的解決方法中,最有效的是?【選項】A.建立統(tǒng)一銷售政策B.分配固定區(qū)域權(quán)限C.設(shè)置沖突解決委員會D.引入第三方協(xié)調(diào)機構(gòu)【參考答案】C【詳細解析】沖突解決委員會(C)能系統(tǒng)性協(xié)調(diào)多方利益,其他選項可能治標(biāo)不治本。統(tǒng)一政策(A)易引發(fā)執(zhí)行矛盾,區(qū)域分配(B)需精準(zhǔn)數(shù)據(jù)支持,第三方機構(gòu)(D)成本較高,因此正確答案為C?!绢}干13】銷售預(yù)測中,德爾菲法的主要優(yōu)勢是?【選項】A.高效快速B.數(shù)據(jù)驅(qū)動C.群體智慧整合D.低成本實施【參考答案】C【詳細解析】德爾菲法通過匿名多輪反饋整合專家意見(群體智慧),屬于定性預(yù)測方法。高效(A)和低成本(D)是優(yōu)點但非核心,數(shù)據(jù)驅(qū)動(B)適用于定量預(yù)測,因此正確答案為C?!绢}干14】客戶分層管理中,“RFM模型”中的M代表?【選項】A.客戶收入B.客戶頻率C.客戶價值D.客戶滿意度【參考答案】C【詳細解析】RFM模型中M指客戶價值(MonetaryValue),R為購買頻率(Recency),F(xiàn)為購買金額(Frequency)。選項A(收入)屬于客戶背景,D(滿意度)需通過NPS等指標(biāo)評估,因此正確答案為C?!绢}干15】產(chǎn)品生命周期成熟期的核心策略是?【選項】A.擴大市場份額B.優(yōu)化產(chǎn)品功能C.控制成本D.加強客戶教育【參考答案】C【詳細解析】成熟期(C)競爭激烈,需通過成本控制(C)維持利潤。擴大份額(A)需創(chuàng)新或降價,優(yōu)化功能(B)屬于引入期策略,客戶教育(D)適用于引入期,因此正確答案為C?!绢}干16】銷售渠道評估中,“渠道成員績效評估”的關(guān)鍵指標(biāo)不包括?【選項】A.銷售額完成率B.客戶增長數(shù)量C.市場覆蓋率D.渠道成員流失率【參考答案】B【詳細解析】客戶增長數(shù)量(B)屬于市場拓展指標(biāo),渠道評估需聚焦成員表現(xiàn)(A銷售額、C覆蓋率、D流失率),因此正確答案為B?!绢}干17】銷售激勵中的“期望理論”強調(diào)員工對努力與獎勵關(guān)聯(lián)性的認知,其公式為?【選項】A.激勵力=期望值×效價×工具性B.激勵力=能力×努力×成果【參考答案】A【詳細解析】弗魯姆的期望理論公式為激勵力=期望值(努力→成果)×效價(成果價值)×工具性(努力→獎勵),選項A正確。選項B為目標(biāo)設(shè)定理論公式,因此正確答案為A?!绢}干18】客戶投訴處理的“5S原則”中,S代表?【選項】A.同理心(Sympathy)B.系統(tǒng)性(System)C.持續(xù)改進(Sustain)D.保密性(Secrecy)【參考答案】B【詳細解析】5S投訴處理原則包括:標(biāo)準(zhǔn)化(Standard)、系統(tǒng)性(System)、及時性(Speed)、專業(yè)性(Specialism)、持續(xù)性(Sustain)。選項B(系統(tǒng)性)是核心原則,因此正確答案為B?!绢}干19】銷售漏斗模型中,“成交機會”階段的轉(zhuǎn)化率通常低于哪一階段?【選項】A.潛在客戶B.需求溝通C.報價接受D.合同簽署【參考答案】A【詳細解析】銷售漏斗轉(zhuǎn)化率從高到低依次為:潛在客戶→需求溝通→報價接受→成交機會→合同簽署。潛在客戶階段(A)轉(zhuǎn)化率最低(約10%-20%),因此正確答案為A?!绢}干20】跨文化銷售中,霍夫斯泰德文化維度中“權(quán)力距離”高的國家特征是?【選項】A.決策高度集中B.溝通層級扁平化C.員工自主權(quán)較大D.客戶關(guān)系松散【參考答案】A【詳細解析】權(quán)力距離指數(shù)(PowerDistance)衡量組織內(nèi)等級差異,高分值(A)國家如東亞、中東,決策權(quán)集中于高層;低分值國家如北歐,層級扁平(B)。選項C(自主權(quán))與權(quán)力距離負相關(guān),D(客戶關(guān)系)與維度無關(guān),因此正確答案為A。2025年大學(xué)試題(管理類)-銷售管理歷年參考題庫含答案解析(篇3)【題干1】銷售渠道沖突最有效的解決方法是?【選項】A.提高渠道利潤分成比例B.建立統(tǒng)一管理機制C.簡化渠道層級D.增加渠道激勵力度【參考答案】B【詳細解析】銷售渠道沖突的核心是不同渠道成員的目標(biāo)不一致。建立統(tǒng)一管理機制(如制定渠道協(xié)議、設(shè)立沖突解決委員會)能有效規(guī)范各方行為,確保渠道協(xié)同運作。其他選項僅能短期緩解沖突,無法從根本上解決問題?!绢}干2】客戶關(guān)系管理(CRM)系統(tǒng)的核心功能是?【選項】A.自動生成銷售報表B.優(yōu)化客戶分群分析C.實現(xiàn)跨部門數(shù)據(jù)共享D.簡化合同審批流程【參考答案】B【詳細解析】CRM系統(tǒng)的核心是通過對客戶數(shù)據(jù)的整合與分析,實現(xiàn)精準(zhǔn)分群和個性化服務(wù)。選項B直接對應(yīng)CRM的核心理念,而其他選項屬于輔助功能。例如,跨部門數(shù)據(jù)共享(C)是實現(xiàn)客戶分群的基礎(chǔ),但非核心功能?!绢}干3】滲透定價策略最適用于哪種市場環(huán)境?【選項】A.需求彈性低B.產(chǎn)品同質(zhì)化嚴(yán)重C.目標(biāo)市場尚未飽和D.品牌知名度高【參考答案】C【詳細解析】滲透定價通過低價快速占領(lǐng)市場,需滿足兩個條件:①目標(biāo)市場容量大且尚未飽和(C);②產(chǎn)品具備差異化優(yōu)勢(排除A)。若市場已飽和(D),低價可能導(dǎo)致價格戰(zhàn);若需求彈性低(A),低價無法顯著提升銷量?!绢}干4】銷售預(yù)測中,時間序列分析法適用于哪種數(shù)據(jù)特征?【選項】A.數(shù)據(jù)波動大且無趨勢B.數(shù)據(jù)呈現(xiàn)穩(wěn)定增長趨勢C.數(shù)據(jù)存在季節(jié)性周期D.數(shù)據(jù)量不足50個樣本【參考答案】B【詳細解析】時間序列分析法假設(shè)數(shù)據(jù)存在穩(wěn)定趨勢(B),如線性增長或指數(shù)增長。若數(shù)據(jù)波動大(A)需采用回歸模型,季節(jié)性周期(C)需結(jié)合季節(jié)分解法,小樣本(D)則需使用移動平均法。例如,某企業(yè)連續(xù)5年銷售額年均增長8%,此時用移動平均法誤差更大?!绢}干5】渠道目標(biāo)沖突的典型表現(xiàn)是?【選項】A.渠道成員互相推諉客戶B.產(chǎn)品定價差異過大C.渠道覆蓋區(qū)域重疊D.返利政策執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)模糊【參考答案】C【詳細解析】渠道目標(biāo)沖突指不同層級渠道成員對市場覆蓋范圍的定義不一致(C)。例如,區(qū)域代理商與城市經(jīng)銷商均宣稱覆蓋同一片區(qū),導(dǎo)致客戶被重復(fù)開發(fā)。選項A是執(zhí)行問題,B是定價問題,D是激勵問題,均屬不同維度的沖突。【題干6】銷售激勵制度中,傭金與獎金結(jié)合的適用場景是?【選項】A.新客戶開發(fā)B.存量客戶維護C.大額訂單談判D.團隊協(xié)作項目【參考答案】A【詳細解析】傭金制(A)能激勵銷售團隊主動開發(fā)新客戶,獎金制(B)更適用于存量客戶維護(需長期服務(wù))。大額訂單(C)需設(shè)置階梯式獎金,團隊項目(D)需結(jié)合團隊績效獎金。例如,某公司規(guī)定新客戶簽約后3個月內(nèi)發(fā)放50%傭金,剩余50%在客戶續(xù)約時發(fā)放。【題干7】客戶生命周期管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)是?【選項】A.潛在客戶識別B.客戶價值評估C.客戶滿意度調(diào)查D.客戶流失預(yù)警【參考答案】B【詳細解析】客戶價值評估(B)決定資源分配優(yōu)先級。例如,企業(yè)將80%營銷預(yù)算投入高價值客戶(LTV>$10k),僅20%用于低價值客戶(LTV<$1k)。滿意度調(diào)查(C)屬于客戶維護手段,流失預(yù)警(D)是價值評估后的應(yīng)對措施?!绢}干8】銷售漏斗模型中,漏斗寬度變化反映的是?【選項】A.市場推廣效率B.客戶決策周期C.產(chǎn)品競爭強度D.渠道管理能力【參考答案】B【詳細解析】銷售漏斗的寬度變化(客戶數(shù)量變化)直接反映客戶決策周期(B)。例如,從潛在客戶1000人降至成交客戶100人,若周期從30天延長至60天,說明客戶決策速度變慢。市場推廣效率(A)影響入口寬度,產(chǎn)品競爭強度(C)影響中間層流失率?!绢}干9】渠道利潤評估中,最核心的指標(biāo)是?【選項】A.渠道成員數(shù)量B.渠道層級成本C.終端零售價與批發(fā)價差D.渠道成員滿意度【參考答案】C【詳細解析】終端零售價與批發(fā)價差(C)直接體現(xiàn)渠道利潤空間。例如,某產(chǎn)品零售價100元,批發(fā)價60元,差價40元需覆蓋渠道成員各環(huán)節(jié)成本(B)。成員數(shù)量(A)與滿意度(D)影響渠道穩(wěn)定性,但非利潤直接來源。【題干10】跨渠道整合的核心挑戰(zhàn)是?【選項】A.庫存同步問題B.客戶體驗差異C.數(shù)據(jù)共享障礙D.渠道成員利益分配【參考答案】D【詳細解析】跨渠道整合需解決渠道成員利益沖突(D)。例如,線上渠道要求線下經(jīng)銷商提供專屬優(yōu)惠,可能引發(fā)渠道沖突。庫存同步(A)可通過ERP系統(tǒng)解決,客戶體驗差異(B)需統(tǒng)一服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),數(shù)據(jù)共享(C)依賴CRM系統(tǒng)?!绢}干11】銷售培訓(xùn)中,情景模擬法的最佳應(yīng)用場景是?【選項】A.產(chǎn)品知識灌輸B.談判技巧訓(xùn)練C.數(shù)據(jù)分析教學(xué)D.合同法條款學(xué)習(xí)【參考答案】B【詳細解析】情景模擬法(B)通過模擬客戶異議場景,訓(xùn)練銷售團隊?wèi)?yīng)對能力。例如,模擬客戶“價格過高”的拒絕話術(shù),并設(shè)置階梯式應(yīng)答話術(shù)庫。產(chǎn)品知識(A)可通過標(biāo)準(zhǔn)化課件教學(xué),數(shù)據(jù)分析(C)適合案例教學(xué),合同法(D)需結(jié)合法律條文學(xué)習(xí)?!绢}干12】市場調(diào)研中,德爾菲法最適用于哪種研究類型?【選項】A.消費者行為觀察B.專家意見征詢C.競品價格跟蹤D.渠道覆蓋率測量【參考答案】B【詳細解析】德爾菲法(B)通過多輪匿名專家咨詢達成共識,適用于需要綜合專業(yè)判斷的領(lǐng)域。例如,征詢5位行業(yè)專家對2025年智能電動汽車滲透率的預(yù)測(范圍20%-35%)。消費者行為(A)適合眼動儀等實驗法,競品價格(C)需實時數(shù)據(jù)抓取,渠道覆蓋(D)需GPS定位調(diào)研?!绢}干13】渠道評估中,最科學(xué)的評估方法是?【選項】A.單一KPI考核B.加權(quán)綜合評分C.客戶滿意度調(diào)查D.管理層主觀評價【參考答案】B【詳細解析】加權(quán)綜合評分法(B)賦予各指標(biāo)不同權(quán)重(如銷售額30%、利潤率25%、客戶覆蓋率20%),避免單一指標(biāo)偏差??蛻魸M意度(C)僅反映服務(wù)質(zhì)量,管理層評價(D)易受個人偏好影響。例如,某家電企業(yè)給區(qū)域代理商評分:銷售額(40%)、利潤率(30%)、市場占有率(20%)、培訓(xùn)參與度(10%)。【題干14】客戶流失預(yù)警模型的關(guān)鍵輸入變量是?【選項】A.客戶消費頻率B.投訴次數(shù)C.生命周期階段D.客單價變動率【參考答案】C【詳細解析】客戶生命周期階段(C)是流失預(yù)警的核心變量。例如,企業(yè)將客戶分為潛在(0-1年)、成長(1-3年)、成熟(3-5年)、衰退(5年以上)四階段,衰退期客戶流失概率達60%。消費頻率(A)和投訴次數(shù)(B)屬于行為指標(biāo),需結(jié)合生命周期分析;客單價變動率(D)反映價值變化,但非流失直接誘因?!绢}干15】銷售預(yù)測中,回歸分析法的核心假設(shè)是?【選項】A.自變量與因變量線性相關(guān)B.數(shù)據(jù)存在顯著季節(jié)性C.樣本量小于30D.預(yù)測誤差小于5%【參考答案】A【詳細解析】回歸分析法(A)假設(shè)自變量(如廣告投入)與因變量(銷售額)存在線性關(guān)系。若存在季節(jié)性(B),需先進行季節(jié)調(diào)整;樣本量(C)要求大于30(中央極限定理);預(yù)測誤差(D)需通過MAPE等指標(biāo)評估,非核心假設(shè)。例如,某飲料企業(yè)用廣告費用(自變量)與銷量(因變量)建立線性回歸模型,R2達0.75?!绢}干16】渠道沖突中,被動式管理的適用場景是?【選項】A.沖突頻率低且影響小B.沖突涉及核心渠道成員C.沖突涉及法律糾紛D.沖突涉及跨區(qū)域協(xié)調(diào)【參考答案】A【詳細解析】被動式管理(A)適用于低頻率、低影響沖突。例如,某快消品企業(yè)規(guī)定:若渠道沖突年發(fā)生率<3次且損失<5萬元,由區(qū)域經(jīng)理直接調(diào)解。涉及核心成員(B)需主動介入,法律糾紛(C)需法律部門介入,跨區(qū)域協(xié)調(diào)(D)需總部統(tǒng)籌?!绢}干17】客戶需求分析中,KANO模型最適用于哪種場景?【選項】A.基礎(chǔ)功能優(yōu)化B.差異化服務(wù)設(shè)計C.價格敏感度測試D.市場細分研究【參考答案】B【詳細解析】KANO模型(B)通過客戶需求分類(基本型、期望型、興奮型)指導(dǎo)產(chǎn)品設(shè)計。例如,某汽車廠商發(fā)現(xiàn)“自動泊車”為期望型需求(客戶愿意為該功能支付溢價),而“座椅加熱”為基本型需求(必須達標(biāo))?;A(chǔ)功能(A)需通過QFD模型轉(zhuǎn)化,價格敏感度(C)需用價格彈性模型,市場細分(D)需用聚類分析?!绢}干18】銷售合同中,不可抗力條款的核心作用是?【選項】A.明確違約責(zé)任B.轉(zhuǎn)移風(fēng)險責(zé)任C.約定爭議解決方式D.限制違約賠償金額【參考答案】B【詳細解析】不可抗力條款(B)的核心是風(fēng)險轉(zhuǎn)移。例如,合同約定“若因地震導(dǎo)致交貨延遲,雙方免責(zé)”。違約責(zé)任(A)需在違約金條款中明確,爭議解決(C)需約定仲裁或訴訟地點,賠償金額(D)需符合《民法典》第590條上限(實際損失+合理費用)?!绢}干19】渠道利潤分配中,最公平的分配原則是?【選項】A.按銷售額比例分配B.按利潤貢獻度分配C.按渠道層級分配D.按成員滿意度分配【參考答案】B【詳細解析】按利潤貢獻度分配(B)能激勵渠道成員創(chuàng)造真實利潤。例如,某醫(yī)療器械企業(yè)規(guī)定:區(qū)域代理商利潤分成=銷售額×10%-返利支出×20%。按銷售額分配(A)可能鼓勵虛假訂單,按層級分配(C)易導(dǎo)致底層成員利益受損,按滿意度(D)忽略實際貢獻。【題干20】客戶價值評估中,最關(guān)鍵的計算公式是?【選項】A.客戶終身價值(CLV)=當(dāng)前消費額×復(fù)購率B.CLV=(消費額×剩余生命周期)-獲客成本【參考答案】B【詳細解析】客戶終身價值(CLV)=(消費額×剩余生命周期)-獲客成本(B)。例如,某SaaS企業(yè)計算CLV:客戶年均消費$500,剩余生命周期5年,獲客成本$2000,則CLV=500×5-2000=$2500。選項A未考慮生命周期和成本,僅反映短期消費能力。2025年大學(xué)試題(管理類)-銷售管理歷年參考題庫含答案解析(篇4)【題干1】銷售渠道沖突的類型不包括以下哪項?【選項】A.同一層級經(jīng)銷商之間的競爭B.制造商與經(jīng)銷商之間的利益分歧C.線上與線下渠道的相互排斥D.內(nèi)部員工與外部客戶的目標(biāo)差異【參考答案】D【詳細解析】銷售渠道沖突主要分為水平?jīng)_突(同層級經(jīng)銷商間)、垂直沖突(制造商與經(jīng)銷商間)和跨渠道沖突(線上與線下)。選項D涉及內(nèi)部員工與外部客戶的目標(biāo)差異,屬于組織內(nèi)部管理問題,而非典型渠道沖突類型。【題干2】客戶關(guān)系管理(CRM)系統(tǒng)的核心目標(biāo)是實現(xiàn)以下哪項?【選項】A.降低銷售成本B.提升客戶滿意度C.優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)率D.減少市場調(diào)研頻率【參考答案】B【詳細解析】CRM系統(tǒng)的核心是通過數(shù)據(jù)整合與客戶分析提升客戶生命周期價值,其中客戶滿意度是衡量CRM成效的關(guān)鍵指標(biāo)。選項A、C、D分別對應(yīng)成本控制、運營效率和調(diào)研優(yōu)化,均非CRM直接目標(biāo)。【題干3】在銷售預(yù)測中,德爾菲法的主要優(yōu)勢在于?【選項】A.快速獲取專家意見B.依賴歷史數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性C.降低計算復(fù)雜度D.強制專家達成共識【參考答案】A【詳細解析】德爾菲法通過多輪匿名專家意見征詢,可在不直接交鋒的情況下快速整合分散的專業(yè)判斷,尤其適用于市場環(huán)境復(fù)雜或數(shù)據(jù)不足的預(yù)測場景。選項D的“強制共識”違背德爾菲法匿名協(xié)商原則?!绢}干4】客戶細分中,“地理因素”通常用于區(qū)分?【選項】A.消費者購買力B.客戶職業(yè)類型C.地域市場特征D.企業(yè)規(guī)模層級【參考答案】C【詳細解析】地理細分包括區(qū)域、城市規(guī)模、氣候帶等,直接關(guān)聯(lián)市場進入策略和資源配置。選項A(購買力)屬于經(jīng)濟細分,B(職業(yè))屬行為細分,D(企業(yè)規(guī)模)屬企業(yè)屬性細分?!绢}干5】促銷組合策略中,“人員推銷”的主要適用場景是?【選項】A.標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品的大規(guī)模推廣B.定制化解決方案的深度溝通C.短期清倉庫存的快速處置D.品牌形象廣告的長期曝光【參考答案】B【詳細解析】人員推銷依賴銷售人員的專業(yè)溝通,適合高價值、復(fù)雜需求的產(chǎn)品(如工業(yè)設(shè)備、軟件服務(wù))。選項A適用廣告推廣,C屬銷售促進,D屬廣告宣傳?!绢}干6】銷售渠道管理中,“沖突解決機制”的關(guān)鍵原則是?【選項】A.優(yōu)先維護強勢渠道商利益B.定期召開渠道會議C.建立統(tǒng)一的價格管控體系D.允許渠道商自主定價【參考答案】C【詳細解析】渠道沖突的核心是利益分配失衡,統(tǒng)一價格管控可避免渠道商因價格戰(zhàn)導(dǎo)致市場混亂。選項A違背公平原則,D會加劇價格競爭,B僅為常規(guī)管理手段?!绢}干7】客戶忠誠度計劃最常采用的指標(biāo)是?【選項】A.客戶復(fù)購率B.客戶投訴次數(shù)C.客戶投訴金額D.客戶滿意度評分【參考答案】A【詳細解析】復(fù)購率直接反映客戶持續(xù)購買意愿,是忠誠度計劃效果的核心衡量標(biāo)準(zhǔn)。選項B、C屬服務(wù)質(zhì)量指標(biāo),D反映客戶情緒而非行為忠誠?!绢}干8】客戶關(guān)系管理(CRM)中,主動溝通與定期回訪的核心作用是?【選項】A.降低客戶流失率B.提高客單價C.優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)D.減少銷售拜訪頻率【參考答案】A【詳細解析】主動溝通能及時識別客戶需求變化,定期回訪鞏固客戶信任,二者協(xié)同可顯著降低因服務(wù)疏離導(dǎo)致的流失。選項B、C、D分別對應(yīng)銷售策略、運營管理和效率優(yōu)化?!绢}干9】銷售預(yù)測中,時間序列分析法的適用前提是?【選項】A.歷史數(shù)據(jù)完整且無異常波動B.市場環(huán)境高度穩(wěn)定C.產(chǎn)品生命周期處于成熟期D.存在顯著季節(jié)性規(guī)律【參考答案】D【詳細解析】時間序列分析法通過識別周期性、趨勢性規(guī)律預(yù)測未來,尤其適用于有明確季節(jié)性波動的行業(yè)(如節(jié)假日禮品、農(nóng)用設(shè)備)。選項A、B、C分別對應(yīng)回歸分析、定性預(yù)測和生命周期理論?!绢}干10】渠道設(shè)計中,“長渠道”模式的主要優(yōu)勢是?【選項】A.縮短流通環(huán)節(jié)B.增強終端控制力C.降低中間商利潤空間D.提升品牌曝光度【參考答案】A【詳細解析】長渠道(多級分銷)通過增加分銷層級縮短消費者與制造商的距離,適用于標(biāo)準(zhǔn)化、低單價產(chǎn)品(如快消品)。選項B、C、D分別對應(yīng)短渠道、直接銷售和廣告策略。【題干11】客戶滿意度調(diào)查中,NPS(凈推薦值)的核心計算方法是?【選項】A.推薦率-反對率B.滿意率-不滿足率C.復(fù)購率-流失率D.投訴率-解決率【參考答案】A【詳細解析】NPS通過“推薦者比例-貶損者比例”衡量品牌忠誠度,是評估客戶整體滿意度的黃金指標(biāo)。選項B、C、D分別對應(yīng)傳統(tǒng)滿意度調(diào)查、客戶流失分析和服務(wù)響應(yīng)效率?!绢}干12】銷售團隊激勵中,“目標(biāo)管理法(MBO)”的關(guān)鍵環(huán)節(jié)是?【選項】A.短期獎金激勵B.年度績效評估C.分解戰(zhàn)略目標(biāo)為可執(zhí)行指標(biāo)D.強制末位淘汰【參考答案】C【詳細解析】MBO的核心是目標(biāo)分解與對齊,通過將企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為團隊和個人可量化的目標(biāo),確保執(zhí)行一致性。選項A、D屬短期激勵手段,B僅為評估工具。【題干13】客戶細分中,“行為細分”通常依據(jù)?【選項】A.地理分布B.人口統(tǒng)計學(xué)特征C.購買頻率與金額D.品牌認知度【參考答案】C【詳細解析】行為細分關(guān)注客戶實際購買行為,包括使用頻率、消費金額、品牌偏好等,直接指導(dǎo)差異化營銷策略。選項A屬地理細分,B屬人口細分,D屬態(tài)度細分。【題干14】銷售預(yù)測中,回歸分析法的核心假設(shè)是?【選項】A.變量間存在線性關(guān)系B.數(shù)據(jù)分布完全隨機C.預(yù)測誤差服從正態(tài)分布D.歷史數(shù)據(jù)完全準(zhǔn)確【參考答案】A【詳細解析】回歸分析法通過建立自變量與因變量的線性關(guān)系模型進行預(yù)測,其有效性依賴于變量間的真實關(guān)聯(lián)性。選項B、C、D分別對應(yīng)非參數(shù)模型、統(tǒng)計檢驗和預(yù)測誤差管理。【題干15】客戶忠誠度計劃中,“積分兌換”機制主要解決的問題是?【選項】A.提升客戶參與度B.降低獲客成本C.優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)D.提高客單價【參考答案】A【詳細解析】積分兌換通過獎勵機制增強客戶參與感和歸屬感,是提升客戶黏性的有效手段。選項B、C、D分別對應(yīng)成本控制、運營效率和銷售策略?!绢}干16】渠道沖突中,“垂直沖突”的典型表現(xiàn)是?【選項】A.區(qū)域經(jīng)銷商為爭奪客戶相互壓價B.代理商與零售商拒絕執(zhí)行統(tǒng)一價BC.線上渠道與線下渠道推不同產(chǎn)品D.銷售經(jīng)理與促銷員目標(biāo)不一致【參考答案】B【詳細解析】垂直沖突指上下級渠道成員間的利益矛盾,如價格管控、市場覆蓋權(quán)爭奪等。選項A屬跨渠道沖突,C屬產(chǎn)品策略沖突,D屬內(nèi)部管理沖突?!绢}干17】銷售預(yù)測中,定性預(yù)測法最適用于?【選項】A.歷史數(shù)據(jù)充分且規(guī)律性強B.新興市場缺乏數(shù)據(jù)參考C.短期需求波動預(yù)測D.長期趨勢分析【參考答案】B【詳細解析】定性預(yù)測(如德爾菲法、專家共識)依賴主觀判斷,適用于數(shù)據(jù)缺失或市場變化劇烈的新興領(lǐng)域。選項A、C、D分別對應(yīng)定量預(yù)測的時間序列、回歸分析和情景模擬?!绢}干18】客戶關(guān)系管理(CRM)中,“客戶分層”的核心目的是?【選項】A.統(tǒng)一客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)B.制定差異化營銷策略C.簡化數(shù)據(jù)管理流程D.強制合并低價值客戶【參考答案】B【詳細解析】客戶分層通過價值、需求、行為等維度劃分客戶群體,為精準(zhǔn)營銷、個性化服務(wù)提供依據(jù)。選項A、C、D分別對應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)化管理、效率優(yōu)化和客戶淘汰策略?!绢}干19】銷售預(yù)測中,季節(jié)性指數(shù)法的關(guān)鍵步驟是?【選項】A.計算長期趨勢B.消除隨機波動C.提取季節(jié)性因子D.建立回歸模型【參考答案】C【詳細解析】季節(jié)性指數(shù)法通過分離季節(jié)性波動、趨勢和隨機因素,提取季節(jié)性因子用于標(biāo)準(zhǔn)化歷史數(shù)據(jù),從而預(yù)測未來周期性變化。選項A、B、D為常規(guī)預(yù)測步驟。【題干20】渠道設(shè)計中,“短渠道”模式的優(yōu)勢是?【選項】A.降低分銷成本B.增強終端控制力C.擴大市場覆蓋面D.提高中間商利潤空間【參考答案】B【詳細解析】短渠道(如直接銷售、直銷)減少中間環(huán)節(jié),使企業(yè)可直接掌握終端信息與客戶反饋,便于實施精準(zhǔn)營銷策略。選項A、C、D分別對應(yīng)長渠道、廣域分銷和渠道利潤分配問題。2025年大學(xué)試題(管理類)-銷售管理歷年參考題庫含答案解析(篇5)【題干1】客戶生命周期管理中,客戶獲取階段的重點在于什么?【選項】A.提升客戶忠誠度B.優(yōu)化客戶滿意度C.降低客戶流失率D.開發(fā)新客戶市場【參考答案】D【詳細解析】客戶生命周期管理的四個階段中,獲取階段的核心目標(biāo)是吸引新客戶,開發(fā)潛在市場。選項D直接對應(yīng)該階段目標(biāo)。選項A、B、C分別對應(yīng)維持、提升和預(yù)防階段的關(guān)鍵任務(wù),因此排除?!绢}干2】SPIN銷售法中,“Situation”提問的目的是什么?【選項】A.推動客戶做出購買決策B.揭示客戶未明說的需求C.測量客戶支付能力D.制定銷售方案【參考答案】B【詳細解析】SPIN(Situation,Problem,Implication,Need-Payoff)模型中,“Situation”階段旨在通過開放式問題了解客戶現(xiàn)狀,進而發(fā)現(xiàn)潛在需求。選項B準(zhǔn)確描述該目的,而選項A、C、D屬于后續(xù)階段的任務(wù)?!绢}干3】渠道沖突的兩種主要類型是?【選項】A.價格沖突與區(qū)域沖突B.直接沖突與間接沖突C.縱向沖突與橫向沖突D.客戶沖突與供應(yīng)商沖突【參考答案】B【詳細解析】渠道沖突分為直接沖突(如同一渠道成員間利益競爭)和間接沖突(如渠道成員與品牌方目標(biāo)不一致)。選項B涵蓋兩種類型,其他選項分類不準(zhǔn)確。【題干4】銷售預(yù)測中,因果預(yù)測法最適用于哪種情況?【選項】A.市場需求波動大B.季節(jié)性因素顯著C.產(chǎn)品生命周期處于成熟期D.客戶需求穩(wěn)定【參考答案】C【詳細解析】因果預(yù)測法基于歷史數(shù)據(jù)和變量關(guān)系建立模型,成熟期產(chǎn)品銷售趨于穩(wěn)定,歷史數(shù)據(jù)規(guī)律性強,適合此類場景。選項A、B、D對應(yīng)其他預(yù)測方法(如時間序列法、移動平均法)?!绢}干5】客戶關(guān)系管理(CRM)系統(tǒng)的核心功能不包括?【選項】A.數(shù)據(jù)整合與存儲B.客戶畫像分析C.自動化營銷執(zhí)行D.財務(wù)核算與報表生成【參考答案】D【詳細解析】CRM系統(tǒng)聚焦客戶數(shù)據(jù)管理及營銷服務(wù),財務(wù)核算屬于ERP系統(tǒng)功能。選項D與CRM核心無關(guān),其他選項均為CRM典型功能?!绢}干6】在銷售團隊激勵中,“期望理論”強調(diào)什么?【選項】A.激勵力與期望值的乘積關(guān)系B.績效考核與獎勵的對稱性C.團隊協(xié)作與個人目標(biāo)的統(tǒng)一D.懲罰力度與違規(guī)行為的匹配【參考答案】A【詳細解析】弗魯姆的期望理論指出,激勵效果=期望值×效價×工具性。選項A準(zhǔn)確概括理論核心,其他選項描述其他管理理論內(nèi)容?!绢}干7】渠道管理中,長渠道模式與短渠道模式的本質(zhì)區(qū)別是什么?【選項】A.渠道層級數(shù)量B.渠道成員關(guān)系C.渠道利潤分配方式D.渠道成員責(zé)任范圍【參考答案】A【詳細解析】長渠道(如多層次分銷)與短渠道(如直接銷售)的核心差異在于中間環(huán)節(jié)數(shù)量。選項A直接對應(yīng)本質(zhì)區(qū)別,其他選項為次要特征?!绢}干8】客戶細分中,地理變量不包括?【選項】A.氣候條件B.民族文化C.城市化程度D.經(jīng)濟發(fā)展水平【參考答案】A【詳細解析】地理細分通常涵蓋區(qū)域、氣候、人口密度等宏觀因素,但氣候條件(A)屬于環(huán)境變量而非地理變量。選項B、C、D均屬于地理細分范疇?!绢}干9】促銷策略中,“推式策略”的典型應(yīng)用場景是?【選項】A.新產(chǎn)品市場導(dǎo)入期B.成熟期產(chǎn)品競爭加劇C.客戶需求飽和階段D.渠道庫存積壓【參考答案】D【詳細解析】推式策略通過經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)推動產(chǎn)品流通,適用于庫存積壓或渠道壓力場景。選項D正確,其他選項對應(yīng)拉式策略(如廣告宣傳)。【題干10】客戶投訴處理的黃金時間是?【選項】A.投訴后24小時內(nèi)B.投訴后72小時內(nèi)C.投訴后1周內(nèi)D.投訴后1個月內(nèi)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 工程電梯銷售合同范本
- 大型合同范本
- 房屋轉(zhuǎn)賣裝修合同范本
- 多人承包魚塘合同范本
- 校外配餐機構(gòu)合同范本
- 鏟車司機雇傭 合同范本
- 購車定金電子合同范本
- 街區(qū)商業(yè)招商合同范本
- 特殊空調(diào)租賃合同范本
- 養(yǎng)老機構(gòu)常用合同范本
- 廚房消防安全培訓(xùn)
- 小陳 稅務(wù)風(fēng)險應(yīng)對常見指標(biāo)與答復(fù)思路
- 2025年《中華人民共和國檔案法》知識培訓(xùn)試題及答案
- 2026年高考政治一輪復(fù)習(xí):必修2《經(jīng)濟與社會》知識點背誦提綱
- 2025至2030年中國建筑膜行業(yè)市場調(diào)查研究及發(fā)展趨勢預(yù)測報告
- 2025年急診急救試題(附答案)
- 變電站新員工培訓(xùn)課件
- 會所會議室管理制度
- 2025年北京市中考語文試卷(含答案與解析)
- 中科海光:2025年深算智能:海光DCU行業(yè)實戰(zhàn)手冊
- 信息服務(wù)費 合同
評論
0/150
提交評論