甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度國(guó)家機(jī)關(guān)行政文員崗位聘用合同樣本甲方（聘用方）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：________________乙方（被聘用方）：姓名：____________________性別：____________________住址：____________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方擔(dān)任行政文員崗位的有關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條聘用崗位乙方同意受聘擔(dān)任甲方行政文員崗位，具體工作內(nèi)容為________________。第二條聘用期限一、聘用期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____年____個(gè)月。二、合同期滿，根據(jù)工作需要和乙方表現(xiàn)，甲乙雙方可協(xié)商一致續(xù)簽合同。第三條工作時(shí)間和休息休假一、乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，即每日工作____小時(shí)，每周工作____天。二、乙方依法享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利，包括法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假等。第四條工作內(nèi)容和職責(zé)一、乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，按照崗位職責(zé)要求完成工作任務(wù)。二、乙方的工作職責(zé)包括但不限于：1.協(xié)助完成辦公室日常行政管理事務(wù)；2.負(fù)責(zé)文件資料的整理、歸檔和保管；3.參與起草、審核和印發(fā)各類文件；4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。第五條勞動(dòng)報(bào)酬一、乙方每月工資為人民幣_(tái)___元，按月支付。二、乙方依法享有工資性補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、津貼等福利待遇。三、乙方在合同期內(nèi)的工作業(yè)績(jī)優(yōu)異者，甲方將給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利一、甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。二、甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方提供住房公積金。三、甲方為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和健康體檢。第七條合同解除和終止一、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：1.乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；3.乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；4.乙方被依法追究刑事責(zé)任的。二、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：1.甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；2.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；3.甲方強(qiáng)迫或者變相強(qiáng)迫乙方加班的；4.甲方違反法律、法規(guī)規(guī)定損害乙方權(quán)益的。三、有下列情形之一的，甲方和乙方可以協(xié)商解除合同：1.乙方提出解除合同，并與甲方協(xié)商一致的；2.甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除合同。第八條爭(zhēng)議解決甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第九條其他一、本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。二、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：____________________乙方（被聘用方）：____________________簽訂日期：____________________甲方（聘用方）簽字（或蓋章）：____________________乙方（被聘用方）簽字（或蓋章）：_____________