




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
市民驛站管理辦法總則目的與宗旨為了加強市民驛站的規(guī)范化管理,提高服務(wù)質(zhì)量,充分發(fā)揮市民驛站在社區(qū)服務(wù)、公共事務(wù)辦理、居民交流等方面的積極作用,特制定本管理辦法。市民驛站作為政府與市民之間溝通的橋梁和社區(qū)服務(wù)的重要平臺,旨在整合各類資源,為市民提供便捷、高效、優(yōu)質(zhì)的一站式服務(wù),促進社區(qū)和諧發(fā)展,提升居民的生活滿意度和幸福感。適用范圍本辦法適用于本市行政區(qū)域內(nèi)所有市民驛站的建設(shè)、運營、管理及相關(guān)服務(wù)活動。市民驛站涵蓋了社區(qū)服務(wù)中心、政務(wù)服務(wù)延伸點、居民活動中心等多種功能場所,包括但不限于提供政務(wù)辦理、社區(qū)事務(wù)受理、公共服務(wù)咨詢、文化活動組織、志愿服務(wù)引導(dǎo)等各類服務(wù)的站點?;驹瓌t1.以人為本原則:以滿足市民需求為出發(fā)點和落腳點,提供人性化、個性化的服務(wù),充分尊重市民的意愿和權(quán)益。2.資源整合原則:整合政府部門、社會組織、企業(yè)等各方資源,實現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補,提高服務(wù)效能。3.規(guī)范管理原則:建立健全各項管理制度和工作流程,確保市民驛站的運營管理規(guī)范、有序、高效。4.公開透明原則:服務(wù)內(nèi)容、辦事流程、收費標(biāo)準(zhǔn)等信息應(yīng)向市民公開,接受社會監(jiān)督,保障市民的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。建設(shè)與布局規(guī)劃與選址1.規(guī)劃依據(jù):市民驛站的建設(shè)應(yīng)納入城市社區(qū)發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)人口分布、服務(wù)需求等因素,合理確定建設(shè)規(guī)模和布局。2.選址要求:選址應(yīng)遵循交通便利、位置適中、便于居民到達的原則,優(yōu)先選擇在社區(qū)中心、居民聚集區(qū)等位置。同時,要考慮場地的安全性、適用性和可持續(xù)發(fā)展性,避免選擇在存在安全隱患或不適宜建設(shè)的區(qū)域。功能設(shè)置1.基本功能:市民驛站應(yīng)具備政務(wù)服務(wù)、社區(qū)事務(wù)受理、公共服務(wù)咨詢、文化活動組織、志愿服務(wù)引導(dǎo)等基本功能。根據(jù)實際需求,可設(shè)置辦事窗口、咨詢臺、活動室、閱覽室、會議室等功能區(qū)域。2.特色功能:結(jié)合社區(qū)特點和居民需求,可設(shè)置特色功能區(qū)域,如老年日間照料中心、兒童活動中心、殘疾人康復(fù)服務(wù)站、法律援助站等,為特定群體提供專業(yè)化、個性化的服務(wù)。設(shè)施配備1.硬件設(shè)施:市民驛站應(yīng)配備必要的辦公設(shè)備、服務(wù)設(shè)施和活動器材,如電腦、打印機、復(fù)印機、桌椅、檔案柜、宣傳欄、文體器材等,確保服務(wù)工作的正常開展。2.軟件設(shè)施:建立市民驛站信息管理系統(tǒng),實現(xiàn)政務(wù)服務(wù)、社區(qū)事務(wù)受理、公共服務(wù)咨詢等業(yè)務(wù)的信息化管理。同時,配備專業(yè)的工作人員,加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高服務(wù)水平。運營管理服務(wù)內(nèi)容1.政務(wù)服務(wù):承接政府部門下放的行政審批和公共服務(wù)事項,為市民提供便捷的政務(wù)辦理服務(wù),如戶籍辦理、社保繳納、醫(yī)保報銷、營業(yè)執(zhí)照登記等。2.社區(qū)事務(wù)受理:受理社區(qū)居民的各類事務(wù),如社區(qū)證明開具、居民糾紛調(diào)解、社區(qū)環(huán)境整治等,協(xié)調(diào)解決居民關(guān)心的熱點難點問題。3.公共服務(wù)咨詢:為市民提供政策法規(guī)、辦事指南、生活常識等方面的咨詢服務(wù),解答市民的疑問,幫助市民了解相關(guān)信息。4.文化活動組織:組織開展各類文化活動,如文藝演出、讀書分享會、書法繪畫展覽、體育比賽等,豐富居民的精神文化生活。5.志愿服務(wù)引導(dǎo):建立志愿服務(wù)驛站,招募志愿者,為市民提供志愿服務(wù)引導(dǎo)和培訓(xùn),組織開展各類志愿服務(wù)活動,弘揚志愿服務(wù)精神。服務(wù)流程1.咨詢引導(dǎo):市民進入市民驛站后,由工作人員進行咨詢引導(dǎo),了解市民需求,指引市民前往相應(yīng)的功能區(qū)域辦理業(yè)務(wù)或參加活動。2.受理登記:對于政務(wù)服務(wù)和社區(qū)事務(wù)受理事項,工作人員應(yīng)認真受理,詳細登記市民的基本信息、辦理事項、申請材料等內(nèi)容。3.審核辦理:對受理的事項進行審核,按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)進行辦理。對于需要現(xiàn)場勘查、調(diào)查核實等環(huán)節(jié)的事項,應(yīng)及時安排工作人員進行處理。4.反饋告知:辦理結(jié)果應(yīng)及時反饋給市民,通過電話、短信、郵件等方式告知市民辦理情況。對于需要送達書面通知的事項,應(yīng)按照規(guī)定的方式和時間送達。5.跟蹤回訪:對辦理的事項進行跟蹤回訪,了解市民對服務(wù)的滿意度和意見建議,及時改進服務(wù)工作。人員管理1.人員配備:市民驛站應(yīng)根據(jù)服務(wù)內(nèi)容和工作需求,合理配備工作人員,包括管理人員、辦事人員、專業(yè)技術(shù)人員、志愿者等。工作人員應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)知識和技能,熟悉業(yè)務(wù)流程,具備良好的溝通能力和服務(wù)意識。2.人員培訓(xùn):建立健全工作人員培訓(xùn)制度,定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)道德培訓(xùn),提高工作人員的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。培訓(xùn)內(nèi)容包括政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識、服務(wù)技能、溝通技巧等方面。3.績效考核:建立工作人員績效考核制度,制定科學(xué)合理的績效考核指標(biāo)和評價標(biāo)準(zhǔn),對工作人員的工作業(yè)績、服務(wù)質(zhì)量、工作態(tài)度等進行全面考核。績效考核結(jié)果與工作人員的薪酬待遇、晉升晉級等掛鉤。財務(wù)管理1.經(jīng)費來源:市民驛站的經(jīng)費來源主要包括政府財政撥款、社會捐贈、服務(wù)收費等。政府財政撥款應(yīng)按照規(guī)定的用途和標(biāo)準(zhǔn)進行使用,確保??顚S谩I鐣栀洃?yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)和捐贈協(xié)議進行管理和使用。服務(wù)收費應(yīng)按照物價部門核定的標(biāo)準(zhǔn)進行收取,不得擅自提高收費標(biāo)準(zhǔn)。2.經(jīng)費使用:市民驛站應(yīng)建立健全財務(wù)管理制度,規(guī)范經(jīng)費使用流程,嚴格控制經(jīng)費支出。經(jīng)費使用應(yīng)遵循合理、節(jié)約、公開的原則,主要用于人員薪酬、辦公設(shè)備購置、服務(wù)設(shè)施維護、活動開展等方面。3.財務(wù)監(jiān)督:加強對市民驛站財務(wù)工作的監(jiān)督管理,定期進行財務(wù)審計,確保經(jīng)費使用合法合規(guī)、公開透明。同時,接受社會監(jiān)督,及時公開財務(wù)收支情況,保障市民的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。監(jiān)督與考核監(jiān)督機制1.內(nèi)部監(jiān)督:建立市民驛站內(nèi)部監(jiān)督機制,加強對工作人員的日常管理和監(jiān)督,規(guī)范服務(wù)行為,提高服務(wù)質(zhì)量。定期對服務(wù)工作進行檢查和評估,及時發(fā)現(xiàn)問題并加以整改。2.外部監(jiān)督:接受政府部門、社會組織、居民群眾等社會各界的監(jiān)督,設(shè)立舉報電話、郵箱等舉報渠道,及時受理和處理市民的投訴舉報。定期開展?jié)M意度調(diào)查,了解市民對市民驛站服務(wù)的滿意度和意見建議,不斷改進服務(wù)工作。考核評價1.考核主體:由市民驛站主管部門負責(zé)組織實施對市民驛站的考核評價工作,可邀請相關(guān)部門、社會組織、居民代表等參與考核評價。2.考核內(nèi)容:考核內(nèi)容包括服務(wù)質(zhì)量、管理水平、工作業(yè)績、社會滿意度等方面。具體考核指標(biāo)和評價標(biāo)準(zhǔn)由市民驛站主管部門根據(jù)實際情況制定。3.考核方式:考核方式包括定期考核和不定期抽查相結(jié)合。定期考核每年進行一次,不定期抽查根據(jù)工作需要隨時開展??己私Y(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等次。獎懲措施1.獎勵措施:對考核結(jié)果為優(yōu)秀的市民驛站,給予表彰和獎勵,包括頒發(fā)榮譽證書、給予經(jīng)費支持、推廣先進經(jīng)驗等。對在服務(wù)工作中表現(xiàn)突出的工作人員,給予表彰和獎勵,包括頒發(fā)榮譽證書、給予獎金、晉升晉級等。2.懲罰措施:對考核結(jié)果為不合格的市民驛
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度校外實踐教育基地合作項目教學(xué)資源整合與應(yīng)用服務(wù)合同
- 2025年智能車庫租賃與全面停車管理服務(wù)合作協(xié)議
- 2025年農(nóng)業(yè)廢棄物資源化利用項目環(huán)保設(shè)備采購合同
- 2025年智能車庫管理系統(tǒng)研發(fā)及全國銷售合作協(xié)議
- 2025年度跨境電子商務(wù)支付服務(wù)及多幣種結(jié)算管理合同
- 2025年攜程旅游平臺用戶隱私保護及安全保障合同
- 2025年智能公寓租賃爭議解決方案合同范本
- 2025年高品質(zhì)LED照明設(shè)備供應(yīng)商戰(zhàn)略合作采購協(xié)議
- 2025年度城市橋梁安全檢測與加固一體化服務(wù)合同
- 2025年國際足球巨星形象代言合作合同范本
- 初中英語語法練習(xí)題100道(附答案)
- 《成為格式塔咨詢師:心理咨詢師的完形之路》記錄
- 胰管結(jié)石術(shù)后護理
- 第二十三屆華羅庚金杯少年數(shù)學(xué)邀請賽初賽試卷(初中一年級組)(圖片版含答案)
- 循環(huán)經(jīng)濟與再制造行業(yè)風(fēng)險投資態(tài)勢及投融資策略指引報告
- 安全知識競賽題及答案(400道)
- 初高中政治銜接-知識點講義
- 深圳實驗學(xué)校新初一分班語文試卷
- 2024年T電梯修理證解析及電梯修理-T證模擬考試題庫
- 青靈與量子物理學(xué)的關(guān)聯(lián)研究
- 《育嬰師培訓(xùn)》-課件:嬰幼兒體溫測量
評論
0/150
提交評論