假期留校人員管理辦法一、總則（一）目的為加強假期留校人員的管理與服務(wù)，確保留校人員的人身安全和校園秩序穩(wěn)定，特制定本管理辦法。（二）適用范圍本辦法適用于在假期期間因?qū)W習(xí)、科研、工作等原因留校的本校學(xué)生、教職工及其他相關(guān)人員。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將留校人員的生命安全和身體健康放在首位，采取有效措施防范各類安全事故。2.規(guī)范管理原則：嚴格按照相關(guān)法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度，對留校人員進行規(guī)范化管理。3.服務(wù)保障原則：為留校人員提供必要的生活服務(wù)和保障，解決其實際困難。二、留校申請與審批（一）留校申請1.學(xué)生留校申請：需填寫《學(xué)生假期留校申請表》，詳細說明留校原因、留校時間、居住地點等信息，并提交家長同意書。2.教職工留校申請：填寫《教職工假期留校申請表》，注明留校工作內(nèi)容、時間安排等，經(jīng)所在部門負責(zé)人審核同意。（二）審批流程1.學(xué)生申請由輔導(dǎo)員進行初審，學(xué)院主管領(lǐng)導(dǎo)復(fù)審，報學(xué)生工作部門備案。2.教職工申請經(jīng)部門負責(zé)人初審后，報學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)審批。（三）審批結(jié)果通知審批通過后，學(xué)校相關(guān)部門將及時通知申請人，并發(fā)放《假期留校人員證明》。三、住宿管理（一）集中住宿安排1.學(xué)校根據(jù)實際情況，為留校學(xué)生和教職工提供集中住宿區(qū)域，并進行統(tǒng)一管理。2.住宿人員需遵守宿舍管理規(guī)定，不得私自調(diào)換房間或留宿他人。（二）分散住宿管理1.因特殊原因需分散住宿的，須提前向?qū)W校報備，并簽訂安全責(zé)任書。2.學(xué)校定期對分散住宿人員進行走訪檢查，確保其居住安全。（三）住宿安全要求1.嚴禁在宿舍內(nèi)使用大功率電器、私拉亂接電線等違規(guī)行為。2.做好宿舍防火、防盜、防自然災(zāi)害等安全防范工作。四、生活服務(wù)保障（一）餐飲服務(wù)1.學(xué)校食堂在假期期間根據(jù)留校人員數(shù)量合理安排供餐時間和種類。2.提供多樣化的餐飲選擇，滿足不同人員的口味需求。（二）水電供應(yīng)1.確保留校人員集中住宿區(qū)域的水電正常供應(yīng)，定期進行設(shè)施設(shè)備檢查維護。2.如遇水電故障，及時安排維修人員進行搶修。（三）醫(yī)療服務(wù)1.學(xué)校醫(yī)務(wù)室在假期安排值班人員，為留校人員提供基本醫(yī)療服務(wù)。2.對于突發(fā)疾病或緊急情況，及時聯(lián)系校外醫(yī)療機構(gòu)進行救治。五、安全管理（一）安全教育1.學(xué)校在假期前組織留校人員開展安全教育培訓(xùn)，提高安全意識和自我防范能力。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括消防安全、網(wǎng)絡(luò)安全、人身財產(chǎn)安全等方面。（二）安全巡查1.學(xué)校保衛(wèi)部門加強校園巡查力度，重點檢查留校人員集中住宿區(qū)域、實驗室、機房等場所。2.建立巡查記錄制度，及時發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患。（三）應(yīng)急處置1.制定完善的應(yīng)急預(yù)案，明確各類突發(fā)事件的處置流程和責(zé)任分工。2.定期組織應(yīng)急演練，確保在突發(fā)事件發(fā)生時能夠迅速、有效地進行應(yīng)對。六、活動管理（一）校內(nèi)活動1.留校人員如需組織校內(nèi)活動，須提前向?qū)W校相關(guān)部門申請，經(jīng)批準后方可進行。2.活動組織者要做好活動的安全保障工作，確保活動順利進行。（二）校外活動1.留校人員原則上不得組織校外活動，如有特殊情況確需外出的，須嚴格履行請假手續(xù)。2.請假時需注明外出時間、地點、同行人員等信息，經(jīng)批準后方可外出。七、日常管理（一）考勤管理1.留校學(xué)生和教職工需遵守學(xué)校的作息時間，按時參加學(xué)習(xí)、工作和活動。2.各部門負責(zé)對本部門留校人員的考勤情況進行統(tǒng)計和上報。（二）信息溝通1.建立留校人員信息溝通機制，通過微信群、短信等方式及時傳達學(xué)校的通知和要求。2.留校人員如有重要情況或問題，應(yīng)及時向?qū)W校相關(guān)部門報告。（三）衛(wèi)生管理1.留校人員應(yīng)保持宿舍和居住區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生，定期打掃。2.學(xué)校組織開展環(huán)境衛(wèi)生檢查，對表現(xiàn)優(yōu)秀的進行表彰，對不達標的進行督促整改。八、考核與獎懲（一）考核1.學(xué)校對留校人員的表現(xiàn)進行考核，考核內(nèi)容包括遵守管理規(guī)定、安全意識、學(xué)習(xí)工作情況等方面。2.考核結(jié)果作為評優(yōu)評先、獎學(xué)金評定等的重要依據(jù)。（二）獎勵1.對遵守管理辦法、表現(xiàn)優(yōu)秀的留校人員給予表彰和獎勵。2.獎勵方式包括榮譽證書、獎金等。（三）懲罰1.對違反管理辦法的留校人員，視情節(jié)輕重給予批評教育、警告、記過等