食堂午餐管理辦法細(xì)則_第1頁
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食堂午餐管理辦法細(xì)則_第3頁
食堂午餐管理辦法細(xì)則_第4頁
食堂午餐管理辦法細(xì)則_第5頁
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文檔簡介

食堂午餐管理辦法細(xì)則一、總則(一)目的為了加強(qiáng)公司食堂午餐管理,提高午餐質(zhì)量,保障員工的飲食健康,規(guī)范食堂運(yùn)營秩序,特制定本管理辦法細(xì)則。(二)適用范圍本辦法適用于公司全體員工在公司食堂享用的午餐管理。(三)基本原則1.安全衛(wèi)生原則:確保午餐食材安全、加工過程衛(wèi)生,符合國家相關(guān)食品安全法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。2.營養(yǎng)均衡原則:合理搭配菜品,提供多樣化的營養(yǎng)午餐,滿足員工身體需求。3.服務(wù)至上原則:以員工滿意為宗旨,不斷提升食堂服務(wù)水平,提供優(yōu)質(zhì)、便捷的用餐體驗(yàn)。4.成本控制原則:在保證午餐質(zhì)量的前提下,合理控制成本,提高資源利用效率。二、食材采購管理(一)供應(yīng)商選擇1.資質(zhì)審核:采購部門應(yīng)選擇具有合法經(jīng)營資質(zhì)、信譽(yù)良好的供應(yīng)商。供應(yīng)商需提供營業(yè)執(zhí)照、食品生產(chǎn)許可證、食品經(jīng)營許可證等相關(guān)證件,并確保證件在有效期內(nèi)。2.實(shí)地考察:對潛在供應(yīng)商進(jìn)行實(shí)地考察,了解其生產(chǎn)規(guī)模、加工工藝、質(zhì)量控制體系、物流配送能力等情況??疾旌细窈蠓娇杉{入供應(yīng)商名錄。3.定期評估:每年對供應(yīng)商進(jìn)行至少一次全面評估,評估內(nèi)容包括產(chǎn)品質(zhì)量、交貨及時(shí)性、價(jià)格合理性、售后服務(wù)等方面。根據(jù)評估結(jié)果,對供應(yīng)商進(jìn)行分類管理,淘汰不合格供應(yīng)商。(二)采購流程1.需求計(jì)劃:食堂管理人員應(yīng)根據(jù)每天的就餐人數(shù),提前制定食材采購需求計(jì)劃。需求計(jì)劃應(yīng)包括食材的種類、數(shù)量、規(guī)格等詳細(xì)信息。2.采購申請:采購人員根據(jù)需求計(jì)劃填寫采購申請表,經(jīng)食堂主管審核后報(bào)采購部門負(fù)責(zé)人審批。采購申請表應(yīng)注明采購原因、采購預(yù)算、預(yù)計(jì)到貨時(shí)間等內(nèi)容。3.采購實(shí)施:采購人員按照審批后的采購申請表進(jìn)行采購。采購過程中應(yīng)嚴(yán)格按照公司采購制度執(zhí)行,選擇合適的采購方式,確保采購的食材質(zhì)量合格、價(jià)格合理。4.驗(yàn)收入庫:食材到貨后,食堂驗(yàn)收人員應(yīng)及時(shí)進(jìn)行驗(yàn)收。驗(yàn)收內(nèi)容包括食材的品種、數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)格等是否與采購申請一致。驗(yàn)收合格的食材應(yīng)及時(shí)辦理入庫手續(xù),入庫單應(yīng)由驗(yàn)收人員、采購人員、倉庫管理人員簽字確認(rèn)。(三)食材質(zhì)量控制1.檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn):制定嚴(yán)格的食材檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),明確各類食材的感官指標(biāo)、理化指標(biāo)、微生物指標(biāo)等要求。檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)符合國家相關(guān)食品安全標(biāo)準(zhǔn)。2.檢驗(yàn)方法:采用感官檢驗(yàn)、理化檢驗(yàn)、微生物檢驗(yàn)等多種方法對食材進(jìn)行檢驗(yàn)。感官檢驗(yàn)主要通過看、聞、摸、嘗等方式檢查食材的外觀、氣味、質(zhì)地、口感等;理化檢驗(yàn)主要檢測食材中的農(nóng)藥殘留、獸藥殘留、重金屬含量等指標(biāo);微生物檢驗(yàn)主要檢測食材中的細(xì)菌、霉菌、酵母菌等微生物數(shù)量。3.不合格處理:對檢驗(yàn)不合格的食材,應(yīng)立即進(jìn)行隔離,并按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。處理方式包括退貨、換貨、銷毀等。同時(shí),應(yīng)查明不合格原因,采取相應(yīng)的糾正措施,防止類似問題再次發(fā)生。三、食堂加工管理(一)人員要求1.健康管理:食堂工作人員必須持有效的健康證明上崗,每年進(jìn)行至少一次健康體檢?;加袀魅拘约膊 ⑵つw病等不適宜從事餐飲工作的人員不得從事食堂加工工作。2.培訓(xùn)教育:定期組織食堂工作人員參加食品安全知識、操作技能等方面的培訓(xùn)教育,提高其業(yè)務(wù)水平和食品安全意識。培訓(xùn)教育應(yīng)做好記錄,培訓(xùn)記錄應(yīng)包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)人員等信息。3.個(gè)人衛(wèi)生:食堂工作人員應(yīng)保持良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣,工作時(shí)應(yīng)穿戴清潔的工作衣帽,勤洗手、勤消毒,不得留長指甲、涂指甲油、戴戒指等飾品。(二)加工流程1.食材預(yù)處理:對采購回來的食材進(jìn)行預(yù)處理,如清洗、切配、解凍等。預(yù)處理過程應(yīng)符合食品安全要求,避免食材受到污染。2.烹飪加工:按照菜品制作要求進(jìn)行烹飪加工,確保菜品熟透、色香味俱佳。烹飪過程中應(yīng)嚴(yán)格控制油溫、火候、時(shí)間等參數(shù),避免食材燒焦、烤糊等情況發(fā)生。3.食品留樣:每餐次的食品成品應(yīng)進(jìn)行留樣,留樣數(shù)量不少于125克,留樣時(shí)間不少于48小時(shí)。留樣食品應(yīng)存放在專用的留樣冰箱中,并做好留樣記錄,留樣記錄應(yīng)包括留樣食品名稱、留樣時(shí)間、留樣人員等信息。(三)環(huán)境衛(wèi)生管理1.清潔消毒:每天對食堂加工區(qū)域、用餐區(qū)域、餐具廚具等進(jìn)行清潔消毒,保持食堂環(huán)境整潔衛(wèi)生。清潔消毒應(yīng)使用符合國家標(biāo)準(zhǔn)的清潔劑、消毒劑,并按照規(guī)定的方法和濃度進(jìn)行操作。2.通風(fēng)換氣:加強(qiáng)食堂通風(fēng)換氣,保持空氣流通。定期對通風(fēng)設(shè)備進(jìn)行檢查和維護(hù),確保通風(fēng)效果良好。3.蟲害防治:采取有效的蟲害防治措施,防止老鼠、蟑螂、蒼蠅、蚊子等害蟲進(jìn)入食堂。定期對食堂進(jìn)行全面檢查,發(fā)現(xiàn)蟲害應(yīng)及時(shí)采取措施進(jìn)行消殺。四、午餐供應(yīng)管理(一)供應(yīng)時(shí)間午餐供應(yīng)時(shí)間為[具體時(shí)間區(qū)間],食堂應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定時(shí)間供應(yīng)午餐,不得提前或推遲。(二)菜品供應(yīng)1.菜品搭配:每周制定一次午餐菜品供應(yīng)計(jì)劃,菜品應(yīng)葷素搭配、營養(yǎng)均衡,提供多種口味和品種的菜品供員工選擇。菜品供應(yīng)計(jì)劃應(yīng)提前公布,接受員工監(jiān)督。2.特殊需求處理:對于有特殊飲食需求的員工,如素食者、回民等,食堂應(yīng)提供相應(yīng)的菜品或進(jìn)行特殊加工制作,滿足員工的個(gè)性化需求。(三)打餐服務(wù)1.排隊(duì)秩序:員工應(yīng)自覺排隊(duì)打餐,不得插隊(duì)、擁擠。食堂工作人員應(yīng)引導(dǎo)員工有序排隊(duì),維護(hù)打餐秩序。2.打餐標(biāo)準(zhǔn):打餐人員應(yīng)按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)為員工打餐,確保每份午餐的分量和質(zhì)量一致。打餐過程中應(yīng)注意衛(wèi)生,避免食物掉落、湯汁外溢等情況發(fā)生。3.餐具發(fā)放:為員工提供干凈、衛(wèi)生的餐具,餐具應(yīng)一用一消毒。員工應(yīng)在指定地點(diǎn)領(lǐng)取餐具,用餐完畢后應(yīng)將餐具放回指定位置。五、食堂財(cái)務(wù)管理(一)預(yù)算管理1.預(yù)算編制:每年年底,食堂應(yīng)根據(jù)下一年度的就餐人數(shù)、食材價(jià)格、人工成本等因素,編制食堂年度預(yù)算。預(yù)算內(nèi)容應(yīng)包括食材采購費(fèi)用、人員工資、水電費(fèi)、設(shè)備維護(hù)費(fèi)、其他費(fèi)用等。2.預(yù)算審批:食堂年度預(yù)算經(jīng)食堂主管審核后報(bào)公司財(cái)務(wù)部門審批。財(cái)務(wù)部門應(yīng)根據(jù)公司整體預(yù)算安排,對食堂預(yù)算進(jìn)行審核和調(diào)整,確保預(yù)算合理、可行。3.預(yù)算執(zhí)行:食堂應(yīng)嚴(yán)格按照審批后的預(yù)算執(zhí)行,控制各項(xiàng)費(fèi)用支出。每月對預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析和總結(jié),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并采取措施加以解決。(二)成本核算1.成本核算方法:采用品種法或分步法對食堂成本進(jìn)行核算,將食材采購成本、人工成本、水電費(fèi)、設(shè)備維護(hù)費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi)用分?jǐn)偟矫坎痛蔚奈绮统杀局小?.成本分析:定期對食堂成本進(jìn)行分析,分析成本構(gòu)成、成本變動原因等情況。通過成本分析,找出成本控制的關(guān)鍵點(diǎn),采取相應(yīng)的措施降低成本。3.成本控制措施:加強(qiáng)食材采購管理,降低采購成本;優(yōu)化菜品結(jié)構(gòu),減少浪費(fèi);合理安排人員,提高工作效率;加強(qiáng)設(shè)備維護(hù),降低設(shè)備故障率等,以達(dá)到控制成本的目的。(三)費(fèi)用報(bào)銷1.報(bào)銷流程:食堂發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用應(yīng)按照公司費(fèi)用報(bào)銷制度進(jìn)行報(bào)銷。報(bào)銷時(shí)應(yīng)提供合法有效的發(fā)票、報(bào)銷審批單等相關(guān)憑證,經(jīng)食堂主管審核、財(cái)務(wù)部門審批后予以報(bào)銷。2.報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn):明確各項(xiàng)費(fèi)用的報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn),如食材采購費(fèi)用、人員工資、水電費(fèi)等。報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)符合公司相關(guān)規(guī)定和市場行情。3.費(fèi)用監(jiān)督:財(cái)務(wù)部門應(yīng)定期對食堂費(fèi)用報(bào)銷情況進(jìn)行檢查和監(jiān)督,確保費(fèi)用報(bào)銷真實(shí)、合法、合規(guī)。對于發(fā)現(xiàn)的問題,應(yīng)及時(shí)進(jìn)行整改。六、員工就餐管理(一)就餐秩序1.文明就餐:員工應(yīng)文明就餐,遵守食堂規(guī)章制度,不得在食堂內(nèi)吸煙、隨地吐痰、亂扔垃圾等。2.節(jié)約糧食:倡導(dǎo)員工節(jié)約糧食,按需打餐,避免浪費(fèi)。對于浪費(fèi)糧食的行為,應(yīng)進(jìn)行批評教育。3.愛護(hù)設(shè)施:員工應(yīng)愛護(hù)食堂的設(shè)施設(shè)備,不得隨意損壞。如有損壞,應(yīng)及時(shí)報(bào)告食堂管理人員,并照價(jià)賠償。(二)意見反饋1.意見箱設(shè)置:在食堂內(nèi)設(shè)置意見箱,方便員工對午餐質(zhì)量、服務(wù)水平等方面提出意見和建議。2.定期收集:食堂管理人員應(yīng)定期收集意見箱中的意見和建議,并及時(shí)進(jìn)行整理和分析。3.改進(jìn)措施:針對員工提出的意見和建議,食堂應(yīng)及時(shí)采取改進(jìn)措施,并將改進(jìn)情況反饋給員工。對于員工反映的重大問題,應(yīng)及時(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。七、監(jiān)督檢查與考核(一)監(jiān)督檢查1.定期檢查:公司食品安全管理部門應(yīng)定期對食堂進(jìn)行檢查,檢查內(nèi)容包括食材采購、加工制作、環(huán)境衛(wèi)生、人員健康等方面。檢查頻率不少于每月一次。2.不定期抽查:除定期檢查外,公司食品安全管理部門還應(yīng)不定期對食堂進(jìn)行抽查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題。3.檢查記錄:每次檢查應(yīng)做好記錄,檢查記錄應(yīng)包括檢查時(shí)間、檢查人員、檢查內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)問題及整改情況等信息。(二)考核機(jī)制1.考核指標(biāo):制定食堂考核指標(biāo)體系,考核指標(biāo)包括食品安全、菜品質(zhì)量、服務(wù)水平、成本控制等方面??己酥笜?biāo)應(yīng)明確、具體、可量化。2.考核方式:采用定量考核與定性考核相結(jié)合的方式對食堂進(jìn)行考核。定量考核主要依據(jù)檢查記錄、員工滿意度調(diào)查等數(shù)據(jù)進(jìn)行評分;定性考核主要根據(jù)日常觀察、員工反饋等情況進(jìn)行評價(jià)。3.考核結(jié)果應(yīng)用:根據(jù)考核結(jié)果,對食堂進(jìn)行獎懲。對于考核優(yōu)秀的食堂,給予表彰和獎勵;對于考核不合格

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