安全生產(chǎn)成品油管理制度一、總則（一）目的為加強公司成品油業(yè)務(wù)的安全生產(chǎn)管理，防止和減少生產(chǎn)安全事故，保障員工生命和公司財產(chǎn)安全，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有涉及成品油儲存、運輸、銷售等相關(guān)業(yè)務(wù)的部門和人員。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將安全生產(chǎn)放在首位，確保各項工作以保障安全為前提。2.預(yù)防為主原則：強化安全預(yù)防措施，通過風(fēng)險評估、隱患排查等手段，提前消除安全隱患。3.綜合治理原則：綜合運用技術(shù)、管理、教育等多種手段，全面提升安全生產(chǎn)水平。二、職責分工（一）安全管理部門1.負責制定和完善安全生產(chǎn)成品油管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行。2.組織開展安全檢查、隱患排查治理工作，對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改。3.負責員工的安全培訓(xùn)教育，提高員工的安全意識和操作技能。4.參與事故調(diào)查處理，提出防范措施和建議。（二）業(yè)務(wù)部門1.負責本部門成品油業(yè)務(wù)的安全生產(chǎn)工作，落實各項安全管理制度。2.對本部門的設(shè)施設(shè)備進行日常維護保養(yǎng)，確保其安全運行。3.配合安全管理部門開展安全檢查和隱患排查治理工作。4.負責本部門員工的安全培訓(xùn)教育，使其熟悉業(yè)務(wù)流程和安全操作規(guī)程。（三）倉儲部門1.負責成品油儲存設(shè)施的建設(shè)、管理和維護，確保儲存設(shè)施符合安全標準。2.嚴格執(zhí)行成品油儲存管理制度，做好油品的出入庫管理和儲存安全工作。3.配備必要的消防器材和應(yīng)急救援設(shè)備，并定期進行檢查和維護。4.負責倉儲區(qū)域的安全巡查，及時發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患。（四）運輸部門1.確保運輸車輛符合安全要求，定期進行維護保養(yǎng)和安全檢查。2.嚴格執(zhí)行運輸安全操作規(guī)程，確保油品運輸過程中的安全。3.為運輸車輛配備必要的安全防護設(shè)備和應(yīng)急救援器材。4.對運輸駕駛員和押運員進行安全培訓(xùn)教育，使其具備相應(yīng)的安全意識和操作技能。（五）銷售部門1.在銷售過程中，向客戶宣傳成品油安全知識，提醒客戶注意安全事項。2.配合其他部門做好銷售環(huán)節(jié)的安全生產(chǎn)工作，確保銷售場所的安全。三、成品油儲存安全管理（一）儲存設(shè)施要求1.儲存設(shè)施應(yīng)符合國家相關(guān)標準和規(guī)范，具備防火、防爆、防雷、防靜電等功能。2.油罐應(yīng)安裝液位計、溫度計、呼吸閥等安全附件，并定期進行檢查和校驗。3.儲存區(qū)域應(yīng)設(shè)置防火堤、隔堤等防護設(shè)施，防止油品泄漏擴散。（二）儲存管理規(guī)定1.嚴格執(zhí)行油品入庫驗收制度，確保入庫油品質(zhì)量合格、數(shù)量準確。2.按照油品的性質(zhì)和儲存要求，分類分區(qū)儲存，嚴禁混存。3.定期對儲存油品進行盤點，做到賬實相符。4.加強儲存區(qū)域的通風(fēng)換氣，保持空氣流通。（三）消防與應(yīng)急管理1.儲存區(qū)域應(yīng)配備足夠數(shù)量的消防器材，如滅火器、消防沙、消防水帶等，并定期進行檢查和維護。2.制定消防應(yīng)急預(yù)案，定期組織消防演練，提高員工的應(yīng)急處置能力。3.設(shè)立應(yīng)急救援小組，明確各成員的職責和任務(wù)，確保在事故發(fā)生時能夠迅速響應(yīng)。四、成品油運輸安全管理（一）運輸車輛要求1.運輸車輛應(yīng)具備合法有效的行駛證、道路運輸證等證件。2.車輛應(yīng)定期進行維護保養(yǎng)，確保車輛性能良好，制動、轉(zhuǎn)向等系統(tǒng)安全可靠。3.安裝符合標準的GPS定位系統(tǒng)，實時監(jiān)控車輛行駛狀態(tài)。4.配備必要的安全防護設(shè)備，如滅火器、防滑鏈等。（二）運輸過程管理1.駕駛員應(yīng)具備相應(yīng)的駕駛證和從業(yè)資格證，嚴格遵守交通規(guī)則，確保運輸安全。2.運輸前，對車輛進行全面檢查，確保車輛無安全隱患。3.運輸過程中，保持車速適中，避免急剎車、急轉(zhuǎn)彎等危險操作。4.押運員應(yīng)全程押運，負責監(jiān)督運輸過程中的安全事項，確保油品安全運輸。（三）裝卸管理1.裝卸作業(yè)前，應(yīng)制定詳細的裝卸方案，明確裝卸流程和安全注意事項。2.裝卸現(xiàn)場應(yīng)設(shè)置警示標志，嚴禁無關(guān)人員進入。3.裝卸設(shè)備應(yīng)定期進行檢查和維護，確保裝卸作業(yè)安全可靠。4.嚴格控制裝卸速度，防止油品泄漏。五、成品油銷售安全管理（一）銷售場所要求1.銷售場所應(yīng)符合消防安全要求，配備必要的消防器材和應(yīng)急照明設(shè)備。2.設(shè)置明顯的安全警示標志，提醒客戶注意安全。3.銷售場所應(yīng)保持通風(fēng)良好，嚴禁煙火。（二）銷售操作規(guī)范1.銷售人員應(yīng)經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)，熟悉油品銷售業(yè)務(wù)和安全操作規(guī)程。2.加油時，應(yīng)引導(dǎo)車輛停穩(wěn)，熄火后再進行加油操作。3.嚴禁向塑料桶等易產(chǎn)生靜電的容器直接加注油品。4.銷售過程中，如發(fā)現(xiàn)異常情況，應(yīng)立即停止操作，并采取相應(yīng)的應(yīng)急措施。六、安全培訓(xùn)教育（一）培訓(xùn)計劃1.安全管理部門應(yīng)制定年度安全培訓(xùn)教育計劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對象、培訓(xùn)時間等。2.培訓(xùn)計劃應(yīng)根據(jù)公司實際情況和安全生產(chǎn)需要進行制定，確保培訓(xùn)的針對性和實效性。（二）培訓(xùn)內(nèi)容1.安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司安全管理制度。2.成品油安全知識，如油品性質(zhì)、危險特性、安全防范措施等。3.安全操作規(guī)程，包括儲存、運輸、銷售等環(huán)節(jié)的操作規(guī)范。4.應(yīng)急救援知識，如火災(zāi)、泄漏等事故的應(yīng)急處置方法。（三）培訓(xùn)方式1.內(nèi)部培訓(xùn)：由公司安全管理人員或邀請專家進行授課。2.外部培訓(xùn)：選派員工參加上級主管部門或?qū)I(yè)培訓(xùn)機構(gòu)組織的培訓(xùn)。3.現(xiàn)場培訓(xùn)：結(jié)合實際工作場景，由經(jīng)驗豐富的員工進行現(xiàn)場講解和示范。（四）培訓(xùn)考核1.對參加培訓(xùn)的員工進行考核，考核方式可采用考試、實際操作等。2.考核成績應(yīng)記錄在員工培訓(xùn)檔案中，作為員工晉升、獎勵等的重要依據(jù)。3.對考核不合格的員工，應(yīng)進行補考或重新培訓(xùn)，直至考核合格為止。七、安全檢查與隱患排查治理（一）安全檢查1.安全管理部門應(yīng)定期組織開展安全檢查，包括日常檢查、專項檢查、季節(jié)性檢查等。2.檢查內(nèi)容包括安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況、設(shè)施設(shè)備的運行狀況、員工的操作行為等。3.對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)及時下達整改通知書，明確整改責任人、整改期限和整改措施。（二）隱患排查治理1.建立隱患排查治理臺賬，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患進行詳細記錄。2.對一般隱患，應(yīng)立即組織整改；對重大隱患，應(yīng)制定專項整改方案，采取有效的防范措施，并及時向上級主管部門報告。3.隱患整改完成后，應(yīng)進行復(fù)查，確保隱患得到徹底消除。八、事故應(yīng)急預(yù)案與處置（一）應(yīng)急預(yù)案制定1.安全管理部門應(yīng)根據(jù)公司實際情況，制定完善的安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案，包括火災(zāi)、爆炸、泄漏等事故的應(yīng)急處置措施。2.應(yīng)急預(yù)案應(yīng)明確應(yīng)急救援組織機構(gòu)、職責分工、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急救援物資和設(shè)備等內(nèi)容。（二）應(yīng)急演練1.定期組織應(yīng)急演練，檢驗應(yīng)急預(yù)案的可行性和有效性，提高員工的應(yīng)急處置能力。2.演練內(nèi)容應(yīng)包括火災(zāi)撲救、人員疏散、油品泄漏處理等。3.演練結(jié)束后，應(yīng)對演練效果進行評估，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，對應(yīng)急預(yù)案進行修訂和完善。（三）事故處置1.事故發(fā)生后，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，迅速組織救援，保護事故現(xiàn)場。2.及時向上級主管部門報告事故情況，配合相關(guān)部門進行事故調(diào)查處理。3.對事故原因進行深入分析，總結(jié)事故教訓(xùn)，采取有效的防范措施，防止類似事故再次發(fā)生。九、獎勵與處罰（一）獎勵1.對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的部門和個人，給予表彰和獎勵。2.獎勵方式包括榮譽稱號、獎金、晉升等。