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文檔簡介
公益面試題及答案
一、單項選擇題(每題2分,共10題)1.以下哪個是常見公益組織類型?A.餐飲企業(yè)B.環(huán)保公益組織C.電商平臺答案:B2.公益活動主要目的是?A.盈利B.幫助他人、改善社會C.宣傳企業(yè)答案:B3.志愿者精神核心是?A.奉獻、友愛、互助、進步B.競爭、合作C.拼搏、進取答案:A4.國際志愿者日是哪天?A.12月1日B.12月5日C.12月10日答案:B5.以下哪個屬于公益項目?A.商場促銷B.希望工程C.新品發(fā)布會答案:B6.公益組織資金來源不包括?A.政府資助B.企業(yè)捐贈C.股票分紅答案:C7.做公益時與服務(wù)對象溝通應(yīng)?A.居高臨下B.平等尊重C.隨意敷衍答案:B8.為盲人服務(wù)時,引導(dǎo)其行走應(yīng)?A.拉著快跑B.讓其自行摸索C.讓其挽住自己手臂答案:C9.開展公益活動前首先要做?A.宣傳B.制定計劃C.招募人員答案:B10.以下哪項不利于公益活動長期開展?A.持續(xù)創(chuàng)新B.忽視反饋C.培養(yǎng)人才答案:B二、多項選擇題(每題2分,共10題)1.常見公益領(lǐng)域有?A.教育B.醫(yī)療C.文化傳承答案:ABC2.公益組織特點包括?A.非營利性B.志愿性C.獨立性答案:ABC3.志愿者培訓(xùn)內(nèi)容可包含?A.服務(wù)技能B.溝通技巧C.項目管理答案:ABC4.宣傳公益活動途徑有?A.社交媒體B.線下海報C.電視廣告答案:ABC5.與公益伙伴合作方式有?A.項目合作B.資源共享C.人員交流答案:ABC6.開展公益活動需考慮因素有?A.資金B(yǎng).場地C.服務(wù)對象需求答案:ABC7.評估公益項目效果指標(biāo)有?A.服務(wù)對象滿意度B.解決問題程度C.參與人數(shù)答案:ABC8.適合兒童的公益活動有?A.環(huán)保手工B.讀書分享會C.敬老院慰問答案:AB9.公益組織品牌建設(shè)方法有?A.塑造形象B.講好故事C.提高知名度答案:ABC10.公益活動可能面臨的困難有?A.資金短缺B.人員流失C.社會誤解答案:ABC三、判斷題(每題2分,共10題)1.公益活動只能由公益組織開展。()答案:錯2.志愿者不需要任何培訓(xùn)就能上崗。()答案:錯3.公益項目只要開始就不用調(diào)整。()答案:錯4.公益活動中不需要關(guān)注服務(wù)對象隱私。()答案:錯5.企業(yè)參與公益只是為了提升形象。()答案:錯6.公益組織資金必須全部來自捐贈。()答案:錯7.做公益只要有熱情就夠了,不需要方法。()答案:錯8.公益活動結(jié)束后不需要總結(jié)。()答案:錯9.個人也能發(fā)起公益活動。()答案:對10.公益組織不需要進行財務(wù)管理。()答案:錯四、簡答題(每題5分,共4題)1.簡述做公益對個人的意義。答案:做公益能提升個人社會責(zé)任感,增強自身能力如溝通、組織等,豐富人生閱歷,收獲成就感與幸福感,還能結(jié)識志同道合朋友。2.如何提高公益活動的影響力?答案:利用多種渠道廣泛宣傳,結(jié)合熱點創(chuàng)新活動形式,與知名機構(gòu)合作,邀請公眾人物參與,注重活動質(zhì)量和效果,吸引更多人關(guān)注和參與。3.公益組織如何進行人才培養(yǎng)?答案:提供專業(yè)培訓(xùn)提升技能,設(shè)置合理晉升通道,給予實踐鍛煉機會,營造良好團隊氛圍,建立激勵機制,鼓勵員工成長發(fā)展。4.開展公益活動前的準(zhǔn)備工作有哪些?答案:明確活動目標(biāo)和服務(wù)對象,進行需求調(diào)研,制定詳細(xì)計劃,包括預(yù)算、流程等,招募和培訓(xùn)人員,準(zhǔn)備物資場地,做好宣傳推廣。五、討論題(每題5分,共4題)1.有人認(rèn)為公益是有錢人的事,普通民眾難以參與,談?wù)勀愕目捶?。答案:這種看法不對。公益不取決于財富,普通民眾時間、技能、精力都是資源。如參加志愿活動、捐贈舊物等,每個人都能以自己方式為公益出力,積少成多匯聚力量。2.隨著互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展,線上公益興起,它有哪些優(yōu)勢和挑戰(zhàn)?答案:優(yōu)勢是傳播快、范圍廣、募資便捷。挑戰(zhàn)在于信息真假難辨,易出現(xiàn)信任危機,且線上互動缺乏深度,長期參與度維持較難。3.公益活動中,如何平衡服務(wù)對象實際需求和活動創(chuàng)新之間的關(guān)系?答案:以需求為基礎(chǔ),創(chuàng)新要圍繞更好滿足需求展開。先深入了解需求,在此前提下創(chuàng)新形式內(nèi)容,不能為創(chuàng)新而脫離實際,確保活動切實
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