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文檔簡介

勞動合同書范文下載6篇篇1甲方(用人單位):_________乙方(勞動者):_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本勞動合同,以明確雙方的權(quán)利和義務關(guān)系。一、合同期限本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,其中試用期為_________個月。二、工作內(nèi)容和工作地點1.甲方安排乙方從事_________工作,具體崗位和要求詳見崗位說明書。2.乙方應在甲方的指導下,按照崗位說明書的要求,按時完成本職工作。3.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要,調(diào)整乙方的工作崗位和工作地點。三、工作時間和休息休假1.甲方實行每日工作_________小時、每周工作_________小時的工作制度。具體工作時間和班次由甲方安排。2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日和婚假、產(chǎn)假等假期。具體假期安排由甲方根據(jù)工作需要和乙方實際情況確定。四、勞動報酬1.甲方的工資分配應遵循按勞分配原則,實行同工同酬。乙方的工資報酬應根據(jù)其崗位、能力和貢獻等因素確定。2.甲方應按月支付乙方的工資報酬,具體金額詳見工資單。工資單應詳細列出乙方的各項工資構(gòu)成和扣款情況。3.乙方在試用期的工資報酬為每月_________元。試用期滿后,根據(jù)乙方的表現(xiàn)和能力,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工資報酬。五、社會保險和福利1.甲方應按國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費,具體包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等。乙方也應按國家和地方有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費。2.甲方應提供必要的勞動保護和勞動條件,保障乙方的身體健康和安全。具體包括提供安全的工作環(huán)境、發(fā)放勞動保護用品、定期組織健康檢查等。3.乙方在合同期內(nèi)患病或非因工負傷,其醫(yī)療待遇和停工治療期間的待遇按照國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方應按規(guī)定支付乙方在合同期內(nèi)應得的醫(yī)療費和停工治療期間的待遇。六、勞動紀律和規(guī)章制度1.乙方應遵守國家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和指揮。乙方不得從事與甲方生產(chǎn)經(jīng)營無關(guān)的活動。2.在合同期內(nèi),乙方不得擅自離職或從事其他職業(yè)。如有違反,乙方應承擔相應的違約責任。3.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要和乙方實際情況,制定和調(diào)整乙方的崗位職責和要求。乙方應認真履行崗位職責,按時完成本職工作。七、保密義務1.乙方應對甲方的商業(yè)機密、技術(shù)資料等保密信息承擔保密義務。未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得向任何第三方泄露保密信息。2.乙方在合同期內(nèi)及合同終止后,不得擅自披露、發(fā)布或傳播涉及甲方商業(yè)機密、技術(shù)資料等保密信息。如有違反,乙方應承擔相應的法律責任。八、違約責任1.甲乙雙方在履行合同過程中,如一方違約,應承擔相應的違約責任。具體違約責任應根據(jù)違約方的主觀過錯、違約行為對另一方造成的損失等因素確定。2.乙方在試用期內(nèi)擅自離職或從事其他職業(yè),應承擔相應的違約責任,包括但不限于賠償甲方因違約行為所造成的損失、支付違約金等。3.甲方未按規(guī)定支付乙方工資報酬或未按規(guī)定為乙方繳納社會保險費,應承擔相應的違約責任,包括但不限于支付滯納金、罰款等。九、合同終止和解除1.合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同,本合同即行終止。雙方應辦理相關(guān)離職手續(xù),包括但不限于交接工作、退還公司財產(chǎn)等。2.乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;(2)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;(3)嚴重失職、營私舞弊給甲方造成重大損害的;(4)同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方工作任務造成嚴重影響或者經(jīng)甲方提出拒不改正的;(5)被依法追究刑事責任的。3.甲方在合同期內(nèi)有下列情形之一的,乙方可以解除勞動合同:(1)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;(2)未及時足額支付勞動報酬的;(3)未依法為勞動者繳納社會保險費的;(4)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定損害勞動者權(quán)益的;(5)因《中華人民共和國勞動法》第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的。篇2勞動合同書甲方(用人單位):_________地址:_________聯(lián)系方式:_________乙方(勞動者):_________性別:_________年齡:_________學歷:_________聯(lián)系方式:_________鑒于:甲方需要雇傭乙方從事工作,乙方愿意在甲方的指導下,按照甲方的要求,履行工作職責,遵守公司規(guī)章制度,為甲方的發(fā)展貢獻力量。雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則,達成如下協(xié)議:一、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方同意在甲方從事的工作崗位為_________,具體的工作內(nèi)容詳見崗位說明書。2.乙方的工作地點將在甲方指定的地點進行,甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務需要調(diào)整乙方的工作地點。二、工作時間和休假1.乙方的工作時間將按照甲方的規(guī)定進行,具體的工作時間詳見崗位說明書。2.乙方有權(quán)享受國家法定假期和甲方規(guī)定的年假、病假等休假待遇。三、勞動報酬和福利待遇1.乙方的勞動報酬將按照甲方的規(guī)定進行,具體報酬詳見崗位說明書。2.乙方有權(quán)享受甲方提供的各項福利待遇,包括但不限于五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。四、規(guī)章制度和勞動紀律1.乙方必須遵守甲方的各項規(guī)章制度,包括但不限于考勤制度、薪酬制度、晉升制度等。2.乙方必須服從甲方的管理,遵守甲方的勞動紀律,按時完成分配的工作任務。五、保密義務1.乙方同意對甲方商業(yè)機密、技術(shù)機密等保密信息保密,不得擅自泄露或向他人透露。2.乙方在甲方工作期間及離開后,均不得對甲方及其關(guān)聯(lián)公司的商業(yè)機密、技術(shù)機密等保密信息泄露或向他人透露。六、違約責任1.乙方違反本合同的約定,給甲方造成損失的,應當賠償甲方的損失。2.甲方違反本合同的約定,給乙方造成損失的,應當賠償乙方的損失。七、其他事項1.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效,合同期限為_________年。合同期滿前,雙方協(xié)商一致的,可以續(xù)簽勞動合同。2.本合同未盡事宜,雙方可以協(xié)商補充,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。3.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的,應當首先通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,或者直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結(jié)果不服的,可以向人民法院提起訴訟。甲方(用人單位):_________(蓋章)乙方(勞動者):_________(簽字)日期:_________篇3勞動合同書甲方(用人單位):XX有限公司地址:XX省XX市XX區(qū)XX路XX號聯(lián)系電話:XXX-XXXX-XXXX乙方(勞動者):XXX性別:男/女身份證號:XXXXXXXXXXXXXXXXXX聯(lián)系電話:XXXXXXXXXXXX鑒于甲方需要雇傭乙方從事勞動工作,雙方經(jīng)過友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:一、勞動合同期限1.試用期:自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,為期XX個月。2.正式期:自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,為期XX年。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方將在甲方從事勞動工作,具體崗位為XXX。2.工作地點為甲方公司所在地,即XX省XX市XX區(qū)XX路XX號。三、工作時間和休息休假1.工作時間:乙方每天工作XX小時,具體上下班時間根據(jù)甲方公司規(guī)定執(zhí)行。2.休息休假:乙方每周至少休息XX天,具體休息日根據(jù)甲方公司規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬1.試用期工資待遇:乙方在試用期的工資待遇為稅前XXX元/月。2.正式期工資待遇:乙方在正式期的工資待遇為稅前XXX元/月。3.工資發(fā)放方式:甲方每月通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付工資。4.福利待遇:乙方享受甲方公司規(guī)定的各項福利待遇,包括但不限于年終獎、加班費等。五、社會保險和住房公積金1.甲方將為乙方繳納社會保險費和住房公積金。2.具體繳納比例和方式根據(jù)甲方公司規(guī)定執(zhí)行。3.乙方在符合相關(guān)條件后,可享受相應的社會保險和住房公積金待遇。六、保密義務1.乙方在甲方工作期間,應嚴格遵守保密義務,不得泄露甲方的商業(yè)機密和客戶信息。2.乙方在離職后,仍應繼續(xù)履行保密義務,直至甲方宣布解密或保密信息不再保密為止。七、違約責任1.甲方或乙方違反本合同約定,應承擔相應的違約責任。2.違約責任的具體內(nèi)容和承擔方式根據(jù)甲方公司規(guī)定執(zhí)行。八、其他約定1.乙方在甲方工作期間,應遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律。2.乙方在離職時,應辦理好工作交接手續(xù),并歸還甲方財物。3.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。協(xié)商補充的合同內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。4.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。篇4勞動合同書甲方(用人單位):XX有限公司地址:XX市XX區(qū)XX路XX號聯(lián)系電話:XXX-XXXX-XXXX乙方(勞動者):XXX性別:男/女年齡:XX歲學歷:XXXX聯(lián)系方式:XXXXXXXXXXX一、勞動合同期限1.本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。2.試用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方同意在甲方從事XX工作,工作地點在XX市XX區(qū)XX路XX號。2.乙方的工作內(nèi)容、崗位和職責等,由甲方根據(jù)公司經(jīng)營和用工需要安排和調(diào)整。三、工作時間和休息休假1.甲方實行每天工作XX小時、每周工作XX天的工時制度,確保乙方每周至少休息XX天。2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要安排乙方加班的,應按規(guī)定支付加班工資或調(diào)休補償。四、勞動報酬1.甲方按月足額支付乙方工資,每月工資為人民幣XX元。具體工資構(gòu)成和支付方式由雙方協(xié)商確定。2.甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益和乙方工作表現(xiàn),適時調(diào)整乙方工資。五、社會保險和福利1.甲方按規(guī)定為乙方辦理社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等。2.乙方享受甲方提供的員工福利,包括年終獎、節(jié)日福利等。六、勞動保護和勞動條件1.甲方提供符合安全衛(wèi)生標準的勞動環(huán)境和勞動條件,保障乙方在勞動過程中的安全和健康。2.乙方有權(quán)拒絕甲方提供的違章勞動條件,并有權(quán)要求甲方改善勞動環(huán)境。七、規(guī)章制度和勞動紀律1.甲方制定并公示公司規(guī)章制度,乙方應嚴格遵守。如有違反,甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)章制度進行處理。2.乙方應遵守甲方的勞動紀律,服從甲方的工作安排和管理。八、勞動合同解除和終止1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。乙方單方要求解除勞動合同的,需提前XX天書面通知甲方。2.甲方在試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件的,可以解除本合同。3.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;(2)嚴重失職、營私舞弊給甲方造成重大損害的;(3)同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方工作任務造成嚴重影響的;(4)被依法追究刑事責任的。4.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)在試用期內(nèi)提前XX天書面通知甲方的;(2)甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護和勞動條件的;(3)甲方未及時足額支付勞動報酬的;(4)甲方未依法為乙方繳納社會保險費的;(5)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的。5.雙方解除或終止勞動合同時,甲方應按規(guī)定為乙方辦理相關(guān)手續(xù),支付相關(guān)費用。九、違約責任1.雙方違反本合同約定,應承擔相應的違約責任。具體違約責任根據(jù)違約方的情況和違約程度確定。2.乙方違反保密義務或競業(yè)限制條款的,應支付違約金人民幣XX元。違約金不足以彌補甲方損失的,還應承擔賠償責任。3.雙方約定其他違約責任的,按約定執(zhí)行。若無約定,則按照相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。十、其他事項1.雙方約定其他未盡事宜的,可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。如有遺失或損壞,應及時補辦或重新簽訂。篇5甲方(用人單位):__________乙方(勞動者):__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,同意簽訂本勞動合同。一、勞動合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期為__個月,自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容與工作地點1.甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在____部門從事____工作。乙方應按時、按質(zhì)、按量完成工作任務。2.乙方的工作地點為____,甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作地點。三、工作時間與休息休假1.甲方實行每日工作小時,每周工作__天的工時制度。因工作需要加班的,甲方應按規(guī)定支付加班費或調(diào)休。2.乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利。四、勞動報酬與福利1.乙方的月勞動報酬不低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準,具體數(shù)額雙方協(xié)商確定。甲方應按月以貨幣形式支付乙方的勞動報酬。2.乙方在合同期內(nèi)應享受的福利包括:__________。3.甲方可以根據(jù)工作需要和乙方的業(yè)績、表現(xiàn),適當調(diào)整乙方的勞動報酬和福利。五、社會保險與工傷事故處理1.甲方應當為乙方辦理社會保險手續(xù),并按照國家規(guī)定繳納社會保險費用。乙方應當承擔個人應繳納的社會保險費用。2.乙方在合同期內(nèi)因工負傷或者死亡的,甲方應當按照國家有關(guān)規(guī)定給予工傷賠償和死亡撫恤金。具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定。3.乙方因工負傷或者患病需要停止工作治療的,甲方應當按照國家規(guī)定給予停工留薪期,并支付相應的醫(yī)療費用。具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定。六、勞動保護與勞動條件1.甲方應當為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護和勞動條件,保障乙方的生命安全和身體健康。具體措施包括:__________。2.甲方應當根據(jù)乙方的崗位要求和實際情況,提供必要的安全防護措施和勞動工具,保障乙方的安全健康。具體措施包括:__________。3.甲方應當按照國家規(guī)定對從事有職業(yè)危害的崗位的乙方進行崗前職業(yè)健康檢查,并定期進行職業(yè)健康檢查,保障乙方的健康權(quán)益。具體措施包括:__________。4.甲方應當制定和完善各項安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程,并監(jiān)督乙方執(zhí)行情況,確保乙方的安全健康。具體措施包括:__________。5.甲方應當為乙方提供必要的休息場所和設(shè)施,保障乙方的休息權(quán)益。具體措施包括:__________。6.甲方應當根據(jù)乙方的實際情況和崗位要求,提供必要的學習和培訓機會,提高乙方的技能水平和安全意識。具體措施包括:__________。7.甲方應當建立完善的員工投訴機制,及時受理乙方的投訴和舉報,并予以妥善處理。具體措施包括:__________。8.在合同期內(nèi),甲方應當按照國家規(guī)定保障乙方的其他勞動保護和勞動條件權(quán)益。具體措施包括:__________。七、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。變更后的合同文本由雙方簽字確認后生效。2.甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。解除合同的程序和方式由雙方協(xié)商確定,并應當遵循法律法規(guī)的規(guī)定。3.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;(2)嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的;(3)嚴重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的;(4)同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方工作任務造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出拒不改正的;(5)因違法行為被追究刑事責任的。4.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)甲方未按照本合同約定提供勞動保護和勞動條件的;(2)甲方未及時足額支付勞動報酬的;(3)甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;(4)因甲方原因致使勞動合同無效的;(5)法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。5.在解除或終止合同時,甲方應當按照國家規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟補償金或退還乙方的相關(guān)費用。具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定。6.甲方應當在解除或終止合同時出具解除或終止合同的證明文件,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方應當按照雙方約定辦理工作交接手續(xù)。篇6甲方(用人單位):___________________注冊地:___________________地址:___________________乙方(員工):___________________性別:___________________身份證號碼:___________________住址:___________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本合同,以明確雙方的權(quán)利義務關(guān)系。一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,其中試用期為__個月,自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和工作地點

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