甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

餐飲行業(yè)臨時(shí)服務(wù)員雇傭協(xié)議甲方（雇傭方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被雇傭方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、雇傭人員描述1.人員名稱與職責(zé)人員1：姓名為_(kāi)_____，職責(zé)為_(kāi)_____（詳細(xì)說(shuō)明如負(fù)責(zé)餐飲服務(wù)、清潔等）。人員2（如有）：姓名為_(kāi)_____，職責(zé)為_(kāi)_____。乙方應(yīng)具備相應(yīng)的餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)和技能。2.工作時(shí)間與條件乙方的工作時(shí)間應(yīng)與甲方的工作時(shí)間相協(xié)調(diào)，具體工作時(shí)間由雙方協(xié)商確定。乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，保證工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度。二、雇傭期限與薪酬1.雇傭期限本協(xié)議的雇傭期限為_(kāi)_____個(gè)月（具體時(shí)長(zhǎng)），自______年______月______日起至______年______月______日止。乙方在協(xié)議期間如有特殊原因需提前終止雇傭，應(yīng)提前______天書面通知甲方。2.薪酬待遇乙方的基本工資為每月______元，具體工資發(fā)放時(shí)間及方式由雙方協(xié)商確定。甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。三、工作地點(diǎn)與工作時(shí)間1.工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方經(jīng)營(yíng)的餐飲場(chǎng)所，具體地點(diǎn)為_(kāi)_____。乙方應(yīng)遵守甲方關(guān)于工作地點(diǎn)的規(guī)定，不得擅自離開(kāi)工作地點(diǎn)。2.工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每日______小時(shí)，每周工作______天，具體工作時(shí)間由雙方協(xié)商確定。四、協(xié)議終止與違約責(zé)任1.協(xié)議終止本協(xié)議期滿后，雙方無(wú)異議，可繼續(xù)簽訂下一期雇傭協(xié)議。如一方違反本協(xié)議的約定，另一方有權(quán)終止本協(xié)議，并要求賠償由此造成的損失。2.違約責(zé)任任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，確保服務(wù)質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)調(diào)整乙方的工資待遇，但應(yīng)提前通知乙方。義務(wù)：為乙方提供必要的工作條件和安全保障。按時(shí)支付乙方的工資，并確保乙方的合法權(quán)益不受侵害。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供符合勞動(dòng)法規(guī)的工作環(huán)境和條件。有權(quán)要求甲方按照約定支付工資，并保障工資的及時(shí)發(fā)放。義務(wù)：遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律。六、工作表現(xiàn)與考核1.工作表現(xiàn)甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、工作效率等。乙方應(yīng)積極配合甲方的考核工作，如實(shí)反映自己的工作情況。2.考核標(biāo)準(zhǔn)考核標(biāo)準(zhǔn)以甲方制定的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和工作考核制度為準(zhǔn)。如考核結(jié)果不合格，甲方應(yīng)與乙方進(jìn)行溝通，共同制定改進(jìn)措施。七、工資支付與待遇1.工資支付乙方的工資按月支付，具體支付日期由雙方協(xié)商確定。甲方應(yīng)保證工資的及時(shí)、足額支付，不得拖欠乙方的工資。2.待遇甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，如帶薪休假、社會(huì)保險(xiǎn)等。八、協(xié)議終止與違約責(zé)任1.協(xié)議終止本協(xié)議期滿后，雙方無(wú)異議，可繼續(xù)簽訂下一期雇傭協(xié)議。如一方違反本協(xié)議的約定，另一方有權(quán)終止本協(xié)議，并要求賠償由此造成的損失。2.違約責(zé)任任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問(wèn)題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于服務(wù)價(jià)格、服務(wù)流程等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：_____