門(mén)店店員銷(xiāo)售協(xié)議書(shū)?甲方（用人單位）：名稱(chēng)：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方經(jīng)營(yíng)需要，乙方具備相應(yīng)的銷(xiāo)售能力，雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，就乙方在甲方門(mén)店擔(dān)任店員從事銷(xiāo)售工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自____年__月__日起生效，至____年__月__日終止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）工作內(nèi)容乙方同意在甲方門(mén)店擔(dān)任店員，主要負(fù)責(zé)向顧客介紹、推廣和銷(xiāo)售甲方提供的商品或服務(wù)（以下統(tǒng)稱(chēng)"標(biāo)的物"），具體包括但不限于：1.了解標(biāo)的物的特點(diǎn)、性能、用途、價(jià)格等信息，以便準(zhǔn)確向顧客介紹。2.接待進(jìn)店顧客，為顧客提供熱情、周到的服務(wù)，解答顧客關(guān)于標(biāo)的物的疑問(wèn)。3.根據(jù)顧客需求，協(xié)助顧客挑選合適的標(biāo)的物，并促成交易。4.負(fù)責(zé)門(mén)店內(nèi)標(biāo)的物的陳列、整理和補(bǔ)貨，保持店面整潔、美觀。5.收集顧客反饋信息，及時(shí)向甲方匯報(bào)顧客對(duì)標(biāo)的物的意見(jiàn)、建議及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。6.完成甲方交辦的其他與銷(xiāo)售相關(guān)的工作任務(wù)。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方位于____________________的門(mén)店。甲方因經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方工作地點(diǎn)的，應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。三、工作時(shí)間和休息休假（一）工作時(shí)間甲方實(shí)行[具體工時(shí)制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。1.如實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息1天。2.如實(shí)行不定時(shí)工作制，乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作安排和要求，自行安排工作時(shí)間，但應(yīng)確保完成工作任務(wù)。3.如實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制，乙方的工作時(shí)間在綜合計(jì)算周期內(nèi)累計(jì)計(jì)算，平均日工作時(shí)間和平均周工作時(shí)間應(yīng)與法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間基本相同。（二）休息休假乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。具體休假安排按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方申請(qǐng)休假應(yīng)提前[X]天向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬（一）工資構(gòu)成乙方的工資由基本工資、績(jī)效工資和提成工資組成。1.基本工資為每月____元，甲方應(yīng)于每月____日前以貨幣形式支付給乙方。2.績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、銷(xiāo)售業(yè)績(jī)等考核指標(biāo)確定，考核周期為[具體考核周期，如月度、季度等]。績(jī)效工資最高不超過(guò)月工資總額的____%。3.提成工資按照乙方實(shí)際完成的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)計(jì)算，提成比例為[具體提成比例]。甲方應(yīng)在乙方完成銷(xiāo)售任務(wù)并結(jié)算貨款后，按照提成比例支付乙方提成工資。（二）工資調(diào)整甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、公司經(jīng)營(yíng)狀況等因素對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。工資調(diào)整應(yīng)提前[X]天以書(shū)面形式通知乙方。（三）加班工資1.如乙方在法定工作時(shí)間以外加班，甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班工資。其中，平日加班按照不低于小時(shí)工資基數(shù)的150%支付加班工資；周末加班按照不低于小時(shí)工資基數(shù)的200%支付加班工資；法定節(jié)假日加班按照不低于小時(shí)工資基數(shù)的300%支付加班工資。2.乙方的小時(shí)工資基數(shù)按照月工資收入除以月計(jì)薪天數(shù)21.75天再除以8小時(shí)計(jì)算。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。（二）福利待遇1.甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品。2.甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況和乙方工作表現(xiàn)，為乙方提供其他福利待遇，如節(jié)日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等。具體福利待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，對(duì)乙方的工作進(jìn)行管理、監(jiān)督和考核。2.甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要，調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)，但應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。3.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定，按時(shí)足額支付乙方工資及相關(guān)福利待遇。4.甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作中的安全和健康。5.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，組織乙方參加職業(yè)技能培訓(xùn)和安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高乙方的業(yè)務(wù)能力和安全意識(shí)。6.甲方應(yīng)建立健全勞動(dòng)規(guī)章制度，保障乙方的合法權(quán)益。勞動(dòng)規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示，并告知乙方遵守。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付工資及相關(guān)福利待遇。2.乙方有權(quán)拒絕甲方安排的違法、違規(guī)或危害身體健康的工作任務(wù)。3.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德，誠(chéng)實(shí)守信，履行工作職責(zé)。4.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，提高工作效率和工作質(zhì)量。5.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和客戶信息，不得泄露給任何第三方。6.乙方在工作期間，應(yīng)愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)物，因故意或重大過(guò)失造成甲方財(cái)物損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。7.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。七、保密條款（一）保密內(nèi)容乙方在協(xié)議期間及協(xié)議終止或解除后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。商業(yè)秘密包括但不限于甲方的產(chǎn)品配方、生產(chǎn)工藝、銷(xiāo)售策略、客戶名單、財(cái)務(wù)信息等；技術(shù)秘密包括但不限于甲方的專(zhuān)利技術(shù)、專(zhuān)有技術(shù)、技術(shù)方案等；客戶信息包括但不限于甲方的客戶名稱(chēng)、聯(lián)系方式、交易記錄等。（二）保密措施1.乙方應(yīng)妥善保管甲方提供的涉及保密內(nèi)容的文件、資料、數(shù)據(jù)等，不得擅自復(fù)制、摘抄、傳播或泄露給任何第三方。2.乙方在使用涉及保密內(nèi)容的文件、資料、數(shù)據(jù)等時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的規(guī)定進(jìn)行操作，不得超出授權(quán)范圍使用。3.乙方在離開(kāi)甲方工作崗位后，應(yīng)將涉及保密內(nèi)容的文件、資料、數(shù)據(jù)等歸還甲方，并銷(xiāo)毀自己留存的副本。（三）違約責(zé)任如乙方違反保密條款，泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或客戶信息，乙方應(yīng)向甲方支付違約金____元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過(guò)違約金金額的，乙方還應(yīng)繼續(xù)賠償甲方超出部分的損失。同時(shí)，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、競(jìng)業(yè)限制條款（一）競(jìng)業(yè)限制內(nèi)容在協(xié)議期間及協(xié)議終止或解除后____年內(nèi)，乙方不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位包括但不限于生產(chǎn)或銷(xiāo)售與甲方同類(lèi)產(chǎn)品或服務(wù)的企業(yè)、提供與甲方同類(lèi)技術(shù)或解決方案的企業(yè)等。（二）競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償甲方應(yīng)在協(xié)議終止或解除后，按照乙方離職前月平均工資的____%向乙方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金。競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金按月支付，甲方應(yīng)在每月____日前將補(bǔ)償金支付至乙方指定的銀行賬戶。（三）違約責(zé)任如乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款，乙方應(yīng)向甲方支付違約金____元，并返還甲方已支付的全部競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金。同時(shí)，乙方應(yīng)立即停止違約行為，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成的損失超過(guò)違約金金額的，乙方還應(yīng)繼續(xù)賠償甲方超出部分的損失。九、培訓(xùn)與服務(wù)期（一）培訓(xùn)內(nèi)容甲方根據(jù)乙方的工作崗位和業(yè)務(wù)需求，為乙方提供必要的培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于產(chǎn)品知識(shí)、銷(xiāo)售技巧、服務(wù)規(guī)范等。（二）培訓(xùn)費(fèi)用甲方為乙方提供培訓(xùn)所支付的費(fèi)用，包括培訓(xùn)課程費(fèi)用、培訓(xùn)師資費(fèi)用、培訓(xùn)教材費(fèi)用等，由甲方承擔(dān)。（三）服務(wù)期約定乙方接受甲方提供的培訓(xùn)后，應(yīng)按照甲方的要求為甲方服務(wù)[具體服務(wù)期限]年。如乙方在服務(wù)期內(nèi)提前離職，應(yīng)按照未履行服務(wù)期的比例向甲方支付違約金。違約金的計(jì)算方式為：違約金=培訓(xùn)費(fèi)用×（未履行服務(wù)期月數(shù)÷服務(wù)期總月數(shù)）。十、協(xié)議的變更、解除和終止（一）協(xié)議變更本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。（二）協(xié)議解除1.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.乙方提前30日以書(shū)面形式通知甲方，可以解除本協(xié)議。在試用期內(nèi)，乙方提前3日通知甲方，可以解除本協(xié)議。（三）協(xié)議終止1.本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)，本協(xié)議終止。2.乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本協(xié)議終止。3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本協(xié)議終止。4.甲方被依法宣告破產(chǎn)的，本協(xié)議終止。5.甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的，本協(xié)議終止。6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。十一、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資及相關(guān)福利待遇，應(yīng)按照應(yīng)付金額的____%向乙方支付違約金，并補(bǔ)發(fā)拖欠的工資及福利待遇。2.如甲方違反本協(xié)議約定的保密條款或競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)按照本協(xié)議約定承擔(dān)違約責(zé)任。3.如甲方違反本協(xié)議約定的其他條款，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照本協(xié)議約定完成工作任務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.如乙方違反本協(xié)議約定的保密條款或競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)按照本協(xié)議約定承擔(dān)違約責(zé)任。3.如乙方違反本協(xié)議約定的其他條款，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。十二、爭(zhēng)議解決本協(xié)議履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管