自考行政管理人才素質(zhì)評估試題及答案姓名：____________________

一、多項選擇題（每題2分，共10題）

1.以下哪項不屬于行政管理的基本職能？

A.計劃

B.組織

C.控制

D.市場調(diào)研

2.在行政管理中，下列哪項不屬于行政組織的類型？

A.中央政府

B.地方政府

C.非政府組織

D.企業(yè)組織

3.以下哪項不是影響行政決策的因素？

A.政策目標(biāo)

B.政策內(nèi)容

C.政策過程

D.政策效果

4.下列哪項不屬于公共政策的評價標(biāo)準(zhǔn)？

A.公平性

B.可行性

C.效率

D.政治性

5.在行政管理中，以下哪項不是行政監(jiān)督的作用？

A.提高行政效率

B.促進廉政建設(shè)

C.保障公民權(quán)益

D.推動經(jīng)濟發(fā)展

6.下列哪項不是我國行政管理體制的基本特征？

A.集權(quán)制

B.分權(quán)制

C.民主集中制

D.市場化

7.以下哪項不屬于行政組織設(shè)計的原則？

A.目標(biāo)原則

B.合理分工原則

C.簡化層次原則

D.集權(quán)原則

8.在行政管理中，以下哪項不是行政執(zhí)行的過程？

A.目標(biāo)確定

B.方案選擇

C.資源配置

D.效果評估

9.下列哪項不是我國行政改革的主要內(nèi)容？

A.機構(gòu)改革

B.人員編制改革

C.職權(quán)改革

D.薪酬制度改革

10.在行政管理中，以下哪項不是行政溝通的方式？

A.書面溝通

B.口頭溝通

C.非正式溝通

D.電子溝通

答案：

1.D

2.D

3.D

4.D

5.D

6.D

7.D

8.A

9.D

10.C

二、判斷題（每題2分，共10題）

1.行政管理的主要目標(biāo)是實現(xiàn)社會公平與正義。（）

2.行政組織的設(shè)計應(yīng)當(dāng)遵循民主集中制原則。（）

3.行政決策的過程就是政策制定的過程。（）

4.公共政策的制定應(yīng)當(dāng)遵循科學(xué)性、民主性、法制性和可操作性原則。（）

5.行政監(jiān)督是保證政府行政行為合法、公正、高效的重要手段。（）

6.我國行政體制改革的核心是轉(zhuǎn)變政府職能，提高政府治理能力。（）

7.行政執(zhí)行是行政決策的延續(xù)，是實現(xiàn)政策目標(biāo)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。（）

8.行政溝通是行政組織內(nèi)部各部門之間、上下級之間以及外部組織之間進行信息交流的過程。（）

9.行政效率是指政府行政活動在實現(xiàn)其職能過程中所耗費的資源和所取得的效果之比。（）

10.行政倫理是行政人員在行政管理活動中所應(yīng)遵循的行為規(guī)范和道德準(zhǔn)則。（）

三、簡答題（每題5分，共4題）

1.簡述行政管理的職能及其相互關(guān)系。

2.解釋行政決策的理性模式和非理性模式，并比較兩者的優(yōu)缺點。

3.分析行政監(jiān)督的主要內(nèi)容和作用。

4.闡述行政溝通在行政管理中的重要性及其主要障礙。

四、論述題（每題10分，共2題）

1.論述行政管理人才應(yīng)具備的基本素質(zhì)，并結(jié)合實際分析如何提升行政管理人才的綜合素質(zhì)。

2.針對當(dāng)前我國行政管理中存在的問題，提出相應(yīng)的改革措施，并論述這些措施對提高行政效能的意義。

五、單項選擇題（每題2分，共10題）

1.行政管理的核心是：

A.法律法規(guī)

B.政策制定

C.行政決策

D.行政執(zhí)行

2.下列哪項不屬于行政組織的基本原則？

A.目標(biāo)原則

B.分工協(xié)作原則

C.責(zé)權(quán)統(tǒng)一原則

D.經(jīng)濟原則

3.行政決策中，最理想的決策模型是：

A.完全理性模型

B.實用主義模型

C.決策樹模型

D.有限理性模型

4.以下哪項不是公共政策的執(zhí)行障礙？

A.資源配置不足

B.法律法規(guī)不完善

C.行政人員的素質(zhì)

D.政府的權(quán)威性

5.行政倫理的基本要求是：

A.尊重法律

B.公正無私

C.效率優(yōu)先

D.誠實守信

6.行政監(jiān)督的主要目的是：

A.提高行政效率

B.防止濫用權(quán)力

C.保障政策實施

D.以上都是

7.以下哪項不是我國行政組織結(jié)構(gòu)的特點？

A.集權(quán)制

B.分權(quán)制

C.民主集中制

D.市場化

8.行政管理中，信息溝通的主要方式是：

A.面談

B.書面文件

C.電子郵件

D.以上都是

9.下列哪項不是影響行政執(zhí)行的因素？

A.行政領(lǐng)導(dǎo)的決策能力

B.行政人員的執(zhí)行能力

C.公眾的參與程度

D.經(jīng)濟條件的限制

10.行政管理改革的關(guān)鍵是：

A.機構(gòu)調(diào)整

B.人員培訓(xùn)

C.職能轉(zhuǎn)變

D.法律法規(guī)的完善

答案：

1.C

2.D

3.D

4.D

5.B

6.D

7.D

8.D

9.C

10.C

試卷答案如下

一、多項選擇題

1.D（市場調(diào)研屬于市場營銷的范疇，而非行政管理的基本職能。）

2.D（企業(yè)組織屬于私營部門，不屬于公共行政管理的組織類型。）

3.D（政策效果是政策實施后的結(jié)果，不屬于影響行政決策的因素。）

4.D（政治性是政策制定過程中的一個因素，但不是評價公共政策的標(biāo)準(zhǔn)。）

5.D（行政監(jiān)督的作用包括提高行政效率、促進廉政建設(shè)和保障公民權(quán)益，但不直接推動經(jīng)濟發(fā)展。）

6.D（我國行政體制改革的主要內(nèi)容不包括市場化，而是強調(diào)政府職能轉(zhuǎn)變和治理能力提升。）

7.D（行政組織設(shè)計的原則包括目標(biāo)原則、合理分工原則、簡化層次原則和權(quán)責(zé)一致原則，不包括集權(quán)原則。）

8.A（行政執(zhí)行的過程包括目標(biāo)確定、方案選擇、資源配置和效果評估，不包括行政決策。）

9.D（我國行政改革的主要內(nèi)容不包括薪酬制度改革，而是涉及機構(gòu)、人員和職能的調(diào)整。）

10.C（行政溝通的主要障礙包括信息傳遞不暢、溝通渠道不暢通和溝通技巧不足，非正式溝通不是障礙。）

二、判斷題

1.√

2.√

3.×（行政決策的過程不僅包括政策制定，還包括政策執(zhí)行和評估。）

4.√

5.√

6.√

7.√

8.√

9.√

10.√

三、簡答題

1.行政管理的基本職能包括計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)和控制，它們相互關(guān)系密切，共同構(gòu)成行政管理的完整過程。計劃是前提，組織是基礎(chǔ)，領(lǐng)導(dǎo)是核心，控制是保障。

2.理性模式強調(diào)決策的理性化和科學(xué)化，注重邏輯推理和數(shù)據(jù)分析；非理性模式則強調(diào)決策者的主觀判斷和直覺。理性模式優(yōu)點是科學(xué)性強，但缺點是過于理想化；非理性模式優(yōu)點是靈活性強，但缺點是缺乏科學(xué)依據(jù)。

3.行政監(jiān)督的主要內(nèi)容包括對行政決策、行政執(zhí)行和行政人員的監(jiān)督。其作用在于提高行政效率、促進廉政建設(shè)、保障政策實施和防止權(quán)力濫用。

4.行政溝通在行政管理中的重要性體現(xiàn)在信息傳遞、協(xié)調(diào)關(guān)系、提高效率和促進決策等方面。主要障礙包括信息不對稱、溝通渠道不暢、溝通技巧不足和溝通環(huán)境不佳。

四、論述題

1.行政管理人才應(yīng)具備的基本素質(zhì)包括政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、道德素質(zhì)和心理素質(zhì)。提升行政管理人才