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文檔簡介
香港黨員管理制度規(guī)定?一、總則(一)目的為了加強(qiáng)香港地區(qū)黨員隊伍建設(shè),規(guī)范黨員管理,保持黨員先進(jìn)性和純潔性,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,依據(jù)中國共產(chǎn)黨章程及相關(guān)黨內(nèi)法規(guī),結(jié)合香港實(shí)際情況,制定本管理制度規(guī)定。(二)適用范圍本規(guī)定適用于在香港地區(qū)工作、學(xué)習(xí)或居住的中國共產(chǎn)黨黨員。(三)基本原則1.堅持從嚴(yán)治黨,嚴(yán)格要求黨員遵守黨的紀(jì)律和各項規(guī)章制度。2.堅持以人為本,注重黨員的教育、管理和服務(wù),充分尊重黨員主體地位。3.堅持與時俱進(jìn),不斷適應(yīng)香港社會發(fā)展變化,創(chuàng)新黨員管理方式方法。4.堅持分類指導(dǎo),根據(jù)不同領(lǐng)域、不同群體黨員特點(diǎn),實(shí)施有針對性的管理措施。二、黨員組織關(guān)系管理(一)組織關(guān)系轉(zhuǎn)接1.黨員因工作、學(xué)習(xí)、居住等原因發(fā)生變動,需要及時辦理組織關(guān)系轉(zhuǎn)接手續(xù)。2.黨員工作單位或居住地發(fā)生變化后,應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)將黨員組織關(guān)系介紹信或黨員證明信交至新的黨組織。3.黨組織應(yīng)認(rèn)真審核黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接材料,及時辦理轉(zhuǎn)接手續(xù),并將相關(guān)信息錄入黨員管理系統(tǒng)。(二)組織關(guān)系隸屬1.根據(jù)黨員工作、學(xué)習(xí)或居住情況,確定黨員組織關(guān)系隸屬。2.在香港工作的黨員,一般應(yīng)將組織關(guān)系轉(zhuǎn)入工作單位黨組織;無工作單位的,可轉(zhuǎn)入居住地黨組織或社區(qū)黨組織。3.在香港學(xué)習(xí)的黨員,組織關(guān)系可轉(zhuǎn)入學(xué)校黨組織或居住地黨組織。(三)流動黨員管理1.對在香港流動就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的黨員,要建立流動黨員管理臺賬,及時掌握其流動情況。2.流動黨員應(yīng)主動與黨組織保持聯(lián)系,定期匯報思想、工作和生活情況。3.黨組織要為流動黨員提供必要的教育、管理和服務(wù),如開展線上學(xué)習(xí)培訓(xùn)、寄送學(xué)習(xí)資料等。三、黨員教育管理(一)教育內(nèi)容1.加強(qiáng)思想政治教育,組織黨員深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,堅定理想信念,增強(qiáng)"四個意識"、堅定"四個自信"、做到"兩個維護(hù)"。2.開展黨的路線方針政策教育,使黨員了解黨的重大決策部署,自覺在思想上、行動上同黨中央保持高度一致。3.進(jìn)行黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,強(qiáng)化黨員的紀(jì)律意識和規(guī)矩意識,保持黨的先進(jìn)性和純潔性。4.開展業(yè)務(wù)知識和技能培訓(xùn),提高黨員服務(wù)香港社會、推動事業(yè)發(fā)展的能力。(二)教育方式1.定期組織集中學(xué)習(xí)培訓(xùn),邀請專家學(xué)者、領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行授課,確保學(xué)習(xí)效果。2.利用線上學(xué)習(xí)平臺,如黨建網(wǎng)站、微信公眾號、學(xué)習(xí)強(qiáng)國APP等,開展靈活多樣的學(xué)習(xí)活動,方便黨員隨時隨地學(xué)習(xí)。3.舉辦主題黨日活動,通過實(shí)地參觀、志愿服務(wù)、交流研討等形式,增強(qiáng)黨員的黨性修養(yǎng)和實(shí)踐能力。4.鼓勵黨員自主學(xué)習(xí),撰寫學(xué)習(xí)心得,在黨內(nèi)交流分享,共同提高。(三)日常管理1.黨員應(yīng)按時參加黨組織的各項活動,不得無故缺席。如有特殊情況,需提前請假。2.黨員要嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和國家法律法規(guī),自覺遵守社會公德、職業(yè)道德和家庭美德。3.黨組織要定期對黨員進(jìn)行談心談話,了解黨員思想、工作和生活情況,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。4.建立黨員積分管理制度,對黨員參加組織生活、學(xué)習(xí)教育、志愿服務(wù)等情況進(jìn)行量化積分,作為黨員評先評優(yōu)的重要依據(jù)。四、黨員權(quán)利保障(一)知情權(quán)1.黨員有權(quán)了解黨的路線方針政策、黨內(nèi)事務(wù)和黨組織工作情況。2.黨組織應(yīng)及時向黨員傳達(dá)黨中央和上級黨組織的重要文件、會議精神,定期通報工作進(jìn)展和重要事項。(二)參與權(quán)1.黨員有權(quán)參加黨組織的各項會議和活動,參與黨內(nèi)事務(wù)討論和決策。2.黨組織在制定重大決策、出臺重要政策等過程中,應(yīng)充分征求黨員意見,保障黨員的參與權(quán)。(三)選舉權(quán)和被選舉權(quán)1.黨員享有選舉權(quán)和被選舉權(quán),有權(quán)按照規(guī)定選舉黨內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)干部和出席上級黨代表大會的代表。2.黨組織要嚴(yán)格按照選舉程序組織選舉,確保黨員選舉權(quán)和被選舉權(quán)得到充分行使。(四)監(jiān)督權(quán)1.黨員有權(quán)對黨組織和黨員干部的工作進(jìn)行監(jiān)督,提出批評和建議。2.黨組織要建立健全黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制,暢通黨員監(jiān)督渠道,及時處理黨員的監(jiān)督意見。五、黨員考核評價(一)考核內(nèi)容1.思想政治表現(xiàn),主要考核黨員對黨的理論、路線方針政策的學(xué)習(xí)領(lǐng)會和貫徹執(zhí)行情況。2.工作業(yè)績,考核黨員在本職工作中發(fā)揮作用、完成任務(wù)情況。3.服務(wù)群眾情況,看黨員是否積極為群眾辦實(shí)事、解難題,有無良好的群眾口碑。4.遵守紀(jì)律情況,重點(diǎn)考核黨員遵守黨的紀(jì)律和國家法律法規(guī)情況。(二)考核方式1.年度考核,每年年底對黨員進(jìn)行一次全面考核,黨員要撰寫個人述職報告,黨組織進(jìn)行民主測評。2.日??己?,通過黨員積分管理、黨組織日常觀察、群眾反饋等方式,對黨員日常表現(xiàn)進(jìn)行跟蹤考核。3.專項考核,針對黨員在某項重點(diǎn)工作、重要任務(wù)中的表現(xiàn)進(jìn)行專項考核評價。(三)結(jié)果運(yùn)用1.考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個等次。2.對考核優(yōu)秀的黨員,給予表彰獎勵,并作為推薦評選更高層次優(yōu)秀黨員的重要依據(jù)。3.對基本合格的黨員,進(jìn)行誡勉談話,督促其限期整改。4.對不合格的黨員,按照黨章和黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定,進(jìn)行組織處理。六、黨員紀(jì)律處分(一)處分種類1.警告;2.嚴(yán)重警告;3.撤銷黨內(nèi)職務(wù);4.留黨察看;5.開除黨籍。(二)處分程序1.對黨員的紀(jì)律處分,必須經(jīng)過支部大會討論決定,報黨的基層委員會批準(zhǔn);如果涉及的問題比較重要或復(fù)雜,或給黨員以開除黨籍的處分,應(yīng)分別不同情況,報縣級或縣級以上黨的紀(jì)律檢查委員會審查批準(zhǔn)。2.在特殊情況下,縣級和縣級以上各級黨的委員會和紀(jì)律檢查委員會有權(quán)直接決定給黨員以紀(jì)律處分。3.黨組織對黨員作出處分決定,應(yīng)當(dāng)實(shí)事求是地查清事實(shí)。處分決定所依據(jù)的事實(shí)材料和處分決定必須同本人見面,聽取本人說明情況和申辯。如果本人對處分決定不服,可以提出申訴,有關(guān)黨組織必須負(fù)責(zé)處理或者迅速轉(zhuǎn)遞,不得扣壓。對于確屬堅持錯誤意見和無理要求的人,要給以批評教育。(三)處分執(zhí)行1.黨員受到黨紀(jì)處分后,黨組織要按照規(guī)定落實(shí)處分決定,督促受處分黨員改正錯誤。2.受處分黨員應(yīng)自覺接受處分,積極整改,在規(guī)定期限內(nèi)向黨組織報告整改情況。3.對受處分黨員的處分執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤檢查,確保處分決定得到有效執(zhí)行。七、黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶(一)激勵機(jī)制1.建立優(yōu)秀黨員表彰獎勵制度,對在工作、學(xué)習(xí)、生活中表現(xiàn)突出的黨員,給予表彰和獎勵,激發(fā)黨員的積極性和創(chuàng)造性。2.注重從優(yōu)秀黨員中選拔培養(yǎng)干部,為黨員成長進(jìn)步提供廣闊空間。(二)關(guān)懷措施1.關(guān)心黨員身心健康,定期組織黨員體檢,為黨員提供必要的健康咨詢和幫助。2.關(guān)注黨員工作生活困難,對生活困難黨員、老黨員等給予適當(dāng)?shù)纳钛a(bǔ)助和關(guān)懷慰問。3.為黨員提供學(xué)習(xí)培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展等方面的支持和指導(dǎo),幫助黨員提升自身素質(zhì)和能力。(三)幫扶工作1.對有特殊困難的黨員,建立一對一
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