職業(yè)道路規(guī)劃與人職協(xié)議書倡議指南_第1頁
職業(yè)道路規(guī)劃與人職協(xié)議書倡議指南_第2頁
職業(yè)道路規(guī)劃與人職協(xié)議書倡議指南_第3頁
職業(yè)道路規(guī)劃與人職協(xié)議書倡議指南_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

職業(yè)道路規(guī)劃與人職協(xié)議書倡議指南一、協(xié)議前言為了明確雙方在職業(yè)發(fā)展過程中的權(quán)利、義務(wù)和責任,保障雙方合法權(quán)益,促進人才合理流動和職業(yè)發(fā)展,特制定本《職業(yè)道路規(guī)劃與人職協(xié)議書》(以下簡稱“本協(xié)議”)。本協(xié)議由甲方(以下簡稱“公司”)與乙方(以下簡稱“員工”)共同簽署,并共同遵守以下條款。二、協(xié)議主體甲方:____乙方:____三、協(xié)議正文1.職業(yè)道路規(guī)劃(1)甲方承諾為乙方提供以下職業(yè)發(fā)展支持:1)提供具有競爭力的薪酬待遇,確保乙方在行業(yè)內(nèi)的收入水平;2)為乙方提供豐富的職業(yè)晉升機會,包括職位晉升、崗位調(diào)整等;3)為乙方提供完善的培訓體系,包括專業(yè)技能培訓、管理能力提升等;4)為乙方提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展空間,確保乙方在工作中能夠充分發(fā)揮自身能力。(2)乙方應(yīng)承擔以下職業(yè)發(fā)展責任:1)努力提升自身專業(yè)技能和綜合素質(zhì),為公司創(chuàng)造價值;2)積極參與公司各項培訓和活動,提高自身職業(yè)素養(yǎng);3)遵守公司規(guī)章制度,維護公司形象和利益;4)在職業(yè)發(fā)展中,自覺遵循市場規(guī)律,合理規(guī)劃個人職業(yè)道路。2.人職協(xié)議書(1)甲方承諾:1)在乙方入職后,及時與乙方簽訂正式的勞動合同,明確雙方權(quán)利和義務(wù);2)為乙方提供完善的福利待遇,包括五險一金、帶薪年假等;3)為乙方提供良好的晉升空間和職業(yè)發(fā)展機會;4)在乙方離職時,按照國家相關(guān)法律法規(guī)和公司規(guī)定,妥善處理雙方關(guān)系。(2)乙方承諾:1)在甲方工作期間,嚴格遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度;2)認真履行崗位職責,為公司創(chuàng)造價值;3)在離職時,提前一個月向甲方提出書面申請,并按照公司規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù);4)離職后,保守甲方商業(yè)秘密,不得泄露甲方機密信息。3.協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____,協(xié)議期滿后,雙方可根據(jù)實際情況續(xù)簽。4.違約責任(1)甲方違反本協(xié)議的,應(yīng)承擔以下違約責任:1)向乙方支付違約金,金額為____;2)賠償乙方因此遭受的損失。(2)乙方違反本協(xié)議的,應(yīng)承擔以下違約責任:1)向甲方支付違約金,金額為____;2)賠償甲方因此遭受的損失。5.爭議解決如雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。6.其他約定(1)本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份;(2)本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補充;(3)本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。四、協(xié)議附件1.乙方簡歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學歷證書復(fù)印件4.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件五、協(xié)議簽署甲方(蓋章):____法定代表人(簽字):____簽訂日期:____乙方(簽字):____簽訂日期:____六、協(xié)議變更與終止1.本協(xié)議經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更或終止;2.任何一方不得單方面變更或終止本協(xié)議,否則應(yīng)承擔違約責任。七、其他事項1.本協(xié)議的簽訂、履行、變更、終止和解釋,均適用中華人民共和國法律法規(guī);2.本協(xié)議的簽訂,不代表雙方對未來的承諾,雙方應(yīng)根據(jù)實際情況進行調(diào)整;3.本協(xié)議的簽訂,不影響雙方在簽訂本協(xié)議之前所形成的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。茲確認,本協(xié)議內(nèi)容完整、合法、有

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論