?合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方擔任甲方司機一職，經雙方協(xié)商一致，特訂立本勞動合同，以便共同遵守。一、合同期限1.本勞動合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限為____年。2.若雙方同意續(xù)簽，應在本合同到期前____日內協(xié)商一致，并簽署新的勞動合同。二、工作內容1.乙方擔任甲方的司機，負責____（具體工作內容）。2.乙方應遵守國家法律法規(guī)及甲方制定的各項規(guī)章制度，認真履行工作職責，服從甲方的管理和調度。三、工作時間和休息休假1.乙方每周工作____天，每天工作時間為____小時。2.乙方按照國家法定節(jié)假日安排休息，享有帶薪年休假、婚假、喪假、產假、陪產假等休假權利。四、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣____元（含基本工資、崗位工資、績效工資等）。2.乙方的工作獎金、加班費、補貼等，按照國家規(guī)定和甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。3.乙方工資支付時間為每月____日之前，甲方不得無故拖欠乙方工資。五、社會保險和福利1.甲方按照國家和地方政府的有關規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享有甲方提供的其他福利，如住宿、餐飲補貼、交通補貼等。六、保密協(xié)議1.乙方在合同期間和解除合同后一年內，不得泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等。2.乙方違反保密協(xié)議的，應承擔相應的法律責任。七、解除和終止合同1.雙方提前解除勞動合同的，應書面通知對方，并辦理相關手續(xù)。2.乙方違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本合同約定的，甲方有權解除勞動合同。3.甲方因客觀原因需要解除勞動合同的，應提前____日通知乙方，并支付相應的經濟補償。八、爭議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商無果，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年____月____日注意事項及解決辦法：1.合同雙方應確保所提供的個人信息真實有效，如發(fā)生因信息不實導致的損失，責任由信息提供方承擔。解決辦法：合同中應明確約定個人信息真實性的要求，并規(guī)定相應的法律責任。2.雙方應嚴格遵守國家法律法規(guī)，不得要求對方從事違法亂紀的活動。解決辦法：在合同中強調遵守法律法規(guī)的原則，并對違法行為明確法律責任。3.合同的修改和補充應由雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。解決辦法：在合同中設置專門的條款用于修改和補充，并規(guī)定書面協(xié)議的必要性。4.任何一方不得擅自將合同內容泄露給第三方，除非法律有明確規(guī)定。解決辦法：在合同中加入保密條款，明確保密內容和違約責任。5.合同解除或終止時，雙方應按照約定辦理相關手續(xù)，并支付相應的補償。解決辦法：在合同中詳細規(guī)定解除或終止合同的條件、程序以及補償支付等事項。法律名詞及名詞解釋：1.用人單位：指依法成立，具有用人權利能力和義務能力的組織或個人。解釋：用人單位是勞動合同的一方，負責提供工作機會和勞動條件。2.勞動者：指具有勞動權利能力和勞動能力，與用人單位建立勞動關系的人員。解釋：勞動者是勞動合同的另一方，負責提供勞動。3.勞動合同：是用人單位與勞動者確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協(xié)議。解釋：勞動合同是規(guī)范勞動關系的基礎法律文件。4.經濟補償：指用人單位在解除或終止勞動合按照法定標準向勞動者支付的補償。解釋：經濟補償是對勞動者因解除或終止勞動合同而遭受損失的一種經濟上的補償。5.保密協(xié)議：是雙方約定對特定信息保密的協(xié)議，通常用于保護商業(yè)秘密等敏感信息。解釋：保密協(xié)議要求勞動者在合同期間和解除合同后一定期限內，不得泄露相關信息。6.法定節(jié)假日：指國家法律規(guī)定的休息日，包括春節(jié)、國慶節(jié)、勞動節(jié)等。解釋：法定節(jié)假日是勞動者休息和娛樂的時間，享有帶薪休假的權利。應用場合：1.適用于各類用人單位與司機之間的勞動合同簽訂。2.適用于各類運輸公司、物流公司、租賃公司等需要司機崗位的企業(yè)。3.適用于個體經營者與司機之間的勞動合同簽訂。補充條款：1.司機崗位職責：明確司機的工作職責和要求，包括運輸任務、車輛維護、安全駕駛等。2.車輛信息：詳細列出司機所駕駛的車輛信息，包括車型、車牌號、購車時間等。3.保險事宜：明確車輛保險的購買、續(xù)保、理賠等事宜，以及司機在事故中的責任承擔。4.培訓和學習：規(guī)定司機在公司培訓和學習的相關事宜，包括培訓內容、學習時間等。5.加班工資：明確司機加班的計算方式、加班費支付標準等。6.福利待遇