電子商務勞動合同業(yè)務員合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家從事電子商務業(yè)務的單位，乙方愿意加入甲方從事業(yè)務員工作，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方擔任甲方的電子商務業(yè)務員，主要負責：（1）拓展電子商務業(yè)務，開發(fā)新客戶；（2）維護現(xiàn)有客戶關系，提供優(yōu)質(zhì)的售后服務；（3）執(zhí)行甲方的其他相關工作任務。第二條工作地點乙方的工作地點為甲方所在地。第三條工作時間3.1乙方每周工作五天，周一至周五，每天工作時間為9:0018:00。3.2乙方應遵守甲方的考勤制度，按時上下班，不得遲到早退。第四條勞動報酬4.2乙方的工作業(yè)績與獎金掛鉤，具體獎金制度按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。第五條試用期5.1乙方的試用期為__________個月，自雙方簽訂本合同之日起計算。5.2在試用期內(nèi)，甲方有權解除本合同，無需支付任何經(jīng)濟補償。第六條保密條款6.1乙方同意在合同期間及終止后，對甲方的一切商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營秘密等予以嚴格保密。6.2乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方支付違約金，并追究其法律責任。第七條合同的解除和終止7.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方提前解除或終止合同的，應書面通知對方。7.2乙方違反合同規(guī)定，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金。第八條違約責任8.1甲乙雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應承擔違約責任，向守約方支付相應的賠償金。第九條爭議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十條其他條款10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年，自合同生效之日起計算。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證明復印件3.乙方職業(yè)資格證書復印件（如有）4.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件5.甲方組織機構代碼證復印件6.甲方稅務登記證復印件7.甲方電子商務業(yè)務相關資質(zhì)復印件8.雙方簽訂的保密協(xié)議復印件9.甲方制定的考勤制度復印件10.甲方獎金制度的相關規(guī)定復印件二、違約行為及認定：2.乙方違反保密義務，泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權解除合同并要求乙方支付違約金。3.甲方未按時支付乙方工資，乙方有權要求甲方支付工資及賠償金。4.甲方未按約定提供工作條件，乙方有權要求甲方改正或解除合同。5.甲方未按約定提供培訓或晉升機會，乙方有權要求甲方承擔相應責任。6.乙方在試用期違反合同規(guī)定，甲方有權解除合同。三、法律名詞及解釋：1.電子商務業(yè)務員：指在電子商務企業(yè)中從事業(yè)務拓展、客戶維護等工作的人員。2.勞動合同：指用人單位與勞動者確立勞動關系，明確雙方權利義務的書面協(xié)議。3.試用期：指用人單位與勞動者在勞動合同中約定的，勞動者在正式入職后一定期限內(nèi)，雙方相互了解、考察的階段。4.保密義務：指勞動者在合同期間及終止后，對用人單位的商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營秘密等予以嚴格保密的義務。5.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間到崗：及時與乙方溝通，了解原因，如無法解決問題，根據(jù)合同約定解除合同。2.乙方工作業(yè)績不佳：提供培訓支持，設定改進計劃，如仍無改善，根據(jù)合同約定解除合同。3.甲方未按時支付工資：立即支付工資，并向乙方道歉，如有重復發(fā)生，按照法律規(guī)定承擔相應責任。4.甲方未提供約定工作條件：與甲方溝通，要求提供相應工作條件，如甲方仍不改正，根據(jù)合同約定解除合同。5.合同爭議：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.電子商務企業(yè)與業(yè)務員建立勞動關系。2.明確雙方在試用期的權利義務。3.規(guī)定乙方的工作內(nèi)容、工作地點、工作時間。4.確定乙方