第3頁共3頁2024年電器公司勞務(wù)合同甲方：_____姓名:_____身份證號(hào)碼:_____乙方：_____姓名:_____身份證號(hào)碼:_____1、根據(jù)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議，共同執(zhí)行。2、本協(xié)議期限為：自____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。3、工作任務(wù)：______________________________________。3.1甲方安排乙方在_____崗位，從事市場(chǎng)調(diào)查、開拓及管理經(jīng)銷商、達(dá)成銷售任務(wù)。3.2乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;3.3乙方應(yīng)完成工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;3.4因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí)，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。4勞動(dòng)報(bào)酬：按計(jì)件生產(chǎn)，多勞多得，少勞少得，無固定工資;其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬中而不再另行計(jì)發(fā)。自____年____月至____年____月月均銷售額超過3萬，則年底發(fā)放年終獎(jiǎng)(具體金額視情況而定，500元起)。月薪：保底2500元，底薪1500元，銷售額8%提成。每月10號(hào)發(fā)放工資。5勞動(dòng)紀(jì)律：5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度，包括《員工手冊(cè)》中寫明的各項(xiàng)規(guī)定和要求。同時(shí)，愛護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。5.2乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育，直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。5.3乙方按照甲方規(guī)定每天中午(下午1點(diǎn)前)做工作匯報(bào)，每天下午(6點(diǎn)前)以微信方式遞交第二天工作計(jì)劃。若不能及時(shí)上報(bào)，需以電話方式提前告知。否則視情況進(jìn)行相應(yīng)處罰。6協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除：6.1本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止，由于生產(chǎn)工作需要，在雙方同意條件下，可續(xù)簽協(xié)議。6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。6.3甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。6.4具有下列情況之一，乙方可以解除本協(xié)議：6.4.1經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn)，生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康，企業(yè)又不加以改善的;6.4.2甲方違反勞動(dòng)協(xié)議或法律、行政法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的。6.5乙方提前解除協(xié)議，均應(yīng)提前30天通知對(duì)方。7任何一方違反本協(xié)議規(guī)定，給對(duì)方成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。8協(xié)議如有未盡事宜，凡屬國(guó)家有規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國(guó)家沒有規(guī)定的，甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。9本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。甲方：_____乙方：_____簽訂日期：_____年_____月____日2024年電器公司勞務(wù)合同（二）勞務(wù)合同甲方：電器公司地址：XXX乙方：個(gè)人身份證號(hào)碼：XXX聯(lián)系電話：XXX在甲乙雙方自愿、平等的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下勞務(wù)合同：第一條合同目的本合同旨在規(guī)范甲方與乙方的勞務(wù)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保護(hù)雙方的合法權(quán)益。第二條工作內(nèi)容1.乙方作為甲方的勞務(wù)人員，根據(jù)甲方的安排和要求，從事以下工作：（具體工作內(nèi)容根據(jù)乙方的實(shí)際工作崗位確定，并在附件中詳細(xì)列明）2.乙方需遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)定，認(rèn)真履行工作職責(zé)，保證工作質(zhì)量和效率。第三條工作時(shí)間和休假1.乙方的工作時(shí)間為每周五天，每天工作8小時(shí)。具體工作時(shí)間根據(jù)甲方的安排確定。2.乙方享有國(guó)家法定的年休假和帶薪休假，具體休假事宜，按照甲方企業(yè)的規(guī)定執(zhí)行。第四條工資及福利待遇1.甲方向乙方支付的工資為人民幣XXX元/月。乙方應(yīng)當(dāng)按時(shí)領(lǐng)取工資，并如實(shí)申報(bào)個(gè)人所得稅。2.甲方為乙方購(gòu)買五險(xiǎn)一金，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。具體的繳納比例和基數(shù)按照國(guó)家和地方政府的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.甲方為乙方提供餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼等福利待遇，具體的福利待遇按照甲方企業(yè)的規(guī)定執(zhí)行。第五條合同期限1.本合同自簽署之日起生效，有效期為XX年，截止日期為XXXX年XX月XX日。2.合同期滿后，如雙方繼續(xù)需要乙方的勞務(wù)，可以再次簽訂勞務(wù)合同，也可以根據(jù)雙方的協(xié)商達(dá)成續(xù)簽協(xié)議。第六條違約責(zé)任1.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自解除或終止勞務(wù)合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲方因此而遭受的經(jīng)濟(jì)損失。2.甲方如有違反合同義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償乙方因此而遭受的經(jīng)濟(jì)損失。第七條保密條款1.乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和商務(wù)信息保密，不得泄露給任何第三方。2.乙方在合同期限屆滿之后，還應(yīng)承擔(dān)對(duì)甲方商業(yè)秘密和商務(wù)信息的保密義務(wù)。第八條爭(zhēng)議解決1.合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可向有關(guān)部門或仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)解決。2.甲乙雙方同意接受有關(guān)部門或仲裁機(jī)構(gòu)對(duì)此爭(zhēng)議的裁決，并履行裁決結(jié)果。第九條其他事項(xiàng)1.對(duì)于本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決，并作為合同的