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文檔簡介

2024年醫(yī)院咨詢崗位職責11篇

目錄

第1篇醫(yī)院電話咨詢崗位職責

第2篇醫(yī)院管理咨詢顧問(薪酬績效方向)崗位職責要求

第3篇醫(yī)院咨詢崗位職責

第4篇醫(yī)院管理咨詢項目總監(jiān)崗位職責描述崗位要求

第5篇醫(yī)院網(wǎng)絡咨詢主管崗位職責

第6篇某醫(yī)院藥學信息咨詢服務崗位職責

第7篇醫(yī)院咨詢主管崗位職責

第8篇醫(yī)院網(wǎng)絡咨詢師崗位職責

第9篇醫(yī)院管理咨詢師崗位職責

第10篇醫(yī)院咨詢員崗位職責

第11篇咨詢醫(yī)院管理崗位職責

醫(yī)院咨詢主管崗位職責

崗位職責:1、全權負責整個網(wǎng)絡部咨詢方面工作;2、負責網(wǎng)絡部咨詢?nèi)藛T的培訓;3年以上相應管理能力。3、負責接待患者投訴、網(wǎng)絡和電話咨詢,會同相關部門處理醫(yī)療糾紛和投訴;4、負責患者的醫(yī)后服務跟蹤工作;5、負責收集分析患者的需求數(shù)據(jù),進行數(shù)據(jù)庫營銷;6、負責醫(yī)療服務過程中發(fā)生的相關數(shù)據(jù)的收集、整理和分析匯總,積極配合經(jīng)營部門市場調(diào)查、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等工作;7、負責配合醫(yī)院組織的各項公益性活動;任職要求:1、中專及以上學歷,護理及相關專業(yè),善于溝通,普通話流利,有3年以上醫(yī)療行業(yè)客戶咨詢服務經(jīng)驗者優(yōu)先;2、具有良好的溝通能力及語言表達能力,有清晰的營銷思路,親和力強,具有良好的溝通技巧和清晰的表達能力;3、頭腦靈活,反應靈敏;主要負責醫(yī)院的客戶咨詢。

醫(yī)院管理咨詢顧問(薪酬績效方向)崗位職責要求

職位描述:

職責描述:

1、擔任醫(yī)院行業(yè)管理咨詢項目(薪酬績效方向)的助理/駐場經(jīng)理,制定項目的計劃并組織實施,把控項目進度、質(zhì)量和成本,對項目負責;

2、設計薪酬績效類(亦有機會參與其他模塊項目)咨詢項目實施方案,帶領項目組高效執(zhí)行項目方案;

3、負責客戶管理,深度把握客戶需求,挖掘客戶潛在需求;

4、負責咨詢團隊的建設與成員培養(yǎng),營造和諧的咨詢團隊氛圍;

5、參與咨詢項目商務工作(無銷售任務,銷售任務由銷售團隊負責),參與客戶深度跟進如高層溝通,項目建議書撰寫等工作;

6、負責提煉和總結與項目相關的知識,并參與公司知識管理工作;

7、承擔或參與重點行業(yè)研究、專項課題研究及模塊研究。

職位要求:

1、學歷要求:重點高校研究生學歷,985/211大學本科學歷也可考慮;

2、專業(yè)要求:企業(yè)管理(如人力資源管理、戰(zhàn)略管理、營銷管理等)、管理科學與工程、行政管理、經(jīng)濟學等相關專業(yè)優(yōu)先;

3、工作經(jīng)歷:(符合以下條件之一)

(1)2年以上醫(yī)院管理咨詢公司項目經(jīng)驗;

(2)3年以上醫(yī)院甲方同等崗位管理工作經(jīng)驗;

4、核心勝任力:具備較強的分析與解決問題的能力、表達與溝通協(xié)作的能力、項目管理能力以及團隊管理能力等;

5、優(yōu)選條件:具備國內(nèi)外大型醫(yī)院績效與薪酬設計咨詢項目經(jīng)驗,或rbrvs、drgs績效分配模式項目經(jīng)驗者優(yōu)先。

職業(yè)發(fā)展通道:

技術與經(jīng)營多通道發(fā)展

職位特色:

1.可享受公司完善的培訓體系,包括mba培訓,專家講座,隨時掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等;

2.可建立完整的管理知識體系,感受高級智力活動帶來的成就與樂趣;

3.公司提供具有市場競爭力的薪酬;

4.既可擔任技術型專業(yè)崗位,成為行業(yè)或者模塊專家;亦可擔任經(jīng)營型崗位,成為技術與商務結合的全能型人才;

5.享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來的高度專業(yè)化與簡單人際關系。

醫(yī)院管理咨詢項目總監(jiān)崗位職責描述崗位要求

職位描述:

崗位職責:

1、建立完善醫(yī)院管理咨詢項目的業(yè)務流程和產(chǎn)品體系;

2、負責完成公司醫(yī)院管理咨詢項目,保證項目的進度和質(zhì)量;

3、根據(jù)項目進度安排,組織方案研討,并統(tǒng)籌撰寫咨詢報告;

4、根據(jù)項目任務要求,進行管理調(diào)研與數(shù)據(jù)分析,把控咨詢報告的質(zhì)量;

5、進行項目開拓,做好客戶維護和發(fā)掘客戶需求;

6、進行專家維護,為咨詢項目提供智力和技術支持。

職位要求:

1、五年以上咨詢行業(yè)工作經(jīng)驗或醫(yī)院管理工作經(jīng)驗;

2、碩士以上學歷,公共事業(yè)管理、企業(yè)管理、醫(yī)學護理專業(yè)優(yōu)先;

3、具備項目策劃、組織和執(zhí)行能力,較強的溝通能力、分析和創(chuàng)新能力;

4、自信、良好的團隊合作精神和積極向上的心態(tài);

5、熟練使用officeword、powerpoint和excel等辦公軟件。

醫(yī)院咨詢員崗位職責

1、護理、臨床、藥學、檢驗等醫(yī)學相關專業(yè),有醫(yī)院咨詢經(jīng)驗

2、有一定的計算機基礎.

3、思維敏捷,應變能力強有責任心。

醫(yī)院網(wǎng)絡咨詢主管崗位職責

崗位職責:1、全權負責整個網(wǎng)絡部咨詢方面工作;2、負責網(wǎng)絡部咨詢?nèi)藛T的培訓;3年以上相應管理能力。3、負責接待患者投訴、網(wǎng)絡和電話咨詢,會同相關部門處理醫(yī)療糾紛和投訴;4、負責患者的醫(yī)后服務跟蹤工作;5、負責收集分析患者的需求數(shù)據(jù),進行數(shù)據(jù)庫營銷;6、負責醫(yī)療服務過程中發(fā)生的相關數(shù)據(jù)的收集、整理和分析匯總,積極配合經(jīng)營部門市場調(diào)查、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等工作;7、負責配合醫(yī)院組織的各項公益性活動;任職要求:1、中專及以上學歷,護理及相關專業(yè),善于溝通,普通話流利,有3年以上醫(yī)療行業(yè)客戶咨詢服務經(jīng)驗者優(yōu)先;2、具有良好的溝通能力及語言表達能力,有清晰的營銷思路,親和力強,具有良好的溝通技巧和清晰的表達能力;3、頭腦靈活,反應靈敏;主要負責醫(yī)院的客戶咨詢。

咨詢醫(yī)院管理崗位職責

醫(yī)院管理咨詢經(jīng)理崗位職責:

1、把握醫(yī)院管理的市場需求,深入了解和挖掘目標客戶的需求,建立客戶聯(lián)系的有效方式,維護良好的客戶關系;

2、根據(jù)目標客戶的業(yè)務需求,開展前期的信息收集和調(diào)研工作,形成書面的初步評估意見,進行可行性論證;

3、根據(jù)客戶的需求,量身定制5s,績效管理,qcc,服務禮儀,智能化后勤,評審評鑒等方面管理咨詢或項目運營方案,并在客戶的支持配合下,推進操作方案的實施和落地;

4、定期跟蹤項目實施效果,并根據(jù)實際情況進行方案的修正和完善,保證達到預期效果;

5、根據(jù)公司要求,跟進項目合同的簽訂和履行,并根據(jù)實際履行結果進行風險管控。

任職資格:

1、大學本科及以上學歷,臨床醫(yī)學、護理、公共衛(wèi)生、醫(yī)療管理等相關專業(yè);

2、三年以上相關工作經(jīng)驗,有從事過醫(yī)院管理咨詢的專業(yè)人員或有參與過咨詢培訓的醫(yī)務工作者優(yōu)先;

3、能承受工作壓力,適應能力強;

4、工作責任心強;具有團隊合作精神;快速學習能力;

5、深入實際分析問題和解決問題的能力;

6、較好的書面和口頭表達能力、人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)能力。崗位職責:

1、把握醫(yī)院管理的市場需求,深入了解和挖掘目標客戶的需求,建立客戶聯(lián)系的有效方式,維護良好的客戶關系;

2、根據(jù)目標客戶的業(yè)務需求,開展前期的信息收集和調(diào)研工作,形成書面的初步評估意見,進行可行性論證;

3、根據(jù)客戶的需求,量身定制5s,績效管理,qcc,服務禮儀,智能化后勤,評審評鑒等方面管理咨詢或項目運營方案,并在客戶的支持配合下,推進操作方案的實施和落地;

4、定期跟蹤項目實施效果,并根據(jù)實際情況進行方案的修正和完善,保證達到預期效果;

5、根據(jù)公司要求,跟進項目合同的簽訂和履行,并根據(jù)實際履行結果進行風險管控。

任職資格:

1、大學本科及以上學歷,臨床醫(yī)學、護理、公共衛(wèi)生、醫(yī)療管理等相關專業(yè);

2、三年以上相關工作經(jīng)驗,有從事過醫(yī)院管理咨詢的專業(yè)人員或有參與過咨詢培訓的醫(yī)務工作者優(yōu)先;

3、能承受工作壓力,適應能力強;

4、工作責任心強;具有團隊合作精神;快速學習能力;

5、深入實際分析問題和解決問題的能力;

6、較好的書面和口頭表達能力、人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)能力。

醫(yī)院網(wǎng)絡咨詢師崗位職責

1、有相關客服售后及電話銷售工作或網(wǎng)店經(jīng)驗2、打字每分鐘40以上,口齒伶俐,溝通力強3、有一定的抗壓能力,需簽訂兩年以上的勞動合同。

面試地點:南昌市象山南路68號南昌宏昌醫(yī)院2樓人事部

醫(yī)院管理咨詢師崗位職責

崗位職責:

1、把握醫(yī)院管理的市場需求,深入了解和挖掘目標客戶的需求,建立客戶聯(lián)系的有效方式,維護良好的客戶關系;

2、根據(jù)目標客戶的業(yè)務需求,開展前期的信息收集和調(diào)研工作,形成書面的初步評估意見,進行可行性論證;

3、根據(jù)客戶的需求,量身定制5s,績效管理,qcc,服務禮儀,智能化后勤,評審評鑒等方面管理咨詢或項目運營方案,并在客戶的支持配合下,推進操作方案的實施和落地;

4、定期跟蹤項目實施效果,并根據(jù)實際情況進行方案的修正和完善,保證達到預期效果;

5、根據(jù)公司要求,跟進項目合同的簽訂和履行,并根據(jù)實際履行結果進行風險管控。

任職資格:

1、大學本科及以上學歷,臨床醫(yī)學、護理、公共衛(wèi)生、醫(yī)療管理等相關專業(yè);

2、5年以上相關工作經(jīng)驗,有從事過醫(yī)院管理咨詢的專業(yè)人員或有參與過咨詢培訓的醫(yī)務工作者優(yōu)先;

3、能承受工作壓力,適應能力強;

4、工作責任心強,具有團隊合作精神,快速學習能力;

5、深入實際分析問題和解決問題的能力;

6、較好的書面和口頭表達能力、人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)能力。

某醫(yī)院藥學信息咨詢服務崗位職責

醫(yī)院藥學信息咨詢服務崗位職責

1、應該認真負責,掌握國內(nèi)外藥學發(fā)展的動向,負責藥學情報資料的收集、分類整理工作。

2、及時收集藥品說明書、新藥介紹等相關藥品信息資料,并分類保存。

3、負責及時收集臨床藥物用藥情況,收集整理藥物不良反應報告。

4、收訂和保管藥學及相關專業(yè)的報刊、雜志、會議論文和圖書文獻等資料。登記建檔。

5、承擔臨床用藥咨詢服務,并做好登記記錄。

6、積極主動向藥學部門和臨床提供藥品用相關資料信息,為科研、教學和治療用藥等提供優(yōu)質(zhì)的服務。

醫(yī)院電話咨詢崗位職責

崗位職責:1.負責電話咨詢工作。

2.通過各種網(wǎng)絡平臺、電話等與患者溝通分析病情,預約患者。

3.做好咨詢交接。

4.做好每天咨詢患者信息登記及報表工作。

5.負責當天、次日應到患者的回訪工作。

6.負責追蹤患者,做好再次預約工作。

任職要求:1.中專以上學歷,醫(yī)學或護理專業(yè)優(yōu)先(對醫(yī)療感興趣亦可)。

2.性格開朗,工作認真,執(zhí)行能力強。

醫(yī)院咨詢崗位職責

醫(yī)院管理咨詢經(jīng)理崗位職責:

1、把握醫(yī)院管理的市場需求,深入了解和挖掘目標客戶的需求,建立客戶聯(lián)系的有效方式,維護良好的客戶關系;

2、根據(jù)目標客戶的業(yè)務需求,開展前期的信息收集和調(diào)研工作,形成書面的初步評估意見,進行可行性論證;

3、根據(jù)客戶的需求,量身定制5s,績效管理,qcc,服務禮儀,智能化后勤,評審評鑒等方面管理咨詢或項目運營方案,并在客戶的支持配合下,推進操作方案的實施和落地;

4、定期跟蹤項目實施效果,并根據(jù)實際情況進行方案的修正和完善,保證達到預期效果;

5、根據(jù)公司要求,跟進項目合同的簽訂和履行,并根據(jù)實際履行結果進行風險管控。

任職資格:

1、大學本科及以上學歷,臨床醫(yī)學、護理、公共衛(wèi)生、醫(yī)療管理等相關專業(yè);

2、三年以上相關工作經(jīng)驗,有從事過醫(yī)院管理咨詢的專業(yè)人員或有參與過咨詢培訓的醫(yī)務工作者優(yōu)先;

3、能承受工作壓力,適應能力強;

4、工作責任心強;具有團隊合作精神;快速學習能力;

5、深入實際分析問題和解決問題的能力;

6、較好的書面和口頭表達能力、人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)能力。崗位職責:

1、把握醫(yī)院管理的市場需求,深入了解和挖掘目標客戶的需求,建立客戶聯(lián)系的有效方式,維護良好的客戶關系;

2、根據(jù)目標客戶的業(yè)務需求,開展前期的信息收集和調(diào)研工作,形成書面的初步評估意見,進行可行性論證;

3、根據(jù)客戶的需求,量身定制5s,績效管理,qcc,服務禮儀,智能化后勤,評審評鑒等方面管理咨詢或項目運營方案,并在客戶的支持配合下,推進操作方案的實施和落地;

4、定期跟蹤項目實施效果,并根據(jù)實際情況進行方案的修正和完善,保證達到預期效果;

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