




下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
工器具管理規(guī)定目錄引言適用范圍工器具管理責(zé)任3.1管理人員責(zé)任3.2員工責(zé)任工器具申領(lǐng)與歸還4.1工器具申領(lǐng)4.2工器具歸還工器具的使用與保管5.1工器具使用5.2工器具保管工器具維護(hù)與檢查6.1工器具維護(hù)6.2工器具檢查工器具報(bào)廢與更新7.1工器具報(bào)廢7.2工器具更新附則引言本規(guī)定旨在確保公司工器具的合理使用、保管和管理,以提高工作效率,降低成本和風(fēng)險(xiǎn),保障員工的工作安全和正常生產(chǎn)秩序。適用范圍本規(guī)定適用于公司內(nèi)所有員工,包括全職員工、兼職員工和實(shí)習(xí)生。工器具管理責(zé)任管理人員責(zé)任管理人員有責(zé)任負(fù)責(zé)工器具的管理工作,具體職責(zé)包括:制定工器具管理規(guī)定,并及時(shí)向員工宣傳和解釋?zhuān)淮_保工器具的購(gòu)買(mǎi)、申領(lǐng)、使用、保管等工作符合相關(guān)法律法規(guī)和公司規(guī)定;指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)工器具的申領(lǐng)、歸還和監(jiān)管;定期檢查工器具的使用情況,確保其正常運(yùn)行和安全使用;對(duì)工器具使用中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)處理,并及時(shí)采取措施預(yù)防類(lèi)似問(wèn)題的發(fā)生。員工責(zé)任每位員工有責(zé)任妥善使用和保管工器具,具體責(zé)任包括:遵守公司的工器具管理規(guī)定,確保按規(guī)定使用和保管工器具;在使用工器具前檢查其是否完好,并及時(shí)向管理人員報(bào)告損壞或故障情況;在使用工器具后,及時(shí)清洗、歸還或妥善保管,防止遺失和損壞;遵守使用工器具的安全操作規(guī)程,確保自身和他人安全;對(duì)工器具使用過(guò)程中的問(wèn)題及時(shí)向管理人員反饋并提出合理化建議。工器具申領(lǐng)與歸還工器具申領(lǐng)員工需在工器具管理部門(mén)提前填寫(xiě)申領(lǐng)單,明確所需工器具的種類(lèi)、數(shù)量和用途,并經(jīng)直接主管審批;修改或取消申領(lǐng)單需提前通知工器具管理部門(mén);申領(lǐng)工器具時(shí),員工需提供個(gè)人身份證明,并在歸還時(shí)進(jìn)行核對(duì)。工器具歸還員工在使用完畢后需及時(shí)歸還工器具;工器具歸還時(shí),需要經(jīng)過(guò)工器具管理部門(mén)的檢查,并確保工器具的完好、數(shù)量準(zhǔn)確;發(fā)現(xiàn)損壞或故障的工器具應(yīng)及時(shí)報(bào)告,并按要求進(jìn)行維修或更換。工器具的使用與保管工器具使用員工只能按照規(guī)定的用途和范圍使用工器具,不可私自改動(dòng)或拆卸;嚴(yán)禁將工器具借予他人使用或外借;在使用電動(dòng)工器具時(shí),必須按照操作說(shuō)明書(shū)進(jìn)行操作,保證操作安全;在使用手動(dòng)工器具時(shí),需注意使用姿勢(shì)和力度,防止手部受傷;使用工器具時(shí),需注意周?chē)h(huán)境的安全措施,避免發(fā)生意外事故。工器具保管員工需將工器具妥善保管,放置在指定的地方,防止丟失或被他人盜?。荒p較大或不再使用的工器具,應(yīng)及時(shí)返還給工器具管理部門(mén);當(dāng)員工離職或工作變動(dòng)時(shí),應(yīng)返還所有工器具,并將工器具相關(guān)情況報(bào)告給工器具管理部門(mén)。工器具維護(hù)與檢查工器具維護(hù)員工需對(duì)所使用的工器具進(jìn)行日常維護(hù),如清潔、加油、潤(rùn)滑等;定期對(duì)工器具進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)修理或報(bào)告;根據(jù)工器具維護(hù)手冊(cè)的要求進(jìn)行維護(hù)操作,確保工器具的正常工作和延長(zhǎng)使用壽命。工器具檢查工器具管理部門(mén)會(huì)定期對(duì)工器具進(jìn)行檢查,包括使用情況、完好情況和數(shù)量核對(duì)等;員工需積極配合工器具檢查工作,提供必要的協(xié)助和支持;工器具管理部門(mén)會(huì)將檢查結(jié)果進(jìn)行記錄,并及時(shí)通知相關(guān)部門(mén)和員工。工器具報(bào)廢與更新工器具報(bào)廢出現(xiàn)以下情況時(shí),工器具應(yīng)及時(shí)報(bào)廢:完全損壞無(wú)法修復(fù);經(jīng)檢查確認(rèn)性能不達(dá)標(biāo);已超過(guò)安全使用壽命。報(bào)廢工器具需由工器具管理部門(mén)負(fù)責(zé)專(zhuān)門(mén)處理,防止對(duì)環(huán)境造成污染。工器具更新工器具管理部門(mén)會(huì)定期進(jìn)行工器具需求分析,根據(jù)實(shí)際需要進(jìn)行工器具的更新;更新時(shí),會(huì)征求各部門(mén)意見(jiàn),確保新工器具能夠滿(mǎn)足實(shí)際工作需求;更新后的工器具需進(jìn)行驗(yàn)收,并及時(shí)通知相關(guān)人員進(jìn)行試用和培訓(xùn)。附則本規(guī)定自發(fā)布之日起生效,各部門(mén)及員
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年氣候變化對(duì)全球旅游業(yè)的影響
- 同伴進(jìn)行曲教學(xué)設(shè)計(jì)小學(xué)音樂(lè)人音版五線譜北京三年級(jí)上冊(cè)-人音版(五線譜)(北京)
- 3.1分子和原子說(shuō)課稿-2024-2025學(xué)年九年級(jí)化學(xué)人教版上冊(cè)
- 第16課 公益動(dòng)畫(huà)短片制作教學(xué)設(shè)計(jì)初中信息技術(shù)滇人版2016八年級(jí)上冊(cè)-滇人版2016
- 工資還款合同7篇
- 營(yíng)銷(xiāo)策劃工作流程
- 重度窒息復(fù)蘇流程圖解
- 四年級(jí)下信息技術(shù)教學(xué)設(shè)計(jì)(A)-信息海洋找秘笈-泰山版
- 少先隊(duì)活動(dòng)案例
- 神內(nèi)護(hù)理文獻(xiàn)閱讀匯報(bào)
- 2025云南昆明中北交通旅游(集團(tuán))有限責(zé)任公司駕駛員招聘60人考試參考試題及答案解析
- 湖南省衡陽(yáng)市衡山縣2025-2026學(xué)年六年級(jí)上學(xué)期9月月考數(shù)學(xué)試題(無(wú)答案)
- 2025年國(guó)家電網(wǎng)有限公司特高壓建設(shè)分公司招聘10人(第一批)筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 2.3二次根式(第2課時(shí))(教學(xué)課件)數(shù)學(xué)北師大版2024八年級(jí)上冊(cè)
- 2025年會(huì)議行業(yè)研究報(bào)告及未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)預(yù)測(cè)
- 2025年輔警考試公安基礎(chǔ)知識(shí)考試真題(含答案)
- 武松課件教學(xué)課件
- 《醫(yī)療器械監(jiān)督抽驗(yàn)介紹》
- 九年級(jí)上學(xué)案第13課《湖心亭看雪》學(xué)案答案
- 高速消防安全知識(shí)培訓(xùn)課件
- 污水處理廠工程監(jiān)理投標(biāo)文件(技術(shù)標(biāo))
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論