獵頭公司合同1.合同雙方本合同由以下兩個(gè)獵頭公司（下稱“雇主方”）和一個(gè)人力資源服務(wù)公司（下稱“服務(wù)方”）共同簽署：雇主方：公司名稱：地址：聯(lián)系人：電話：傳真：服務(wù)方：公司名稱：地址：聯(lián)系人：電話：傳真：2.服務(wù)內(nèi)容服務(wù)方應(yīng)根據(jù)雇主方的招聘需求，按照合同約定的時(shí)間和招聘數(shù)量，提供獵頭服務(wù)。具體服務(wù)內(nèi)容包括但不限于：針對(duì)雇主方招聘需求，提供獵頭方案；通過(guò)線上、線下渠道，尋找符合職位要求的候選人；對(duì)候選人進(jìn)行篩選、面試、推薦；協(xié)助雇主方與候選人進(jìn)行面試、Offer、勞動(dòng)合同簽訂等后續(xù)工作。3.服務(wù)期限本合同自服務(wù)方與雇主方簽署之日起生效，至雙方約定的招聘任務(wù)完成之日止。如雙方需要續(xù)簽、修改合同，應(yīng)在到期前至少提前15個(gè)工作日協(xié)商一致并簽署書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。4.服務(wù)費(fèi)用雇主方應(yīng)根據(jù)具體情況向服務(wù)方支付服務(wù)費(fèi)用。服務(wù)費(fèi)用的支付方式及具體金額詳見(jiàn)附錄一。如未在約定時(shí)間內(nèi)支付，應(yīng)按每日千分之三向服務(wù)方支付滯納金，逾期未支付的，服務(wù)方有權(quán)終止服務(wù)并要求雇主方支付全部服務(wù)費(fèi)用及滯納金。5.保密協(xié)議雙方約定嚴(yán)格保密招聘期間收到的所有信息，包括但不限于雇主方的招聘需求、候選人信息等。未經(jīng)另一方書(shū)面同意，任何一方不得向第三方披露上述信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.違約責(zé)任任何一方未能履行該合同規(guī)定的義務(wù)，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償由此產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)損失。如服務(wù)方出現(xiàn)致使候選人改變招聘意向的情況，應(yīng)退還已收取的服務(wù)費(fèi)用，并賠償由此產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)損失。如雇主方違反保密協(xié)議，向第三方透露招聘信息等有可能導(dǎo)致本合同無(wú)法履行的情況，應(yīng)立即停止違約行為，并賠償服務(wù)方因此遭受的損失。7.法律適用和爭(zhēng)議解決本合同的解釋和適用，應(yīng)依照中華人民共和國(guó)相關(guān)法律法規(guī)、商業(yè)慣例和行業(yè)規(guī)定進(jìn)行。因本合同引起的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商進(jìn)行解決。協(xié)商不成的，應(yīng)提交中國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。8.其他事項(xiàng)本合同的附屬文件是合同不可分割的一部分，與合同具有同等的效力。本合同一式二份，雇主方、服務(wù)方各執(zhí)一份，具有同等