———上崗管理制度12篇【導(dǎo)語(yǔ)】上崗管理制度怎么寫(xiě)受歡迎？本為整理了12篇優(yōu)秀的上崗管理制度范文范文，為便于您查看，點(diǎn)擊下面《目錄》可以快速到達(dá)對(duì)應(yīng)范文。以下是我為大家收集的上崗管理制度，僅供參考，希望對(duì)您有所幫助。

目錄第1篇安全教育、培訓(xùn)、考試及持證上崗管理制度第2篇年豐商場(chǎng)保安隊(duì)上崗執(zhí)勤管理制度第3篇會(huì)館按摩技師上崗管理制度第4篇管理人員安全生產(chǎn)上崗到位管理制度第5篇職工上崗前安全教育管理制度第6篇員工培訓(xùn)合格持證上崗管理制度第7篇安全教育培訓(xùn)持證上崗管理制度第8篇安全教育培訓(xùn)及持證上崗管理制度第9篇a酒店員工持證上崗管理制度第10篇特種作業(yè)人員持證上崗管理制度第11篇員工培訓(xùn)合格、持證上崗管理制度第12篇某中學(xué)志愿者掛牌上崗管理制度

【第1篇】安全教育、培訓(xùn)、考試及持證上崗管理制度

為認(rèn)真貫徹《安全生產(chǎn)法》,嚴(yán)格執(zhí)行《國(guó)家電網(wǎng)公司電業(yè)安全工作規(guī)程》,為規(guī)范公司的員工和臨時(shí)工作人員的安全教育管理,依據(jù)本質(zhì)安全管理體系安全培訓(xùn)單元的管理內(nèi)容和管理要求,提高職工的安全自我防護(hù)意識(shí),防止和減少傷亡事故。特制定安全教育、培訓(xùn)、考試及持證上崗管理制度如下:

一、新入職公司員工的安全教育培訓(xùn)管理

1.新入職公司的員工應(yīng)具有相應(yīng)的專業(yè)知識(shí),身體健康,符合發(fā)電企業(yè)員工有關(guān)要求。

2.新入職公司的員工必須經(jīng)過(guò)三級(jí)安全教育,并經(jīng)安全規(guī)程考試合格。

3.三級(jí)安全教育為廠(公司)安全教育,車間(部門(mén)或分公司)安全教育,班組安全教育三級(jí)。

4.三級(jí)安全教育培訓(xùn)均必須有專用記錄檔案。

5.三級(jí)安全教育培訓(xùn)考試不合格人員必須重新安全教育培訓(xùn)并考試合格。

6.未經(jīng)安全教育培訓(xùn)考試合格的人員不得進(jìn)入工作現(xiàn)場(chǎng),不得進(jìn)行生產(chǎn)工作。

7.未經(jīng)安全教育培訓(xùn)考試合格的人員不得進(jìn)行專業(yè)或特殊工種的培訓(xùn)練習(xí)。

8.生產(chǎn)崗位不同專業(yè)的崗位變動(dòng)人員應(yīng)經(jīng)過(guò)安全教育培訓(xùn)合格。

9.新入職員工三級(jí)安全教育培訓(xùn)均必須有專用記錄檔案。記錄檔案應(yīng)保留三年。

二、臨時(shí)進(jìn)入公司生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行工作人員的安全教育管理

1.臨時(shí)進(jìn)入公司生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工作的人員指:臨時(shí)工、外包工,在生產(chǎn)場(chǎng)所從事承包工程的人員,到現(xiàn)場(chǎng)實(shí)習(xí)、試驗(yàn)、技術(shù)指導(dǎo)的外單位人員。

2.臨時(shí)進(jìn)入公司生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工作的人員應(yīng)具有相應(yīng)的專業(yè)知識(shí),身體健康,符合發(fā)電企業(yè)生產(chǎn)有關(guān)要求。

3.臨時(shí)進(jìn)入公司生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工作的人員必須進(jìn)行公司,部門(mén)或分公司,班組三級(jí)安全教育。

4.臨時(shí)進(jìn)入公司生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工作的人員先由用工單位負(fù)責(zé)填寫(xiě)臨時(shí)工作人員登記表,填寫(xiě)工作內(nèi)容,用工時(shí)段,審核用工人員狀況數(shù)量符合工作要求,由用工單位負(fù)責(zé)人簽字蓋章確認(rèn)后交安健環(huán)部(用工單位不確定的由聯(lián)系單位負(fù)責(zé)人簽字蓋章確認(rèn))。

5.安健環(huán)部根據(jù)臨時(shí)工作人員作業(yè)工作性質(zhì)進(jìn)行安全教育,安全教育后進(jìn)行考試。并填寫(xiě)安全教育登記表,登記表由安全教育講課人,受教育人本人簽字。

6.安健環(huán)部對(duì)臨時(shí)工作人員進(jìn)行安全教育并考試合格后交用工單位進(jìn)行進(jìn)行部門(mén)或分公司安全教育(用工單位不確定的由聯(lián)系單位負(fù)責(zé)安全教育),并安排做好班組安全教育。同時(shí)用工單位應(yīng)根據(jù)作業(yè)工藝現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備情況進(jìn)行技術(shù)交底。

7.臨時(shí)工作人員在公司內(nèi)部專業(yè)分公司間流動(dòng)的應(yīng)專業(yè)作業(yè)性質(zhì)相同,到新的專業(yè)分公司必須進(jìn)行分公司、班組級(jí)安全教育。

8.在生產(chǎn)作業(yè)相關(guān)工作超過(guò)一年的臨時(shí)工作人員,除了入公司必須接受安全教育外,還必須同各用工部門(mén)職工一起參加安全活動(dòng)、年度安規(guī)學(xué)習(xí)和考試,并將考試成績(jī)記錄在案。短期在班組工作的人員應(yīng)參加班組安全活動(dòng)。

9.臨時(shí)工作人員三級(jí)安全教育及技術(shù)交底有效期為一年。

10.臨時(shí)工作人員三級(jí)安全教育及技術(shù)交底均必須有專用記錄檔案。記錄檔案應(yīng)保留二年。

三、安全教育的內(nèi)容

1.公司級(jí)安全教育的內(nèi)容應(yīng)包括:國(guó)家、電力行業(yè)的安全生產(chǎn)方針和相關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程,電力安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)和管理知識(shí),神華神皖與本公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,企業(yè)的安全業(yè)績(jī)和歷史經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),安全責(zé)任意識(shí)和行為理念,相關(guān)事故案例、違章考核等。

2.部門(mén)車間或分公司安全教育內(nèi)容應(yīng)包括:本部門(mén)車間的現(xiàn)場(chǎng)安全規(guī)章制度,車間生產(chǎn)特點(diǎn)和工作性質(zhì),所從事工種的安全職責(zé)、操作技能及強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn),主要危險(xiǎn)源及危害因素、作業(yè)危險(xiǎn)點(diǎn)分析、安全注意事項(xiàng),予防人身傷亡和職業(yè)病的主要措施,特殊情況的識(shí)別與處置,事故案例學(xué)習(xí),緊急救護(hù)和消防安全知識(shí)等。

3.班組安全教育內(nèi)容:本班組的生產(chǎn)概況、特點(diǎn)、范圍和作業(yè)環(huán)境,崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,崗位安全操作規(guī)程,安全注意事項(xiàng),崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)健康事項(xiàng),相關(guān)工作的危害識(shí)別與風(fēng)險(xiǎn)控制方法;本崗位常用的機(jī)械設(shè)備、工器具的安全操作要領(lǐng)和使用方法,勞動(dòng)保護(hù)用品佩帶及正確使用方法。

四、特殊工種的培訓(xùn)、取證:

1.特殊工種人員(電氣、起重、鍋爐、壓力容器、焊接、車輛駕駛等)應(yīng)由國(guó)家受權(quán)的相應(yīng)專業(yè)管理與監(jiān)督機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)、取證。

2.來(lái)公司工作的外單位特種作業(yè)人員,安健環(huán)部嚴(yán)格審查特種作業(yè)證,無(wú)證者不準(zhǔn)從事有關(guān)工作。

3.特殊工種人員作業(yè)證到期限的應(yīng)及時(shí)培訓(xùn)換證。作業(yè)證過(guò)期限人員不得進(jìn)行特殊工種作業(yè)。

五、安全技能認(rèn)證培訓(xùn)

1.安全技能認(rèn)證培訓(xùn)是指企業(yè)對(duì)員工從事安全生產(chǎn)工作的基本安全技能進(jìn)行培訓(xùn)、考核,并確認(rèn)其安全資格的活動(dòng)。

2.安全技能認(rèn)證培訓(xùn)要求企業(yè)建立和執(zhí)行崗位安全生產(chǎn)準(zhǔn)入制度,即企業(yè)應(yīng)將員工取得與崗位工作相適應(yīng)的安全資格,作為員工上崗、轉(zhuǎn)崗、晉升的必備條件,未取得相應(yīng)安全資格的員工即安全技能達(dá)不到崗位要求的員工,均不得從事該崗位的工作。

3.企業(yè)建立和執(zhí)行安全資格復(fù)審和繼續(xù)培訓(xùn)制度,應(yīng)規(guī)定安全資格的有效期,員工的安全資格有效期滿后,應(yīng)參加繼續(xù)培訓(xùn)和資格復(fù)審考試。

4.發(fā)電企業(yè)的安全技能認(rèn)證培訓(xùn)對(duì)象可以劃分為a、b、c、d、e五個(gè)類別,分別接受相應(yīng)的培訓(xùn)和認(rèn)證,并要求獲取對(duì)應(yīng)的安全資格。

la類對(duì)象為企業(yè)的專職安監(jiān)人員,需要獲取a類安全資格。

lb類對(duì)象為企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人、分管生產(chǎn)(基建)負(fù)責(zé)人、總工程師、生產(chǎn)(基建)副總工程師(廠長(zhǎng)助理),需要獲取b類安全資格。

lc類對(duì)象為企業(yè)的生產(chǎn)(基建)職能部門(mén)負(fù)責(zé)人和車間負(fù)責(zé)人(含副職、主任助理),需要獲取c類安全資格。

ld類對(duì)象為企業(yè)的生產(chǎn)(基建)職能部門(mén)專業(yè)技術(shù)管理人員和車間的專業(yè)技術(shù)管理人員、檢修班組長(zhǎng)、運(yùn)行值班長(zhǎng)、技術(shù)員,需要獲取d類安全資格。

le類對(duì)象為企業(yè)的運(yùn)行、檢修班組一般運(yùn)行、檢修崗位人員,需要獲取e類安全資格。

5.a、b類對(duì)象安全技能認(rèn)證培訓(xùn)應(yīng)由上級(jí)主管部門(mén),國(guó)家受權(quán)的相應(yīng)專業(yè)管理與監(jiān)督機(jī)構(gòu)進(jìn)行。c、d類對(duì)象安全技能認(rèn)證培訓(xùn)應(yīng)由公司安健環(huán)部與人力資源部門(mén)組織進(jìn)行。e類對(duì)象安全技能認(rèn)證培訓(xùn)應(yīng)由所屬部門(mén)或分公司進(jìn)行。

6.崗位變動(dòng)的員工在崗位變動(dòng)時(shí),應(yīng)通過(guò)安全技能培訓(xùn)和認(rèn)證取得與崗位要求相適應(yīng)的安全資格。

7.在安全資格有效期滿時(shí),應(yīng)經(jīng)復(fù)審重新取得安全資格認(rèn)證。

8.各類人員的安全技能認(rèn)證培訓(xùn)應(yīng)有專用記錄檔案。該記錄檔案分級(jí)管理,長(zhǎng)期保存。

六、專項(xiàng)安全教育培訓(xùn)

1.公司每年結(jié)合安全規(guī)程學(xué)習(xí)對(duì)工作票簽發(fā)人、工作負(fù)責(zé)人、工作許可人安全培訓(xùn)考試,對(duì)考試合格的人員,重新審發(fā)工作票簽發(fā)人、工作負(fù)責(zé)人、工作許可人名單并公布。

2.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員專項(xiàng)安全培訓(xùn)由應(yīng)由上級(jí)主管部門(mén),企業(yè)所在地政府安監(jiān)部門(mén)組織培訓(xùn)和考試。

3.特種設(shè)備作業(yè)人員安全培訓(xùn):特種設(shè)備作業(yè)人員安全培訓(xùn)的對(duì)象一般為企業(yè)從事鍋爐、壓力容器(含氣瓶)、壓力管道、電梯、起重機(jī)械等特種設(shè)備作業(yè)的作業(yè)人員及其相關(guān)管理人員。特種設(shè)備作業(yè)人員安全培訓(xùn)一般由企業(yè)所在地政府質(zhì)監(jiān)部門(mén)組織培訓(xùn)和考試,通過(guò)培訓(xùn)考試后取得《特種設(shè)備作業(yè)人員證》。

4.特種作業(yè)人員安全培訓(xùn):特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)的對(duì)象一般為企業(yè)從事電工作業(yè)、焊接與熱切割作業(yè)、高處作業(yè)等的人員。

特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)由政府部門(mén)國(guó)家受權(quán)的相應(yīng)專業(yè)管理與監(jiān)督機(jī)構(gòu)進(jìn)行。

5.違章、事故責(zé)任者安全培訓(xùn):公司發(fā)生二類障礙及以上、人身輕傷與人身嚴(yán)重未遂不安全事件的應(yīng)進(jìn)行違章、事故責(zé)任者安全培訓(xùn)。人員責(zé)任的由安健環(huán)部組織責(zé)任人和相關(guān)人員進(jìn)行,設(shè)備原因的由設(shè)備管理部組織有關(guān)專業(yè)人員進(jìn)行。必要時(shí)通過(guò)培訓(xùn)考試使違章和事故責(zé)任者重新取得相應(yīng)的安全資格。

七、日常安全教育培訓(xùn):

1.針對(duì)電力系統(tǒng)和企業(yè)發(fā)生的典型事故案例,組織員工進(jìn)行典型事故案例的教育學(xué)習(xí)活動(dòng)。

2.根據(jù)情況組織員工參加的安全制度培訓(xùn),對(duì)企業(yè)年度安全工作報(bào)告進(jìn)行專題學(xué)習(xí)

3.組織參加上級(jí)企業(yè)組織的安全管理人員培訓(xùn)班、兼職安全員培訓(xùn)班。

4.組織員工開(kāi)展人身急救(特別是觸電急救)和緊急逃生技能的培訓(xùn)。

5.針對(duì)專兼職駕駛員開(kāi)展的交通安全技能培訓(xùn)。

6.結(jié)合安全月,安全年,春、秋季安全檢查重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行安全教育培訓(xùn)。

安健環(huán)部

2022年2月14日

【第2篇】職工上崗前安全教育管理制度

總則

為了適應(yīng)電力工業(yè)發(fā)展需要,全面提高電業(yè)生產(chǎn)人員安全技術(shù)素質(zhì),充分體現(xiàn)安全第一,預(yù)防為主的方針,實(shí)現(xiàn)安全培訓(xùn)規(guī)范化、制度化、科學(xué)化,確保人身設(shè)備安全和電力系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行,特制定本制度。

安全培訓(xùn)是生產(chǎn)崗位培訓(xùn)的重要組成部分,是企業(yè)安全文明生產(chǎn)的重要內(nèi)容,因此在生產(chǎn)崗位培訓(xùn)中應(yīng)將安全培訓(xùn)擺在首位。

為將安全培訓(xùn)搞的深入、持久扎實(shí)有效。在布置、檢查、總結(jié)生產(chǎn)工作的同時(shí)。布置、檢查、總結(jié)安全培訓(xùn)工作;要與生產(chǎn)任務(wù)一樣進(jìn)行考核,“獎(jiǎng)懲、并與|培訓(xùn)、考核、使用、待遇一體化”掛鉤。做到先培訓(xùn)后上崗,先培訓(xùn)后轉(zhuǎn)崗。

本制度適應(yīng)用于新上崗、轉(zhuǎn)崗人員。包括大、中專畢業(yè)生、技校畢業(yè)生、復(fù)轉(zhuǎn)軍人及新入廠的徒工。各生產(chǎn)專業(yè)改變工種人員。

第二章培訓(xùn)要求

按有關(guān)規(guī)定新錄用的生產(chǎn)人員入局后必須進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)。詳細(xì)了解并熟練掌握安全生產(chǎn)制度,規(guī)程條款條文。并經(jīng)考試合格后方能進(jìn)入其它內(nèi)容的培訓(xùn)。

新人員崗前安全培訓(xùn)應(yīng)教培中心牽頭組織,安監(jiān)科負(fù)責(zé)制訂培訓(xùn)計(jì)劃,并共同抓好培訓(xùn)計(jì)劃的具體實(shí)施。

新人員上崗前安全培訓(xùn)必須做到三級(jí)培訓(xùn)。即公司集中培訓(xùn),工區(qū)(縣局、所),班組分散培訓(xùn)。

大中專畢業(yè)生、公司集中培訓(xùn)時(shí)間不得少于半個(gè)月,工區(qū)(局、所)不得少于天,班組不得少于一個(gè)月。

技校畢業(yè)生、復(fù)轉(zhuǎn)軍人,公司集中培訓(xùn)時(shí)間不得少于一個(gè)月。工區(qū)(局、所)班組培訓(xùn)不得少于兩個(gè)月。

對(duì)學(xué)徒工、外單位調(diào)入非電氣生產(chǎn)人員,三級(jí)安全培訓(xùn)時(shí)間要適應(yīng)延長(zhǎng)。

一般培訓(xùn)考核合格后方可轉(zhuǎn)入二級(jí)培訓(xùn),二級(jí)培訓(xùn)考核合格后方可轉(zhuǎn)入三級(jí)培訓(xùn)。

轉(zhuǎn)崗人員安全培訓(xùn)應(yīng)根據(jù)新崗位工作性質(zhì),制訂切實(shí)有效地計(jì)劃,由本單位培訓(xùn)員負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

新人員上崗前,轉(zhuǎn)崗人員安全培訓(xùn)考核由總工程師審核。教培中心,安監(jiān)科共同進(jìn)行。

人員轉(zhuǎn)正、正級(jí)、定崗、轉(zhuǎn)崗依據(jù)安全培訓(xùn)考核成績(jī),由教培中心、人勞科、組干科確認(rèn),簽字蓋章后生效。

工區(qū)(縣局、所)培訓(xùn)同負(fù)責(zé)組織工區(qū)的培訓(xùn)、考核工作;班組培訓(xùn)員負(fù)責(zé)班組的培訓(xùn)、考核工作。并制訂培訓(xùn)計(jì)劃。

凡末按公司新上崗、轉(zhuǎn)崗人員要求進(jìn)行安全培訓(xùn),考核的單位,如發(fā)生事故,實(shí)行誰(shuí)批準(zhǔn)誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則。

轉(zhuǎn)崗考核每半年進(jìn)行一次,并提前報(bào)人勞科,填寫(xiě)《轉(zhuǎn)崗人員通知單》。

第三章培訓(xùn)內(nèi)容

第十八條公司集中培訓(xùn)內(nèi)容為:

有關(guān)法律、法規(guī)。

電業(yè)安全工作規(guī)程(電氣部分)

電業(yè)安全工作規(guī)程(線路部分)

電業(yè)安全工作規(guī)程(基建施工部分)

電業(yè)安全工作規(guī)程(熱力機(jī)械部分)

省局及公司兩票管理補(bǔ)充規(guī)定。

供電企業(yè)事故案例、事故通報(bào)。

電業(yè)職業(yè)道德教育。

觸電急救。

第十九條新上崗人員,工區(qū)縣(局、所)班組培訓(xùn)內(nèi)容為:

各專業(yè)的安全工作規(guī)程。

本專業(yè)、本單位的事故案例,事故通報(bào)。

結(jié)合本專業(yè)特點(diǎn)進(jìn)行有關(guān)法律、法規(guī)培訓(xùn)。

觸電急救。

相關(guān)專業(yè)安全知識(shí)。

第二十條轉(zhuǎn)崗人員的培訓(xùn)內(nèi)容。

轉(zhuǎn)崗人員應(yīng)根據(jù)人勞科《轉(zhuǎn)崗人員通知單》中所列專業(yè)進(jìn)行相應(yīng)的安全知識(shí)培訓(xùn),內(nèi)容參照第十八條條款進(jìn)行。

第四章考核、發(fā)證

第二十一條安全培訓(xùn)考核合格,由安監(jiān)科統(tǒng)一頒發(fā)安全合格證。

第二十二條考試不合格人員,繼續(xù)補(bǔ)習(xí)三個(gè)月,并對(duì)新工推遲三個(gè)轉(zhuǎn)正定級(jí)時(shí)間。直到補(bǔ)考合格為止止。否則按待崗處理。

第二十三條轉(zhuǎn)崗人員經(jīng)安全培訓(xùn)合格后,并取得合格證書(shū),方可轉(zhuǎn)入崗位技能培訓(xùn)。轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)期間,崗位工資執(zhí)行初級(jí)工工資標(biāo)準(zhǔn)。

第二十四條對(duì)新上崗人員的崗前安全培訓(xùn)中,成績(jī)優(yōu)秀者,在分配工作時(shí),為其提供一次擇優(yōu)崗位的機(jī)會(huì)。給予提前轉(zhuǎn)正定級(jí)的優(yōu)惠。

【第3篇】會(huì)館按摩技師上崗管理制度

休閑會(huì)館按摩技師上崗管理制度

簽發(fā)部門(mén):總經(jīng)辦

1.執(zhí)行通行的倒班制度,按照編制的人員進(jìn)行崗上排鐘,所有人員執(zhí)行上鐘順序,不得在營(yíng)業(yè)區(qū)內(nèi)或客人面前爭(zhēng)執(zhí);

2.接到上鐘電話后,技師須在五分鐘內(nèi)必須到達(dá)現(xiàn)場(chǎng),不得隨意拖延時(shí)間;

3.上鐘時(shí)不得攜帶現(xiàn)金、各種繁縟手飾、手機(jī)等,在上鐘時(shí)間內(nèi)不得接聽(tīng)私人電話等影響對(duì)客人的服務(wù);

4.上鐘時(shí)要使用標(biāo)準(zhǔn)的禮貌用語(yǔ),保證'三輕'(走路輕、操作輕、語(yǔ)言輕);所有技師無(wú)鐘時(shí)不許在走廊逗留,不得大聲喧嘩;

5.所有人員要手法統(tǒng)一培訓(xùn)后上崗,保證服務(wù)質(zhì)量,倘因手法操作問(wèn)題出現(xiàn)客人的投訴,按摩人員要承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;

6.正確書(shū)寫(xiě)單據(jù),字跡清晰無(wú)失誤,傳單要快,若因個(gè)人速度原因到達(dá)錄入點(diǎn)時(shí)客人已買單,核實(shí)后技師須承擔(dān)責(zé)任;停電或突發(fā)事件時(shí)要走手工單,在第一時(shí)間內(nèi)傳到總臺(tái);

7.保證按摩間的衛(wèi)生,服務(wù)后快速整理,若物品凌亂無(wú)人負(fù)責(zé),追究承包人責(zé)任;

8.保證上鐘服務(wù)時(shí)間,不得因個(gè)人好惡或工作情緒而不提供服務(wù)或故意延誤時(shí)間及私自減少按摩環(huán)節(jié);不得提前結(jié)束按摩(客人同意除外),若因此投訴,將處以當(dāng)事人罰款;

9.不得私自收取現(xiàn)金或不下單;不得與服務(wù)員作弊點(diǎn)鐘或向服務(wù)員施以賭賂;

10.按摩師在服務(wù)過(guò)程中客人要求增加人員,按摩師自己打電話叫鐘后要向后到的技師交待好房號(hào),以免到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)時(shí)服務(wù)員不知而造成誤會(huì),此情況技師自己負(fù)責(zé);技師上鐘時(shí)須向吧臺(tái)說(shuō)明,不得私自進(jìn)入客房;

11.技師須掌握基本房態(tài)分布及店內(nèi)的基本營(yíng)業(yè)價(jià)格,不得私自向客承諾,或不熟內(nèi)部情況亂講話及價(jià)格誤導(dǎo)消費(fèi),出現(xiàn)上述問(wèn)題時(shí)技師負(fù)全責(zé);

12.未經(jīng)客人同意,技師不得私自在客人的手牌上打單下任何消費(fèi);

13.著裝統(tǒng)一,配帶工牌,不按要求著裝者罰款處理;

14.服務(wù)時(shí)不得向客人透露公司的營(yíng)業(yè)秘密,不得中傷公司管理;不得攻擊或抵毀其它承包部門(mén)的經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目,本著相互協(xié)作的原則,以公司利益為第一!

15.若客人有超出服務(wù)要求時(shí),要委婉拒絕并主動(dòng)介紹其它服務(wù)項(xiàng)目,不得言語(yǔ)中傷客人或?qū)凸簟?/p>

【第4篇】員工培訓(xùn)合格、持證上崗管理制度

1.培訓(xùn)合格、持證上崗人員類別：國(guó)家規(guī)定的三項(xiàng)崗位人員（煤礦主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員）。

2.對(duì)調(diào)整工種崗位、離崗半年以上重新上崗，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行專門(mén)安全培訓(xùn)。未經(jīng)安全培訓(xùn)和培訓(xùn)不合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。

3.煤礦安全資格證書(shū)、特種作業(yè)操作證（以下簡(jiǎn)稱證書(shū)），應(yīng)在國(guó)家規(guī)定的有效期內(nèi)進(jìn)行復(fù)審，并按時(shí)參加復(fù)訓(xùn)和考核。證書(shū)復(fù)審時(shí)間為至復(fù)審到期前2個(gè)月內(nèi)進(jìn)行，不按規(guī)定辦理復(fù)審的，按無(wú)效證件處理。復(fù)審不合格的，須重新參加培訓(xùn)。證書(shū)有效期到期的，必須在到期前2個(gè)月內(nèi)重新培訓(xùn)，領(lǐng)取新證書(shū)。

4.證書(shū)持有人一崗一證，因崗位變動(dòng)，應(yīng)取得相應(yīng)崗位的證書(shū)。根據(jù)工作需要，一本證書(shū)可登記一個(gè)工種。

5.對(duì)現(xiàn)有崗位人員不足，需要補(bǔ)充的三項(xiàng)崗位人員，各科隊(duì)必須提前1個(gè)月書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究同意，由安全科審核合格后報(bào)送培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)。未取得相應(yīng)的“安全資格證書(shū)”，一律不準(zhǔn)上崗。

6.已取得“安全資格證書(shū)”，但未持證上崗的人員，給予50～100元的罰款。

7.凡因無(wú)證上崗或未持證上崗人員被上級(jí)有關(guān)部門(mén)查出而對(duì)我公司的處罰，一律由責(zé)任人承擔(dān)，并對(duì)其單位負(fù)責(zé)人罰款500元/人次。

8.由培訓(xùn)科負(fù)責(zé)培訓(xùn)計(jì)劃的編制，聯(lián)系培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行培、復(fù)訓(xùn)工作；由安全科負(fù)責(zé)檢查考核。凡出現(xiàn)漏培、誤培的，對(duì)責(zé)任人罰款50～200元，影響正常工作開(kāi)展的，對(duì)責(zé)任人罰款500～1000元。

【第5篇】a酒店員工持證上崗管理制度

酒店員工持證上崗管理制度

1、員工上崗要求

按照'先培訓(xùn)后上崗'的原則,酒店員工必須參加相應(yīng)的培訓(xùn)考核,取得崗位資格證書(shū)后,方可上崗。

(1)新進(jìn)員工和轉(zhuǎn)崗人員(包括晉升人員)都必須先培訓(xùn),后上崗。

(2)現(xiàn)崗人員必須在規(guī)定的年限內(nèi)取得崗位資格培訓(xùn)合格證書(shū)。

2、崗位資格培訓(xùn)內(nèi)容

新進(jìn)員工入店后,崗位資格培訓(xùn)分為崗前常規(guī)培訓(xùn)和崗位任職培訓(xùn)。

(1)崗前常規(guī)培訓(xùn)主要內(nèi)容

a、參觀酒店;

b、《員工手冊(cè)》;內(nèi)容包括酒店簡(jiǎn)介、員工守則、勞動(dòng)管理、酒店規(guī)則、員工行為規(guī)范、安全制度、獎(jiǎng)勵(lì)與處罰條例等。

c、職業(yè)道德及其他內(nèi)容。

新進(jìn)員工必須通過(guò)崗前常規(guī)培訓(xùn)考核合格后,才能進(jìn)行崗位任職培訓(xùn)。

(2)崗位任職培訓(xùn)主要內(nèi)容

a、部門(mén)的規(guī)章制度

b、崗位專業(yè)知識(shí)

c、崗位操作技能和管理技能

d、其他必須掌握的知識(shí)和技能

3、崗位資格培訓(xùn)的組織實(shí)施

(1)培訓(xùn)采取企業(yè)內(nèi)部組織培訓(xùn)、部分崗位外出培訓(xùn)及與有關(guān)單位聯(lián)合辦班相結(jié)合的形式;

(2)員工崗前常規(guī)培訓(xùn)與考核由酒店人力資源部負(fù)責(zé)實(shí)施;

(3)中高級(jí)管理人員的崗位任職培訓(xùn)與考核由主管部門(mén)和酒店級(jí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)實(shí)施,人力資源部協(xié)助;

(4)其他人員崗位任職培訓(xùn)與考核由酒店各部門(mén)負(fù)責(zé)實(shí)施,人力資源部進(jìn)行檢查與指導(dǎo);

(5)崗位資格培訓(xùn)的形式采取理論與實(shí)踐相結(jié)合的方法;考核形式采用口試、筆試與操作考核相結(jié)合的方法。

4、崗位資格培訓(xùn)合格證書(shū)的發(fā)證管理

(1)參加崗位資格培訓(xùn)人員經(jīng)考核合格后,取得崗位資格培訓(xùn)合格證書(shū);

(2)部門(mén)經(jīng)理以上管理人員的崗位資格培訓(xùn)合格證書(shū)的有效期為一至三年。有效期滿后必須參加復(fù)證考核。

【第6篇】年豐商場(chǎng)保安隊(duì)上崗執(zhí)勤管理制度

商場(chǎng)保安隊(duì)上崗執(zhí)勤管理制度

一、上崗執(zhí)勤認(rèn)真負(fù)責(zé),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào),果斷處理,嚴(yán)禁脫崗、空崗、串崗、聚伙聊天。二、上崗期間嚴(yán)禁坐崗、靠崗、東搖西晃、影響形象,如有違反,第一次罰款50元,第二次罰款100元,第三次扣除當(dāng)月上浮工資的50%。

三、上崗期間嚴(yán)禁干私活、會(huì)私客、做與工作無(wú)關(guān)的事情如有違反,第一次罰款50元,第二次罰款100元,第三次扣除當(dāng)月上浮工資的50%。

四、上崗期問(wèn)嚴(yán)禁睡覺(jué)、打牌、玩撲克、下棋等活動(dòng)如有違反,第一次罰款50元,第二次罰款100元,第三次扣除當(dāng)月上浮工資的50%。

五、嚴(yán)禁工作中和上崗自仃飲酒如有違反,第一次罰款100元,第二次罰款200元,第三次扣除當(dāng)月上浮工資的50%。

六、上下崗期間除緊急情況外嚴(yán)禁乘坐電梯上下樓,如有違反,第一次罰款50元,第二次罰款100元。

七、在執(zhí)勤中遇有火災(zāi)和被盜現(xiàn)象發(fā)生應(yīng)采取沉著冷靜的措施,遇有重大事件在報(bào)警的同時(shí)做好案件現(xiàn)場(chǎng)的保護(hù)工作,對(duì)玩忽職守,臨陣退縮者除扣發(fā)當(dāng)月工資外,對(duì)情節(jié)嚴(yán)重者將追究其刑事責(zé)任。

八、閉店清場(chǎng),認(rèn)真檢查,不留死角,做好記錄,不要麻痹大意,玩忽職守,對(duì)違反者處以100元的罰款,造成嚴(yán)重后果,予以辭退,并追究其責(zé)任。

九、上崗執(zhí)勤要站姿規(guī)范,警容嚴(yán)整,舉止雅觀,如有違反,第一次罰款50元,第二次罰款l00元,第三次罰款200元。

十、以各種方式偷拿、盜竊商品,處以5倍罰款以外,并予以辭退,后果嚴(yán)重的追究其刑事責(zé)任。

十一、在執(zhí)勤過(guò)程中,任何人不允許以各種理由參與打架斗毆,對(duì)違反者予以辭退。

【第7篇】安全教育培訓(xùn)及持證上崗管理制度

1、為了認(rèn)真貫徹"安全第一,預(yù)防為主，綜合治理'的安全生產(chǎn)方針，提高員工安全生產(chǎn)意識(shí)、安全防護(hù)能力和安全生產(chǎn)技術(shù)水平，保護(hù)員工的生命安全與健康，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《勞動(dòng)法》和勞動(dòng)部《企業(yè)職工安全衛(wèi)生教育管理規(guī)定》的要求，結(jié)合本項(xiàng)目生產(chǎn)實(shí)際情況，制定本制度。

2、本制度適用于本項(xiàng)目全體員工的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。

3、本制度安全培訓(xùn)教育分為項(xiàng)目安全培訓(xùn)教育和班組安全培訓(xùn)教育兩級(jí)，項(xiàng)目安全培訓(xùn)教育的內(nèi)容是：本項(xiàng)目相關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、項(xiàng)目部安全管理制度、措施、方案、預(yù)案等；班組安全培訓(xùn)的主要內(nèi)容是：本工種的安全操作規(guī)程及技術(shù)交底中的有關(guān)內(nèi)容、施工現(xiàn)場(chǎng)設(shè)施、特點(diǎn)、生產(chǎn)和生活環(huán)境及可能存在的不安全因素、事故案例分析、勞動(dòng)紀(jì)律和崗位講評(píng)等。

4、對(duì)全體員工的安全培訓(xùn)教育組織實(shí)施由項(xiàng)目部安全環(huán)保部負(fù)責(zé)；對(duì)勞務(wù)分包隊(duì)伍的班組安全培訓(xùn)教育的組織實(shí)施實(shí)行"誰(shuí)用工、誰(shuí)負(fù)責(zé)'的原則，由項(xiàng)目部安全環(huán)保部提供相關(guān)安全教育材料，指導(dǎo)督促落實(shí)，并回收測(cè)試答卷。

5、項(xiàng)目部全體員工必須在分部工程開(kāi)工前接受一次相關(guān)安全培訓(xùn)教育，堅(jiān)持先培訓(xùn)，后上崗的制度。沒(méi)有接受安全教育的職工，不得在施工現(xiàn)場(chǎng)從事作業(yè)或者管理活動(dòng)。

6、新進(jìn)場(chǎng)的工人及待崗、轉(zhuǎn)崗、換崗的員工重新上崗前，必須接受本項(xiàng)目部主辦的項(xiàng)目、班組的兩級(jí)安全培訓(xùn)教育，經(jīng)考核合格后，方能上崗。

7、項(xiàng)目部與各施工隊(duì)負(fù)責(zé)人必須針對(duì)施工作業(yè)特點(diǎn)，及時(shí)抓好對(duì)在場(chǎng)職工冬雨季及節(jié)假日前后安全生產(chǎn)教育，做到不違章作業(yè)。

8、項(xiàng)目部必須建立員工的安全培訓(xùn)教育檔案，安全培訓(xùn)教育要做好記錄并實(shí)施考核，重點(diǎn)內(nèi)容應(yīng)進(jìn)行書(shū)面測(cè)試，測(cè)試答卷由安全環(huán)保部回收存檔。

9、專業(yè)技術(shù)崗位、特殊工種除持有專業(yè)技術(shù)證書(shū)、特種作業(yè)證書(shū)外，上崗前必須接受安全技術(shù)交底，通過(guò)項(xiàng)目部安全教育，熟知項(xiàng)目部相關(guān)安全管理制度和安全管理措施。

【第8篇】特種作業(yè)人員持證上崗管理制度

1.信號(hào)工、電工、焊工、爆破工、通風(fēng)瓦檢工、防治水工、防突工、綜掘機(jī)司機(jī)等特種作業(yè)人員,必須全部持《特種作業(yè)操作證》上崗。

2.制訂特種作業(yè)操作規(guī)程,按規(guī)定配置勞動(dòng)保護(hù)用品,對(duì)特種作業(yè)人員進(jìn)行嚴(yán)格管理,并結(jié)合工程項(xiàng)目特點(diǎn),建立特殊工種用工名錄,加強(qiáng)安全教育、培訓(xùn)和安全技術(shù)交底。

3.特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)在取得《特種作業(yè)操作證》后,方可從事相應(yīng)的工作;項(xiàng)目部不得安排未取得《特種作業(yè)操作證》的作業(yè)人員從事特殊工種作業(yè)。

4.特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行特種作業(yè)操作規(guī)程和有關(guān)安全規(guī)章制度,按章操作,拒絕違章指揮。

5.特種作業(yè)人員作業(yè)時(shí)應(yīng)隨身攜帶證件,自覺(jué)接受用人單位、安全管理部門(mén)的監(jiān)督檢查。

6.特種作業(yè)人員作業(yè)時(shí),發(fā)現(xiàn)事故隱患或者不安全因素,應(yīng)向現(xiàn)場(chǎng)安全管理人員和項(xiàng)目部有關(guān)負(fù)責(zé)人報(bào)告。

7.實(shí)行特種作業(yè)操作證復(fù)審制度。復(fù)審不合格的應(yīng)當(dāng)重新參加考試,逾期未申請(qǐng)復(fù)審或考試不合格的,《特種作業(yè)操作證》予以注銷并調(diào)離崗位。

【第9篇】安全教育培訓(xùn)持證上崗管理制度

1、為了認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,提高員工安全生產(chǎn)意識(shí)、安全防護(hù)能力和安全生產(chǎn)技術(shù)水平,保護(hù)員工的生命安全與健康,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《勞動(dòng)法》和勞動(dòng)部《企業(yè)職工安全衛(wèi)生教育管理規(guī)定》的要求,結(jié)合本項(xiàng)目生產(chǎn)實(shí)際情況,制定本制度。

2、本制度適用于本項(xiàng)目全體員工的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。

3、本制度安全培訓(xùn)教育分為項(xiàng)目安全培訓(xùn)教育和班組安全培訓(xùn)教育兩級(jí),項(xiàng)目安全培訓(xùn)教育的內(nèi)容是:本項(xiàng)目相關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、項(xiàng)目部安全管理制度、措施、方案、預(yù)案等;班組安全培訓(xùn)的主要內(nèi)容是:本工種的安全操作規(guī)程及技術(shù)交底中的有關(guān)內(nèi)容、施工現(xiàn)場(chǎng)設(shè)施、特點(diǎn)、生產(chǎn)和生活環(huán)境及可能存在的不安全因素、事故案例分析、勞動(dòng)紀(jì)律和崗位講評(píng)等。

4、對(duì)全體員工的安全培訓(xùn)教育組織實(shí)施由項(xiàng)目部安全環(huán)保部負(fù)責(zé);對(duì)勞務(wù)分包隊(duì)伍的班組安全培訓(xùn)教育的組織實(shí)施實(shí)行“誰(shuí)用工、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,由項(xiàng)目部安全環(huán)保部提供相關(guān)安全教育材料,指導(dǎo)督促落實(shí),并回收測(cè)試答卷。

5、項(xiàng)目部全體員工必須在分部工程開(kāi)工前接受一次相關(guān)安全培訓(xùn)教育,堅(jiān)持先培訓(xùn),后上崗的制度。沒(méi)有接受安全教育的職工,不得在施工現(xiàn)場(chǎng)從事作業(yè)或者管理活動(dòng)。

6、新進(jìn)場(chǎng)的工人及待崗、轉(zhuǎn)崗、換崗的員工重新上崗前,必須接受本項(xiàng)目部主辦的項(xiàng)目、班組的兩級(jí)安全培訓(xùn)教育,經(jīng)考核合格后,方能上崗。

7、項(xiàng)目部與各施工隊(duì)負(fù)責(zé)人必須針對(duì)施工作業(yè)特點(diǎn),及時(shí)抓好對(duì)在場(chǎng)職工冬雨季及節(jié)假日前后安全生產(chǎn)教育,做到不違章作業(yè)。

8、項(xiàng)目部必須建立員工的安全培訓(xùn)教育檔案,安全培訓(xùn)教育要做好記錄并實(shí)施考核,重點(diǎn)內(nèi)容應(yīng)進(jìn)行書(shū)面測(cè)試,測(cè)試答卷由安全環(huán)保部回收存檔。

9、專業(yè)技術(shù)崗位、特殊工種除持有專業(yè)技術(shù)證書(shū)、特種作業(yè)證書(shū)外,上崗前必須接受安全技術(shù)交底,通過(guò)項(xiàng)目部安全教育,熟知項(xiàng)目部相關(guān)安全管理制度和安全管理措施。

【第10篇】管理人員安全生產(chǎn)上崗到位管理制度

1目的

為規(guī)范公司各級(jí)管理人員安全生產(chǎn)上崗到位管理,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制及各級(jí)人員安全生產(chǎn)職責(zé),制定本制度。

2適用范圍

本制度適用于公司各部門(mén)管理人員安全生產(chǎn)上崗到位管理。

3職責(zé)

3.1公司總經(jīng)理對(duì)各級(jí)管理人員上崗到位管理負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;生產(chǎn)副總經(jīng)理受總經(jīng)理委托管理安全生產(chǎn)工作。

3.2安全監(jiān)察部是公司各級(jí)管理人員安全生產(chǎn)上崗到位管理的歸口部門(mén),負(fù)責(zé)公司各級(jí)管理人員安全生產(chǎn)上崗到位標(biāo)準(zhǔn)的制定,以及對(duì)各級(jí)管理人員安全生產(chǎn)上崗到位行為日常監(jiān)督、檢查、通報(bào)和考核工作,對(duì)公司各級(jí)管理人員上崗到位管理不善負(fù)管理責(zé)任。

3.3公司各級(jí)管理人員應(yīng)按照崗位責(zé)任制認(rèn)真履行崗位職責(zé),執(zhí)行本制度要求,對(duì)未能執(zhí)行制度導(dǎo)致的安全生產(chǎn)事故負(fù)直接管理責(zé)任。

4工作內(nèi)容、要求與程序

4.1管理人員安全生產(chǎn)上崗到位標(biāo)準(zhǔn)

4.1.1公司高級(jí)管理人員到位標(biāo)準(zhǔn)(見(jiàn)表1)

表1公司高級(jí)管理人員上崗到位標(biāo)準(zhǔn)

序號(hào)

上崗到

位人員

上崗到位內(nèi)容

要求

備注

1

總經(jīng)理

(1)參加中電投蒙東能源集團(tuán)發(fā)電事業(yè)部月度安全分析會(huì)

每月一次

(2)參加公司月度安全分析會(huì)

每月一次

(3)閱批上級(jí)安全文件、事故通報(bào)

三日內(nèi)

(4)新投運(yùn)機(jī)組啟停,a級(jí)檢修啟停

參加

(5)巡視生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)

每月一次

(6)聽(tīng)取各部門(mén)工作匯報(bào)

每月一次

2

生產(chǎn)副總經(jīng)理

(1)參加中電投蒙東能源集團(tuán)發(fā)電事業(yè)部月度安全分析會(huì)

每月一次

(2)主持公司月度安全分析會(huì)

每月一次

(3)機(jī)組啟停,abc級(jí)檢修的啟停

參加

(4)閱批上級(jí)安全文件、事故通報(bào)

兩日內(nèi)

(5)巡視檢查生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)

每天一次

(6)夜間巡視生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)

每月一次

(7)重大操作、重大作業(yè)項(xiàng)目

每次

(8)聽(tīng)取生產(chǎn)部門(mén)工作匯報(bào)

每天一次

(9)審批公司安全和生產(chǎn)有關(guān)計(jì)劃、文件、報(bào)表

兩日內(nèi)

3

經(jīng)營(yíng)副總經(jīng)理

(1)參加中電投蒙東能源集團(tuán)發(fā)電事業(yè)部季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析會(huì)

每季度一次

(3)參加公司月度安全分析會(huì)

每月一次

(4)巡視生產(chǎn)及作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)

每月一次

(5)組織抽查勞動(dòng)、值班、工作紀(jì)律或夜間查崗

每月一次,檢查有記錄

(6)聽(tīng)取所分管部門(mén)工作匯報(bào)

每月二次

4.1.2公司中級(jí)管理人員到位標(biāo)準(zhǔn)(見(jiàn)表2)

表2公司中級(jí)管理人員到位標(biāo)準(zhǔn)

序號(hào)

上崗到

位人員

上崗到位內(nèi)容

要求

備注

1

安全監(jiān)督部經(jīng)理

(1)參加中電投蒙東能源集團(tuán)發(fā)電事業(yè)部月度安全分析會(huì)

每月一次

(2)參加公司月度安全分析會(huì)

每月一次

(3)組織公司及本部門(mén)安全活動(dòng)

公司每月一次、本部門(mén)每周一次

(4)巡視檢查生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)

每日一次

(5)夜間巡視檢查生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)

每周一次

(6)機(jī)組啟停,abcd級(jí)檢修啟停

參加

(7)組織抽查勞動(dòng)、值班、工作紀(jì)律或夜間查崗

每月兩次,檢查有記錄

(8)組織或參加有關(guān)事故調(diào)查

3日內(nèi)報(bào)出

(9)有關(guān)重大項(xiàng)目作業(yè)或操作

全過(guò)程參加

(10)審核或批準(zhǔn)技術(shù)措施、安全措施和試驗(yàn)方案

2日內(nèi)

(11)根據(jù)職能組織有關(guān)檢查(抽查)

每月一次,檢查有紀(jì)要

(12)有關(guān)安全文明生產(chǎn)活動(dòng)、安全教育培訓(xùn)及職業(yè)安全健康等工作的計(jì)劃、總結(jié)和費(fèi)用審批

3日內(nèi)完成

(13)組織召開(kāi)部門(mén)早會(huì)、晚會(huì)

每天一次

(14)天氣惡劣時(shí)主動(dòng)堅(jiān)守或趕到工作崗位

到位

2

設(shè)備工程及維護(hù)部經(jīng)理

(1)參加中電投蒙東能源集團(tuán)發(fā)電事業(yè)部月度工程、生產(chǎn)例會(huì)

每月一次

(2)參加公司月度安全分析會(huì)

每月一次

(3)組織本部門(mén)安全活動(dòng)

本部每周一次

(4)巡視檢查生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)

每日一次

(5)夜間巡視檢查生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)

每周兩次

(6)機(jī)組啟停,abcd級(jí)檢修啟停

參加

(7)組織抽查勞動(dòng)、值班、工作紀(jì)律或夜間查崗

每月兩次,檢查有記錄

(8)組織或參加有關(guān)事故調(diào)查

3日內(nèi)報(bào)出

(9)有關(guān)重大項(xiàng)目作業(yè)或操作

全過(guò)程參加

(10)審核或批準(zhǔn)技術(shù)措施、安全措施和試驗(yàn)方案

2日內(nèi)

(11)根據(jù)職能組織有關(guān)檢查(抽查)

每月一次,檢查有紀(jì)要

(12)有關(guān)安全文明生產(chǎn)活動(dòng)、安全教育培訓(xùn)及職業(yè)安全健康等工作的計(jì)劃、總結(jié)和費(fèi)用審批

3日內(nèi)完成

(13)組織召開(kāi)部門(mén)早會(huì)、晚會(huì)

每天一次

(14)天氣惡劣時(shí)主動(dòng)堅(jiān)守或趕到工作崗位

到位

3

設(shè)備工程及維護(hù)部副經(jīng)理

(1)參加或組織本部門(mén)安全活動(dòng);

每周一次

(2)巡視檢查生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)。

每日一次

(3)機(jī)組啟停,abcd級(jí)檢修啟停

參加

(4)參加或組織抽查勞動(dòng)、值班紀(jì)律或夜間查崗

每月一次,檢查有記錄

(5)組織或參加有關(guān)事故調(diào)查

3日內(nèi)報(bào)出

(6)有關(guān)重大項(xiàng)目作業(yè)或操作

全過(guò)程參加

(7)審核技術(shù)措施、安全措施和有關(guān)試驗(yàn)方案

2日內(nèi)

(8)根據(jù)職能參加或組織聯(lián)合檢查(抽查)

檢查有紀(jì)要

(9)參加部門(mén)早會(huì)、晚會(huì)

每天一次

(10)天氣惡劣時(shí)主動(dòng)堅(jiān)守或趕到工作崗位

到位

(11)夜間巡視檢查生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)

每周兩次

4

運(yùn)行部經(jīng)理

(1)參加中電投蒙東能源集團(tuán)發(fā)電事業(yè)部月度生產(chǎn)例會(huì)

每月一次

(2)參加公司月度安全分析會(huì)

每月一次

(3)組織本部門(mén)安全活動(dòng)

本部每周一次

(4)巡視檢查生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)

每日一次

(5)夜間巡視檢查生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)

每周兩次

(6)機(jī)組啟停,abcd級(jí)檢修啟停

參加

(7)組織抽查勞動(dòng)、值班、工作紀(jì)律或夜間查崗

每月兩次,檢查有記錄

(8)組織或參加有關(guān)事故調(diào)查

3日內(nèi)報(bào)出

(9)有關(guān)重大項(xiàng)目作業(yè)或操作

全過(guò)程參加

(10)審核或批準(zhǔn)技術(shù)措施、安全措施和試驗(yàn)方案

2日內(nèi)

(11)根據(jù)職能組織有關(guān)檢查(抽查)

每月一次,檢查有紀(jì)要

(12)有關(guān)安全文明生產(chǎn)活動(dòng)、安全教育培訓(xùn)及職業(yè)安全健康等工作的計(jì)劃、總結(jié)和費(fèi)用審批

3日內(nèi)完成

(13)組織召開(kāi)部門(mén)早會(huì)、晚會(huì)

每天一次

(14)天氣惡劣時(shí)主動(dòng)堅(jiān)守或趕到工作崗位

到位

5

運(yùn)行部副經(jīng)理

(1)參加或組織本部門(mén)安全活動(dòng);

每周一次

(2)巡視檢查生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)。

每日一次

(3)機(jī)組啟停,abcd級(jí)檢修啟停

參加

(4)參加或組織抽查勞動(dòng)、值班紀(jì)律或夜間查崗

每月一次,檢查有記錄

(5)組織或參加有關(guān)事故調(diào)查

3日內(nèi)報(bào)出

(6)有關(guān)重大項(xiàng)目作業(yè)或操作

全過(guò)程參加

(7)審核技術(shù)措施、安全措施和有關(guān)試驗(yàn)方案

2日內(nèi)

(8)根據(jù)職能參加或組織聯(lián)合檢查(抽查)

檢查有紀(jì)要

(9)參加部門(mén)早會(huì)、晚會(huì)

每天一次

(10)天氣惡劣時(shí)主動(dòng)堅(jiān)守或趕到工作崗位

到位

(11)夜間巡視檢查生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)

每周兩次

6

非生產(chǎn)部室經(jīng)理

(1)參加公司月度安全分析會(huì)

每月一次

(2)根據(jù)職能組織或參加有關(guān)檢查(抽查)

每月一次,檢查有記錄

7

非生產(chǎn)部室副經(jīng)理

根據(jù)職能參加或組織有關(guān)檢查(抽查)

每月一次,檢查有記錄

4.1.3公司一般管理人員到位標(biāo)準(zhǔn)(見(jiàn)表3)

表3公司一般管理人員到位標(biāo)準(zhǔn)

序號(hào)

上崗到

位人員

上崗到位內(nèi)容

要求

備注

1

生

產(chǎn)

部

門(mén)

專

工

(1)參加公司月度安全分析會(huì)

每月一次

(2)參加本部門(mén)安全活動(dòng)

每周一次

(3)巡視檢查生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)

每日1-2次

(4)機(jī)組啟停,abcd級(jí)檢修啟停

參加

(5)編制審核安全生產(chǎn)專業(yè)報(bào)表

按安全生產(chǎn)管理程序辦理

(6)參加抽查勞動(dòng)、值班、工作紀(jì)律或夜間查崗

檢查有記錄

(7)參加有關(guān)事故調(diào)查

3日內(nèi)報(bào)表

(8)有關(guān)重大項(xiàng)目作業(yè)或操作

全過(guò)程參加

(9)審核技術(shù)措施、安全措施和有關(guān)試驗(yàn)方案

2日內(nèi)

(10)根據(jù)職能參加聯(lián)合檢查(抽查)

檢查有記錄

(11)參加部門(mén)早會(huì)、晚會(huì)

每天一次

(12)天氣惡劣時(shí)主動(dòng)堅(jiān)守或趕到工作崗位

到位

2

非生產(chǎn)部室管理人員

(1)根據(jù)職能參加有關(guān)檢查(抽查)

檢查有記錄

4.1.4重大操作、作業(yè)項(xiàng)目生產(chǎn)管理人員到位標(biāo)準(zhǔn):(見(jiàn)表5;表中“z”代表組織;“c”代表參加)

表5重大操作、作業(yè)項(xiàng)目生產(chǎn)管理人員到位標(biāo)準(zhǔn)(運(yùn)行)

到位人員

工作內(nèi)容

機(jī)組正常啟停

機(jī)組緊急啟停

鍋爐安全門(mén)定砣

其他安全門(mén)定砣

機(jī)組c檢冷熱態(tài)驗(yàn)收

機(jī)組c檢后部分試運(yùn)

機(jī)組c檢后啟動(dòng)

機(jī)組a、b檢后部分試運(yùn)

機(jī)組a、b檢冷熱態(tài)驗(yàn)收

機(jī)組a、b檢后啟動(dòng)

公用系統(tǒng)a檢驗(yàn)收

公用系統(tǒng)a檢后啟動(dòng)

主設(shè)備技更改項(xiàng)目驗(yàn)收

主設(shè)備技更改項(xiàng)目投運(yùn)

500kv母線停、投運(yùn)

10kv、6kv母線停投運(yùn)

機(jī)組特殊方式運(yùn)行(如低負(fù)荷)

機(jī)組惡劣天氣運(yùn)行

鍋爐打焦子、事故放灰渣

廠用電運(yùn)行方式

異常

廠內(nèi)輸煤?jiǎn)蝹?cè)皮帶運(yùn)行(無(wú)備用)

清理煤斗堵煤蓬煤

總經(jīng)理

生產(chǎn)副總經(jīng)理

c

c

c

c

c

運(yùn)行值長(zhǎng)

z

z

z

z

z

z

z

z

z

z

z

z

z

z

z

z

z

安全監(jiān)察部

經(jīng)理

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

專工

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

設(shè)備工程及維護(hù)部

經(jīng)理

c

c

z

c

z

c

z

z

c

c

c

c

c

c

z

副經(jīng)理

c

c

c

c

c

c

c

c

z

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

專工

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

運(yùn)行部

經(jīng)理

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

副經(jīng)理

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

專工

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

續(xù)表5重大操作、作業(yè)項(xiàng)目生產(chǎn)管理人員到位標(biāo)準(zhǔn)(檢修)

到

位

人

員

機(jī)組搶修

主要輔機(jī)搶修

汽輪機(jī)扣大蓋

汽輪機(jī)吊轉(zhuǎn)子

發(fā)電機(jī)抽裝轉(zhuǎn)子

鍋爐吊盤(pán)驗(yàn)收

500kv變壓器吊芯

10kv、6kv變壓器吊芯

設(shè)備帶壓堵漏

廠內(nèi)輸煤系統(tǒng)換皮帶

水源地主線停運(yùn)及恢復(fù)

機(jī)組a檢前后效率試驗(yàn)

機(jī)組大型試驗(yàn)

a檢后電除塵加壓試驗(yàn)

停工待檢點(diǎn)質(zhì)量見(jiàn)證點(diǎn)

影響負(fù)荷缺陷處理

主要設(shè)備修后

傳動(dòng)試運(yùn)

總經(jīng)理

c

c

c

c

生產(chǎn)副總經(jīng)理

c

c

z

c

c

c

c

c

c

運(yùn)行值長(zhǎng)

z

z

z

z

安全監(jiān)察部

經(jīng)理

z

c

c

z

z

z

z

c

c

c

c

副經(jīng)理

c

z

c

c

c

c

c

c

c

z

c

檢修專工

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

運(yùn)行專工

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

安全專工

c

c

c

c

c

設(shè)備工程及維護(hù)部

經(jīng)理

z

c

c

z

z

z

z

c

c

c

c

副經(jīng)理

c

z

c

c

c

c

c

c

c

z

c

專工

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

c

運(yùn)行部

經(jīng)理

c

c

副經(jīng)理

c

c

c

專工

c

c

c

c

c

c

c

c

4.1.5生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和有關(guān)重點(diǎn)部位管理人員上崗簽到要求

表6生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和有關(guān)重點(diǎn)部位管理人員上崗到位簽到要求

簽到簿設(shè)置地點(diǎn)

簽到人員及時(shí)間次數(shù)

集控室

公司副總經(jīng)理、通遼檢修、河一檢修經(jīng)理或副經(jīng)理、安全監(jiān)察部經(jīng)理、設(shè)備工程及維護(hù)部經(jīng)理或副經(jīng)理、運(yùn)行部經(jīng)理或副經(jīng)理每周簽字不少于兩次;檢修公司專業(yè)專工、公司生產(chǎn)部門(mén)專工每周不少于三次。

電除塵器值班室

公司副總經(jīng)理、通遼檢修、河一檢修經(jīng)理或副經(jīng)理、安全監(jiān)察部經(jīng)理、設(shè)備工程及維護(hù)部經(jīng)理或副經(jīng)理、運(yùn)行部經(jīng)理或副經(jīng)理每周簽字不少于一次;通遼檢修、河一檢修專業(yè)專工公司安全監(jiān)察部專工、設(shè)備工程及維護(hù)部燃脫、電氣、熱控專工每周不少于兩次;運(yùn)行部鍋爐專工每天不少于一次,電氣、熱控專工每周不少于三次。

輸煤值班室

公司副總經(jīng)理、通遼檢修公司經(jīng)理或副經(jīng)理、安全監(jiān)察部經(jīng)理、設(shè)備工程及維護(hù)部經(jīng)理或副經(jīng)理、運(yùn)行部經(jīng)理或副經(jīng)理每周簽字不少于一次;通遼檢修公司專業(yè)專工、公司生產(chǎn)部門(mén)燃脫、電氣、熱工、安全專工每周簽字不少于兩次。

油區(qū)值班室

公司副總經(jīng)理每周簽字不少于一次,通遼檢修公司經(jīng)理或副經(jīng)理、公司安全監(jiān)察部經(jīng)理、設(shè)備工程及維護(hù)部經(jīng)理或副經(jīng)理、運(yùn)行部經(jīng)理或副經(jīng)理每周簽字不少于兩次;通遼檢修公司專業(yè)專工、公司生產(chǎn)部門(mén)燃運(yùn)、安全專工每周簽字不少于三次,電氣、熱工專工每周簽字不少于一次。

氫站值班室

公司副總經(jīng)理每周簽字不少于一次,通遼檢修公司經(jīng)理或副經(jīng)理、公司安全監(jiān)察部經(jīng)理、設(shè)備工程及維護(hù)部經(jīng)理或副經(jīng)理、運(yùn)行部經(jīng)理或副經(jīng)理每周簽字不少于兩次;通遼檢修公司專業(yè)專工、公司生產(chǎn)部門(mén)化學(xué)、安全專工每周簽字不少于三次,電氣、熱工專工每周簽字不少于一次。

脫硫值班室

公司副總經(jīng)理每周簽字不少于一次,通遼檢修公司經(jīng)理或副經(jīng)理、公司安全監(jiān)察部經(jīng)理、設(shè)備工程及維護(hù)部經(jīng)理或副經(jīng)理、運(yùn)行部經(jīng)理或副經(jīng)理每周簽字不少于兩次;通遼檢修公司專業(yè)專工、公司生產(chǎn)部門(mén)燃脫、安全專工每周簽字不少于三次,電氣、熱工專工每周簽