物業(yè)服務企業(yè)安全生產標準化制度管理手冊物業(yè)服務企業(yè)安全生產標準化制度管理手冊填寫說明安全生產管理制度發(fā)布令：填寫本單位主要負責人，以及制度發(fā)布時間；蓋章位置填寫本單位營業(yè)執(zhí)照全稱。安全生產教育和培訓制度：職責處填寫本單位負責員工教育培訓管理的部門或人員（職務）。安全生產例會制度：安全生產專題會處填寫本單位主要負責人（職務）；安全生產例會處填寫本單位安全管理人員（職務）。安全生產檢查制度：職責處填寫本單位負責安全生產檢查工作的部門或人員（職務）。生產安全事故報告和處理制度：職責處填寫本單位負責生產安全事故管理工作的部門或人員（職務）；事故報告程序處分別填寫本單位安全管理人員（職務）和本單位主要負責人（職務）；事故現場保護處填寫本單位安全管理人員（職務）。具有較大危險因素的生產經營場所、設備和設施的安全管理制度：適用范圍處填寫本單位危險性較大的區(qū)域（如配電室、鍋爐房、設備機房等）。危險作業(yè)管理制度：職責處填寫本單位安全管理部門或人員（職務）。勞動防護用品配備和管理制度：職責處填寫本單位負責勞動防護用品管理的部門或人員（職務）。安全生產獎勵和懲罰制度：職責處填寫本單位負責安全生產獎懲的部門或人員（職務）；獎懲的金額自行確定填寫。特種設備管理制度：職責處填寫本單位負責特種設備管理的部門或人員（職務）。特種作業(yè)人員管理制度：職責處填寫本單位負責特種作業(yè)人員管理的部門或人員（職務）。危險化學品相關管理制度：職責處填寫本單位負責危險化學品管理的部門或人員（職務）。安全生產責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度：職責處填寫本單位負責安全考核的部門或人員（職務）。安全生產管理制度發(fā)布令公司各級領導及全體員工：基于安全生產相關法律法規(guī)、標準的要求，建立了本公司《物業(yè)服務企業(yè)安全生產標準化管理手冊規(guī)章制度分冊》。本制度集中體現了公司高層領導安全生產方針、政策，以及安全生產管理的具體要求，包括組織機構、策劃活動、職責、程序、過程和資源。是公司建立、實施、保持和持續(xù)改進安全生產管理機制的“法規(guī)性”、綱領性的文件?！段飿I(yè)服務企業(yè)安全生產標準化管理手冊規(guī)章制度分冊》經主持會議審議通過，現予以批準發(fā)布，于20年月曰起實施。公司各級領導及全體員工務必認真學習領會，并嚴格遵照執(zhí)行。（蓋章）20XX年月日安全生產責任制1目的為了認真貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，確保生產運行、設備管理、工藝操作等方面的安全，結合本單位實際情況，特制訂本制度。2適用范圍適用于本單位相關工作崗位的員工及組織。3引用文件中華人民共和國安全生產法2021年中華人民共和國主席令第88號XX市安全生產條例XX市第十三屆人民代表大會常務委員會第二十五次會議修訂4職責本責任制由本單位主要負責人負責監(jiān)督執(zhí)行。5管理程序5.1安全生產管理機構以及安全生產管理人員職責5.1.1組織或者參與擬訂本單位安全生產規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產安全事故應急救援預案。5.1.2組織或者參與本單位安全生產教育和培訓，如實記錄安全生產教育和培訓情況。5.1.3督促落實本單位重大危險源的安全管理措施。5.1.4組織或者參與本單位應急救援演練。5.1.5檢查本單位的安全生產狀況，及時排查生產安全事故隱患，提出改進安全生產管理的建議。5.1.6制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為。5.1.7督促落實本單位安全生產整改措施。5.2主要負責人安全職責5.2.1建立、健全本單位安全生產責任制。5.2.2組織制定并督促落實安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程。5.2.3組織制定并實施本單位安全生產教育和培訓計劃。5.2.4保證本單位安全生產投入的有效實施。5.2.5督促、檢查安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。5.2.6組織制定并實施生產安全事故應急救援預案。5.2.7及時、如實報告生產安全事故。5.2.8每年向職工代表大會或者職工大會板告本單位的安全生產情況。5.2.9負責落實全體員工工傷保險的資金。員工工傷保險應記錄在名冊中。5.2.10每季度至少召開一次安全工作會議，研究布置、解決有關安全的重大問題，并組織實施有關安全方面的重大決議。5.2.11對安全生產事故隱患排查負全部責任。5.3分管安全負責人安全職責5.3.1協(xié)助主要負責人全面管理本單位的安全生產工作，對本單位安全生產負重要管理負責。5.3.2統(tǒng)籌協(xié)調、綜合管理本單位的安全生產工作。5.3.3對各級管理人員安全生產責任制落實情況、安全生產措施落實情況進行監(jiān)督、檢查。5.3.4定期組織有關部門開展各種形式的安全檢查。如發(fā)現重大隱患，要立即組織有關人員研究解決，或向主要負責人及上級有關部門報告。在上報的同時，組織制定可靠的臨時安全措施。5.3.5如發(fā)生重傷及死亡事故，按時間規(guī)定和程序報告有關部門，對報告的及時性和準確性負責。并迅速趕往現場，組織事故救援工作。配合有關部門對事故的調查和處理，并按四不放過原則，組織內部的事故調查與處理。5.3.6定期組織召開安全生產工作會議，分析安全生產動態(tài)，及時解決安全生產工作中存在的問題。5.4辦公室、行政部門安全職責5.4.1接到上級有關安全生產的指示、文件、資料及時轉送相關負責人，審批后需要匯審的及時轉送有關領導。需要貫徹執(zhí)行的及時打印下發(fā)并做好發(fā)文記錄和文件存檔工作。5.4.2制訂領導現場值班計劃。5.4.3對所屬區(qū)域內的安全設施、設備、器材進行經常性的安全檢查、維護，及時發(fā)現和消除生產安全事故隱患，并及時上報。5.4.4對后勤保障工作的各個環(huán)節(jié)加強安全生產管理，防止發(fā)生安全問題。5.4.5教育本部門員工嚴格遵守各項安全生產規(guī)章制度，提高員工的安全生產知識和安全防范意識。5.4.6熟悉和掌握相關生產安全事故應急救援預案，一旦發(fā)生問題，負責協(xié)調各部門，做好后勤保障供應工作。5.5安全保衛(wèi)部門安全職責5.5.1認真貫徹、執(zhí)行“預防為主、防消結合”的方針做好消防工作。5.5.2制定完善消防安全制度、消防安全操作規(guī)程、應急疏散預案，并組織實施。5.5.3依據消防法和公司實際情況配備消防設施、消防器材，負責消防設施器材的維護、保養(yǎng)、更新工作，定期對消防設施防雷裝置檢查、檢測。5.5.4加強重點部位的安全管理，設置防火標志，負責重點部位動火審批。5.5.5對職工進行消防知識、宣傳教育、君訓和考核，對新員工進行崗前消防知識、消防安全操作規(guī)程等教育和培訓。5.5.6與出租場地和長包房簽訂安全生產管理協(xié)議，明確安全生產責任，并進行安全監(jiān)督。5.5.7參加新建、改建、擴建工程，消防設備設施、防雷裝置驗收工作。5.5.8建立消防設施，消防器材臺賬和檔案。5.6X程部門安全職責1負責本單位所有設備設施的安全生產管理，保證安全附件齊全、靈敏有效。按照安全技術規(guī)范定期進行檢查和檢測，使全部設備保持良好狀態(tài)。5.6.2建立健全公司設備、設施安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。5.6.3加強對特種作業(yè)人員、特種設備安全生產崗位培訓，保證特殊工種作業(yè)人員持證上崗作業(yè)。5.6.4教育本部門員工嚴格遵守各項安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。5.6.5定期組織安全生產檢查，做好檢查記錄，對已發(fā)現的生產安全事故隱患應及時報告，并督促落實整改。5.6.6負責本單位新建、改建、擴建和裝修等工程項目的設計符合國家有關安全生產工作、職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)標準等。5.6.7保證新設備符合技術安全要求，負責組織使用前的監(jiān)定驗收。5.6.8自己組織施工的，施工前按照施工程序編制安全技術措施。5.6.9外包施工要與施工單位簽訂安全生產責任書。10不準將工程發(fā)包、分包給不具備安全生產條件的單位和個人。5.6.11參加由于設備設施問題造成傷亡事故調查與分析并提出防范措施。5.6.12熟悉和掌握相關生產安全事故應急救援預案，一旦發(fā)生問題，負責排除險情，做好工程保障工作。5.7財務部門安全職責5.7.1認真執(zhí)行國家關于安全技術措施經費提取使用的有關規(guī)定，做到?？顚Ｓ?，確實保證對安全生產的投入。5.7.2組織編制和審查安全技術措施經費計劃。5.7.3合理安排安全生產宣傳、教育和培訓費用。5.7.4保證安全技術措施和事故隱患整改項目費用到位。5.7.5嚴格執(zhí)行國家有關規(guī)定，確保職工個人防護裝備費用。5.7.6審核各項安全生產費用支出。5.8客服部門安全職責1負責組織回訪、走訪工作5.8.2負責組織收集各方面意見，并進行改進。5.8.3負責處理突發(fā)事件和客戶投訴。5.8.4確保各項記錄完整、準確有效。5.9環(huán)境部門安全職責1認真貫徹執(zhí)行國家安全生產的方針政策和法令法規(guī)。5.9.2加強對職工的安全知識教育和技術業(yè)務培訓，提高全科職工的安全意識和技術素質，做好安全工作。5.9.3經常深入現場，檢查設備和安全技術措施的落實情況，督促施工管理人員按規(guī)定搞好安全設施、規(guī)格質量和隱蔽工程的檢查，確保工程質量，消滅事故隱患。5.10部門主管安全職責1監(jiān)督檢查本單位貫徹執(zhí)行安全生產政策，法規(guī)，標準和開展安全工作的情況，定期研究分析本單位傷亡事故，職業(yè)危害，突發(fā)事件及重大隱患，提出改進安全工作的意見。5.10.2制定本單位安全生產目標管理計劃和安全生產責任制考核辦法，經批準后負責落實。5.10.3了解現場安全情況，定期進行安全檢查，提出整改意見，督促有關部門及時解決不安全隱患，制止違章指揮，違章作業(yè)和違反勞動紀律的行為。5.10.4督促有關部門制定和貫徹安全操作規(guī)程和安全管理制度，檢查各級干部，職工的執(zhí)行情況。5.10.5參與審查和匯總安全生產措施計劃，督促檢查勞動保護措施經費的合理使用和安全措施項目的完成情況。5.10.6參加新改、擴建工程的設計審查和驗收工作，發(fā)現不符合安全規(guī)定的有權要求解決，否則，有權提請安全生產監(jiān)察機構和主管部門制止施工和生產。5.10.7組織安全生產競賽，總結，推廣安全生產經驗，樹立安全生產典型。5.10.8組織新職工崗前安全教育和職工安全技術教育，做好特種作業(yè)人員的培訓、復審、考核、發(fā)證工作。5.10.9制定年、季、月安全工作計劃，并負責貫徹實施O5.10.10負責傷亡事故統(tǒng)計，分析，參加事故調查，對事故的責任者提出處理意見。5.10.11督促有關部門做好女職工勞動保護工作，對防護用品的質量，發(fā)放和使用進行監(jiān)督檢查。5.10.12在業(yè)務上接受相關監(jiān)察部門和上級安全機構的指導，在向行政領導報告工作的同時，向上級有關部門如實反映情況。5.11班長安全職責5.11.1遵守本單位制定的安全生產規(guī)章制度，以及相關法律法規(guī)；并且認真執(zhí)行技術操作規(guī)程。5.11.2杜絕安全事故，對突發(fā)和意外事故隨叫隨到。5.11.3保持責任區(qū)域內消防設施安全可靠，消防通道無雜物堵塞。5.11.4按時參加本部門組織的安全生產教育培訓，以及本部門安全生產例會。5.11.5I作過程中，發(fā)現的安全隱患及時進行整改，不能立即整改的，上報上級領導，協(xié)助制定整改計劃。5.12變配電室人員安全職責5.12.1變配電室人員應按照國家有關規(guī)定取得合格有效的電工作業(yè)操作資格，方可上崗作業(yè)，并對變配電室的安全負直接責任。5.12.2嚴格遵守公司各項安全生產規(guī)章制度。5.12.3熟悉電氣設備性能及運行方式，執(zhí)行變配電室安全工作規(guī)程，運行管理規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技術5.12.4各種安全用具定期檢驗，使用前進行檢查，并正確使用，使用完畢安規(guī)定妥善保管。5.12.5變配電室設備每班巡視一次，做好巡視、值班記錄和交接班記錄。5.12.6保持變配電室內環(huán)境整潔，無閑散器材雜物。設備整潔、構架、基礎無嚴重腐蝕。電纜溝蓋板齊全，溝內干凈。5.12.7禁止非變配電室人員進入變配電室，因工需要經許可辦理登記手續(xù)。5.12.8正確穿戴檢查、使用個體防護用品。5.12.9值班室不設置使用鉉寢具、灶具、嚴禁嚴火，當班前，當班中禁止飲酒。堅守崗位，不進行與工作無關的活動。5.13電梯技工安全職責5.13.1樹立安全第一的思想，嚴格執(zhí)行電梯的相關標準規(guī)定。5.13.2認真落實安全生產責任制，遵守公司安全生產規(guī)章制度、嚴格執(zhí)行操作規(guī)程和員工守則。5.13.3實施本單位設備保養(yǎng)計劃，按計劃要求保養(yǎng)，做好保養(yǎng)檔案工作。5.13.4發(fā)現隱患馬上報告工程部，并與專業(yè)維修部門聯(lián)系，排除隱患確保設備安全運行。5.14給排水（管道）技工安全生產責任制5.14.1負責冷熱供水系統(tǒng)、排水系統(tǒng)、消防水系統(tǒng)設備的安全運行管理和維修保養(yǎng)。5.14.2熟悉給排水系統(tǒng)（各種水泵、管道、閥門、控制設施）和各種機械設備、供氣供水設備的結構、性能等情況，掌握安全生產操作規(guī)程和維護保養(yǎng)知識。做到判斷故障準確、維修快捷、確保各種機械設備始終處于安全完好狀態(tài)。5.14.3實施公司設備保養(yǎng)計劃，按計劃要求保養(yǎng)，做好保養(yǎng)檔案工作。5.14.4遵守公司安全生產規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行設備保養(yǎng)制度及操作規(guī)程，接到日常維修通知要迅速及時到位，維修工作完成后，認真填寫維修通知單。5.14.5必須按巡檢制度所規(guī)定的時間和巡檢線路進行認真巡檢，凡有故障的設備維修，及時報告部門領導安排處理，做好巡查記錄并存檔保管。5.14.6做好應急（漏氣、漏水、污水外溢等）搶修工作，接到應急報告迅速奔赴現場，及時進行搶修，重大泄漏應在領導和工程師的指導下，積極進行搶修，確保正常工作。5.15消防中控室人員安全職責5.15.1負責消防中控室24小時值班，對自動報警信號及時跑點確認，對火情早發(fā)現、早處置。5.15.2做好值班記錄和交接班記錄。5.15.3保證對講機電源充足，通訊流暢。5.15.4了解掌握公本單位內部重點部位、要害部位的基本情況，熟悉本單位的火災報警程序、撲救疏散方案以及相關生產安全事故應急救援預案。5.15.5對發(fā)生的火災進行撲救，并協(xié)助主管進行調查處理。5.15.6對工作中發(fā)生的安全問題要及時處理和記錄，并及時向主管報告。5.15.7負責公司所有消防安全保障系統(tǒng)的檢測、維護工作，保持中控室設備設施的完好。5.15.8熟練掌握消防系統(tǒng)各種設備安全操作規(guī)程，嚴密注視各種設備信號反應。做好消防中控室的日常管理工作，對消防自動報警系統(tǒng)、自動噴水系統(tǒng)、消火栓系統(tǒng)、防排煙系統(tǒng)等消防設施進行監(jiān)控和維護管理，對自動報警系統(tǒng)發(fā)生的報警信號，及時跑點確認處理，確保火災早發(fā)現、早撲救。5.15.9遇有火災，按照消防預案通報有關人員，并迅速啟動和運用消防設備設施，進行滅火工作。5.15.10遵守保密紀律，未經有關領導同意，非值班人員不得進入。5.16其他員工安全職責5.16.1本單位全體員工都應各司其責遵守安全生產責任制，安全生產管理制度和崗位安全操作規(guī)程，確保企業(yè)安全生產。5.16.2本單位企業(yè)全體員工，在工作過程中應嚴格遵守本單位的安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理正確佩戴和使用勞動防護用品，防止企業(yè)發(fā)生生產安全事故。5.16.3執(zhí)行《中華人民共和國安全生產法2021年中華人民共和國主席令第八十八號》，維護從業(yè)人員的合法權益。員工簽訂勞動合同時，應簽訂載明有關企業(yè)保障從業(yè)人員勞動安全。防止職業(yè)危害，并對生產安全事故依法承擔責任的合同；享受工傷社會保險及按職業(yè)衛(wèi)生標準要求的健康保障，同時應該按規(guī)定領用勞動保護用品確保員工人身安全。5.16.4本單位全體員工有權了解其場所和工作崗位存在的危險因素與防范措施及事故應急措施，有權對單位的安全生產提出建議，以完善企業(yè)安全生產管理。5.16.5本單位全體員工，有權對本單位安全生產工作中存在錯誤提出批評、檢舉、控告；有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)，從而幫助企業(yè)依法管理，防止企業(yè)蒙受更大的經濟損失。5.16.6本單位全體員工在發(fā)現直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業(yè)或者在釆取可能的應急措施后，撤離作業(yè)場所，以防止企業(yè)發(fā)生人身傷亡事故。5.16.7本單位全體員工應當接收安全生產教育和培訓，該持證上崗的則持證上崗。掌握本職工作必須的安全生產知識，提交安全生產機能、增強事故預防和應急處理能力，以全面提高企業(yè)安全生產的整體素質。5.16.8本單位全體人員在企業(yè)內，發(fā)現事故隱患或者其他不安全因素，應立即向現場安全生產管理人員或者本單位負責人報告；按時報告的人員應及時予以處理，防止企業(yè)發(fā)生生產安全事故。5.17工會安全職責5.17.1監(jiān)督本單位遵守國家、XX市安全法律法規(guī)。5.17.2建立健全工會系統(tǒng)安全監(jiān)督網絡，充分發(fā)揮工會組織在安全工作中的監(jiān)督作用。5.17.3工會有權對本單位制定的安全生產規(guī)章制度提出意見。5.17.4X會對本單位違反安全生產法律、法規(guī)，侵犯從業(yè)人員合法權益的行為，有權要求糾正。5.17.5監(jiān)督檢查本單位的安全防護措施情況。5.17.6參與職工因工死亡，工傷調查、分析和處理，監(jiān)督檢查預防措施的實施情況，協(xié)助做好善后工作。5.17.7工會有權對建設項目的安全設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用進行監(jiān)督，提出意見。6附錄6.1附錄A：關于成立安全領導小組的通知（人員管理分冊第1項）6.2附錄B：關于任命專/兼職安全管理人員的通知（人員管理分冊第2項）6.3附錄C：關于下發(fā)年度安全生產總目標的通知（人員管理分冊第5項）6.4附錄D：安全生產目標責任書（人員管理分冊第7項一22項）6.5附錄E：安全目標和安全目標責任書完成情況考核登記表（人員管理分冊第23項）事故隱患排查治理責任制1目的為了認真貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，確保生產運行、設備管理、工藝操作等方面的安全，以及隱患排查治理的工作要求，特制訂本制度。2范圍適用于本單位相關工作崗位的員工及組織。3引用文件中華人民共和國安全生產法2021年中華人民共和國主席令第88號XX市安全生產條例XX市第十三屆人民代表大會常務委員會第二十五次會議修訂安全生產事故隱患排查治理暫行規(guī)定安監(jiān)總局第16號令XX市安監(jiān)局關于印發(fā)《XX市企業(yè)事故隱患排查治理實施導則》的通知4職責本責任制由本單位主要負責人負責監(jiān)督執(zhí)行。5管理程序5.1主要負責人隱患排查治理職責5.1.1建立、健全并督促落實安全生產責任制，包括確定職責、批準責任制文本、對各級人員責任制落實情況進行考核獎懲等；5.1.2組織制定并督促落實事故隱患排查治理的各項規(guī)章制度、考核獎懲標準，并批準制度、標準；5.1.3保障事故隱患排查治理的相關資金役入，包括批準或向投資決策機構、投資人申報事故隱患排查治理費用等；5.1.4定期組織全面的事故隱患排查，并參加相關的事故隱患排查工作等；5.1.5組織企業(yè)事故隱患的治理，及時事故消除事故隱患，包括組織重大事故上報、批準重要的事故隱患治理方案、組織對事故隱患治理效果進行評估等。5.2安全生產管理機構以及安全生產管理人員隱患排查治理職責5.2.1組織、參與制定本單位事故隱患排查治理責任制的具體職責；5.2.2組織風險識別，確定本單位事故隱患排查治理重點部位的具體職責；5.2.3制定、參與本單位事故隱患排查判定標準，排查治理管理制度的具體職責；5.2.4組織、參與本單位事故隱患排查治理各項工作的具體職責；5.2.5組織、實施對各部門事故隱患排查治理進行考核獎懲的具體職責；5.2.6向政府相關部門報告事故隱患信息的具體職責。5.3各部門及其管理人員隱患排查治理職責5.3.1各部門的通用職責內應規(guī)定各部門應承擔的各項事故隱患排查治理職責；5.3.2應按“一崗雙責”的要求，承擔專業(yè)管理職責的部門及其管理人員，應根據業(yè)務分工負責組織或配合安全管理部門組織的各項事故隱患排查治理工作；5.3.3從事生產活動的車間、倉儲等部門及其管理人員，應根據生產活動以及管理職責具體規(guī)定其事故隱患排查治理職責。5.4從業(yè)人員隱患排查治理職責5.4.1從業(yè)人員事故隱患排查治理的權利包括：有權了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施，有權對本單位的安全生產工作提出建議；有權對本單位安全生產工作中存在的事故隱患提出批評、檢舉、控告；有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)；從業(yè)人員發(fā)現直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業(yè)或者在釆取可能的應急措施后撤離作業(yè)場所；5.4.2從業(yè)人員事故隱患排查治理的義務包括：從業(yè)人員在作業(yè)過程中，應當嚴格遵守本單位的安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品；從業(yè)人員應當接受安全生產教育和培訓，掌握本崗位事故隱患排查治理所需的安全生產知識，提髙日常事故隱患排查治理技能，增強事故預防和應急處理能力；從業(yè)人員發(fā)現事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現場安全生產管理人員或者本單位負責人報告；接到報告的人員應當及時予以處理。5.5事故隱患排查治理專業(yè)技術隊伍隱患排查治理職責5.5.1按專業(yè)特長，參加專業(yè)相關的事故隱患排查活動，包括各類安全檢查、專業(yè)安全評估等；5.5.2針對事故隱患排查發(fā)現的事故隱患，進行分析并提出事故隱患分類分級、事故隱患治理等建議；5.5.3參加或審查事故隱患治理方案或措施；5.5.4參加對事故隱患治理的驗收，包括對治理效果進行評價；5.5.5參加對事故隱患統(tǒng)計資料的分析，提出相關事故隱患預防、事故預警的建議。6附錄6.1附錄A：關于成立事故隱患排查治理專業(yè)技術隊伍的通知（人員管理分冊第4頁）安全生產教育和培訓制度1目的為了有計劃地組織本單位員工參加培訓，加強員工安全意識，不斷地增長員工的工作知識和技能，特制定本制度。2范圍本制度明確了本單位安全生產教育和培訓的人員、內容、學時以及方式等方面的要求。本制度適用于本單位主要負責人、安全生產管理人員、新員工、轉崗員工、復崗員工、特種作業(yè)人員以及其他員工的安全生產教育和培訓。3引用文件中華人民共和國安全生產法2021年中華人民共和國主席令第88號XX市安全生產條例XX市第十三屆人民代表大會常務委員會第二十五次會議修訂國家安全生產監(jiān)督管理總局關于廢止和修改勞動防護用品和安全培訓等領域十部規(guī)章的決定國家安全生產監(jiān)督總局第80號令4管理職責本單位 負責制定年度安全生產教育培訓計 劃。本單位 負責組織安全教育培訓。 5管理程序5.1安全生產教育和培訓的內容：a） 安全生產法律法規(guī)和規(guī)章；b） 安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程；c） 崗位存在危險源和安全操作技能；d） 安全設備設施、工作、勞保用品的使用、維護保養(yǎng)知識；e） 安全生產事故的防范意識和應急措施、自救互救知識；f） 職業(yè)健康知識教育；g） 安全生產事故案例。5.2主要負責人和安全生產管理人員的教育培訓1主要負責人和安全生產管理人員需凌受安全監(jiān)管部門組織的培訓，并獲得相應的培訓合格證書。5.2.2初次安全培訓時間，32學時，每年再培訓時間，12學時。5.3員工安全教育培訓1新員工上崗前必須進行三級安全教育，培訓時間N24學時。5.3.2員工換崗的，離崗6個月以上的，以及生產經營單位采用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備的，均不得少于4學時。5.3.3其他從業(yè)人員每年接受的在崗安全生產教育和培訓時間不得少于8學時。5.4特種作業(yè)人員特種作業(yè)人員需經過安監(jiān)管理部門組織的教育培訓，考試合格取得特種作業(yè)人員操作證書，方可從事作業(yè)。特種作業(yè)人員應按政府有關要求定期參加培訓和復審，進行備案登記。特種作業(yè)操作證每3年復審1次。連續(xù)從事本工種10年以上，嚴格遵守有關安全生產法規(guī)的，經原考核發(fā)證機關或者從業(yè)所在地考核發(fā)證機關同意，特種作業(yè)操作證的復審時間可以延長至每6年1次。5.5特種設備操作人員特種設備操作人員需經過質監(jiān)管理部門組織的教育培訓，考試合格取得特種設備操作證書，方可從事作業(yè)。特種設備操作人員應按政府有關要求定期參加培訓和復審，進行備案登記。。5.6安全生產教育和培訓檔案管理本單位各級人員的安全生產教育和培訓必須建立檔案，檔案內容包括個人培訓登記表，教育培訓考試試卷、考試考核成績，證件復印件復審教育登記表，安全生產教育培訓計劃，培訓工作總結等。5.7安全生產教育培訓方式本單位安全生產教育培訓方式釆取授課方式，不定期會聘請外部專家對本單位員工進行安全教育培訓。6附錄6.1附錄A：培訓（活動）計劃（人員管理分冊第28項）6.2附錄B：培訓臺賬（人員管理分冊第29項）6.3附錄C：新員工“三級教育''培訓（人員管理分冊第30項）6.4附錄D：培訓記錄（人員管理分冊第31項）安全生產會議制度1目的為加強本單位安全生產管理工作，不管提高安全管理水平，特制定此制度。2范圍本規(guī)定明確了本單位安全生產會議的分類、時間間隔及會議程序及內容。本規(guī)定適用于本單位所有與安全生產有關的會議管理。3引用文件中華人民共和國安全生產法2021年中華人民共和國主席令第88號XX市安全生產條例XX市第十三屆人民代表大會常務委員會第25次會議修訂4職責矽負責主持安全生產工作專題會議。b） 主要負責人負責安全生產會議的組織，并對各級安全生產會議的執(zhí)行進行監(jiān)督檢查。c） 各部門負責組織召開本部門安全生產會議。5管理程序5.1安全生產會議的分類5.1.1安全生產專題會議；5.1.2安全生產例會；5.2安全生產專題會議5.2.1安全生產專題會議每季度末召開一次，由主持召開。5.2.2會議內容a） 傳達貫徹國家、上級有關安全生產的方針、政策、文件；b） 研究頒布或修訂安全生產管理制度；成各單位匯報本季度安全生產情況；c） 總結本季度工作、布置下季度工作；d） 介紹安全生產管理典型經驗；e） 審查安全生產工作計劃；f） 聽取安全生產工作匯報，分析安全生產形勢；g） 重大事故隱患治理的決策；h） —般及以上事故處理；i） 表彰獎勵。5.3安全生產例會5.3.1安全生產例會每月召開一次，由主待召開。5.3.2會議內容&）傳達、貫徹國家、上級文件精神；b） 聽取安全生產工作匯報；c） 研究事故隱患及整改措施。d） 布置安全生產工作。5.4特殊情況下，由會議主持者提議，可隨時召開上述會議。5.5各類會議組織者負責整理、保存會議記錄（紀要），保存期限3年。6附錄6.1附錄A：會議（活動）記錄（文件記錄分冊第15項）安全生產檢查制度1目的本制度明確了安全生產檢查的內容和方法。2適用范圍本制度適用于本單位安全生產檢查工作。3引用文件中華人民共和國安全生產法2021年中華人民共和國主席令第88號XX市安全生產條例XX市第十三屆人民代表大會常務委員會第二十五次會議修訂4職責1負責安全生產檢查工作，并監(jiān)督檢查各部門安全生產監(jiān)測工作；2各部門負責所轄范圍內的安全生產檢查工作。5管理程序5.1安全生產檢查的分類1.1安全生產檢查分為：日常檢查、綜合性檢查、專業(yè)性檢查、節(jié)假日檢查、季節(jié)性檢查等多種形式進行定期或不定期檢查。5.1.2日常檢查是落實本單位全方位巡回險查制的重要形式，各單位要以現場為中心，狠抓日?？赡馨l(fā)生事故的人、機、環(huán)境等主要因素，使安全生產檢查工作從事后管理轉變?yōu)槭虑邦A防。1.3綜合性檢查是本單位組織的對各部門及所屬各單位進行的檢查，檢查的范圍是全方位的，內容是綜合性的。檢查釆取統(tǒng)一組織集中檢查的方式。5.1.4專業(yè)性檢查是對某項危險性大的作業(yè)活動或某一安全生產薄弱環(huán)節(jié)進行的專門檢查，如危險作業(yè)、重點設施和設備、用電、安全防護等。檢查以裝置運行情況、安全裝置、自保系統(tǒng)、本身缺陷、執(zhí)行規(guī)章制度、安全防護等為內容。其目的是為了及時查清隱患和問題的現狀、原因及危險性，提出預防和整改建議，督促消除和解決，保證安全生產。5.1.5節(jié)假日檢查是在“五?一”、“十?一"、“元旦”、“春節(jié)”節(jié)前及節(jié)日期間的安全、保衛(wèi)等項工作的安排和落實情況的檢查。檢查內容包括：a） 易燃、易爆物品的存放保管情況；b） 假日生產的安全措施及安全負責人的安排落實情況；c） 勞動紀律、操作規(guī)程的執(zhí)行以及節(jié)前安全環(huán)保教育情況；d） 各類設備的安全運行以及風險削減情況；e） 公共場所的防火、安全保衛(wèi)措施落實情況；f） 節(jié)日值班人員的落實情況。5.1.6季節(jié)性檢查是換季前的預防性檢查。&）春季檢查以防雷電、防解凍跑漏等為重點；b）秋季檢查以防火、安全防護設施和防凍保溫為重點。5.2檢查的主要內容1） 查制度：即檢查各項方針、政策、法令和上級指示是否落實，各項安全生產規(guī)章制度是否健全、完善并嚴格落實；2） 查設備：即檢查各種安全設備、設施是否完好、齊備，并處于正常的運行狀態(tài)；3） 查知識：即檢查職工是否具備應有的安全生產知識和操作技能；5.5.5檢查總結和上報4） 查紀律：即檢查職工是否在工作中嚴格遵守規(guī)章制度和操作規(guī)程和勞動紀律；5） 查隱患：即檢查是否存在安全問題和事故隱患；對已查出的各類問題是否落實了可靠的防范措施和整改措施；6） 查職工的勞動防護用品佩帶和使用是否符合標準；7） 查環(huán)境衛(wèi)生：即衛(wèi)生是否設專人負責及時清理；8） 查消防：即各部門配置的滅火器，是否按規(guī)定要求擺放在適合的位置，并且做出明顯標識，注意防潮、防曬。滅火器材是否由專人管理并進行定期檢查。9） 其他事項：其它安全檢查基礎工作以及涉及現場的其它問題。5.3檢查的時間與形式5.3.1綜合性檢查每季度至少進行一次。5.3.2日常檢查，每周至少進行一次。5.4檢查程序5.4.1安全檢查進行前，由安全檢查發(fā)起部門制定安全檢查計劃，確定檢查范圍、日程、參加人員、檢查內容等，向受檢部門下達檢查通知。5.4.2安全檢查中要邊查邊改，不能立即整改的，應制定整改計劃，明確整改要求及整改期限，下發(fā)受檢部門。5.4.3若檢查發(fā)現有可能釀成重大事故的情況，檢查人員有權責成受檢單位立即整改。4各部門、各單位必須根據整改計劃逐項落實并限期整改。5.4.5安全檢查發(fā)起部門對整改情況進行復查、驗證。5.4.6檢查發(fā)現的問題，因整改不及時、不徹底而造成事故或同一問題連續(xù)出現的，追究問題部門領導的責任。1各種形式的檢查，要依據安全生產檢查流程進行，同時填寫安全生產檢查表。5.5.2檢查出的隱患要編制整改方案，做到“五定"（定項目、定任務、定措施、定資金、定完成時間），暫時不能整改的項目，除釆取有效防范措施外，還應分別納入技措、安措或檢修計劃，限期整改。6附錄6.1附錄A：安全檢查計劃（檢查分冊第1項）6.2附錄B：綜合安全生產檢查表（檢查分冊第2項）6.3附錄C：日常安全生產檢查表（檢查分冊第3項）6.4附錄D：季節(jié)性安全生產檢查表（檢查分冊第4項）5.25.2事故隱患發(fā)現與報告安全生產事故隱患排查治理制度1目的本規(guī)定明確了事故隱患排查治理基本原則、事故隱患分類、發(fā)現與報告，技術與投資、治理與評估以及考核等管理要求。2適用范圍本規(guī)定適用于本單位事故隱患排查治理。3引用文件中華人民共和國安全生產法2021年中華人民共和國主席令第88號XX市安全生產條例XX市第十三屆人民代表大會常務委員會第二十五次會議修訂安全生產事故隱患排查治理暫行規(guī)定安監(jiān)總局16號令XX市安監(jiān)局關于印發(fā)《XX市企業(yè)事故隱患排查治理實施導則》的通知4職責見《事故隱患排查治理責任制》5管理程序5.1事故隱患治理基本原則1） 事故隱患治理遵循“誰管理、誰負責；誰設計、誰負責；誰審查、誰負責；誰施工、誰負責；誰驗收、誰負責”的原則；2） 對排查出的事故隱患實行分級動態(tài)管理；3） 事故隱患在未治理或消項前，必須釆取措施加以監(jiān)控。對事故隱患實行部門級監(jiān)控；5.2.1員工有發(fā)現事故隱患的義務。崗位員工應嚴格執(zhí)行巡檢制度，及時發(fā)現事故隱患并逐級評估上報。5.2.2各級事故隱患治理部門對發(fā)現的事故隱患應積極組織治理。對當時不能治理的和本級無能力治理的事故隱患，應立即逐級上報，同時告之崗位人員和相關人員在緊急情況下應釆取的應急措施。5.2.3對威脅人員生命安全和生產安全，隨時可能發(fā)生事故的重大事故隱患，應立即決定停工治理。5.2.4各部門接到事故隱患報告，應及時組織有關人員進行調查，形成調查報告，內容包括：1） 設備設施的缺陷及嚴重程度；2） 事故隱患狀態(tài)及可能變化情況；3） 事故隱患影響范圍內人員暴露的頻率和密度；4） 事故隱患影響范圍內可能造成的損失；5） 事故隱患監(jiān)控措施的可行性。5.2.5各部門發(fā)現重大事故隱患時，應立即向主管安全負責人和主管領導匯報，組織制定落實安全措施，包括如下內容：1） 保證存在事故隱患的設備設施安全運行的條件；2） 對生產裝置、設施監(jiān)測檢查的要求；3） 潛在的危害及影響，以及防范控制措施；4） 制定應急處理措施并進行演練；5） 明確控制程序，責任分工，落實監(jiān)控人員。5.2.6本單位及各單位主要負責人每月組織一次由管理人員、技術人員和職工參加的安全隱患排查。查出的隱患登記建檔。5.2.7每季度末、每年底主管領導簽字將查出的重大隱患及整改進展情況報主要負責人。特別重要情況隨時上報。5.3事故隱患分級管理和監(jiān)控5.3.1一般事故隱患由責任部門主要負責人指定隱患整改責任人，立即整改或限期整改。對限期整改的隱患，由責任部門負責監(jiān)督檢查和整改驗收。驗收合格后，經部門主要負責人簽字，審核備案。5.3.2經安全生產領導小組評估認定的重大事故隱患，由相關部門組織制定隱患整改方案、安全保障措施，落實整改內容、資金、參與整改的人數、整改作業(yè)范圍，并組織實施。整改結束后按照標準認真自檢。安全領導小組監(jiān)督檢查。5.4事故隱患技術管理對應用新工藝、新設備、新技術的專項隱患治理項目，實施部門要通過考察、論證和比選，選擇適用、安全、可靠、穩(wěn)定、成熟的技術。5.5事故隱患投資管理5.5.1除特殊的事故隱患應急項目可直接進行施工圖紙設計外，其他事故隱患治理項目要編制治理方案。5.5.2事故隱患專項治理項目要嚴格控制沒資，要做到?？顚Ｓ谩?.5.3事故隱患治理項目申報審批權限執(zhí)行政府有關規(guī)定。5.5.4所有事故隱患治理項目的安全和消防管理應按規(guī)定執(zhí)行。5.6事故隱患治理與評估5.6.1對需要立項投資治理的重大事故隱患應組織評估，成立事故隱患評估小組。評估小組由主管安全生產的在分管安全負責人牽頭，主管部門組織，和事故隱患所在部門及有關業(yè)務人員參加。5.6.2對事故隱患評估，應形成書面評估報告。評估報告主要內容包括：1） 事故隱患類別；2） 事故隱患等級；3） 影響范圍及嚴重程度；4） 隱患治理的目標或效果要求；5） 事故隱患治理建議；6） 治理資金估算及來源。5.6.3事故隱患治理項目完成后，項目部門及時向主管領導報告，申請審查驗收。5.6.4事故隱患治理實行防范措施、責任、人員、資金和時間“五落實”。5.6.5安全領導小組對隱患治理項目實施監(jiān)督，監(jiān)督的主要內容包括：1） 事故隱患監(jiān)控措施的制定和落實情況；2） 事故隱患治理方案的落實情況；3） 事故隱患治理項目的治理進度；4） 應急救援預案的培訓和演練情況。5.7事故隱患治理項目考核5.7.1主管部門對事故隱患治理項目進行全過程跟蹤管理，及時報送信息。確保事故隱患治理項目按期完成。5.7.2事故隱患治理項目的進度和工程質量納入業(yè)績考核指標進行考核。5.7.3事故隱患治理項目在實施過程中和實施結束后，由主管部門按照有關規(guī)定對項目進行監(jiān)督、審計和驗收等工作。5.8獎勵與處罰5.8.1對于及時發(fā)現事故隱患或在隱患治理工作中成績突出，避免重大事故發(fā)生的人員，給予表彰和獎勵。5.8.2對存在的事故隱患，主管部門下發(fā)隱患整改通知單，責成事故隱患所在部門及時組織評估和處置。并督促組織治理。5.8.3嚴格按照新建、改建、擴建項目安全設施“三同時"要求，實行事故隱患治理項目管理。5.8.4追究相關部門和人員的責任。5.8.5對存在的事故隱患隱瞞不報者，未釆取防范措施或監(jiān)控、治理不認真的，導致事故發(fā)生或造成人員傷亡、財產損失的追究有關領導和部門責任人的責任。6附錄6.1附錄A：事故隱患排查重點部位清單（文件記錄分冊第3項）6.2附錄B：隱患整改通知單（文件記錄分冊第4項）6.3附錄C：安全生產事故隱患分析和現狀評估報告（文件記錄分冊第5項）6.4附錄D：安全生產隱患治理驗收報告（文件記錄分冊第6項）6.5附錄￡：事故隱患排查治理臺賬（文件記錄分冊第7項）生產安全事故報告和處理制度1目的本規(guī)定明確了生產安全事故的報告和調查處理職責和程序等要求。2適用范圍本規(guī)定適用于本單位生產經營活動中發(fā)生的人身傷亡事故或者造成直接經濟損失的非傷亡事故。3引用文件中華人民共和國安全生產法2021年中華人民共和國主席令第88號XX市安全生產條例XX市第十三屆人民代表大會常務委員會第二十五次會議修訂生產安全事故報告和調查處理條例國務院493號令4職責4.1 部門是生產安全事故的歸口管理部門，負責對輕傷事故、一般非傷亡事故調查、處理；負責及時、如實向政府有關部門報告事故。4.2事涉及的相關部門需參與事故調查并監(jiān)督事故處理的落實情況。4.3生產安全事故的歸口管理部門負責工傷和工傷保險待遇的申報以及事故傷亡者的善后處理工作。5管理程序5.1事故報告和調查處理原則事故報告應當及時、準確、完整，任何單位和個人對事故不得退報、漏報、謊報或者瞞報。事故調查處理應當堅持實事求是、尊重科學的原則，及時、準確地查清事故經過、事故原因和事故損失，查明事故性質，認定事故責任，總結事故教訓，提出整改措施，追究事故責任者的責任。5.2事故報告5.2.1事故報告程序事故發(fā)生后，事故現場發(fā)現有關人員應當立即向 匯報，一日內以事故快報形勢書面報告； 接到報告后立即向總經理匯報；3）發(fā)生重傷及死亡事故應在立即（1小時內）向區(qū)安全生產監(jiān)督管理局報告。5.2.2事故報告內容1） 事故發(fā)生單位概況；2） 事故發(fā)生的時間、地點以及事故現場情況；3） 事故的簡要經過；4） 事故已經造成或者可能造成的傷亡人數（包括下落不明的人數）和初步估計的直接經濟損失；5） 已采取的措施；6） 其他應當報告的情況。5.2.3對承包商在工程現場發(fā)生的生產安全事故報告，按上述程序要求執(zhí)行。5.2.4事故情況發(fā)生變化的，應當及時續(xù)戒。自事故發(fā)生之日起30日內，事故造成的傷亡人數發(fā)生變化的，應當及時補報。交通事故、火災事故自發(fā)生之日起7日內，事故造成的傷亡人數發(fā)生變化的，應當及時補報。5.3事故應急事故部門負責人接到事故報告后，應當立即啟動相應的事故應急預案，或者釆取有效措施，組織搶救，防止事故擴大，減少人員傷亡財產損失。5.4事故現場保護事故發(fā)生后， 應立即對事故現場和損壞的設備設施進行照相、錄像、繪制草圖和收集資料等工作。事故部門應派專人妥善保護事故現場以及相關證據。未經調查和記錄的事故現場，任何單位和個人不得任意變動、破壞事故現場或毀滅有關證據。因搶救人員、防止事故擴大以及疏通交通等原因，需要移動事故現場物件的，應當經主管部門負責人和主管領導同意，并做出標志、繪出現場簡圖、做出書面記錄，妥善保存現場重要痕跡、物證。5.5事故調查1發(fā)生死亡事故、重傷事故，由各相關部門配合政府部門進行調查。5.5.2發(fā)生輕傷事故、一般非傷亡事故由各對口主管部門牽頭，相關部門配合組織調查。5.5.3事故調查組應當遵循精簡、效能的原則。根據事故的具體情況，由負責調查的部門牽頭派人組成事故調查組。5.5.4事故調查組成員有權向事故發(fā)生單位及有關部門、人員了解事故有關情況和索取有關資料。事故單位及有關部門、人員應予以積極配合，不得拒絕。5.5.5事故調查組成員應當具有事故調查所需要的知識和專長，并與所調查的事故沒有直接利害關系。事故調查組組長由安全生產領導小組指定，主持事故調查組的全面工作。5.5.6事故調查組履行下列職責：1） 查明事故發(fā)生的經過、原因、人員傷亡情況及直接經濟損失；2） 認定事故的性質和責任；3） 提出對事故責任者的處理建議；4） 總結事故教訓，提出防范和整改措施；5） 提交事故調查報告。5.5.7事故調查組應當自事故發(fā)生之日起5個工作日內提交事故調查報告，特殊情況下可以延長，但最長不超過10個工作日。5.5.8事故調查報告應當包括下列內容1） 事故發(fā)生單位概況；2） 事故發(fā)生經過和事故救援情況；3） 事故造成的人員傷亡和直接經濟損失；4） 事故原因和事故性質；5） 事故責任的認定以及對事故責任者的處理建議；6） 事故防范和整改措施。5.6事故處理1凡屬本單位內部調查處理的輕傷事故、一般非傷亡事故，安全生產領導小組自接到事故調查報告5個工作日內做出事故處理決定，特殊情況可以適當延長。5.6.2事故處理必須按照事故原因分析不清楚不放過、事故責任者和員工沒有受到教育不放過、沒有制訂出防范措施不放過和事故責任者沒有受到處理不放過的“四不放過”原則進行處理。5.6.3事故發(fā)生部門應當認真吸取事故教訓，落實防范和整改措施，防止事故再次發(fā)生。5.6.4事故處理的情況由安全生產領導小組向各部門通報。5.7事故檔案5.7.1事故檔案為永久性保存資料。6附錄6.1附錄A：年度事故管理臺帳（文件記錄分冊第8項）6.2附錄B：事故（涉險事故）檔案（文件記錄分冊第9項）安全投入管理制度1目的本規(guī)定明確了本單位安全費用的分類、安全費用的提取、使用和管理。2適用范圍本規(guī)定適用于本本單位各項安全費用的提取以及使用管理。3引用文件中華人民共和國安全生產法2021年中華人民共和國主席令第88號XX市安全生產條例XX市第十三屆人民代表大會常務委員會第二十五次會議修訂關于印發(fā)《企業(yè)安全生產費用提取和使用管理辦法》的通知財企〔2012〕16號4職責4.1安全生產管理部門/人員：負責制定年度安全費用提取計劃和使用計劃。并對其使用監(jiān)督檢查。4.2：負責安全費用的審批。4.3：負責安全費用的提取、支出。4.4：負責安全費用的使用與管理。5管理程序5.1安全費用包括：a） 完善、改造和維護安全防護設備設施；b） 安全生產教育培訓和配備勞動防護用品；c） 安全評價、重大危險源監(jiān)控、事故隱患評估和整改；d） 職業(yè)危害防治，職業(yè)危害因素檢測、監(jiān)測和職業(yè)健康體檢；e） 設備設施安全性能檢測檢驗；f） 應急救援器材、裝備的配備及應急救援演練；g） 安全標志及標識；h） 其他與安全生產直接相關的物品或者活動。5.2生產經營單位應當具備的安全生產條件所必需的資金投入，由生產經營單位的決策機構、主要負責人予以保證，并對由于安全生產所必需的資金投入不足導致的后果承擔責任。5.3安全生產資金使用計劃由安全生產管理部門每年1月份編制企業(yè)年度安全生產費用使用計劃，主要負責人簽字批準。5.4安全生產費用的使用1使用安全生產費用項目完成后應進行總結，并將費用使用情況逐一填寫清單報相關部門存檔。5.4.2安全生產費用項目的使用主要部分應將發(fā)票（復印件）與安全費用匯總表一并存檔。5.5安全生產費用管理1安全生產費用按年度計劃審批，年末編制匯總。5.5.2安全生產管理部門對安全費用的提取與使用實施監(jiān)督檢查。6附錄6.1附錄A：安全生產費用計劃（文件記錄分冊第1項）6.2附錄B：安全生產費用臺賬（文件記錄分冊第2項）6.3附錄C：工傷保險繳費憑證（人員管理分冊第27項）具有較大危險因素的生產經營場所、設備和設施的安全管理

制度1目的為了加強對具有較大危險、危害因素場所安全設備、設施的安全管理，預防事故發(fā)生，確保本單位生產工作安全進行。2適用范圍有較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備，是指因生產經營場所進行的作業(yè)性質、使用的設備、材料或者儲存的物品有危險因素，容易造成從業(yè)人員或者其它人員傷亡，或者有關設施、設備的操作使用中容易對人身造成傷害。經審定以下區(qū)域確定為我本單位較大危險因素場所： 區(qū)域 區(qū)域 區(qū)域1) 區(qū)域3引用文件中華人民共和國安全生產法2021年中華人民共和國主席令第八十八號XX市安全生產條例XX市第十三屆人民代表大會常務委員會第二十五次會議修訂4職責4.1安全生產管理部門負責監(jiān)督、考核本制度的執(zhí)行情況。2各職能部門及相關責任人按照本制度對責任范圍內的較大危險因素場所、重點部位的安全管理負責。5管理程序1較大危險因素場所設備系統(tǒng)啟用條件5.1.1設施、設備上必須編號清楚、標識清晰，區(qū)域內設置明顯的安全警示標志。5.1.2各種檢測試驗報告、驗收記錄齊全。5.1.3安全設施、設備齊全有效。5.1.4操作人員應必須熟知重點部位的生產工藝、熟悉設備性能和應急救援措施，熟知急救常識，會一般事故的緊急處理并經培訓合格并持證上崗。5.2管理要求5.2.1凡進入安全重點管理部位及危險作業(yè)區(qū)作業(yè)人員，必須經過上崗培訓并取得合格證。5.2.2凡在重點管理部位及危險區(qū)的操作必須執(zhí)行監(jiān)護制度，在重點部位進行檢修工作必須經過審批。5.2.3進入危險區(qū)域進行檢修或改、擴建工作時必須履行危險作業(yè)審批手續(xù)。5.2.4區(qū)域內所有設施、設備、系統(tǒng)的更改必須按程序審核同意后方可實施。5.2.5部門主管直接對安全重點管理部位及危險作業(yè)區(qū)實施管理，并對管理結果負責。5.2.6部門要根據具體情況明確控制目標，確定巡檢詳盡內容和周期，建立設施設備臺帳并安排專職人員加強巡檢。5.2.7其他相關部門及本單位領導職責依據安全生產責任制對重點部位及危險作業(yè)區(qū)負其相應責任。5.2.8根據本單位《應急預案》對安全重點管理部位及危險作業(yè)區(qū)緊急事故進行搶險救災實施及日常演練。每年不得少于一次應急演練活動。5.3巡檢要求5.3.1班組每班巡檢次數不得少于兩次，部門巡檢不得少于一次，本單位每周一次。5.3.2巡檢要有專用的巡檢記錄，記錄要及時、準確、真實、完整。5.3.3巡檢內容包括：工作票、危險作業(yè)票執(zhí)行情況、設備維護、保養(yǎng)和定期檢測情況、設備故障的處理情況、現場安全警示標志設置情況、現場緊急出口及緊急疏散情況。5.3.4巡檢人員在巡檢中發(fā)現的異常情況，要立即聯(lián)系處理，對不能立即處理的要立即向部門領導、及本單位領導逐級匯報。5.3.5危險作業(yè)區(qū)巡檢人員不得少于兩人。6附錄6.1附錄A：設備登記臺賬（文件記錄分冊第16項）6.2附錄出風險識別清單（文件記錄分冊第18項）危險作業(yè)管理制度1目的為了加強對危險作業(yè)的安全管理，預防事故發(fā)生，確保本單位生產工作安全進行，特制定本制度。2范圍本規(guī)定明確了危險作業(yè)許可的類型、危險作業(yè)安全管理的策劃、危險作業(yè)許可的實施及關閉等要求。本規(guī)定適用于本單位各類危險作業(yè)許可的控制。3引用文件中華人民共和國安全生產法2021年中華人民共和國主席令第88號XX市安全生產條例XX市第十三屆人民代表大會常務委員會第二十五次會議修訂4術語和定義1危險作業(yè)a） 臨時用電；b） 動火作業(yè)c） 有限空間作業(yè)d） 高空作業(yè)e） 吊裝作業(yè)5職責5.1為危險作業(yè)許可的歸口管理部門，負責確定本單位危險作業(yè)許可類型；組織建立危險作業(yè)安全管理規(guī)定；負責危險作業(yè)許可的監(jiān)督。5.2危險作業(yè)部門負責危險作業(yè)安全生產方案、措施的編制和實施，并對危險作業(yè)實施檢查。6管理程序6.1危險作業(yè)許可的實施1.1申報與審批6.1.1.1需要進行危險作業(yè)的班組應落實作業(yè)現場各項安全控制措施，編制作業(yè)方案，包括相應安全措施，報備審批。6.1.1.2審批負責人應到危險作業(yè)現場核實作業(yè)方案中安全措施的有關內容，在各項安全措施滿足要求的前提下予以批復。6.1.2危險作業(yè)的實施6.1.2.1作業(yè)班組接到經批復的作業(yè)方案并履行告知后，方可進行危險作業(yè)。應嚴格遵守安全措施有關要求，在規(guī)定的區(qū)域、時間內完成。嚴禁未經許可擅自實施危險作業(yè)、擴大危險作業(yè)區(qū)域或私自延長危險作業(yè)許可時間。6.1.2.2危險作業(yè)人員必須佩帶相應勞動防護用品，嚴禁作業(yè)時違反相關規(guī)章制度以及操作規(guī)程。6.1.3危險作業(yè)的檢查和監(jiān)督6.1.3.1危險作業(yè)時限一次不得超過七天，危險作業(yè)未關閉前，作業(yè)班組安全負責人每天負責檢查危險作業(yè)實施情況和安全措施落實情況。發(fā)現違章或異常情況時，應立即勒令其停止危險作業(yè)。6.1.3.2危險作業(yè)轄區(qū)負責人負責監(jiān)督危險作業(yè)許可的實施，確定監(jiān)督頻次、方式。監(jiān)督中發(fā)現違反本規(guī)定或措施要求時，有權勒令其停止危險作業(yè)并提出整改要求。6.1.4危險作業(yè)許可的關閉危險作業(yè)結束后，作業(yè)單位應清理作業(yè)現場，經所在班組負責人簽字確認后，危險作業(yè)許可關閉，作業(yè)單位將作業(yè)記錄整理歸檔。2危險作業(yè)安全措施的策劃危險作業(yè)實施前，應制定安全措施，明確如下要求：a） 實施作業(yè)許可的對象、范圍和類別；b） 具體的安全作業(yè)措施；c） 風險分析；d） 風險消減措施及現場確認；e） 作業(yè)過程的監(jiān)督、監(jiān)控；f） 危險作業(yè)結束的關閉等。7附錄7.1附錄A：動火安全作業(yè)證（文件記錄分冊第22項）7.2附錄B：進入受限空間安全作業(yè)證（文件記錄分冊第23項）7.3附錄。：髙處安全作業(yè)證（文件記錄分冊第24項）4附錄D：臨時用電作業(yè)許可證（文件記錄分冊第25項）勞動防護用品配備和管理制度1目的加強作業(yè)人員的安全防護，規(guī)范管理勞保用品的釆購、發(fā)放、使用。2范圍本規(guī)定明確了勞動防護用品的采購、發(fā)放、使用等管理要求。本規(guī)定適用于本單位勞動防護用品的管理。3引用文件中華人民共和國安全生產法2021年中華人民共和國主席令第88號XX市安全生產條例XX市第十三屆人民代表大會常務委員會第二十五次會議修訂勞動防護用品選用規(guī)則GB11651-20084職責4.1為勞保用品歸口管理部門，負責依據國家有關規(guī)定及本本單位的實際情況，按照不同勞動環(huán)境和工種需要，經過實地調研制定勞保用品發(fā)放標準，編制釆購計劃，并對其使用情況進行監(jiān)督、檢查及考核。4.2勞保用品歸口管理部門負責勞保用品的釆購。4.3勞保用品歸口管理部門負責勞保用品的驗收、保管及發(fā)放。4.4指定專人負責勞保用品的領取和發(fā)放，以及使用情況的檢查。5管理程序5.1勞保用品的釆購和保管1.1根據勞保標準編制勞保用品的釆購計劃。5.1.2依據勞保用品釆購計劃中規(guī)定的型號、規(guī)格、質量標準進行釆購。專用、特用勞保用品、用具，必須到國家勞保用品定點供應站采購，應確保生產商具有相應的資質，從而保證員工人身及生產安全。5.1.3勞保用品入庫時，若發(fā)現有不符合使用要求和質量標準的，庫管員有權不予接收入庫，并及時向有關部（室）反映，以杜絕由于勞保用品質量問題可能造成的不良后果。5.2勞保用品的發(fā)放及領用5.2.1勞保用品是本單位為保護員工在勞動和工作中的人身安全以及保證生產安全所提供的防護用品（具），不應理解為員工的生活福利品，員工必須按規(guī)定佩戴和使用。5.2.2按崗位、按標準、按使用年限發(fā)放和領取勞保用品。5.3勞保用品使用1配置的勞保用品應妥善保管，損壞或丟失按折價賠償標準賠償后方可領新，如有意損壞，除賠償原價外，還應進行教育并酌情給予紀律處分。5.3.2勞保用品必須在工作時間內按規(guī)定穿戴和使用。不按規(guī)定穿用，部門領導有權拒絕其進入崗位。5.3.3員工在使用勞保用品期間，發(fā)現有不符合質量標準的勞保用品，有權向上級領導反映相關情況。5.3.4特殊勞保用品按國家相關要求進行定期檢測。5.4勞保用品的報廢1易耗勞保用品視其磨蝕、損壞情況，如已喪失防護功能，應及時更換。勞保用品更換時遵守“以舊換新"的原則，替換下的勞保用品作報廢處理。5.4.2勞保用品在使用或保管貯存期內遭到損壞、或超過有效使用期，經國家指定機構檢驗未達到原規(guī)定的有效防護功能最低指標時，應予以報廢。6附錄（文件記錄分冊第6.1附錄A：勞動防護用品發(fā)放標準（文件記錄分冊第10項）（文件記錄分冊第6.2附錄出勞動防護用品釆購計劃（文件記錄分冊第11項）（文件記錄分冊第6.3附錄（：：勞動防護用品驗收記錄（文件記錄分冊第12項）（文件記錄分冊第6.4附錄D：勞動防護用品發(fā)放記錄（文件記錄分冊第13項）安全生產獎勵和懲罰制度1目的為了嚴明紀律、獎勵先進、處罰落后、調動員工積極性、提高工作效率和經濟效益；為了明確獎懲的依據、標準和程序，使獎懲公開、公平、公正，更好地規(guī)范員工的行為，鼓勵和鞭策廣大員工奮發(fā)向上，創(chuàng)造更好的工作效率，特制訂本制度。2范圍本規(guī)定明確了安全獎勵基金在安全生產中的使用、發(fā)放范圍標準和考核等要求。本辦法適用于本單位各職能部門。3引用文件中華人民共和國安全生產法2021年中華人民共和國主席令第88號XX市安全生產條例XX市第十三屆人民代表大會常務委員會第二十五次會議修訂4管理職責 負責安全獎勵基金的管理、考核工作。5管理程序5.1獎勵規(guī)定5.1.1全面完成上級下達的安全生產指標，落實安全生產崗位責任制，認真貫徹執(zhí)行安全生產方針、政策、法規(guī)及規(guī)章制度的。5.1.2對在作業(yè)過程中發(fā)現的重大事故隱患及時釆取措施進行整改和預防，以及發(fā)現違章操作及時制止的。5.1.3安全綜合管理臺帳齊全，記錄準確的。5.1.4安全教育培訓針對性強，培訓質量和效果特別明顯的。5.1.5在安全管理工作及生產過程中做出突出貢獻的單位或個人。5.2處罰規(guī)定1違反操作規(guī)程及安全有關規(guī)定進行操作的，每發(fā)現一次，對直接領導處以元罰款，對直接責任人處以元罰款；情節(jié)嚴重的，直至追究法律責任。5.2.2接到違章通知書后未按期進行整改的，處以元罰款。5.2.3應穿戴而未穿戴勞動防護用品（具）上崗操作的員工每人/次處罰元。 5.2.4安全管理臺帳不健全或丟失的，每發(fā)現一次處罰yGo5.2.5出現各類事故未按規(guī)定時間上報或故意隱瞞不報的，視情節(jié)予以處罰并通報批評。5.2.6安全考核的依據為本單位和各部門簽定的年度安全責任書的安全責任完成情況。5.3獎懲的方式分為行政和經濟兩類1行政方式：包括通報表揚或批評、處分。5.3.2經濟方式：包括獎金、獎品或扣減獎金。5.4各類獎懲記錄、單據，保存期限為3年。6附錄6.1附錄A：安全生產獎懲管理記錄（文件記錄分冊第14項）特種設備管理制度1目的為加強本單位特種設備管理，特制定此制度。2范圍本規(guī)定明確了特種設備的范圍、特種設備的前期管理和日常維護，以及特種作業(yè)人員的要求。本規(guī)定適用于本單位所使用的特種設備的管理。3引用文件中華人民共和國特種設備安全法中華人民共和國安全生產法2021年中華人民共和國主席令第88號特種設備安全監(jiān)察條例國務院第549號令XX市安全生產條例XX市第十三屆人民代表大會常務委員會第二十五次會議修訂4術語和定義特種設備是指涉及生命安全、危險性較大的鍋爐、壓力容器（含氣瓶）、壓力管道、電梯、起重機械、客運索道、大型游樂設施和場（廠）內專用機動車輛。5職責5.1為特種設備的歸口管理部門，負責對各單位特種設備的使用和維護情況的監(jiān)督檢查；負責特種設備的事故調查分析和處理。5.2在管轄范圍的職責包括：a） 組織特種設備的驗收工作；b） 組織特種設備的使用登記或使用證辦理工作；c） 配備專業(yè)管理人員；d） 會同有關部門對特種設備的操作人員進行技術培訓及考核；e） 安全閥、防爆片等安全附件管理工作；f） 提出事故預防措施并對執(zhí)行情況進行檢查；g） 組織編制、審核、匯總和上報特種設備的年度檢查、檢驗、檢修計劃，并負責實施；h） 建立健全特種設備的臺帳和檔案資料。6管理程序6.1前期管理6.1.1特種設備購置時，要選擇具備生產許可資質的廠家。特種設備生產廠家應提供隨機出廠文件，包括：a） 特種設備的設計文件；b） 產品質量合格證明；c） 安裝及使用維修說明；d） 監(jiān)督檢驗證明等文件。6.1.2特種設備在投入使用前或者投入使用后30日內，使用單位應當向政府特種設備安全監(jiān)督管理部門登記，并向主管部門備案。登記標志應當置于或者附著于該特種設備的顯著位置。6.1.3特種設備安全技術檔案。包括：a） 特種設備的設計文件、制造單位資質文件、產品質量合格證明、使用維護說明等文件以及安裝技術文件和資料；b） 特種設備的定期檢驗和定期自行檢查的記錄；c） 特種設備的日常使用狀況記錄；d） 特種設備及其安全附件、安全保護裝置、測量調控裝置及有關附屬儀器儀表的日常維護保養(yǎng)記錄；e） 特種設備運行故障和事故記錄。6.2日常管理1特種設備使用單位應配備專/兼職安全管理人員。6.2.2應對在用特種設備進行經常性日常維護保養(yǎng)。對在用特種設備應當至少每月進行一次自行檢查，并做出檢查記錄。6.2.3在安全檢驗合格有效期屆滿前2個月申請定期檢驗。包括對在用特種設備的安全附件、安全保護裝置、測量調控裝置及有關附屬儀器儀表進行的定期校驗。6.2.4特種設備的檢驗周期：鍋爐一般為2年，壓力容器一般為3?6年，載人升降機為1年，正常工作的起重機械為2年。6.2.5未經定期檢驗或者檢驗不合格的特神設備，不得繼續(xù)使用。6.2.6特種設備出現故障或者發(fā)生異常情況，使用單位應當對其進行全面檢查，消除事故隱患后，方可重新投入使用。特種設備存在嚴重事故隱患，無改造、維修價值，或者超過安全技術規(guī)范規(guī)定使用年限，特種設備使用單位應當及時予以報廢，并應當向原登記的特種設備安全監(jiān)督管理部門辦理注銷。6.2.7特種設備使用單位應當制定特種設備的事故應急措施和救援預案。6.2.8電梯乘客應當遵守使用安全注意事項的要求，服從有關工作人員的指揮。6.3特種設備作業(yè)人員6.3.1特種設備作業(yè)人員是指鍋爐、壓力容器、起重機械、廠（場）內機動車等的作業(yè)人員及其相關管理人員。6.3.2特種設備作業(yè)人員應當按照國家有關規(guī)定經特種設備安全監(jiān)督管理部門考核合格，取得特種作業(yè)人員證書后，方可從事相應的作業(yè)或者管理工作。6.3.3使用單位應當對特種設備作業(yè)人員進行特種設備安全教育和培訓，保證特種設備作業(yè)人員具備必要的特種設備安全作業(yè)知識。6.3.4特種設備作業(yè)人員在作業(yè)中應當嚴格執(zhí)行特種設備的操作規(guī)程和有關的安全規(guī)章制度。6.3.5特種設備作業(yè)人員在作業(yè)過程中發(fā)現事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現場安全管理人員和單位有關負責人報告。7附錄7.1附錄A：特種設備日常維護保養(yǎng)記錄（文件記錄分冊第17項）特種作業(yè)人員管理制度1目的為加強本單位特種作業(yè)人員管理，特制定此制度。2范圍本規(guī)定明確了特種作業(yè)人員類別、培訓、取證以及復審的管理要求，以加強特種作業(yè)人員的管理。本規(guī)定適用于本單位特種作業(yè)人員的管理。3引用文件中華人民共和國安全生產法2021年中華人民共和國主席令第八十八號XX市安全生產條例XX市第十三屆人民代表大會常務委員會第二十五次會議修訂特種設備安全監(jiān)察條例國務院第549號令國家安全生產監(jiān)督管理總局關于廢止和修改勞動防護用品和安全培訓等領域十部規(guī)章的決定國家安全生產監(jiān)督總局第80號令4職責1為特種作業(yè)人員歸口管理部門，負責持種作業(yè)人員需求的審定，組織培訓并聯(lián)系取證和復審；負責建立特種作業(yè)人員臺帳及證件等管理工作。4.2特種作業(yè)人員所在部門、單位確保特種作業(yè)人員持證上崗。3安全領導小組負責對特種作業(yè)人員持證上崗進行監(jiān)督檢查。5管理程序1特種作業(yè)人員管理范圍a） 電工作業(yè)人員；b） 金屬焊接切割作業(yè)人員；c） 放射操作作業(yè)；d） 制冷作業(yè)人員；e） 經國家安全生產監(jiān)督管理總局批準的其它作業(yè)。2取證和復審1各部門及所屬各單位確定取證工種項目及人員后，報辦本單位，與地方政府主管部門聯(lián)系進行取證培訓。5.2.2取證培訓考核合格后，證書原件由登記、存檔。特種作業(yè)人員本人持復印件上崗。5.2.3特種作業(yè)人員只有在獲取證書后，在有效期內方可獨立上崗操作。5.2.4證書的有效期截止前3個月，由特種作業(yè)人員所在部門安排復審。復審不合格者取消上崗資格。5.2.5離開作業(yè)崗位6個月以上的特種作業(yè)人員，所在部門或單位應對其重新進行實際操作考核，經確認合格后方可持證上崗作業(yè)。5.2.6特種作業(yè)操作證每三年復審一次，連續(xù)從事本工種10年以上的人員，按國家有關要求，經知識更新教育后，復審時間可延長至每6年一次。5.3日常管理3.1特種作業(yè)人員所在部門或單位應保持特種作業(yè)人員的相對穩(wěn)定，保障特種作業(yè)滿足生產實際需要。3.2對違章作業(yè)者，根據情節(jié)可收回特種作業(yè)上崗證并按《安全生產獎勵和懲罰制度》執(zhí)行。3.3建立健全特種作業(yè)人員取證、復審記錄臺賬。特種作業(yè)人員調離崗位時，應及時調整相應檔案。3.4特種作業(yè)人員所在部門或單位要做好獲證人員的日常教育工作，確保特種作業(yè)人員知識和技能的不斷提高和更新。4特種作業(yè)人員應當符合下列條件5.4.1年滿18周歲，且不超過國家法定退休年齡；5.4.2經社區(qū)或者縣級以上醫(yī)療機構體檢健康合格，并無妨礙從事相應特種作業(yè)的器質性心臟病、癲癇病、美尼爾氏癥、眩暈癥、癒病、震顫麻痹癥、精神病、癡呆癥以及其他疾病和生理缺陷；5.4.3具有初中或以上文化程度；5.4.4熱愛本職工作，工作認真負責，具備必要的安全技術知識與技能，遵紀守法的中華人民共和國公民。6附錄6.1特種作業(yè)人員統(tǒng)計臺賬（人員管理分冊第24項）6.2特種設備操作人員統(tǒng)計臺賬（人員管理分冊第25項）3消防控制室值班人員統(tǒng)計臺賬（人員管理分冊第26項）相關方安全管理制度1目的為加強本單位相關方安全管理，減少事故發(fā)生，特制定此制度。2范圍本規(guī)定明確了對承包方安生生產的管理要求。本規(guī)定適用于本單位對工程設計、施工、監(jiān)理承包方，服務提供方，設備、物料供應商、廢棄物處理方及監(jiān)測、醫(yī)療、保險等承包方在安全生產方面施加影響及管理。3引用文件中華人民共和國安全生產法2021年中華人民共和國主席令第八十八號XX市安全生產條例XX市第十三屆人民代表大會常務委員會第二十次會議修訂4術語和定義4.1承包方為本單位提供機電、道路、建設工程項目服務的單位或個人，如設計單位施工單位、監(jiān)理單位等。4.2供應方為本單位提供設備、物資、材料或服務的單位或個人，如設備廠家（商）、物料供應商、廢棄物處理方、服務外包方等。5職責負責對工程承包方的資質審查和日常監(jiān)督管理。其它承包方管理按照對口業(yè)務分別由對口各管理部門負責管理。6管理程序1資質審查承包方必須資質健全，建立健全與本單位管理協(xié)調一致的管理體系，接受資質審查；具體內容包括：a）法人代表、項目負責人、安全管理人員必須經過省、市級的安全培訓，并經考試取得合格證書。特種作業(yè)人員有國家有關部門頒發(fā)的中華人民共和國特種人員操作證，證書（消防專業(yè)許可證、安全資格證書等）的種類、數量應達到從事服務項目的需要；b）確認施工管理能力、技術力量和隊伍素質；有完善的安全生產管理體系和規(guī)章制度；安全生產防護用品滿足工程服務需要；有可靠安全生產保證體系以及安全資質證書；C）審查安全生產管理體系和措施以及施工安全生產業(yè)績，必須達到安全施工的要求；d） 安全設施、急救器材、職業(yè)安全衛(wèi)生防護用品能夠滿足從事服務項目的需要；e） 近三年來沒有發(fā)生過重大安全事故，有不少于五年的項目承包經歷；f） 禁止無證和臨時性的農民工進入現場從事機電設備的檢修工作。6.2入場教育和手續(xù)1承包方簽訂項目合同和安全環(huán)保合同生效后，必須每年至少接受一次安全生產方面教育；教育有教案、有記錄，教育時間不少于4小時；并經答卷考試合格，成績單存檔保留一年。6.2.2承包方憑考試成績單辦理入場手續(xù)，并交納安全風險抵押金，取得臨時安全生產作業(yè)證，方可從事作業(yè)。6.2.3教育的內容：a） 本單位安全生產方面的規(guī)定（作業(yè)時應遵守的環(huán)境保護、工業(yè)衛(wèi)生、防火防爆、用火、交通、臨時用電和占挖道路等管理制度）；b） 本單位生產特點、特殊危險部位及特殊要求；c） 歷年事故案列。6.2.4承包方各類人員在現場作業(yè)時必須隨身攜帶辦理的有關證件，作業(yè)中發(fā)現無證指揮者和無證操作者，一律按違章作業(yè)處理，有權停止其作業(yè)。6.2.5承包方在施工作業(yè)中人員發(fā)生變動時，應按規(guī)定對變動人員進行安全生產方面的教育。6.3承包方管理1必須與承包方簽訂工程項目安全生產合同，明確雙方安全責任。不得擅自轉包，凡是發(fā)現擅自轉包，主管部門或保衛(wèi)科有權不予辦理任何手續(xù)。3.2承包方在開工前必須編制施工項目（過程）安全生產作業(yè)計劃書，提出開工報告，經主管部門或保衛(wèi)科審批后方可施工。3.3承包方在施工作業(yè)、采購或銷售過程中，必須嚴格遵守本單位要求，執(zhí)行相關的程序文件和作業(yè)文件。a） 施工承包方在檢修施工進入有限空間、動火、高空作業(yè)、起吊作業(yè)、臨時用電等每一個作業(yè)過程都要嚴格執(zhí)行生產受控管理的各項工作要求，辦理