第頁競業(yè)限制協(xié)議書模板合集7篇競業(yè)限制協(xié)議書篇1

企業(yè)：_________

營業(yè)執(zhí)照碼：_________

員工：_________

身份證號碼：_________

鑒于員工知悉的企業(yè)商業(yè)隱私具有重要影響，為愛護雙方的合法權(quán)益，雙方依據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，本著同等自愿和誠信的原則，經(jīng)協(xié)商一樣，達成下列條款，雙方共同遵守：

1．員工義務

1．1未經(jīng)企業(yè)同意，在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營與企業(yè)同類的行業(yè)；

1．2不論因何種緣由從企業(yè)離職，離職后3年內(nèi)不得到與企業(yè)有競爭關(guān)系的單位就職。

1．3不論因何種緣由從企業(yè)離職，離職后3年內(nèi)不自辦與企業(yè)有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與企業(yè)商業(yè)隱私有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。

2．企業(yè)義務

從雙方勞動合同約定的合同履行期限到期后其次天起，企業(yè)應當根據(jù)競業(yè)限制期限向員工支付肯定數(shù)額的競業(yè)限制補償費。年經(jīng)濟補償費的金額為員工離開企業(yè)單位前一年的工資收入的1／3；不滿一年的按月平均工資推算。補償費按季支付，由企業(yè)通過銀行支付至員工銀行卡上。如員工拒絕領(lǐng)取，企業(yè)可以將補償費向有關(guān)方面提存。

3．違約責任

員工不履行規(guī)定的義務，應當擔當違約責任，一次性向企業(yè)支付違約金，金額為員工離開企業(yè)單位前一年的工資收入的50倍。同時，員工因違約行為所獲得的收益應當還企業(yè)。

4．爭議解決

因本協(xié)議引起的糾紛，由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，則提交_________仲裁委員會仲裁。

5．合同效力

本合同自雙方簽章之日起生效。本合同的修改，必需采納雙方同意的書面形式。

雙方確認，已經(jīng)細致批閱過合同的內(nèi)容，并完全了解合同各條款的法律含義。

企業(yè)（蓋章）：_________員工（簽字）：_________

負責人（簽字）：_________

_________年____月____日_________年____月____日

競業(yè)限制協(xié)議書篇2

合同編號：_________

甲方：_________（通常為用工單位）

乙方：_________（姓名、性別、年齡、住址）

用工形式：_________

鑒證編號：_________

甲方因生產(chǎn)經(jīng)營須要，經(jīng)考核，錄用乙方_________（姓名）為_________（工程名稱）工人，遵照國家有關(guān)勞動法律法規(guī)，經(jīng)雙方協(xié)商，簽訂本合同。

第一條甲方錄用乙方從事_________（工作名稱）。

其次條勞動合同期限從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日時止。其中試用期限為_________個月，至_________年_________月_________日止。

第三條甲方的基本權(quán)利義務是：

一、依據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的須要和本單位的規(guī)章制度及本合同的各項條款對乙方進行管理。

二、愛護乙方的合法權(quán)益，按規(guī)定付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼。

三、做好乙方上崗前的培訓工作并供應符合國家平安標準的勞動作業(yè)衛(wèi)生條件。

四、依照國家有關(guān)規(guī)定對乙方進行獎懲。

第四條乙方的基本權(quán)利義務是：

一、享受_________待遇（寫明待遇的內(nèi)容）。

二、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。

三、完成甲方安排的生產(chǎn)任務和經(jīng)濟指標。

第五條工資待遇：_________（要寫明確詳細）

第六條工作時間：_________（每周不超過_________小時）

第七條勞動保險及福利待遇：_________

第八條勞動合同的變更和解除：_________（寫明變更和解除的條件。如雙方可以規(guī)定，合同生效后，甲乙雙方無正值理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，須提前_________天通知對方，方能解除合同，并辦理有關(guān)手續(xù)。）

第九條本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)份，報鑒證機關(guān)存留一份。本合同自雙方簽字之日起生效。

甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________

法人代表（簽字）：_________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點：_________簽訂地點：_________

競業(yè)限制協(xié)議書篇3

合同編號：

合同簽訂地：

甲方：

法定代表人：

乙方：

身份證號：

鑒于：

1、員工在公司工作期間能夠接觸、駕馭公司及其關(guān)聯(lián)公司的商業(yè)隱私；

2、員工理解并確認，員工離職后從事與公司有競爭業(yè)務的工作，將會嚴峻損害公司及其關(guān)聯(lián)公司的經(jīng)濟利益或使公司及其關(guān)聯(lián)公司處于特別不利的競爭地位；

3、現(xiàn)雙方依據(jù)中華人民共和國和公司所在地有關(guān)法律、法規(guī)，在自愿、同等、協(xié)商一樣的基礎上訂立本協(xié)議，共同遵照執(zhí)行。

一、定義

1、本協(xié)議提及的有競爭關(guān)系是指與該員工在職、離職時甲方及其關(guān)聯(lián)公司已開展的業(yè)務有競爭關(guān)系；

2、本協(xié)議提及的有競爭關(guān)系的單位，包括但不限于：與甲方及其關(guān)聯(lián)公司干脆競爭的單位；該競爭單位設立、干脆/間接參股、控股、實際限制的單位；受同一公司限制的競爭單位的關(guān)聯(lián)企業(yè)；其他與甲方有競爭單位的單位；

3、協(xié)議提及的有競爭關(guān)系的地域范圍：

二、乙方負有競業(yè)限制義務

1、不得與甲方的客戶發(fā)生商業(yè)接觸。該種商業(yè)接觸包括為其供應信息、供應服務、收取訂單、干脆或間接轉(zhuǎn)移公司的業(yè)務的行為以及其他各種對公司的業(yè)務產(chǎn)生或有可能產(chǎn)生不利影響的行為，不論是否獲得利益；干脆或間接在本協(xié)議所列單位中擁有股份或利益、接受服務或獲得任何利益；

2、乙方本人或與他人合作干脆參加生產(chǎn)、經(jīng)營與公司有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務；

3、乙方干脆或間接引誘、要求、勸告、雇用或激勵公司的其他員工離職，或試圖引誘、要求、勸告、雇用、激勵或帶走公司的其他員工，不論何種理由或有無理由，不論是否為自身或任何其他人或組織的利益；以其個人名義或以任何第三方名義慫恿或誘使公司的任何員工在其他單位任職。

三、甲方的權(quán)利和義務

1、甲方供應正常的工作條件，為乙方的職務獨創(chuàng)、科研成果供應應用和生產(chǎn)條件，依據(jù)乙方創(chuàng)建的經(jīng)濟效益賜予嘉獎；

2、甲方有權(quán)就乙方的競業(yè)行為進行調(diào)查、索賠；

3、甲方應按本協(xié)議約定支付乙方競業(yè)限制補償金。

四、違約救濟

1、乙方違約行為沒有造成甲方損失或損失小于本條違約金計算數(shù)額總額的狀況下，乙方支付的違約金標準：按本協(xié)議約定的競業(yè)限制補償金計算方式甲方應付乙方總額的___倍加上包括但不限于甲方為了調(diào)查、處理、訂正乙方違反競業(yè)限制的行為所付出的經(jīng)濟損失律師費、訴訟費、評估費、調(diào)查取證費等損失；

2、乙方違約行為造成甲方損失大于違約金計算總額的狀況下，乙方賠償標準：按本協(xié)議計算的數(shù)額加上乙方或第三方獲利數(shù)額/甲方干脆與間接損失額計算違約金；

3、乙方違反本協(xié)議競業(yè)限制相關(guān)規(guī)定的，應馬上停止違約，接著履行本協(xié)議。

五、競業(yè)限制期限

1、本協(xié)議簽署之日生效，甲乙雙方勞動合同解除/終止日起滿____年失效；

2、關(guān)于涉及學問產(chǎn)權(quán)問題的勞動者義務，依據(jù)相關(guān)學問產(chǎn)權(quán)法律法規(guī)執(zhí)行；

3、甲乙雙方勞動合同可能存在多次續(xù)簽狀況，本協(xié)議不必在每次續(xù)簽勞動合同時另行續(xù)簽，勞動合同期限內(nèi)視為當然的競業(yè)限制期。

六、爭議解決

因履行本合發(fā)生的爭議，由爭議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，依法可以向合同簽訂地人民法院起訴。

七、其他

1、協(xié)議經(jīng)雙方法定代表或授權(quán)代表簽字并加蓋公章后生效。本協(xié)議一式兩份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執(zhí)一份；

2、本協(xié)議未盡事宜，可由雙方補充約定后作為附件，與本協(xié)議具有同等法律效力。對本協(xié)議的變更應當以書面形式進行。

甲方：

年月日

乙方：

年月日

競業(yè)限制協(xié)議書篇4

甲方：江蘇xx閥門有限公司

乙方：

鑒于乙方在甲方任職知悉甲方的學問產(chǎn)權(quán)和商業(yè)隱私，為愛護雙方的合法權(quán)益，依據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，本著同等自愿和誠信的原則，經(jīng)雙方協(xié)商一樣，達成下列條款，以資雙方共同遵守：

一、甲方義務

從乙方離職后起先計

算競業(yè)限制時起，甲方依照本合同的約定，在競業(yè)限制期限內(nèi)，甲方每月根據(jù)乙方在甲方工作期間平均月工資的40%支付經(jīng)濟補償。由甲方通過銀行支付至乙方銀行卡上。（乙方應供應新單位的'勞動合同和繳納養(yǎng)老保險的依據(jù)，不供應的，甲方有權(quán)不供應補償）

二、乙方義務

1、未經(jīng)甲方同意，在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類的行業(yè)；

2、不論因何種緣由從甲方離職，離職后兩年內(nèi)（不超過）的期間內(nèi)不得到與甲方生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、業(yè)務有競爭關(guān)系的其他用人單位工作。

3、不論因何種緣由從甲方離職，離職后兩年內(nèi)（不超過）的期間內(nèi)不得自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務。

三、違約責任

1、乙方違反競業(yè)限制約定的，除了退回已經(jīng)領(lǐng)取的甲方競業(yè)限制經(jīng)濟補償費用外，同時賠償因此給甲方帶來的經(jīng)濟損失和甲方因調(diào)查乙方的違約行為而支付的合理費用（包括但不限于律師費、調(diào)查費、鑒定費

費等），還應當向甲方支付違約金，違約金的數(shù)額為乙方向甲方辭職時年工資總額（以解除或終止勞動合同前12個月的平均工資×12個月的積）的5至10倍確定。同時，乙方因違約行為所獲得的收益應當返還甲方；在上述義務履行結(jié)束后，甲方可以要求乙方接著履行本協(xié)議。

2、甲方不履行義務，無故拒絕支付乙方的競業(yè)限制補償費的，甲方應當一次性支付乙方違約金人民幣5000元，本合同終止。

四、爭議解決

因本協(xié)議引起的糾紛，由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，則可以通過向有管轄權(quán)的法院提起訴訟解決。

五、合同效力

本合同自雙方簽章之日起生效。本合同的修改，必需采納雙方同意的書面形式。

雙方確認，已經(jīng)細致批閱過合同的內(nèi)容，并完全了解合同各條款的法律含義。

甲方：乙方：

年月日年月日

競業(yè)限制協(xié)議書篇5

甲方：(企業(yè))

營業(yè)執(zhí)照碼：

乙方：(員工)

身份證號碼：

鑒于乙方知悉的甲方商業(yè)隱私具有重要影響，為愛護雙方的合法權(quán)益，雙方依據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，本著同等自愿和誠信的原則，經(jīng)協(xié)商一樣，達成下列條款，雙方共同遵守：

一、乙方義務

1.1未經(jīng)甲方同意，在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類的行業(yè)；

1.2不論因何種緣由從甲方離職，離職后2年內(nèi)不得到與甲方有競爭關(guān)系的單位就職。

1.3不論因何種緣由從甲方離職，離職后2年內(nèi)不自辦與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)隱私有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。

二、甲方義務

從乙方離職后起先計算競業(yè)限制時起，甲方應當根據(jù)競業(yè)限制期限向乙方支付肯定數(shù)額的競業(yè)限制補償費。補償費的金額為乙方離開甲方單位前一年的基本工資[不包括獎金、福利、勞保等]。補償費按季支付，由甲方通過銀行支付至乙方銀行卡上。如乙方拒絕領(lǐng)取，甲方可以將補償費向有關(guān)方面提存。

三、違約責任

3.1乙方不履行規(guī)定的義務，應當擔當違約責任，一次性向甲方支付違約金,金額為乙方離開甲方單位前一年的基本工資的50倍。同時，乙方因違約行為所獲得的收益應當還甲方。

3.2甲方不履行義務，拒絕支付乙方的競業(yè)限制補償費甲方應當一次性支付乙方違約金人民幣5萬元。

四、爭議解決

因本協(xié)議引起的糾紛，由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，則提交蘇州仲裁委員會仲裁。

五、合同效力

本合同自雙方簽章之日起生效。本合同的修改，必需采納雙方同意的書面形式。

雙方確認，已經(jīng)細致批閱過合同的內(nèi)容，并完全了解合同各條款的法律含義。

甲方：(簽章)

___年___月___日

乙方：(簽名)

___年___月___日

競業(yè)限制協(xié)議書篇6

甲方（用人單位）：

法定代表人：

乙方（勞動者）：

身份證號碼：

鑒于：

乙方已經(jīng)知悉甲方重要商業(yè)隱私或者對甲方的競爭優(yōu)勢具有重要影響，為愛護雙方的合法權(quán)益，甲、乙雙方依據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，本著同等、自愿、公允、誠信的精神，經(jīng)充分協(xié)商一樣后，共同訂立本合同。本合同的制訂遵循如下原則：既要防止出現(xiàn)針對甲方的不正值競爭行為，又要保證乙方依法享有的勞動權(quán)利得到實現(xiàn)。

一、競爭業(yè)務

指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或安排從事的業(yè)務和與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)所經(jīng)營的業(yè)務相同、相近或相競爭的其他業(yè)務。

二、區(qū)域

指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或安排從事其各自業(yè)務的地理范圍。

三、甲方的義務

1、從乙方離職后起先計算競業(yè)限制時起，甲方應當根據(jù)競業(yè)限制期限向乙方支付肯定數(shù)額的競業(yè)限制補償費。

2、補償?shù)闹Ц斗绞桨聪铝械赺___項執(zhí)行：

（1）于____年____月____日前，甲方一次性向乙方付清____元；

（2）按月（季、年）支付，從____年____月____日到____年____月____日止。

四、乙方的義務

1、未經(jīng)甲方同意，在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營（包括投資于）與甲方同類的營業(yè)。

2、不論因何種緣由從甲方離職，離職后____年內(nèi)（自勞動關(guān)系解除之日起計算，到勞動關(guān)系解除____年后的次日止）都不得到與甲方有競爭關(guān)系的單位就職。上述單位包括但不限于下列單位：同行業(yè)、與本公司有競爭關(guān)系且本公司認為已經(jīng)成為或者可能成為競爭對手的各類企業(yè)。

五、違約責任

1、乙方不履行本協(xié)議規(guī)定的義務，應當擔當違約責任，一次性向甲方支付違約金人民幣______元（可以參照乙方從甲方領(lǐng)取的年補償費來確定），乙方因違約行為所獲得的收益應當歸還甲方，甲方有權(quán)對乙方予以處分。因乙方違約行為給甲方造成損失的，乙方應當擔當賠償責任（如已經(jīng)支付違約金的，應當予以扣除）。

六、爭議的解決方法

因履行本合發(fā)生的爭議，由爭議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，依法可以向合同簽訂地人民法院起訴。

七、其他

1、協(xié)議經(jīng)雙方法定代表或授權(quán)代表簽字并加蓋公章后生效。本協(xié)議一式兩份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2、本協(xié)議未盡事宜，可由雙方補充約定后作為附件，與本協(xié)議具有同等法律效力。對本協(xié)議的變更應當以書面形式進行。

甲方：

________年_____月_____日

乙方：

________年_____月_____日

競業(yè)限制協(xié)議書篇7

合同編號：

合同簽訂地：

甲方：

法定代表人：

乙方：

身份證號：

依據(jù)有關(guān)法律規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下競業(yè)禁止條款以資共同遵守：

一、乙方承諾

1、在與甲方簽訂本協(xié)議時，不受原單位競業(yè)禁止協(xié)議的約束；

2、未經(jīng)甲方同意，在職期間不得自己經(jīng)營或者為他人經(jīng)營與甲方同類企業(yè)；

3、不論因何種緣由從甲方離職，離職后___年內(nèi)乙方不得在與甲方生產(chǎn)同一產(chǎn)品和有競爭關(guān)系的其他單位任職，不得自己