




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
本篇習題課后習題:P126-1、2、3、4、5、6、7、10;P138-2、3、4、5、6、71.壓力加工的基本生產(chǎn)方式有
,對于大型重要件,例如大型發(fā)電機中轉子的毛坯應采用
方法來生產(chǎn)。2.圖示墊圈擬采用簡單沖裁模生產(chǎn),其沖壓工序為(1)
、(2)
,若模具的單面間隙為0.05mm,則(1)的凸模尺寸為
、凹模尺寸為
,(2)的凸模尺寸為
、凹模尺寸為
。本篇習題3.厚度為1mm直徑為300mm的鋼板經(jīng)拉深制成直徑為140mm的杯形沖壓件,由手冊中查得材料的極限拉深系數(shù)m1=0.58,m2=0.79,m3=0.81,m4=0.83,該件至少要經(jīng)過()次拉深才能制成。4.用φ50沖孔模具來生產(chǎn)φ50落料件能否保證沖壓件的精度?為什么?5.用φ250×1.5板料能否一次拉深直徑為φ50的拉深件?應采取哪些措施才能保證正常生產(chǎn)?本篇習題4參考答案:不能保證沖壓件的精度,落料件的直徑大于50mm。因為凹模的尺寸決定落料件尺寸,此題中使用的凸模直徑為50mm,而凹模的直徑為50+Zmm(Z為凸凹模之間的間隙),所以落料件的直徑大于50mm。5參考答案:因為m=d/D=50/250=0.2(m為拉深系數(shù)),一般情況下m不小于0.5-0.8,所以此件不能一次拉深成形。
應采取的措施是:①多次拉深(可安排4~5次);②多次拉深后,對工件進行退火處理,保證足夠的塑性;③加潤滑劑,來減少摩擦阻力。本篇習題6.圖示為一鋼制拖鉤,可以用下列方法制造:鑄造、鍛造、板料切割,其中以
方法制得的拖鉤拖重能力最大。這是因為(1)(2)(3)。本篇習題鍛造,這是因為(1)細化晶粒、改善組織,提高力學性能;(2)壓合鑄造缺陷;(3)使纖維組織不被切斷,并沿制件外形合理分布。7.沖裁模與拉深模的凸,凹模有何區(qū)別?8.為什么進行彎曲時彎曲模的角度和彎曲件的角度并不相同?8.根據(jù)下圖,說明油封圈沖壓工藝過程。圖4本篇習題9、試比較圖示齒輪坯鍛件的分模方案,并確定最佳分模面。參見教材120頁本篇習題10、鍛造工藝圖范例(自由鍛)本篇習題10、鍛造工藝圖范例(自由鍛)本篇習題10、鍛造工藝圖范例(模鍛)本篇習題本篇習題11.下列零件若分別為單件、大批量生產(chǎn)時,應選用哪種方法鍛造,定性地畫出各種方法所需的鍛件圖。計算自由鍛時的坯料尺寸。(做法參見本篇課件)自由鍛工藝制定范例(所用表格見課件相應部分)本篇習題本篇習題本篇習題自由鍛工藝制定范例(零件圖為教材126頁(3)題圖,所用表格見課件相應部分)本篇習題自由鍛典型零件工序制定(參見教材111頁表3-1)本篇習題自由鍛典型零件工序制定(參見教材111頁表3-1)本篇習題自由鍛典型零件工序制定(參見教材111頁表3-1)本篇習題自由鍛典型零件工序制定(參見教材111頁表3-1)本篇習題自由鍛典型零件工序制定(參見教材111頁表3-1)本篇習題自由鍛典型零件工序制定(參見教材111頁表3-1)本篇習題10.根據(jù)下圖,說明齒輪坯模鍛的工藝過程圖3模鍛典型零件工序制定(參見教材121頁三、鍛造工序的確定)本篇習題模鍛典型零件工序制定(參見教材121頁三鍛造、鍛造工序的確定)本篇習題計算圖示筒形制件的板料直徑D拉深次數(shù)n及各半成品尺寸,包括直徑di、高度hi
和圓角半徑ri
。材料為08F。板厚1mm沖壓工藝制定范例1本篇習題公式,注意計算和板厚有關,板厚不<1mm,可不考慮板厚,直接計算,板厚超過1mm要考慮板厚,按中徑計算。本篇習題確定修邊余量δ
由無凸緣修邊余量表查得H/d=70/21≈3.33mm,取δ=6mm本篇習題(2)計算板料直徑:D≈83mm
(3)計算板料相對厚度,并判斷是否采用壓邊圈拉伸本篇習題(4)確定各次拉深系數(shù)及拉深次數(shù)n
故需要4次拉深。M1×M2×M3×M4=0.246<0.253本篇習題(5)調整拉深系數(shù),計算各
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年三基三嚴考試題題庫(含答案)
- 2025年公共營養(yǎng)師之三級營養(yǎng)師通關考試題庫帶答案解析
- 2024年特種設備安全技術考試試題和答案
- 攝影基礎知識培訓課件講座
- 施工技術期末試題及答案
- 2025關于共同合作合同范本
- 2025裝載機租賃合同書范本
- 2025租賃合同糾紛范文
- 知識題庫-人社練兵比武勞動競賽試題及答案(二十四)
- 搬運車安全知識培訓內容課件
- 空氣調節(jié)用制冷技術課件
- 艾乙梅培訓課件
- 2024年入黨積極分子培訓測試題及參考答案
- 法院安檢培訓課件
- 2025年重慶物流集團渝地綠能科技有限公司招聘考試試卷
- 六安金安區(qū)東河口鎮(zhèn)選聘村級后備干部考試真題2024
- 前庭大腺囊腫護理
- 重度哮喘診斷與處理中國專家共識解讀課件
- 勞氏haccp培訓課件
- 2025至2030中國根皮素行業(yè)發(fā)展趨勢分析與未來投資戰(zhàn)略咨詢研究報告
- 2025央國企AI+數(shù)智化轉型研究報告
評論
0/150
提交評論