81/81績(jī)效考核方案（運(yùn)行部）二零一三年一月講明：一、個(gè)人工資分為差不多工資、績(jī)效工資、考勤工資（即全勤獎(jiǎng)）三部分。二、考核分?jǐn)?shù)滿(mǎn)分均為100分，依照每個(gè)人的得分百分?jǐn)?shù)，乘以績(jī)效工資數(shù)，即為個(gè)人所得績(jī)效工資。運(yùn)行部運(yùn)行部部長(zhǎng)崗位任務(wù)績(jī)效考核指標(biāo)編號(hào)KPI名稱(chēng)KPI定義/公式業(yè)績(jī)目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)1發(fā)電量打算完成率當(dāng)期實(shí)際完成發(fā)量電/公司打算完成發(fā)電量×100%100%每降低1%，扣（）分；每增加1%，加（）分2燃料成本當(dāng)期每發(fā)1kwh電，需要的燃料費(fèi)用：燃料費(fèi)用/發(fā)電量（）元/kwh每降低0.001元/kwh，加（）分；每增加0.001元/kwh，扣（）分4材料費(fèi)當(dāng)期核定給運(yùn)行部的材料費(fèi)用總額（）萬(wàn)元每節(jié)支1萬(wàn)元，加（）分；每超支1萬(wàn)無(wú)，扣（）分5化學(xué)藥劑當(dāng)期核定給運(yùn)行部的化學(xué)藥劑費(fèi)用總額（）萬(wàn)元每節(jié)支1萬(wàn)元，加（）分；每超支1萬(wàn)無(wú)，扣（）分6廠(chǎng)用電率當(dāng)期廠(chǎng)用電量/發(fā)電總量×100%（）%每降低0.1%，加（）分；每增加0.1%，扣（）分7汽耗率當(dāng)期每發(fā)1kwh電，需要的蒸汽：蒸汽量/發(fā)電量100%每降低1%，扣（）分9安規(guī)考試合格率部門(mén)安規(guī)考試合格人數(shù)/參加安規(guī)考試人數(shù)×100%100%低于100%，90%及90%以下，分不扣（）、（）和（）分10業(yè)務(wù)考試合格率部門(mén)業(yè)務(wù)考試合格人數(shù)/參加業(yè)務(wù)考試人數(shù)×100%100%低于100%，90%及90%以下，分不扣（）、（）和（）分11安全指標(biāo)一類(lèi)障礙當(dāng)期運(yùn)行部發(fā)生的一類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性。責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分12二類(lèi)障礙當(dāng)期運(yùn)行部發(fā)生的二類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性。責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分13人身輕傷事故當(dāng)期運(yùn)行部經(jīng)勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)工傷鑒定的事故起數(shù)（）人次每發(fā)生1人次，扣（）分；每超過(guò)1人次，扣（）分14火警起數(shù)當(dāng)期運(yùn)行部發(fā)生的火警起數(shù)不超過(guò)（）起每發(fā)生1起，扣（）分；每超過(guò)1起，扣（）分15違章、違紀(jì)當(dāng)期運(yùn)行部職員發(fā)生違反規(guī)章制度及法律法規(guī)的次數(shù)（）人次每出現(xiàn)1人次，扣（）分；每超過(guò)1人次，扣（）分

值長(zhǎng)崗位任務(wù)績(jī)效考核指標(biāo)編號(hào)KPI名稱(chēng)KPI定義/公式業(yè)績(jī)目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)1燃料成本當(dāng)期每發(fā)1kwh電，需要的燃料費(fèi)用：燃料費(fèi)用/發(fā)電量（）元/kwh每降低0.001元/kwh，加（）分；每增加0.001元/kwh，扣（）分2廠(chǎng)用電率當(dāng)期廠(chǎng)用電量/發(fā)電總量×100%（）%每降低0.1%，加（）分；每增加0.1%，扣（）分4發(fā)電量打算完成率當(dāng)期本值實(shí)際完成發(fā)量電/打算完成發(fā)電量×100%100%每降低1%，扣（）分；每增加1%，加（）分5超欠發(fā)電量當(dāng)期本值實(shí)際發(fā)電量-打算曲線(xiàn)電量（不含推遲下網(wǎng)電量）0萬(wàn)kwh每增加1萬(wàn)kwh，加（）分；每減少1萬(wàn)kwh，扣（）分6廠(chǎng)用電率當(dāng)期本值廠(chǎng)用電量/發(fā)電總量×100%（）%每降低0.1%，加（）分；每增加0.1%，扣（）分7發(fā)電曲線(xiàn)合格率當(dāng)期本值不合格點(diǎn)數(shù)/總點(diǎn)數(shù)×100%（）%每降低1%，扣（）分；每增加1%，加（）分8補(bǔ)水率當(dāng)期本值補(bǔ)水量/總量×100%（）%每降低0.1%，加（）分；每增加0.1%，扣（）分10操作票合格率當(dāng)期本值合格操作票數(shù)/操作票總數(shù)×100%100%每降低1%，扣（）分11安全指標(biāo)一類(lèi)障礙當(dāng)期本值發(fā)生的一類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性。責(zé)任性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分12二類(lèi)障礙當(dāng)期本值發(fā)生的二類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性。責(zé)任性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分13人身輕傷事故當(dāng)期本值經(jīng)勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)工傷鑒定的事故起數(shù)（）人次每發(fā)生1人次，扣（）分；每超過(guò)1人次，扣（）分14火警起數(shù)當(dāng)期本值發(fā)生的火警起數(shù)不超過(guò)（）起每發(fā)生1起，扣（）分；每超過(guò)1起，扣（）分15違章、違紀(jì)當(dāng)期本值職員發(fā)生違反規(guī)章制度及法律法規(guī)的次數(shù)（）人次每出現(xiàn)1人次，扣（）分；每超過(guò)1人次，扣（）分

電氣運(yùn)行班電氣運(yùn)行主值崗位任務(wù)績(jī)效考核指標(biāo)編號(hào)KPI名稱(chēng)KPI定義/公式業(yè)績(jī)目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)1廠(chǎng)用電率當(dāng)期廠(chǎng)用電量/發(fā)電總量×100%（）%每降低0.1%，加（）分；每增加0.1%，扣（）分2發(fā)電量打算完成率當(dāng)期本值實(shí)際完成發(fā)量電/打算完成發(fā)電量×100%100%每降低1%，扣（）分；每增加1%，加（）分3打算完成率當(dāng)期本班組已完成的工作項(xiàng)數(shù)/打算的工作項(xiàng)數(shù)×100%100%每降低1%，扣（）分4運(yùn)行操作正確率(千差率)當(dāng)期本班組正確操作次數(shù)/總操作次數(shù)×100%100%每降低0.1%，加（）分5操作票合格率當(dāng)期本班組合格操作票數(shù)/操作票總數(shù)×100%100%每降低1%，扣（）分6設(shè)備缺陷治理當(dāng)期本班所轄范圍應(yīng)發(fā)覺(jué)而未發(fā)覺(jué)的缺陷（現(xiàn)場(chǎng)缺陷出現(xiàn)超過(guò)1小時(shí)）次數(shù)。未正確執(zhí)行《缺陷治理標(biāo)準(zhǔn)》（）次每出現(xiàn)1次，扣（）分；每超過(guò)1次，扣（）分7設(shè)備巡檢對(duì)所轄設(shè)備巡查和反饋結(jié)果的及時(shí)性每班四次沒(méi)少一次，扣（）分8安規(guī)考試合格率本班組安規(guī)考試合格人數(shù)/參加安規(guī)考試人數(shù)×100%100%低于100%，，90%及90%以下，分不扣（）、（）和（）分9業(yè)務(wù)考試合格率本班組業(yè)務(wù)考試合格人數(shù)/參加運(yùn)規(guī)考試人數(shù)×100%100%低于100%，90%及90%以下，分不扣（）、（）和（）分10安全指標(biāo)一類(lèi)障礙當(dāng)期本班組所轄范圍發(fā)生的一類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性。責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分11二類(lèi)障礙當(dāng)期本班組所轄范圍發(fā)生的二類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性。責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分12人身輕傷事故當(dāng)期本班組經(jīng)勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)工傷鑒定的事故起數(shù)（）人次每發(fā)生1人次，扣（）分；每超過(guò)1人次，扣（）分13火警起數(shù)當(dāng)期本班組所轄范圍發(fā)生的火警起數(shù)不超過(guò)（）起每發(fā)生1起，扣（）分；每超過(guò)1起，扣（）分14違章、違紀(jì)當(dāng)期本班組職員發(fā)生違反規(guī)章制度及法律法規(guī)的次數(shù)（）人次每出現(xiàn)1人次，扣（）分；每超過(guò)1人次，扣（）分15現(xiàn)場(chǎng)異常情況處理依照現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的異常情況制定臨時(shí)措施，措施的及時(shí)性、有效性及時(shí)有效處理現(xiàn)場(chǎng)異常16設(shè)備巡查對(duì)所轄設(shè)備巡查和反饋結(jié)果及時(shí)性巡查細(xì)致、到位，能及時(shí)反饋巡查結(jié)果，并做好過(guò)程記錄17安全生產(chǎn)生產(chǎn)操作過(guò)程中執(zhí)行安全措施及規(guī)程的嚴(yán)格性執(zhí)行安全措施及規(guī)程，杜絕違章行為18文明生產(chǎn)本人所負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的文明衛(wèi)生狀況，按公司文明生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)清潔整齊，達(dá)到公司的文明生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)

電氣副值崗位任務(wù)績(jī)效考核指標(biāo)編號(hào)KPI名稱(chēng)KPI定義/公式業(yè)績(jī)目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)1廠(chǎng)用電率當(dāng)期廠(chǎng)用電量/發(fā)電總量×100%（）%每降低0.1%，加（）分；每增加0.1%，扣（）分2發(fā)電量打算完成率當(dāng)期本值實(shí)際完成發(fā)量電/打算完成發(fā)電量×100%100%每降低1%，扣（）分；每增加1%，加（）分3打算完成率當(dāng)期本班組已完成的工作項(xiàng)數(shù)/打算的工作項(xiàng)數(shù)×100%100%每降低1%，扣（）分4運(yùn)行操作正確率(千差率)當(dāng)期本班組正確操作次數(shù)/總操作次數(shù)×100%100%每降低0.1%，加（）分5操作票合格率當(dāng)期本班組合格操作票數(shù)/操作票總數(shù)×100%100%每降低1%，扣（）分6設(shè)備缺陷治理當(dāng)期本班所轄范圍應(yīng)發(fā)覺(jué)而未發(fā)覺(jué)的缺陷（現(xiàn)場(chǎng)缺陷出現(xiàn)超過(guò)1小時(shí)）次數(shù)。未正確執(zhí)行《缺陷治理標(biāo)準(zhǔn)》（）次每出現(xiàn)1次，扣（）分；每超過(guò)1次，扣（）分7設(shè)備巡檢對(duì)所轄設(shè)備巡查和反饋結(jié)果的及時(shí)性每班四次沒(méi)少一次，扣（）分8安規(guī)考試合格本人安規(guī)考試合格與否合格不合格，扣綜合業(yè)績(jī)（）分9運(yùn)規(guī)考試合格本人運(yùn)規(guī)考試合格與否合格不合格，扣綜合業(yè)績(jī)（）分10安全指標(biāo)一類(lèi)障礙當(dāng)期本班組所轄范圍發(fā)生的一類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性，責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分11二類(lèi)障礙當(dāng)期本班組所轄范圍發(fā)生的二類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性，責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分12人身輕傷事故當(dāng)期本班組經(jīng)勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)工傷鑒定的事故起數(shù)（）人次每發(fā)生1人次，扣（）分；每超過(guò)1人次，扣（）分13火警起數(shù)當(dāng)期本班組所轄范圍發(fā)生的火警起數(shù)不超過(guò)（）起每發(fā)生1起，扣（）分；每超過(guò)1起，扣（）分14違章、違紀(jì)當(dāng)期本班組職員發(fā)生違反規(guī)章制度及法律法規(guī)的次數(shù)（）人次每出現(xiàn)1人次，扣（）分；每超過(guò)1人次，扣（）分15現(xiàn)場(chǎng)異常情況處理依照現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的異常情況制定臨時(shí)措施，措施的及時(shí)性、有效性及時(shí)有效處理現(xiàn)場(chǎng)異常16設(shè)備巡查對(duì)所轄設(shè)備巡查和反饋結(jié)果及時(shí)性巡查細(xì)致、到位，能及時(shí)反饋巡查結(jié)果，并做好過(guò)程記錄17安全生產(chǎn)生產(chǎn)操作過(guò)程中執(zhí)行安全措施及規(guī)程的嚴(yán)格性執(zhí)行安全措施及規(guī)程，杜絕違章行為18文明生產(chǎn)本人所負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的文明衛(wèi)生狀況，按公司文明生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)清潔整齊，達(dá)到公司的文明生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)電氣助手崗位任務(wù)績(jī)效考核指標(biāo)編號(hào)KPI名稱(chēng)KPI定義/公式業(yè)績(jī)目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)1操作票完成情況當(dāng)期本人負(fù)責(zé)或參與的操作票完成不合格數(shù)0次每發(fā)生1次，扣（）分2抄表準(zhǔn)確性當(dāng)期抽查發(fā)覺(jué)抄表差錯(cuò)次數(shù)（）次每發(fā)覺(jué)1次，扣（）分3運(yùn)行操作正確性當(dāng)期由于本人責(zé)任造成的誤操作次數(shù)0次每發(fā)生1次，扣（）分4設(shè)備缺陷治理當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍應(yīng)發(fā)覺(jué)而未發(fā)覺(jué)的缺陷（現(xiàn)場(chǎng)缺陷出現(xiàn)超過(guò)1小時(shí)）次數(shù)0次每出現(xiàn)1次，扣（）分5當(dāng)期要求本人同意技能、安全等培訓(xùn)的課時(shí)總數(shù)（）課時(shí)每低于1課時(shí)，扣（）分6當(dāng)期本人的技術(shù)問(wèn)答不合格次數(shù)0次每發(fā)生1次，扣（）分；7現(xiàn)場(chǎng)考問(wèn)當(dāng)期本人的現(xiàn)場(chǎng)考問(wèn)不合格次數(shù)0次每發(fā)生1次，扣（）分；8安規(guī)考試合格本人安規(guī)考試合格與否合格不合格，扣綜合業(yè)績(jī)（）分9運(yùn)規(guī)考試合格本人運(yùn)規(guī)考試合格與否合格不合格，扣綜合業(yè)績(jī)（）分10安全指標(biāo)一類(lèi)障礙當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍發(fā)生的一類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性，責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分11二類(lèi)障礙當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍發(fā)生的二類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性，責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分12火警起數(shù)當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍發(fā)生的火警起數(shù)不超過(guò)（）起每發(fā)生1起，扣（）分；每超過(guò)1起，扣（）分13違章、違紀(jì)當(dāng)期本人發(fā)生違反規(guī)章制度及法律法規(guī)的次數(shù)0次每出現(xiàn)1次，扣（）分14工作任務(wù)完成情況工作任務(wù)完成的實(shí)效性、及時(shí)性能按時(shí)、保質(zhì)、保量完成本職工作任務(wù)15臨時(shí)工作完成情況臨時(shí)工作任務(wù)完成及時(shí)性與有效性能按時(shí)，有效完成班組臨時(shí)安排的工作任務(wù)16現(xiàn)場(chǎng)異常情況處理依照現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的異常情況制定臨時(shí)措施，措施的及時(shí)性、有效性及時(shí)有效處理現(xiàn)場(chǎng)異常17設(shè)備巡查對(duì)所轄設(shè)備巡查和反饋結(jié)果及時(shí)性巡查細(xì)致、到位，能及時(shí)反饋巡查結(jié)果，并做好過(guò)程記錄18安全生產(chǎn)生產(chǎn)操作過(guò)程中執(zhí)行安全措施及規(guī)程的嚴(yán)格性執(zhí)行安全措施及規(guī)程，杜絕違章行為19文明生產(chǎn)本人所負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的文明衛(wèi)生狀況，按公司文明生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)清潔整齊，達(dá)到公司的文明生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)

汽機(jī)運(yùn)行班汽機(jī)運(yùn)行主值崗位任務(wù)績(jī)效考核指標(biāo)編號(hào)KPI名稱(chēng)KPI定義/公式業(yè)績(jī)目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)1廠(chǎng)用電率當(dāng)期廠(chǎng)用電量/發(fā)電總量×100%（）%每降低0.1%，加（）分；每增加0.1%，扣（）分2發(fā)電量打算完成率當(dāng)期本值實(shí)際完成發(fā)量電/打算完成發(fā)電量×100%100%每降低1%，扣（）分；每增加1%，加（）分3汽機(jī)真空（本班組范圍）（）kPa高/低于目標(biāo)（）、（）及（）以上時(shí)，分不加/扣（）、（）及（）分4主汽壓力（本班組范圍）（）MPa超出目標(biāo)范圍（）、（）及（）以上時(shí)，分不扣（）、（）及（）分5端差循環(huán)水的出口溫度與排氣溫度之差（本班組范圍）（）℃高/低于目標(biāo)（）、（）及（）以上時(shí)，分不扣/加（）、（）及（）分6主汽溫度（本班組范圍）（）℃超出目標(biāo)范圍（）、（）及（）以上時(shí)，分不扣（）、（）及（）分9安規(guī)考試合格率本班組安規(guī)考試合格人數(shù)/參加安規(guī)考試人數(shù)×100%100%低于100%，95%，90%及90%以下，分不扣（）、（）、（）和（）分10運(yùn)規(guī)考試合格率本班組運(yùn)規(guī)考試合格人數(shù)/參加運(yùn)規(guī)考試人數(shù)×100%100%低于100%，95%，90%及90%以下，分不扣（）、（）、（）和（）分9安全指標(biāo)一類(lèi)障礙當(dāng)期本班組所轄范圍發(fā)生的一類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性。責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分10二類(lèi)障礙當(dāng)期本班組所轄范圍發(fā)生的二類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性。責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分11人身輕傷事故當(dāng)期本班組經(jīng)勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)工傷鑒定的事故起數(shù)（）人次每發(fā)生1人次，扣（）分；每超過(guò)1人次，扣（）分12火警起數(shù)當(dāng)期本班組所轄范圍發(fā)生的火警起數(shù)不超過(guò)（）起每發(fā)生1起，扣（）分；每超過(guò)1起，扣（）分13違章、違紀(jì)當(dāng)期本班組職員發(fā)生違反規(guī)章制度及法律法規(guī)的次數(shù)（）人次每出現(xiàn)1人次，扣（）分；每超過(guò)1人次，扣（）分15班組工作打算的實(shí)施與檢查工作打算完成的及時(shí)性與執(zhí)行效果保質(zhì)、保量按時(shí)完成16現(xiàn)場(chǎng)異常情況處理依照現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的異常情況制定臨時(shí)措施，措施的及時(shí)性、有效性。及時(shí)有效處理現(xiàn)場(chǎng)異常17設(shè)備巡查對(duì)所轄設(shè)備巡查和反饋結(jié)果的及時(shí)性巡查細(xì)致、到位，能及時(shí)反饋巡查結(jié)果，并做好過(guò)程記錄18文明生產(chǎn)本班組所轄現(xiàn)場(chǎng)的文明衛(wèi)生狀況，按公司文明生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)清潔整齊，達(dá)到公司的文明生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)

汽機(jī)運(yùn)行副值崗位任務(wù)績(jī)效考核指標(biāo)編號(hào)KPI名稱(chēng)KPI定義/公式業(yè)績(jī)目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)1廠(chǎng)用電率當(dāng)期廠(chǎng)用電量/發(fā)電總量×100%（）%每降低0.1%，加（）分；每增加0.1%，扣（）分2汽機(jī)真空（本機(jī)組范圍）（）kPa高/低于目標(biāo)（）、（）及（）以上時(shí)，分不加/扣（）、（）及（）分3主汽壓力（本機(jī)組范圍）（）MPa超出目標(biāo)范圍（）、（）及（）以上時(shí)，分不扣（）、（）及（）分4端差循環(huán)水的出口溫度與排氣溫度之差（本機(jī)組范圍）（）℃高/低于目標(biāo)（）、（）及（）以上時(shí)，分不扣/加（）、（）及（）分5主汽溫度（本機(jī)組范圍）（）℃超出目標(biāo)范圍（）、（）及（）以上時(shí)，分不扣（）、（）及（）分6給水溫度（本機(jī)組范圍）（）℃高/低于目標(biāo)（）、（）及（）以上時(shí)，分不扣（）、（）及（）分7操作票完成情況當(dāng)期本人負(fù)責(zé)或參與的操作票完成不合格數(shù)0次每發(fā)生1次，扣（）分8設(shè)備缺陷治理當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍應(yīng)發(fā)覺(jué)而未發(fā)覺(jué)的缺陷（現(xiàn)場(chǎng)缺陷出現(xiàn)超過(guò)1小時(shí)）次數(shù)0次每出現(xiàn)1次，扣（）分9安規(guī)考試合格本人安規(guī)考試合格與否合格不合格，扣綜合業(yè)績(jī)（）分10運(yùn)規(guī)考試合格本人運(yùn)規(guī)考試合格與否合格不合格，扣綜合業(yè)績(jī)（）分11安全指標(biāo)一類(lèi)障礙當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍發(fā)生的一類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性。責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分12二類(lèi)障礙當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍發(fā)生的二類(lèi)障礙的次數(shù)。責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分13火警起數(shù)當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍發(fā)生的火警起數(shù)不超過(guò)（）起每發(fā)生1起，扣（）分；每超過(guò)1起，扣（）分14違章、違紀(jì)當(dāng)期本人發(fā)生違反規(guī)章制度及法律法規(guī)的次數(shù)0次每出現(xiàn)1次，扣（）分15工作任務(wù)完成情況工作任務(wù)完成的實(shí)效性、及時(shí)性能按時(shí)、保質(zhì)、保量完成本職工作任務(wù)16臨時(shí)工作任務(wù)完成情況臨時(shí)工作任務(wù)完成的及時(shí)性與有效性能按時(shí)，有效完成班組臨時(shí)安排的工作任務(wù)17現(xiàn)場(chǎng)異常情況處理依照現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的異常情況制定臨時(shí)措施，措施的及時(shí)性、有效性及時(shí)有效處理現(xiàn)場(chǎng)異常18設(shè)備巡查對(duì)所轄設(shè)備巡查和反饋結(jié)果的及時(shí)性巡查細(xì)致、到位，能及時(shí)反饋巡查結(jié)果，并做好過(guò)程記錄19文明生產(chǎn)本人所負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的文明衛(wèi)生狀況，按公司文明生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)清潔整齊，達(dá)到公司的文明生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)

汽機(jī)助手崗位任務(wù)績(jī)效考核指標(biāo)編號(hào)KPI名稱(chēng)KPI定義/公式業(yè)績(jī)目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)1汽機(jī)真空（本班組范圍）（）kPa高/低于目標(biāo)（）、（）及（）以上時(shí)，分不加/扣（）、（）及（）分2給水溫度（本班組范圍）（）℃高/低于目標(biāo)（）、（）及（）以上時(shí)，分不扣（）、（）及（）分3除氧器壓力（）MPa超出目標(biāo)范圍（）、（）及（）以上時(shí)，分不扣（）、（）及（）分4除氧器水溫（）℃高/低于目標(biāo)（）、（）及（）以上時(shí)，分不加/扣（）、（）及（）分5溶氧合格率不超過(guò)（）ug/L每增加1ug/L，扣（）分6操作票完成情況當(dāng)期本人負(fù)責(zé)或參與的操作票完成不合格數(shù)0次每發(fā)生1次，扣（）分7抄表準(zhǔn)確性當(dāng)期抽查發(fā)覺(jué)抄表差錯(cuò)次數(shù)（）次每發(fā)覺(jué)1次，扣（）分8運(yùn)行操作正確性當(dāng)期由于本人責(zé)任造成的誤操作次數(shù)0次每發(fā)生1次，扣（）分9設(shè)備缺陷治理當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍應(yīng)發(fā)覺(jué)而未發(fā)覺(jué)的缺陷（現(xiàn)場(chǎng)缺陷出現(xiàn)超過(guò)1小時(shí)）次數(shù)0次每出現(xiàn)1次，扣（）分10安規(guī)考試合格本人安規(guī)考試合格與否合格不合格，扣綜合業(yè)績(jī)（）分11運(yùn)規(guī)考試合格本人運(yùn)規(guī)考試合格與否合格不合格，扣綜合業(yè)績(jī)（）分12安全指標(biāo)一類(lèi)障礙當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍發(fā)生的一類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性。責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分13二類(lèi)障礙當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍發(fā)生的二類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性。責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分14火警起數(shù)當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍發(fā)生的火警起數(shù)不超過(guò)（）起每發(fā)生1起，扣（）分；每超過(guò)1起，扣（）分15違章、違紀(jì)當(dāng)期本人發(fā)生違反規(guī)章制度及法律法規(guī)的次數(shù)0次每出現(xiàn)1次，扣（）分16工作任務(wù)完成情況工作任務(wù)完成的實(shí)效性、及時(shí)性能按時(shí)、保質(zhì)、保量完成本職工作任務(wù)17臨時(shí)工作任務(wù)完成情況臨時(shí)工作任務(wù)完成的及時(shí)性與有效性能按時(shí)，有效完成班組臨時(shí)安排的工作任務(wù)18現(xiàn)場(chǎng)異常情況處理依照現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的異常情況制定臨時(shí)措施，措施的及時(shí)性、有效性及時(shí)有效處理現(xiàn)場(chǎng)異常19設(shè)備巡查對(duì)所轄設(shè)備巡查和反饋結(jié)果的及時(shí)性巡查細(xì)致、到位，能及時(shí)反饋巡查結(jié)果，并做好過(guò)程記錄20文明生產(chǎn)本人所負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的文明衛(wèi)生狀況，按公司文明生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)清潔整齊，達(dá)到公司的文明生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)

汽機(jī)值班員崗位任務(wù)績(jī)效考核指標(biāo)編號(hào)KPI名稱(chēng)KPI定義/公式業(yè)績(jī)目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)1冷卻塔水位（）米每低于0.1米，扣（）分3操作票完成情況當(dāng)期本人負(fù)責(zé)或參與的操作票完成不合格數(shù)0次每發(fā)生1次，扣（）分4抄表準(zhǔn)確性當(dāng)期抽查發(fā)覺(jué)抄表差錯(cuò)次數(shù)（）次每發(fā)覺(jué)1次，扣（）分5運(yùn)行操作正確性當(dāng)期由于本人責(zé)任造成的誤操作次數(shù)0次每發(fā)生1次，扣（）分6設(shè)備缺陷治理當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍應(yīng)發(fā)覺(jué)而未發(fā)覺(jué)的缺陷（現(xiàn)場(chǎng)缺陷出現(xiàn)超過(guò)1小時(shí)）次數(shù)0次每出現(xiàn)1次，扣（）分7當(dāng)期要求本人同意技能、安全等培訓(xùn)的課時(shí)總數(shù)（）課時(shí)每低于1課時(shí)，扣（）分8安規(guī)考試合格本人安規(guī)考試合格與否合格不合格，扣綜合業(yè)績(jī)（）分9運(yùn)規(guī)考試合格本人運(yùn)規(guī)考試合格與否合格不合格，扣綜合業(yè)績(jī)（）分10安全指標(biāo)一類(lèi)障礙當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍發(fā)生的一類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性。責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分11二類(lèi)障礙當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍發(fā)生的二類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性。責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分12違章、違紀(jì)當(dāng)期本人發(fā)生違反規(guī)章制度及法律法規(guī)的次數(shù)0次每出現(xiàn)1次，扣（）分13工作任務(wù)完成情況工作任務(wù)完成的實(shí)效性、及時(shí)性能按時(shí)、保質(zhì)、保量完成本職工作任務(wù)14臨時(shí)工作完成情況臨時(shí)工作任務(wù)完成及時(shí)性與有效性能按時(shí)，有效完成班組臨時(shí)安排的工作任務(wù)15現(xiàn)場(chǎng)異常情況處理依照現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的異常情況制定臨時(shí)措施，措施的及時(shí)性、有效性及時(shí)有效處理現(xiàn)場(chǎng)異常16設(shè)備巡查對(duì)所轄設(shè)備巡查和反饋結(jié)果及時(shí)性巡查細(xì)致、到位，能及時(shí)反饋巡查結(jié)果，并做好過(guò)程記錄17文明生產(chǎn)本人所負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的文明衛(wèi)生狀況，按公司文明生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)清潔整齊，達(dá)到公司的文明生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)

鍋爐運(yùn)行班鍋爐主值崗位任務(wù)績(jī)效考核指標(biāo)編號(hào)KPI名稱(chēng)KPI定義/公式業(yè)績(jī)目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)1廠(chǎng)用電率當(dāng)期廠(chǎng)用電量/發(fā)電總量×100%（）%每降低0.1%，加（）分；每增加0.1%，扣（）分2發(fā)電量打算完成率當(dāng)期本值實(shí)際完成發(fā)量電/打算完成發(fā)電量×100%100%每降低1%，扣（）分；每增加1%，加（）分3主汽壓力（本班組范圍）（）MPa超出目標(biāo)范圍（）、（）及（）以上時(shí)，分不扣（）、（）及（）分4主汽溫度（本班組范圍）（）℃超出目標(biāo)范圍（）、（）及（）以上時(shí)，分不扣（）、（）及（）分5排煙溫度（本班組范圍）（）℃高/低于目標(biāo)（）、（）及（）以上時(shí)，分不扣/加（）、（）及（）分6汽包水位正常運(yùn)行汽包水位（本班組范圍）（）mm高/低于目標(biāo)（）、（）及（）以上時(shí)，分不加/扣（）、（）及（）分7運(yùn)行操作正確率(千差率)當(dāng)期本班組正確操作次數(shù)/總操作次數(shù)×100%100%每降低0.1%，加（）分8操作票合格率當(dāng)期本班組合格操作票數(shù)/操作票總數(shù)×100%100%每降低1%，扣（）分9安規(guī)考試合格率本班組安規(guī)考試合格人數(shù)/參加安規(guī)考試人數(shù)×100%100%低于100%，95%，90%及90%以下，分不扣（）、（）、（）和（）分10運(yùn)規(guī)考試合格率本班組運(yùn)規(guī)考試合格人數(shù)/參加運(yùn)規(guī)考試人數(shù)×100%100%低于100%，95%，90%及90%以下，分不扣（）、（）、（）和（）分11安全指標(biāo)一類(lèi)障礙當(dāng)期本班組所轄范圍發(fā)生的一類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性.責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分12二類(lèi)障礙當(dāng)期本班組所轄范圍發(fā)生的二類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性。責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分13人身輕傷事故當(dāng)期本班組經(jīng)勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)工傷鑒定的事故起數(shù)（）人次每發(fā)生1人次，扣（）分；每超過(guò)1人次，扣（）分14火警起數(shù)當(dāng)期本班組所轄范圍發(fā)生的火警起數(shù)不超過(guò)（）起每發(fā)生1起，扣（）分；每超過(guò)1起，扣（）分15違章、違紀(jì)當(dāng)期本班組職員發(fā)生違反規(guī)章制度及法律法規(guī)的次數(shù)（）人次每出現(xiàn)1人次，扣（）分；每超過(guò)1人次，扣（）分16班組工作打算的實(shí)施與檢查工作打算完成的及時(shí)性與執(zhí)行效果保質(zhì)、保量按時(shí)完成17班組建設(shè)班組治理規(guī)章制度、班長(zhǎng)工作日志、業(yè)務(wù)指導(dǎo)及下屬治理、班組考核及考勤等各項(xiàng)制度制定齊全、班組治理工作完善18現(xiàn)場(chǎng)異常情況處理依照現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的異常情況制定臨時(shí)措施，措施的及時(shí)性、有效性。及時(shí)有效處理現(xiàn)場(chǎng)異常19設(shè)備巡查對(duì)所轄設(shè)備巡查和反饋結(jié)果的及時(shí)性巡查細(xì)致、到位，能及時(shí)反饋巡查結(jié)果，并做好過(guò)程記錄20文明生產(chǎn)本班組所轄現(xiàn)場(chǎng)的文明衛(wèi)生狀況，按公司文明生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)清潔整齊，達(dá)到公司的文明生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)

鍋爐副值崗位任務(wù)績(jī)效考核指標(biāo)編號(hào)KPI名稱(chēng)KPI定義/公式業(yè)績(jī)目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)1廠(chǎng)用電率當(dāng)期廠(chǎng)用電量/發(fā)電總量×100%（）%每降低0.1%，加（）分；每增加0.1%，扣（）分2主汽壓力（本機(jī)組范圍）（）MPa超出目標(biāo)范圍（）、（）及（）以上時(shí)，分不扣（）、（）及（）分3主汽溫度（本機(jī)組范圍）（）℃超出目標(biāo)范圍（）、（）及（）以上時(shí)，分不扣（）、（）及（）分4排煙溫度（本機(jī)組范圍）（）℃高/低于目標(biāo)（）、（）及（）以上時(shí)，分不扣/加（）、（）及（）分5汽包水位正常運(yùn)行汽包水位（本機(jī)組范圍）（）mm高/低于目標(biāo)（）、（）及（）以上時(shí)，分不加/扣（）、（）及（）分6操作票完成情況當(dāng)期本人負(fù)責(zé)或參與的操作票完成不合格數(shù)0次每發(fā)生1次，扣（）分7運(yùn)行操作正確性當(dāng)期由于本人責(zé)任造成的誤操作次數(shù)0次每發(fā)生1次，扣（）分8設(shè)備缺陷治理當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍應(yīng)發(fā)覺(jué)而未發(fā)覺(jué)的缺陷（現(xiàn)場(chǎng)缺陷出現(xiàn)超過(guò)1小時(shí)）次數(shù)0次每出現(xiàn)1次，扣（）分9安規(guī)考試合格本人安規(guī)考試合格與否合格不合格，扣綜合業(yè)績(jī)（）分10運(yùn)規(guī)考試合格本人運(yùn)規(guī)考試合格與否合格不合格，扣綜合業(yè)績(jī)（）分11安全指標(biāo)一類(lèi)障礙當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍發(fā)生的一類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性。責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分12二類(lèi)障礙當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍發(fā)生的二類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性。責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分13火警起數(shù)當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍發(fā)生的火警起數(shù)不超過(guò)（）起每發(fā)生1起，扣（）分；每超過(guò)1起，扣（）分14違章、違紀(jì)當(dāng)期本人發(fā)生違反規(guī)章制度及法律法規(guī)的次數(shù)0次每出現(xiàn)1次，扣（）分15工作任務(wù)完成情況工作任務(wù)完成的實(shí)效性、及時(shí)性能按時(shí)、保質(zhì)、保量完成本職工作任務(wù)16臨時(shí)工作任務(wù)完成情況臨時(shí)工作任務(wù)完成的及時(shí)性與有效性能按時(shí)，有效完成班組臨時(shí)安排的工作任務(wù)17現(xiàn)場(chǎng)異常情況處理依照現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的異常情況制定臨時(shí)措施，措施的及時(shí)性、有效性及時(shí)有效處理現(xiàn)場(chǎng)異常18設(shè)備巡查對(duì)所轄設(shè)備巡查和反饋結(jié)果的及時(shí)性巡查細(xì)致、到位，能及時(shí)反饋巡查結(jié)果，并做好過(guò)程記錄19文明生產(chǎn)本人所負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的文明衛(wèi)生狀況，按公司文明生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)清潔整齊，達(dá)到公司的文明生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)鍋爐助手崗位任務(wù)績(jī)效考核指標(biāo)編號(hào)KPI名稱(chēng)KPI定義/公式業(yè)績(jī)目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)1主汽壓力（本機(jī)組范圍）（）MPa超出目標(biāo)范圍（）、（）及（）以上時(shí)，分不扣（）、（）及（）分2主汽溫度（本機(jī)組范圍）（）℃超出目標(biāo)范圍（）、（）及（）以上時(shí)，分不扣（）、（）及（）分3排煙溫度（本機(jī)組范圍）（）℃高/低于目標(biāo)（）、（）及（）以上時(shí)，分不扣/加（）、（）及（）分4汽包水位正常運(yùn)行汽包水位（本機(jī)組范圍）（）mm高/低于目標(biāo)（）、（）及（）以上時(shí)，分不加/扣（）、（）及（）分5操作票完成情況當(dāng)期本人負(fù)責(zé)或參與的操作票完成不合格數(shù)0次每發(fā)生1次，扣（）分6運(yùn)行操作正確性當(dāng)期由于本人責(zé)任造成的誤操作次數(shù)0次每發(fā)生1次，扣（）分7設(shè)備缺陷治理當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍應(yīng)發(fā)覺(jué)而未發(fā)覺(jué)的缺陷（現(xiàn)場(chǎng)缺陷出現(xiàn)超過(guò)1小時(shí)）次數(shù)0次每出現(xiàn)1次，扣（）分8安規(guī)考試合格本人安規(guī)考試合格與否合格不合格，扣綜合業(yè)績(jī)（）分9運(yùn)規(guī)考試合格本人運(yùn)規(guī)考試合格與否合格不合格，扣綜合業(yè)績(jī)（）分10安全指標(biāo)一類(lèi)障礙當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍發(fā)生的一類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性.責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分11二類(lèi)障礙當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍發(fā)生的二類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性。責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分12火警起數(shù)當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍發(fā)生的火警起數(shù)不超過(guò)（）起每發(fā)生1起，扣（）分；每超過(guò)1起，扣（）分13違章、違紀(jì)當(dāng)期本人發(fā)生違反規(guī)章制度及法律法規(guī)的次數(shù)0次每出現(xiàn)1次，扣（）分14工作任務(wù)完成情況工作任務(wù)完成的實(shí)效性、及時(shí)性能按時(shí)、保質(zhì)、保量完成本職工作任務(wù)15臨時(shí)工作任務(wù)完成情況臨時(shí)工作任務(wù)完成的及時(shí)性與有效性能按時(shí)，有效完成班組臨時(shí)安排的工作任務(wù)16現(xiàn)場(chǎng)異常情況處理依照現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的異常情況制定臨時(shí)措施，措施的及時(shí)性、有效性及時(shí)有效處理現(xiàn)場(chǎng)異常17設(shè)備巡查對(duì)所轄設(shè)備巡查和反饋結(jié)果的及時(shí)性巡查細(xì)致、到位，能及時(shí)反饋巡查結(jié)果，并做好過(guò)程記錄19文明生產(chǎn)本人所負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的文明衛(wèi)生狀況，按公司文明生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)清潔整齊，達(dá)到公司的文明生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)鍋爐值班員崗位任務(wù)績(jī)效考核指標(biāo)編號(hào)KPI名稱(chēng)KPI定義/公式業(yè)績(jī)目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)1操作票完成情況當(dāng)期本人負(fù)責(zé)或參與的操作票完成不合格數(shù)0次每發(fā)生1次，扣（）分2不合格點(diǎn)數(shù)當(dāng)期由于本人責(zé)任造成的不合格點(diǎn)個(gè)數(shù)0個(gè)每增加1個(gè)，扣（）分3抄表準(zhǔn)確性當(dāng)期抽查發(fā)覺(jué)抄表差錯(cuò)次數(shù)（）次每發(fā)覺(jué)1次，扣（）分4運(yùn)行操作正確性當(dāng)期由于本人責(zé)任造成的誤操作次數(shù)0次每發(fā)生1次，扣（）分5設(shè)備缺陷治理當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍應(yīng)發(fā)覺(jué)而未發(fā)覺(jué)的缺陷（現(xiàn)場(chǎng)缺陷出現(xiàn)超過(guò)1小時(shí)）次數(shù)0次每出現(xiàn)1次，扣（）分6安規(guī)考試合格本人安規(guī)考試合格與否合格不合格，扣綜合業(yè)績(jī)（）分7運(yùn)規(guī)考試合格本人運(yùn)規(guī)考試合格與否合格不合格，扣綜合業(yè)績(jī)（）分8安全指標(biāo)一類(lèi)障礙當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍發(fā)生的一類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性。責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分9二類(lèi)障礙當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍發(fā)生的二類(lèi)障礙的次數(shù)，分責(zé)任性和設(shè)備性。責(zé)任性不超過(guò)（）次；設(shè)備性不超過(guò)（）次責(zé)任性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；設(shè)備性每發(fā)生1次，扣（）分；超過(guò)1次，扣（）分；未發(fā)生，加（）分10火警起數(shù)當(dāng)期本人負(fù)責(zé)范圍發(fā)生的火警起數(shù)不超過(guò)（）起每發(fā)生1起，扣（）分；每超過(guò)1起，扣（）分11違章、違紀(jì)當(dāng)期本人發(fā)生違反規(guī)章制度及法律法規(guī)的次數(shù)0次每出現(xiàn)1次，扣（）分12工作任務(wù)完成情況工作任務(wù)完成的實(shí)效性、及時(shí)性能按時(shí)、保質(zhì)、保量完成本職工作任務(wù)13臨時(shí)工作任務(wù)完成情況臨時(shí)工作任務(wù)完成的及時(shí)性與有效性能按時(shí)，有效完成班組臨時(shí)安排的工作任務(wù)14現(xiàn)場(chǎng)異常情況處理依照現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的異常情況制定臨時(shí)措施，措施的及時(shí)性、有效性及時(shí)有效處理現(xiàn)場(chǎng)異常15設(shè)備巡查對(duì)所轄設(shè)備巡查和反饋結(jié)果的及時(shí)性巡查細(xì)致、到位，能及時(shí)反饋巡查結(jié)果，并做好過(guò)程記錄16文明生產(chǎn)本人所負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的文明衛(wèi)生狀況，按公司文明生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)清潔整齊，達(dá)到公司的文明生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)

化學(xué)運(yùn)行班化學(xué)運(yùn)行值班員崗位任務(wù)績(jī)效考核指標(biāo)編號(hào)KPI名稱(chēng)KPI定義/公式業(yè)績(jī)目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)1廠(chǎng)用電率當(dāng)期廠(chǎng)用電量/發(fā)電總量×100%（）%每降低0.1%，加（）分；每增加0.1%，扣（）分2發(fā)電量打算完成率當(dāng)期本值實(shí)際完成發(fā)量電/打算完成發(fā)電量×100%100%每降低1%，扣（）分；每增加1%，加（）分3打算完成率當(dāng)期本班組已完成的工作項(xiàng)數(shù)/打算的工作項(xiàng)數(shù)×100%100%每降低1%，扣（）分4化學(xué)藥劑當(dāng)期核定給本班組的化學(xué)藥劑費(fèi)用總額（）萬(wàn)元每節(jié)支1萬(wàn)元，加（）分；每超支1萬(wàn)無(wú)，扣（）分5酸耗率當(dāng)期用酸量×比重×酸濃度（％）×102/周期制水量×（酸度+堿度）（本班組范圍）不超過(guò)（）千克/克當(dāng)量每增加1千克/克當(dāng)量，扣（）分6堿耗率當(dāng)期用堿量×比重×堿濃度（％）×102/周期制水量×（堿度+CO2/44+SiO2/60）（本班組范圍）不超過(guò)（）千克/克當(dāng)量每增加1千克/克當(dāng)量，扣（）分7爐內(nèi)汽水品質(zhì)合格率（本班組范圍）不低于（）%每降低1%，扣（）分8補(bǔ)水率當(dāng)期補(bǔ)水量/總量×100%（本班組范圍）（）%每降低0.1%，加（）分；每增加0.1%，扣（）分9化驗(yàn)準(zhǔn)確率當(dāng)期本班組各類(lèi)化驗(yàn)的合格次數(shù)/總數(shù)×100％100%每降低1%，扣（）分10運(yùn)行操作正確率(千差率)當(dāng)期本班組正確操作次數(shù)/總操作次數(shù)×100%100%每降低0.1%，加（）分11操作票合格率當(dāng)期本班組合格操作票數(shù)/操作票總數(shù)×100%100%