1、全國自考行政組織理論真題試卷及 答案 ）5、荀子認(rèn)為，人類社會(huì)組織的行為規(guī)范及在的基礎(chǔ)是（ ）A仁6、孫中山“五權(quán)憲法”思想的理論依據(jù)是（ ）B工作人員重技術(shù)、輕政策，重過程、輕目的C割裂管理對(duì)象間的相互聯(lián)系D地區(qū)封鎖，諸侯割據(jù)A領(lǐng)導(dǎo)者與領(lǐng)導(dǎo)者之間人際關(guān)系的好壞B一般工作人員之間人際關(guān)系的好壞C領(lǐng)導(dǎo)者與一般行政人員之間人際關(guān)系的好壞D上述三點(diǎn)都包括 ，人事管理和國家公務(wù)員管理走向了規(guī)范化、法制化的道。答案 。(規(guī)劃公共事業(yè)答案 ，是行政組織各層級(jí)、各部門有育工作的保證。只有在穩(wěn)定的政治形勢(shì)下，行政組織才能做到結(jié)構(gòu)完好、功能正常、道暢通、信息流暢、程序嚴(yán)。(成行政組織定目標(biāo)出現(xiàn)局部性，甚至全局性

2、的變化導(dǎo)致行政組織內(nèi)部各部門、各層次忙閑不均，破壞現(xiàn)有的行政組織結(jié)構(gòu)導(dǎo)致信息通真;答案 受到重或歧視其升降獎(jiǎng)懲應(yīng)憑自己的才干與勞動(dòng)，應(yīng)人人機(jī)會(huì)均等，不能因家庭、血緣等關(guān)系而受到優(yōu)先或歧視 。(于全體組織成員的共同努力，需要發(fā)揮每個(gè)人積性。答案 時(shí)機(jī)的選擇指明了方向。( 國家對(duì)行政組織的要求相互響應(yīng)、相互結(jié)合，它們共同構(gòu)成行政組織變革的基礎(chǔ)和動(dòng)力。5、試述馬克思主義關(guān)于“議行合一”制原則的主要內(nèi)容。依其原則建立起來的我國人民代表大會(huì)制又 有答案 組織必須堅(jiān)持“議行合一”原則于人民群眾監(jiān)督之下，切實(shí)履行其職責(zé)等等。(或選舉單位有權(quán)署名不稱職的人民代表 其他職能部門都由人民代表大會(huì)產(chǎn)生，對(duì)它責(zé)，受它

3、監(jiān)督答案 性單位。這樣，傳統(tǒng)的規(guī)制管理放松了，下級(jí)政府和工作人員的自由裁量權(quán)大大增加，行政組織內(nèi)部從過程導(dǎo)向的控制()行政組織內(nèi)部人事制度的市場化。即國家依照私人企業(yè)的管理方法，對(duì)政府人事制度進(jìn)行市場化改革，其核心是建立靈 制過多元競爭提高政府自我服務(wù)的能力，減少服務(wù)費(fèi)用和成本。道辦事處先后以窗口式和柜臺(tái)式兩種方式開放辦公，將民政事務(wù)、優(yōu)撫助殘、城市建設(shè)、市容管理、就業(yè)服務(wù)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、工商注冊(cè)、稅務(wù)助征、戶籍管理、社區(qū)黨建、政務(wù)接待 等40多個(gè)項(xiàng)目集中放在“政務(wù)超市”大廳內(nèi)，分別設(shè)立不同的辦公窗口或柜臺(tái)，堅(jiān)持“公開、公平、公正”的服務(wù)原則，采取前廳后室的新型辦公模式，實(shí)務(wù)便捷、開放和“一式”的服務(wù)。同時(shí)，他們把這種開放式辦公方式與社會(huì)服務(wù)項(xiàng)目結(jié)合在一起，努力為社區(qū)居民和單位提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，受社區(qū)群眾的歡迎答案 。( ，包括變革行政組織橫向部門結(jié)構(gòu)和縱向?qū)蛹?jí)結(jié)構(gòu)。向，向重咨詢、信息、監(jiān)督部門轉(zhuǎn)變，力求與決策、執(zhí)行部門相平衡，提高“政務(wù)超市”服務(wù)的民主化、科學(xué)化水平二是從行政管理的社會(huì)職能看，由于有限政府的出現(xiàn)，將部分政府微觀管理職能交給社會(huì)，增強(qiáng)政府對(duì)社會(huì)和經(jīng)濟(jì)事務(wù)的控和監(jiān)管職能，從而精簡、撤并相應(yīng)的部門。平型發(fā)的趨勢(shì)，過多的縱