-范溫最新推薦-是-是護(hù)士自檢報(bào)告板文努力學(xué)習(xí)，結(jié)合自己的實(shí)際工作，深入調(diào)查存在的問題，分析問題的原因，提出實(shí)際的糾正措施，改善工作作風(fēng)，優(yōu)化工作效果，提高工作效率。一、問題的原因分析1.學(xué)問的積極性不強(qiáng)。求知欲不高。對(duì)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)不夠深，沒有用理論知識(shí)完全武裝自己的頭腦。因此不能熟練處理問題，對(duì)患者解釋不夠全面。2.以工作忙為由，在患者咨詢的時(shí)候繼續(xù)自己的工作，怕手頭的工作出錯(cuò)，沒有及時(shí)回答，缺乏耐心。3、為了提前完成任務(wù)，省略了部分步驟，沒有按照各項(xiàng)規(guī)定程序完全執(zhí)行，或者根據(jù)印象工作，造成了部分護(hù)理錯(cuò)誤。二、糾正措施1、角學(xué)，興奮，努力提高自己的技術(shù)水平，自覺地將理論學(xué)習(xí)作為自己的第一要求，扎實(shí)深入地學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)，有效，為更好的患者服務(wù)，減輕治療中患者的痛苦。要把自己的閑暇時(shí)間都投資在學(xué)習(xí)上，學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識(shí)、新技術(shù)和新理論。不斷用新的知識(shí)和新概念武裝自己的心，加強(qiáng)自己的才干，提高自己護(hù)理工作的能力。2、加強(qiáng)服務(wù)理念，提高服務(wù)患者的意識(shí)，為患者著想。在兒科工作的我必須有充分的責(zé)任感和耐心，從工作的一部分開始。在每次靜脈穿刺的過(guò)程中，家長(zhǎng)的上司心理使穿刺后施加壓力，使穿刺無(wú)法同時(shí)成功?；颊吆图议L(zhǎng)之間會(huì)產(chǎn)生矛盾。兒科是一個(gè)大部門，由于季節(jié)和天氣原因，兒童持續(xù)反復(fù)發(fā)病，患者住院期間病床不足，護(hù)理人員無(wú)法及時(shí)護(hù)理患者。導(dǎo)致醫(yī)患溝通障礙。治療期間不能及時(shí)訪問病房，更換絞刑水及時(shí)安置。在各種問題中，我們希望得到家長(zhǎng)的理解和合作。所以我們要在工作中發(fā)現(xiàn)問題，把一系列問題和矛盾都萌發(fā)出來(lái)。今后的工作要持續(xù)提高靜脈穿刺成功率，以患者為中心照顧患者。在治療期間，及時(shí)環(huán)視病房，思考著患者想要的緊急患者。這是我們最終的服務(wù)理念。我們學(xué)?，F(xiàn)在有550名學(xué)生(其中宿舍生430名)。為了進(jìn)一步消除各種安全隱患，保障廣大學(xué)生生命財(cái)產(chǎn)的安全，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)、住宿環(huán)境，為和諧文明建設(shè)宿舍，我們大力開展了學(xué)生文明宿舍創(chuàng)建活動(dòng)。20XX年12月1日上午，我校組織了專業(yè)班，全面自我審查了我校學(xué)生文明宿舍建設(shè)工作，自我檢查分?jǐn)?shù)為115分。與檢查相關(guān)的情況報(bào)告如下：第一，抓住機(jī)遇，加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。目前，隨著新農(nóng)村建設(shè)的繼續(xù)推進(jìn)，各級(jí)教育投資也逐年增加。我們學(xué)校借此絕好的機(jī)會(huì)，在市教育廳、中央學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，以落后優(yōu)勢(shì)，宿舍基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)加快了波瀾壯闊的新發(fā)展速度：在學(xué)生宿舍大樓內(nèi)外投資4萬(wàn)多元，重新裝修；為了便于學(xué)生烘干，投入3000多元資金建設(shè)了不銹鋼烘干臺(tái)。投資1萬(wàn)多元，更新了各學(xué)生宿舍不銹鋼組合、整形鏡、部分床板，布置、更新了所有床；投資8000多元，進(jìn)行了臥室文化的創(chuàng)立。配備工作電話、應(yīng)急照明、消防設(shè)備等設(shè)施。公寓內(nèi)學(xué)生房間的門窗沒有玻璃受損，所以防盜、防鼠驅(qū)蟲劑、防蠅設(shè)施齊全。樓梯、扶手、走廊符合安全要求。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)們一直重視文明宿舍建設(shè)工作，在經(jīng)費(fèi)不足的情況下，多方籌資，改善食宿條件。制定了科學(xué)合理的住宿調(diào)整方案，有力地保證了學(xué)生住宿條件的持續(xù)改善。第二，規(guī)范管理，建立和完善工作機(jī)制。1、建立和完善宿舍管理的各種規(guī)章制度，從制度上制約學(xué)生，約束管理人員，為宿舍管理計(jì)劃提供有力的制度保證。2、20XX年以后，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)輪流值班，每天晚上清點(diǎn)住宿學(xué)生，加強(qiáng)宿舍管理。與此同時(shí)，組織了心理咨詢工作室，隨時(shí)關(guān)注和解答學(xué)生的心理困惑，引導(dǎo)學(xué)生身心健康的發(fā)展，有力地維護(hù)了宿舍的正常秩序。3、充分發(fā)揮學(xué)生的電子幼兒管理功能，學(xué)生干部在宿舍管理中發(fā)揮主導(dǎo)作用，管理人員做好學(xué)生管理工作，了解食宿的生活、學(xué)習(xí)情況，降低上限，幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。4、加強(qiáng)班主任的寄宿制，要求班主任每天至少宿舍一次，關(guān)心本班學(xué)生，溝通思想，密切關(guān)心老師和學(xué)生的情緒，預(yù)防、消除不良行為的萌芽。5、建立宿舍安全巡邏制度，宿舍管理員主張，與安全消防隊(duì)員同行，每天檢查宿舍的消防栓、滅火器、消防標(biāo)識(shí)標(biāo)志完好、消防通道暢通。6、每周請(qǐng)班主任沒收走私品、檢查工作，包括宿舍內(nèi)禁止使用的火炬、棍棒、控制工具等走私品的收集，每周對(duì)檢查工作進(jìn)行一次大檢查。第三，精密服務(wù)，建設(shè)平安文明宿舍。宿舍是學(xué)生生活的重要場(chǎng)所，我們盡力使之成為學(xué)生安心的心靈和家長(zhǎng)放心的精神家園。今年秋天3、4年級(jí)的孩子們都是新住的學(xué)生，所以他們年齡小，生活自理能力差，又離開父母，開學(xué)第一周，宿舍管理特別困難。為此，我們學(xué)校建立了值班領(lǐng)導(dǎo)、宿舍管理員、班主任、臥室?guī)煷?管理體制，與各個(gè)學(xué)科相適應(yīng)，形成了管理集體。首先，好詞：學(xué)校多次舉行學(xué)生集會(huì)，談?wù)撘?、紀(jì)律、偉人的時(shí)間侯苦難、溫室里的花草凍結(jié)學(xué)說(shuō)。您的班主任要求進(jìn)一步組織幸福的文體活動(dòng)，與更多的學(xué)生溝通。宿舍管理員劉蘭芝老師像媽媽一樣照顧孩子們。教孫子整理內(nèi)務(wù)，提醒他晚上去洗手間，囑咐他做好刷牙、洗發(fā)、洗腳、剪指甲等個(gè)人衛(wèi)生，清潔學(xué)生，下雨對(duì)學(xué)生進(jìn)行收鞋、收鞋、關(guān)燈等細(xì)致的檢查，晚上至少要進(jìn)行三次夜間巡邏，及時(shí)處理學(xué)生反映的問題，如果學(xué)生生病了，隨時(shí)聯(lián)系家長(zhǎng)，學(xué)生的冷氣總是在胸前。第二，做一個(gè)真字。臥室的大小各不相同，所以我們應(yīng)該把水桶、灰色棍子、垃圾桶、掃帚放在什么地方呢？毛巾、牙科、臉盆、拖鞋、被子、枕頭6條線的最佳布置方法？顏色如何安排得最華麗？美麗且適用的組合框架；明亮大方的整形鏡子；溫暖優(yōu)雅的臥室文化為學(xué)生的臥室增添了光彩。母愛如水，宿管劉蘭芝老師每天晚上都睡很多次：人都來(lái)了嗎？沒有疼嗎？孩子們睡覺方便嗎？她每天晚上都要這么費(fèi)心。四、現(xiàn)有問題1、學(xué)校里有受家庭情況限制的個(gè)別學(xué)生，床上用品、枕頭等有點(diǎn)舊，對(duì)宿舍管理有負(fù)面影響。二、三年級(jí)的學(xué)生年齡小，不能遵守宿舍管理制度，經(jīng)常出現(xiàn)尿壺等現(xiàn)象，家長(zhǎng)們經(jīng)常希望回家住宿。五、糾正措施1、我們學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)現(xiàn)有問題及時(shí)召開班主任會(huì)議，履行具體的管理責(zé)任，為學(xué)生提供安全。2、學(xué)校要求輔導(dǎo)員、各班、班主任利用業(yè)余時(shí)間深入宿舍，搞好學(xué)生思想教育，制止不規(guī)范的行為和惡習(xí)，營(yíng)造和諧舒適的住宿環(huán)境。3、努力建設(shè)一支優(yōu)秀的宿舍管理隊(duì)伍，以專職宿舍管理員、班主任為助手，建立學(xué)生干部共同參與的經(jīng)營(yíng)模式，加強(qiáng)學(xué)生思想行為教育。學(xué)校安全工作沒有小事，為了讓每個(gè)學(xué)生在學(xué)校學(xué)習(xí)的樂趣而生活的安逸，父母會(huì)認(rèn)為我們總是想著所有的孩子，孩子的一切都已經(jīng)臨在了。努力更好地管理學(xué)校的宿舍。尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)人：在醫(yī)院工作了兩年多，通過(guò)部門組織的用人怠惰的特別管理活動(dòng)和職業(yè)自我調(diào)查，發(fā)現(xiàn)了不少問題。進(jìn)手術(shù)室以來(lái)，一直在學(xué)習(xí)，但工作水平還沒有進(jìn)一步提高，平時(shí)上班過(guò)程中避免重量，過(guò)重，每天完成系里分配的工作，但工作不積極，無(wú)法做好部分急診手術(shù)的準(zhǔn)備，害怕對(duì)系醫(yī)院的醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行考試和問答檢查。通過(guò)自我調(diào)查，將在以后的工作過(guò)程中持續(xù)學(xué)習(xí)，提高自己的工作水平。關(guān)鍵是。第一，要勇于承擔(dān)部門在工作中承擔(dān)的各種業(yè)務(wù)工作，做好本職工作。要在工作中按時(shí)上下班，工作精力旺盛，態(tài)度正確。第二，在工作中要積極進(jìn)取，積極參與各級(jí)各類項(xiàng)目的訓(xùn)練、學(xué)習(xí)。不斷提高和提高自己的知識(shí)和工作水平，才能適應(yīng)新時(shí)代的工作要求。善于在工作中開拓