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反腐倡廉建設(shè)總結(jié)篇一:2015年反腐倡廉工作總結(jié)合集二:2015年反腐倡廉建設(shè)心得體會 2015年反腐倡廉建設(shè)心得體會 現(xiàn)就學(xué)習(xí)2015年反腐倡廉建設(shè)工作會議上的講話心得體會匯報一下: 1、加強反腐倡廉建設(shè),干干凈凈履行職責(zé)。 對于廉潔自律問題,要把握好兩條:一要干事,二要干凈,也就是既勤又廉。不勤政無以立業(yè),就沒地位;不廉政無以立身,就栽跟頭。要把這兩條統(tǒng)一起來對待,經(jīng)得起考驗,樹立好形象。 2、從嚴(yán)自律,管住自己。 當(dāng)前市場經(jīng)濟的趨利性逐步滲透到社會生活的方方面面,形形色色的價值觀不斷充斥人們的思想,我們現(xiàn)在各方面的條件也有了很大的改善。但越是在這種形勢下,越要保持清醒的頭腦,越要保持艱苦奮斗的作風(fēng),越要從方方面面嚴(yán)格要求自己。稍有不慎,就可能犯錯誤、栽跟頭?!俺T诤舆呑?,難得不濕鞋”,就是要時時刻刻謹(jǐn)小慎微。我們每一名黨員都要正確行使手中的權(quán)力,在大事上一定要涇渭分明,小節(jié)上時刻從嚴(yán)把握,哪些事能做,哪些事不能做,腦子里要有明確的界限,自重、自警、自勵,清清白白從政,踏踏實實干事,堂堂正正做人。 3、堅持求真務(wù)實,扎扎實實干好工作。 做好反腐倡廉建設(shè)工作,就要堅決貫徹求真務(wù)實的要求,推進(jìn)各項改革建設(shè)事業(yè)更快發(fā)展,就要大力弘揚求真務(wù)實的作風(fēng)。我們要使求真務(wù)實成為行動的準(zhǔn)則,貫穿和體現(xiàn)在各項工作的具體實踐中去。 4、要有求真的精神。 求真說到底是一種覺悟、一種境界、一種品德、一種精神,是分析問題、研究問題、解決問題的有力武器。從大的方面講,是科學(xué)判斷新形勢,準(zhǔn)確把握規(guī)律,探求辦法措施。具體到團州委機關(guān)干部來說,就是堅持把廣大青年的利益放在首位,客觀分析存在的問題和差距,清醒地看到社會建設(shè)中的矛盾和困難,增強加快發(fā)展的壓力感、緊迫感。堅定信心,維護好青年的根本利益。求真就要開動腦筋,勤于思考,學(xué)會用心,善于從普遍性問題中發(fā)現(xiàn)和找到規(guī)律性的東西,總結(jié)合集三:反腐倡廉建設(shè)工作情況匯報 黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作情況匯報 萊蕪市勞動和社會保障局 (2009年10月30日) 今年來,市勞動保障局在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,按照中紀(jì)委、省紀(jì)委、市紀(jì)委全會精神、市紀(jì)委、市監(jiān)察局關(guān)于2009年全市反腐倡廉建設(shè)工作實施意見和反腐倡廉建設(shè)責(zé)任書目標(biāo)任務(wù)的要求,進(jìn)一步建立健全各項預(yù)防懲治腐敗的制度,強化措施,狠抓落實,努力推進(jìn)全局反腐倡廉建設(shè)工作,取得了顯著成效。 一、反腐倡廉建設(shè)工作情況 近年來,為加強全局反腐倡廉建設(shè),我們著力構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系,加強學(xué)習(xí)教育、強化制度建設(shè)、完善監(jiān)督機制、狠抓政風(fēng)行風(fēng),反腐倡廉工作順利開展。 (一)抓好廉政教育,筑牢思想防線。加強廉政教育,使黨員干部常修為政之德,常懷律己之心,常思貪欲之害,增強廉潔從政的責(zé)任感。一是加強經(jīng)常性的黨風(fēng)廉政教育。堅持不懈地對黨員干部進(jìn)行黨的根本宗旨教育、黨風(fēng)黨紀(jì)教育、理想信念教育、黨性修養(yǎng)和“兩個務(wù)必”教育,把思想教育貫穿于對黨員干部的培養(yǎng)、選拔、管理的全過程。二是積極開展警示教育。通過組織觀看警示案例圖片展、警示教育片、到淄博監(jiān)獄參觀、舉辦廉政教育專欄和講座等形式,使黨員干部筑牢思想道德防線。結(jié)合上 海社保案、貴州省套取就業(yè)資金系列窩案和寧陽縣套取就業(yè)培訓(xùn)費案等典型案件,在全局開展了就業(yè)及社保資金安全教育,使廣大干部職工增強了安全意識。三是以開展學(xué)習(xí)實踐活動為契機,深入開展好黨風(fēng)教育。按照市委統(tǒng)一部署,認(rèn)真開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,提高了黨員素質(zhì),增強了明辨是非、解決實際問題的能力。堅持干部任前廉政談話、專題教育、民主生活會、集中培訓(xùn)等,增強了黨員干部拒腐防變能力。 (二)抓好任務(wù)分解落實,促進(jìn)懲防體系建設(shè)。按照中央建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20082012年工作規(guī)劃、省委實施辦法和市委落實方案的要求,我們認(rèn)真貫徹標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,結(jié)合工作實際,著力推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。認(rèn)真組織干部職工學(xué)習(xí)宣傳中央工作規(guī)劃和省委實施辦法。制定了專題學(xué)習(xí)計劃,將學(xué)習(xí)宣傳工作規(guī)劃納入黨委理論學(xué)習(xí)中心組和機關(guān)政治學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,積極組織參加學(xué)習(xí)宣傳工作規(guī)劃和實施辦法知識競賽。建立健全工作責(zé)任制,及時分解目標(biāo)任務(wù)。對市委落實方案涉及勞動保障部門的目標(biāo)任務(wù)及時分解到局屬各單位、各科室,做到目標(biāo)明確,責(zé)任到人。建立健全督查機制,定期對反腐倡廉建設(shè)進(jìn)展情況進(jìn)行督促檢查,及時研究解決問題,把懲防體系建設(shè)工作落到實處。 (三)抓好制度建設(shè),規(guī)范行政行為。勞動保障工作政策性強,面廣量大,涉及廣大職工群眾的切身利益,每個崗位都有一 定的權(quán)力,如果要求不嚴(yán)格,很容易出現(xiàn)問題。我們根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定,結(jié)合工作實際,制定了基金監(jiān)督管理、退休管理審批、養(yǎng)老金核算、勞動爭議仲裁等二十多項工作制度,并編印成冊,發(fā)到各科室單位,用制度來規(guī)范干部職工的行為,促進(jìn)了工作的制度化、規(guī)范化,也有效避免了不廉潔行為的發(fā)生。制定下發(fā)萊蕪市勞動保障局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施意見,同班子成員、局屬各單位分別簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制納入年度工作目標(biāo)管理,做到黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核。做到管人管事相結(jié)合,增強了班子成員、各單位負(fù)責(zé)同志抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任感和壓力感。 (四)抓好監(jiān)督機制,提高管理水平。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行),做到“四個決不能”:決不能以為自己是領(lǐng)導(dǎo)就為所欲為不受監(jiān)督,決不能有了工作成績就狂妄自大忘乎所以,決不能把組織的告誡提醒臵若罔聞,決不能做一失足成千古恨的蠢事。一是改進(jìn)監(jiān)督方式。運用多種監(jiān)督形式,從決策、執(zhí)行等環(huán)節(jié)加強對權(quán)力的監(jiān)督,尤其要圍繞重大決策、干部任免、重要事項安排和大額資金使用加強監(jiān)督。做到關(guān)口前移,從以事后監(jiān)督為主向事前監(jiān)督和事中監(jiān)督為主轉(zhuǎn)變,努力提高監(jiān)督實效。二是完善內(nèi)部監(jiān)督。成立了“社會保障基金監(jiān)督管理委員會”,對于社?;鸬氖绽U、支付、管理進(jìn)行全程監(jiān)督,確?;鸢踩暾?。三是加強外部監(jiān)督。聘請社會監(jiān)督員,在社會保險服務(wù)大廳和人力資源服務(wù)大廳設(shè)立監(jiān)督臺,實行掛牌上崗,便于接受群 眾監(jiān)督。暢通民主監(jiān)督渠道,向社會公開了六項公開承諾事項、公布了投訴舉報電話、設(shè)臵了意見箱,運用“市長公開電話”、“政府在線”、“新聞熱線”、“行風(fēng)熱線”、“12333”等多種形式把權(quán)力運行臵于人民群眾的嚴(yán)格監(jiān)督之下,努力形成人民群眾能夠監(jiān)督、敢于監(jiān)督,干部主動接受監(jiān)督的良好局面。 (五)抓好政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),樹立部門良好形象。把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與深入開展糾風(fēng)工作,爭創(chuàng)“政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位”有機結(jié)合起來。一是開展主題活動,推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。每年都開展一次主題活動,以此為總抓手,促進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)轉(zhuǎn)變。近年來,先后在全系統(tǒng)組織開展了“優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)年”、“爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口和優(yōu)質(zhì)服務(wù)明星活動”等活動,取得了明顯的效果。在社會保險服務(wù)大廳和人力資源服務(wù)大廳開展了假如我是下崗職工、假如我是求職者、假如我是離退休人員為題的換位思考,感受服務(wù)對象的心態(tài)、想法和要求。通過換位思考,干部職工服務(wù)意識和工作作風(fēng)明顯改進(jìn)。二是切實做好政務(wù)公開工作,提高各項工作透明度。將各類服務(wù)事項的政策依據(jù)、工作流程、收費標(biāo)準(zhǔn)、承諾時間等,印制成告知單擺放在柜臺前,讓服務(wù)對象一目了然。退休審批、公益性崗位招錄、扶貧生招考等工作堅持公開、公平、公正,嚴(yán)格進(jìn)行公示。2007年,我局被授予“山東省政務(wù)公開示范點”稱號。三是加強服務(wù)窗口建設(shè),提升前臺服務(wù)水平。進(jìn)一步完善了人力資源中心服務(wù)大廳和社會保險服務(wù)大廳建設(shè)。投資50多萬元對服務(wù)大廳進(jìn)行裝修改造,優(yōu)化了服務(wù)環(huán) 境。將政策業(yè)務(wù)咨詢、求職用工登記、證卡發(fā)放、失業(yè)金的申領(lǐng)發(fā)放等業(yè)務(wù)全部集中到大廳,滿足了各類用人單位和各類求職者多方面的就業(yè)需求。社會保險服務(wù)大廳打破局屬科室、單位界限,將養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育五項社會保險費的審核繳費和各項待遇的審核支付實行 “一條龍”服務(wù)。在具體工作中,堅持“特事特辦、急事急辦、能辦的馬上辦、限時辦結(jié)的在規(guī)定時限辦結(jié)”,方便了群眾辦事,受到了社會各界好評。近年來,我局多次被評為“政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位”,“工作實績考核先進(jìn)單位”;被省勞動保障廳授予“山東省勞動保障系統(tǒng)先進(jìn)集體”、“全省就業(yè)工作先進(jìn)集體”等眾多榮譽稱號。 (六)抓好班子廉政建設(shè),做廉政表率。認(rèn)真貫徹胡錦濤總書記倡導(dǎo)的八個方面的良好風(fēng)氣,對照市委、市政府關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的“五項制度”和“十條要求”,切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)和思想作風(fēng)建設(shè),在履行崗位職能中,真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,以求真務(wù)實作風(fēng)推進(jìn)各項工作落實。一是落實一崗雙責(zé),實行分級責(zé)任制。按照誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則,實行責(zé)任分工,明確了領(lǐng)導(dǎo)班
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