2025年日照科技職業(yè)學(xué)院公開(kāi)招聘教師41人模擬試卷第一部分單選題(50題)1、（）以收緊銀根、減少貨幣供應(yīng)量為特征，旨在抑制需求增長(zhǎng)。

A.中性財(cái)政政策

B.穩(wěn)健的財(cái)政政策

C.緊縮性貨幣政策

D.擴(kuò)張型貨幣政策

【答案】：C"

【解析】本題考查不同經(jīng)濟(jì)政策的特點(diǎn)。首先，中性財(cái)政政策是指財(cái)政的分配活動(dòng)對(duì)社會(huì)總需求的影響保持中性，既不產(chǎn)生擴(kuò)張效應(yīng)，也不產(chǎn)生緊縮效應(yīng)，與抽緊銀根和減少貨幣供應(yīng)量以及抑制需求增加無(wú)關(guān)。其次，穩(wěn)健的財(cái)政政策是在總量上，財(cái)政收支基本平衡，在結(jié)構(gòu)上則是“有松有緊，有保有控”，目的是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)健康發(fā)展，并非以抽緊銀根和減少貨幣供應(yīng)量為特征來(lái)抑制需求增加。然后，緊縮性貨幣政策是通過(guò)減少貨幣供應(yīng)量達(dá)到緊縮經(jīng)濟(jì)的作用，即抽緊銀根和減少貨幣供應(yīng)量，進(jìn)而抑制社會(huì)總需求的增加，符合題目描述。最后，擴(kuò)張型貨幣政策是通過(guò)增加貨幣供給來(lái)帶動(dòng)總需求的增長(zhǎng)，與抽緊銀根和減少貨幣供應(yīng)量的特征相悖。綜上，答案為緊縮性貨幣政策。"2、在執(zhí)行高度保密且緊急的任務(wù)時(shí)，通常不太適用的領(lǐng)導(dǎo)方式是（）。

A.強(qiáng)制方式

B.說(shuō)服方式

C.激勵(lì)方式

D.示范方式

【答案】：B"

【解析】完成高度保密和緊急任務(wù)時(shí)，需要迅速做出決策并確保指令的高效執(zhí)行。強(qiáng)制方式能以命令形式讓下屬立即服從，保證任務(wù)迅速開(kāi)展，符合該類(lèi)任務(wù)特點(diǎn)；激勵(lì)方式可通過(guò)獎(jiǎng)勵(lì)等手段激發(fā)下屬積極性和主動(dòng)性，使其更投入任務(wù)，利于任務(wù)完成；示范方式中領(lǐng)導(dǎo)以身作則，為下屬樹(shù)立榜樣，能增強(qiáng)下屬行動(dòng)力，對(duì)完成任務(wù)有幫助。而說(shuō)服方式需要花費(fèi)時(shí)間與下屬溝通交流、講道理以獲得他們認(rèn)同和支持。在高度保密和緊急任務(wù)中，時(shí)間緊迫且保密性要求高，可能沒(méi)有足夠時(shí)間進(jìn)行說(shuō)服工作，還可能因信息傳遞增加保密風(fēng)險(xiǎn)，所以往往不適用。"3、事業(yè)單位內(nèi)部產(chǎn)生崗位人選，需進(jìn)行競(jìng)聘上崗時(shí)，第一步是（）。

A.審查競(jìng)聘人員資格條件

B.辦理聘任手續(xù)

C.制定競(jìng)聘上崗方案

D.在本單位公示擬聘人員名單

【答案】：C

【解析】事業(yè)單位內(nèi)部產(chǎn)生崗位人選進(jìn)行競(jìng)聘上崗時(shí)，需按照一定流程操作。第一步應(yīng)是制定競(jìng)聘上崗方案，因?yàn)橹挥邢戎贫ê梅桨?，明確競(jìng)聘的規(guī)則、崗位要求、程序等內(nèi)容，后續(xù)才能依據(jù)此方案開(kāi)展審查競(jìng)聘人員資格條件等工作。而審查競(jìng)聘人員資格條件是在方案制定好后進(jìn)行，目的是篩選符合條件的競(jìng)聘者；辦理聘任手續(xù)是在確定人選之后的環(huán)節(jié)；在本單位公示擬聘人員名單也是在確定人選后為保證公平公開(kāi)而進(jìn)行的步驟。所以第一步是制定競(jìng)聘上崗方案。4、楊某辦理出國(guó)手續(xù)時(shí)，在出生證明、戶(hù)口本、身份證上出生日期均不相同的情況下，其出生日期應(yīng)以（）日期為準(zhǔn)。

A.出生證明

B.戶(hù)口本

C.身份證

D.居委會(huì)證明文件

【答案】：A

【解析】在辦理出國(guó)手續(xù)填寫(xiě)出生日期時(shí)，當(dāng)出生證明、戶(hù)口本、身份證上的日期均不相同的情況下，應(yīng)以戶(hù)口本日期為準(zhǔn)。依據(jù)相關(guān)戶(hù)籍管理規(guī)定，戶(hù)口本是由公安機(jī)關(guān)登記并核發(fā)，它記錄了公民的基本身份信息，具有較高的權(quán)威性和準(zhǔn)確性，是公民身份信息的重要法定依據(jù)。出生證明主要是用于證明新生兒出生時(shí)的健康及自然狀況、血親關(guān)系等，雖能反映出生時(shí)的原始信息，但在身份認(rèn)定及后續(xù)事務(wù)辦理中，戶(hù)口本是更為核心的依據(jù)。身份證上的信息是基于戶(hù)口本登記而來(lái)，若出現(xiàn)不一致通常需以戶(hù)口本為準(zhǔn)進(jìn)行更正。而居委會(huì)證明文件并非法定的能夠準(zhǔn)確記錄出生信息的有效憑證，其證明力相對(duì)較弱，不能作為確定出生日期的依據(jù)。所以應(yīng)選擇戶(hù)口本上的日期。5、根據(jù)《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益法》，以下表述不正確的是（）。

A.經(jīng)營(yíng)者發(fā)現(xiàn)其提供的商品或服務(wù)存在缺陷，采取召回措施的，經(jīng)營(yíng)者應(yīng)當(dāng)承擔(dān)消費(fèi)者因商品被召回支出的必要費(fèi)用

B.消費(fèi)者自接受商品或者服務(wù)之日起六個(gè)月內(nèi)發(fā)現(xiàn)瑕疵，發(fā)生爭(zhēng)議的，由經(jīng)營(yíng)者承擔(dān)有關(guān)瑕疵的舉證責(zé)任

C.經(jīng)營(yíng)者提供商品或者服務(wù)有欺詐行為的，應(yīng)當(dāng)按照消費(fèi)者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購(gòu)買(mǎi)商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的五倍

D.經(jīng)營(yíng)者提供的商品或者服務(wù)不符合質(zhì)量要求的，如果沒(méi)有國(guó)家規(guī)定和當(dāng)事人的約定的，消費(fèi)者可以自收到商品之日起七日內(nèi)退貨

【答案】：C"

【解析】本題可依據(jù)《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益法》的相關(guān)規(guī)定，對(duì)各表述進(jìn)行逐一分析。經(jīng)營(yíng)者發(fā)現(xiàn)其提供的商品或服務(wù)存在缺陷，有危及人身、財(cái)產(chǎn)安全危險(xiǎn)的，應(yīng)當(dāng)立即向有關(guān)行政部門(mén)報(bào)告和告知消費(fèi)者，并采取停止銷(xiāo)售、警示、召回、無(wú)害化處理、銷(xiāo)毀、停止生產(chǎn)或者服務(wù)等措施。采取召回措施的，經(jīng)營(yíng)者應(yīng)當(dāng)承擔(dān)消費(fèi)者因商品被召回支出的必要費(fèi)用，所以此表述正確。經(jīng)營(yíng)者提供的耐用商品或者裝飾裝修等服務(wù)，消費(fèi)者自接受商品或者服務(wù)之日起六個(gè)月內(nèi)發(fā)現(xiàn)瑕疵，發(fā)生爭(zhēng)議的，由經(jīng)營(yíng)者承擔(dān)有關(guān)瑕疵的舉證責(zé)任，該表述正確。經(jīng)營(yíng)者提供商品或者服務(wù)有欺詐行為的，應(yīng)當(dāng)按照消費(fèi)者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購(gòu)買(mǎi)商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的三倍；增加賠償?shù)慕痤~不足五百元的，為五百元。法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。所以“增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購(gòu)買(mǎi)商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的五倍”表述錯(cuò)誤。經(jīng)營(yíng)者提供的商品或者服務(wù)不符合質(zhì)量要求的，消費(fèi)者可以依照國(guó)家規(guī)定、當(dāng)事人約定退貨，或者要求經(jīng)營(yíng)者履行更換、修理等義務(wù)。沒(méi)有國(guó)家規(guī)定和當(dāng)事人約定的，消費(fèi)者可以自收到商品之日起七日內(nèi)退貨；七日后符合法定解除合同條件的，消費(fèi)者可以及時(shí)退貨，不符合法定解除合同條件的，可以要求經(jīng)營(yíng)者履行更換、修理等義務(wù)。該表述正確。綜上，表述不正確的為“經(jīng)營(yíng)者提供商品或者服務(wù)有欺詐行為的，應(yīng)當(dāng)按照消費(fèi)者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購(gòu)買(mǎi)商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的五倍”。"6、研究人員發(fā)現(xiàn)美國(guó)人口的老齡化或?qū)⒂兄跍p緩全球變暖。一名人口統(tǒng)計(jì)學(xué)家使用了一種新的計(jì)算機(jī)模型來(lái)研究年齡與二氧化碳排放量之間的關(guān)系,顯示美國(guó)人在退休之后對(duì)全球變暖的“貢獻(xiàn)”就會(huì)減少。如果以下各項(xiàng)為真,最能支持研究人員觀點(diǎn)的是()。

A.研究發(fā)現(xiàn)隨著年齡增長(zhǎng),美國(guó)人二氧化碳的排放量逐漸增大,這種趨勢(shì)會(huì)在65歲前后達(dá)到頂峰,然后驟然回落

B.研究報(bào)告認(rèn)為,與美國(guó)有著類(lèi)似的老齡化人口結(jié)構(gòu)和消費(fèi)模式的國(guó)家也許會(huì)發(fā)現(xiàn)它們的二氧化碳排放量將減少

C.有研究表明,65歲及以上的美國(guó)人捐獻(xiàn)給關(guān)注全球變暖的綠色環(huán)?；鸬拇壬瓶罱痤~高于其他年齡段的美國(guó)人

D.研究顯示,美國(guó)二戰(zhàn)后“嬰兒潮”一代在退休之后的二氧化碳排放量在2030年后將逐漸減少,減幅十分顯著

【答案】：D

【解析】研究人員認(rèn)為“美國(guó)人口的老齡化或?qū)⒂兄跍p緩全球變暖”，其依據(jù)是“美國(guó)人在退休之后對(duì)全球變暖的‘貢獻(xiàn)’確實(shí)就會(huì)減少（體現(xiàn)在每個(gè)個(gè)體上）”?！懊绹?guó)二戰(zhàn)后‘?huà)雰撼薄淮谕诵葜蟮亩趸寂欧帕吭?030年后將逐漸減少，減幅十分顯著”，這表明美國(guó)確實(shí)存在老齡化加劇的規(guī)模較大的群體，該群體情況與上述論據(jù)形成互補(bǔ)關(guān)系，并且退休之后二氧化碳排放量的減幅十分顯著，所以對(duì)“美國(guó)人口的老齡化或?qū)⒂兄跍p緩全球變暖”這一論點(diǎn)的支持力度最強(qiáng)。7、留置時(shí)間不得超過(guò)規(guī)定期限的（）。

A.2月

B.3月

C.4月

D.6月

【答案】：B

【解析】留置時(shí)間不得超過(guò)規(guī)定期限三個(gè)月。這是依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，對(duì)留置時(shí)間作出的明確界定，以確保留置措施在合法合理的期限內(nèi)進(jìn)行，保障被留置人員的合法權(quán)益及案件辦理的有序開(kāi)展。8、以下關(guān)于我國(guó)少數(shù)民族風(fēng)俗習(xí)慣的描述，錯(cuò)誤的是（）。

A.壯族姑娘住在吊腳樓中，在每年的三月三日盛裝打扮參加歌會(huì)

B.蒙古族同胞為遠(yuǎn)道而來(lái)的客人端上一碗奶茶，熱情邀請(qǐng)客人參加祭敖包活動(dòng)

C.一對(duì)摩梭族青年男女情投意合，于是男方到女方家走婚

D.土家族青年盛裝打扮，在月光下跳起了歡快的“阿細(xì)跳月”

【答案】：D

【解析】“阿細(xì)跳月”是彝族撒尼人和阿細(xì)人的民間舞蹈之一，流行于云南彝族地區(qū)，是一種青年男女的社交娛樂(lè)形式。9、“一滴水可見(jiàn)太陽(yáng)，一件事可見(jiàn)精神”這句話(huà)中，“一滴水”相當(dāng)于一個(gè)（）。

A.凸面鏡

B.凸透鏡

C.凹面鏡

D.凹透鏡

【答案】：B"

【解析】本題可依據(jù)各類(lèi)鏡子的特性，分析“一滴水”符合哪種鏡子的特征來(lái)進(jìn)行解答。要判斷“一滴水”相當(dāng)于哪種鏡子，需分析其形狀特點(diǎn)以及對(duì)光線(xiàn)的作用?！耙坏嗡蓖ǔ３手虚g厚、邊緣薄的形狀。中間厚、邊緣薄的透鏡對(duì)光線(xiàn)有會(huì)聚作用，這種透鏡被稱(chēng)為凸透鏡。當(dāng)光線(xiàn)透過(guò)一滴水時(shí)，會(huì)發(fā)生折射現(xiàn)象，并且表現(xiàn)出類(lèi)似于凸透鏡會(huì)聚光線(xiàn)的效果，就如同凸透鏡能使光線(xiàn)聚焦一樣，“一滴水”也能讓我們?cè)谝欢ǔ潭壬嫌^察到類(lèi)似的光學(xué)現(xiàn)象。而凸面鏡是反射鏡，主要對(duì)光線(xiàn)起發(fā)散反射作用；凹面鏡同樣是反射鏡，對(duì)光線(xiàn)起會(huì)聚反射作用；凹透鏡是中間薄、邊緣厚，對(duì)光線(xiàn)有發(fā)散作用。它們的特性與“一滴水”使光線(xiàn)會(huì)聚的特點(diǎn)不符。綜上，“一滴水”相當(dāng)于一個(gè)凸透鏡。"10、中國(guó)是世界上河流流量較多的國(guó)家之一，流域面積超過(guò)1000平方千米的河流有1500多條，其中注入北冰洋的是（）。

A.長(zhǎng)江

B.黃河

C.額爾齊斯河

D.珠江

【答案】：C"

【解析】該題主要考查我國(guó)主要河流注入的海洋相關(guān)地理知識(shí)。首先明確我國(guó)河流眾多，不同河流注入的海洋不同。長(zhǎng)江是中國(guó)水量最豐富的河流，也是亞洲第一長(zhǎng)河，最終注入東海。黃河是中國(guó)第二長(zhǎng)河，它自西向東分別流經(jīng)青海、四川等九個(gè)?。ㄗ灾螀^(qū)），最后流入渤海。額爾齊斯河是中國(guó)唯一流入北冰洋的河流，源出中國(guó)阿爾泰山西南坡，山間兩支源頭匯合成額爾齊斯河，自東南向西北奔流出中國(guó)，一路上將喀拉額爾齊斯河、克蘭河、布爾津河、哈巴河、別列則克河等北岸支流匯入后，流入哈薩克斯坦境內(nèi)齋桑湖，再向北經(jīng)俄羅斯的鄂畢河注入北冰洋。珠江是一個(gè)由西江、北江、東江及珠江三角洲諸河匯聚而成的復(fù)合水系，發(fā)源于云貴高原烏蒙山系馬雄山，流經(jīng)云南、貴州、廣西、廣東、湖南、江西6個(gè)省（區(qū)）和越南的北部，最終注入南海。所以注入北冰洋的是額爾齊斯河，本題正確答案是額爾齊斯河對(duì)應(yīng)的選項(xiàng)。"11、行政領(lǐng)導(dǎo)者需充分了解被領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)性特點(diǎn)、品德、素質(zhì)和知識(shí)結(jié)構(gòu)等情況，且能依據(jù)實(shí)際工作需求，從“事”的角度出發(fā)做到才盡其用，這反映了行政領(lǐng)導(dǎo)者的（）。

A.用人藝術(shù)

B.運(yùn)時(shí)藝術(shù)

C.語(yǔ)言藝術(shù)

D.用權(quán)藝術(shù)

【答案】：A

【解析】在行政管理中，用人藝術(shù)強(qiáng)調(diào)行政領(lǐng)導(dǎo)者要深入了解被領(lǐng)導(dǎo)者各方面情況，如個(gè)性特點(diǎn)、品德、素質(zhì)以及知識(shí)結(jié)構(gòu)等，并且要依據(jù)實(shí)際工作需求從“事”的角度出發(fā)，合理安排人員，讓每個(gè)人的才能都能得到充分發(fā)揮，實(shí)現(xiàn)才盡其用。而運(yùn)時(shí)藝術(shù)側(cè)重于對(duì)時(shí)間的合理規(guī)劃和利用；語(yǔ)言藝術(shù)主要是指領(lǐng)導(dǎo)者在溝通交流時(shí)運(yùn)用語(yǔ)言的技巧；用權(quán)藝術(shù)則是關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者正確行使權(quán)力的方法和策略。所以題目中描述的情況反映的是用人藝術(shù)。12、赫茲伯格將管理中的有關(guān)因素劃分為兩種，分別是滿(mǎn)意因素和不滿(mǎn)意因素。其中，滿(mǎn)意因素指的是能夠讓人獲得滿(mǎn)足并起到激勵(lì)作用的因素，而不滿(mǎn)意因素則是容易引發(fā)意見(jiàn)和消極行為的因素，也就是保健因素。該理論的核心在于（）這一論斷。

A.凡是平等的必然是保健的，凡是公正的必然是激勵(lì)的

B.保健因素與激勵(lì)因素在量上的劃分，關(guān)鍵是取決于工作的性質(zhì)

C.如果把某些激勵(lì)因素變成保健因素，會(huì)導(dǎo)致個(gè)人工作積極性的降低

D.只有激勵(lì)因素才能夠給人們帶來(lái)滿(mǎn)意感，而保健因素只能消除人們的不滿(mǎn)，不會(huì)帶來(lái)滿(mǎn)意感

【答案】：D"

【解析】本題主要考查赫茲伯格雙因素理論的核心論斷。赫茲伯格把管理中的因素分為滿(mǎn)意因素（激勵(lì)因素）和不滿(mǎn)意因素（保健因素）。激勵(lì)因素可以使人得到滿(mǎn)足和激勵(lì)，保健因素則容易產(chǎn)生意見(jiàn)和消極行為。對(duì)于“凡是平等的必然是保健的，凡是公正的必然是激勵(lì)的”，此說(shuō)法過(guò)于絕對(duì)，平等和公正與保健因素和激勵(lì)因素之間并沒(méi)有必然的對(duì)應(yīng)關(guān)系?！氨＝∫蛩嘏c激勵(lì)因素在量上的劃分，關(guān)鍵是取決于工作的性質(zhì)”，該表述沒(méi)有準(zhǔn)確抓住該理論的核心，此理論重點(diǎn)不在于兩者在量上劃分與工作性質(zhì)的關(guān)系。“如果把某些激勵(lì)因素變成保健因素，會(huì)導(dǎo)致個(gè)人工作積極性的降低”，這只是雙因素理論可能產(chǎn)生的一種結(jié)果，并非該理論的核心論斷?！爸挥屑?lì)因素才能夠給人們帶來(lái)滿(mǎn)意感，而保健因素只能消除人們的不滿(mǎn)，不會(huì)帶來(lái)滿(mǎn)意感”，這準(zhǔn)確地闡述了激勵(lì)因素和保健因素的作用，是赫茲伯格雙因素理論的核心所在。綜上，正確答案是只有激勵(lì)因素才能夠給人們帶來(lái)滿(mǎn)意感，而保健因素只能消除人們的不滿(mǎn)，不會(huì)帶來(lái)滿(mǎn)意感。"13、以下哪種巖石中會(huì)有化石存在（）。

A.花崗巖

B.巖漿巖

C.沉積巖

D.變質(zhì)巖

【答案】：C"

【解析】本題可根據(jù)各類(lèi)巖石的形成過(guò)程和特點(diǎn)來(lái)判斷哪種巖石中有化石存在。花崗巖屬于巖漿巖的一種，巖漿巖是由巖漿冷卻凝固形成的。在巖漿高溫高壓的狀態(tài)下，生物遺體無(wú)法保存，所以巖漿巖（包括花崗巖）中一般不會(huì)有化石存在。沉積巖是在地表不太深的地方，將其他巖石的風(fēng)化產(chǎn)物和一些火山噴發(fā)物，經(jīng)過(guò)水流或冰川的搬運(yùn)、沉積、成巖作用形成的巖石。在沉積過(guò)程中，一些生物遺體可能會(huì)被掩埋并逐漸保存下來(lái)，經(jīng)過(guò)漫長(zhǎng)的地質(zhì)年代形成化石，因此沉積巖是有化石存在的主要巖石類(lèi)型。變質(zhì)巖是指受到地球內(nèi)部力量（溫度、壓力、應(yīng)力的變化、化學(xué)成分等）改造而成的新型巖石。它是在高溫、高壓和礦物質(zhì)的混合作用下由一種巖石自然變質(zhì)成的另一種巖石，在這個(gè)過(guò)程中，原有的化石結(jié)構(gòu)可能會(huì)被破壞，所以變質(zhì)巖中一般也不會(huì)存在化石。綜上，有化石存在的巖石是沉積巖。"14、甲因急需資金，將自家房屋以顯著低于市場(chǎng)的價(jià)格出售給乙。隨后，甲對(duì)低價(jià)賣(mài)房一事反悔，遂向法院提起訴訟。關(guān)于本案，下列說(shuō)法正確的是（）。

A.乙的行為屬于乘人之危，可撤銷(xiāo)

B.乙的行為不構(gòu)成趁人之危，合法有效

C.甲乙之間的交易顯失公平，可撤銷(xiāo)

D.甲的行為構(gòu)成重大誤解，可撤銷(xiāo)

【答案】：B"

【解析】本題可根據(jù)乘人之危、顯失公平、重大誤解等法律概念，對(duì)題干中甲乙之間的房屋買(mǎi)賣(mài)行為進(jìn)行分析。首先，對(duì)于乘人之危的情形，是指一方當(dāng)事人乘對(duì)方處于危難之機(jī)，為謀取不正當(dāng)利益，迫使對(duì)方作出不真實(shí)的意思表示，嚴(yán)重?fù)p害對(duì)方利益。在本題中，題干僅表明甲因急需錢(qián)用將房屋以明顯低于市場(chǎng)的價(jià)格賣(mài)給乙，并沒(méi)有體現(xiàn)出乙有乘甲處于危難之機(jī)迫使甲進(jìn)行交易、謀取不正當(dāng)利益的行為，所以乙的行為不構(gòu)成乘人之危。其次，關(guān)于顯失公平，顯失公平的合同是指一方在訂立合同時(shí)因情況緊迫或缺乏經(jīng)驗(yàn)而訂立的明顯對(duì)自己有重大不利的合同。本題中雖房屋價(jià)格明顯低于市場(chǎng)價(jià)格，但題干未體現(xiàn)乙利用甲的緊迫情況或利用甲缺乏經(jīng)驗(yàn)等因素來(lái)達(dá)成交易，無(wú)法認(rèn)定構(gòu)成顯失公平。最后，重大誤解是指行為人因?qū)π袨榈男再|(zhì)、對(duì)方當(dāng)事人、標(biāo)的物的品種、質(zhì)量、規(guī)格和數(shù)量等的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，使行為的后果與自己的意思相悖，并造成較大損失的行為。而本題中甲是因?yàn)榧毙桢X(qián)才將房屋低價(jià)賣(mài)出，并非是對(duì)交易本身存在錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，所以不構(gòu)成重大誤解。甲乙之間的交易是在雙方自愿的基礎(chǔ)上進(jìn)行的，乙的行為沒(méi)有違反法律規(guī)定，該交易合法有效。"15、下列國(guó)家與其綽號(hào)的對(duì)應(yīng)，正確的是（）。

A.德國(guó)——約翰牛

B.荷蘭——袋鼠國(guó)

C.新西蘭——楓葉之邦

D.美國(guó)——山姆大叔

【答案】：D

【解析】各國(guó)家綽號(hào)的正確對(duì)應(yīng)情況是，“約翰?！币话愦碛?guó)，并非德國(guó)，所以“德國(guó)——約翰?！钡膶?duì)應(yīng)錯(cuò)誤；“袋鼠國(guó)”指的是澳大利亞，而非荷蘭，因此“荷蘭——袋鼠國(guó)”的對(duì)應(yīng)錯(cuò)誤；“楓葉之邦”是加拿大的別稱(chēng)，并非新西蘭，所以“新西蘭——楓葉之邦”的對(duì)應(yīng)錯(cuò)誤；“山姆大叔”是美國(guó)的綽號(hào)，此對(duì)應(yīng)正確。16、文學(xué)走進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)，獲得了―個(gè)嶄新的平民化開(kāi)放視野。網(wǎng)絡(luò)上自由、兼容和共享的虛擬空間，打破了精英寫(xiě)作對(duì)文學(xué)話(huà)語(yǔ)權(quán)的壟斷，為愿意上網(wǎng)創(chuàng)作的網(wǎng)民提供了“人人都能當(dāng)作家”的機(jī)會(huì)。這種“新民間文學(xué)”，標(biāo)志著文學(xué)話(huà)語(yǔ)權(quán)向民間回歸。盡管如此，網(wǎng)絡(luò)寫(xiě)作仍然不能與“人民寫(xiě)作”相提并論，因?yàn)槲膶W(xué)的“人民寫(xiě)作”并不取決于傳媒的公共性和參與的廣泛性，而取決于這種文學(xué)的人民性?xún)r(jià)值取向和為廣大民眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的審美品格。這段文字主要說(shuō)的是（）

A.大眾化是未來(lái)文學(xué)發(fā)展的趨勢(shì)

B.文學(xué)創(chuàng)作應(yīng)堅(jiān)持人民性的價(jià)值取向

C.網(wǎng)絡(luò)寫(xiě)作為普通人提供了平等的話(huà)語(yǔ)權(quán)

D.平民化的網(wǎng)絡(luò)文學(xué)不能等同于“人民寫(xiě)作”

【答案】：D

【解析】文段先講網(wǎng)絡(luò)文學(xué)使文學(xué)話(huà)語(yǔ)權(quán)向民間回歸，接著通過(guò)“盡管如此”轉(zhuǎn)折，強(qiáng)調(diào)網(wǎng)絡(luò)寫(xiě)作不能與“人民寫(xiě)作”相提并論，原因在于“人民寫(xiě)作”的價(jià)值取向和審美品格，所以平民化網(wǎng)絡(luò)文學(xué)不等同于“人民寫(xiě)作”。17、行政文化功能不包括（）。

A.導(dǎo)向功能

B.聚合功能

C.調(diào)節(jié)控制功能

D.宣傳引導(dǎo)功能

【答案】：D

【解析】行政文化具有導(dǎo)向功能、聚合功能、調(diào)節(jié)控制功能等。導(dǎo)向功能指行政文化對(duì)行政人員的價(jià)值取向和行為取向起引導(dǎo)作用，使行政人員的行為與行政組織的目標(biāo)保持一致。聚合功能是說(shuō)行政文化能增強(qiáng)行政組織的凝聚力，使行政人員對(duì)組織產(chǎn)生歸屬感和認(rèn)同感。調(diào)節(jié)控制功能可以對(duì)行政人員的行為進(jìn)行規(guī)范和約束，調(diào)節(jié)行政組織內(nèi)部的人際關(guān)系和工作氛圍。而宣傳引導(dǎo)功能并不是行政文化的典型功能類(lèi)別。所以該題應(yīng)選宣傳引導(dǎo)功能。18、公文標(biāo)題的擬制要做到準(zhǔn)確、簡(jiǎn)潔、規(guī)范，下列標(biāo)題書(shū)寫(xiě)規(guī)范的是（）。

A.××省人民政府辦公廳對(duì)于農(nóng)業(yè)綜合行政執(zhí)法有關(guān)事項(xiàng)的通知

B.××省人民政府辦公廳關(guān)于堅(jiān)決制止耕地“非農(nóng)化”行為的通知

C.××省人民政府辦公廳對(duì)于推廣“第三批”支持創(chuàng)新相關(guān)改革政策的通知

D.××省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)“開(kāi)展消費(fèi)扶貧促進(jìn)精準(zhǔn)扶貧若干措施的通知”

【答案】：B"

【解析】公文標(biāo)題一般由發(fā)文機(jī)關(guān)名稱(chēng)、事由和文種組成，“關(guān)于”是公文標(biāo)題中常用的介詞，用于引出事由，而“對(duì)于”一般不用在公文標(biāo)題中，所以標(biāo)題中使用“對(duì)于”的表述不規(guī)范，可據(jù)此判斷相關(guān)選項(xiàng)不符合要求。一個(gè)規(guī)范的公文標(biāo)題中，若有需要引用其他公文，應(yīng)將被引用公文用書(shū)名號(hào)括起來(lái)，而不能用引號(hào)。分析各標(biāo)題，“××省人民政府辦公廳關(guān)于堅(jiān)決制止耕地‘非農(nóng)化’行為的通知”符合公文標(biāo)題擬制準(zhǔn)確、簡(jiǎn)潔、規(guī)范的要求，其中“××省人民政府辦公廳”是發(fā)文機(jī)關(guān)，“關(guān)于堅(jiān)決制止耕地‘非農(nóng)化’行為”是事由，“通知”是文種。其他標(biāo)題存在用詞不當(dāng)或標(biāo)點(diǎn)使用錯(cuò)誤等不規(guī)范的問(wèn)題。"19、下列不屬于固定成本的是（）。

A.土地租金

B.折舊

C.財(cái)產(chǎn)稅

D.營(yíng)業(yè)稅

【答案】：D"

【解析】本題考查固定成本的概念及相關(guān)費(fèi)用的判斷。固定成本是指成本總額在一定時(shí)期和一定業(yè)務(wù)量范圍內(nèi)，不受業(yè)務(wù)量增減變動(dòng)影響而能保持不變的成本。土地租金是在一定時(shí)期內(nèi)，無(wú)論企業(yè)的業(yè)務(wù)量如何變化，都需要按照約定支付的費(fèi)用，其成本總額不隨業(yè)務(wù)量的增減而變動(dòng)，屬于固定成本。折舊是指固定資產(chǎn)在使用過(guò)程中，由于損耗而逐漸轉(zhuǎn)移到產(chǎn)品成本或費(fèi)用中的那部分價(jià)值。在一定時(shí)期內(nèi)和一定業(yè)務(wù)量范圍內(nèi)，固定資產(chǎn)的折舊通常是按照既定的方法和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計(jì)算的，不受業(yè)務(wù)量的影響，屬于固定成本。財(cái)產(chǎn)稅是對(duì)法人或自然人在某一時(shí)點(diǎn)占有或可支配財(cái)產(chǎn)課征的一類(lèi)稅收，其計(jì)稅依據(jù)通常與企業(yè)的財(cái)產(chǎn)價(jià)值等固定因素相關(guān)，在一定時(shí)期內(nèi)相對(duì)穩(wěn)定，不隨業(yè)務(wù)量的變化而變化，屬于固定成本。營(yíng)業(yè)稅是對(duì)在中國(guó)境內(nèi)提供應(yīng)稅勞務(wù)、轉(zhuǎn)讓無(wú)形資產(chǎn)或銷(xiāo)售不動(dòng)產(chǎn)的單位和個(gè)人，就其所取得的營(yíng)業(yè)額征收的一種稅。其計(jì)稅依據(jù)是營(yíng)業(yè)額，會(huì)隨著業(yè)務(wù)量的變動(dòng)而變動(dòng)，不屬于固定成本。綜上，答案為營(yíng)業(yè)稅。"20、不列入國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值的核算是（）。

A.出口到國(guó)外的一批貨物

B.經(jīng)紀(jì)人為一座舊房買(mǎi)賣(mài)收取的一筆傭金

C.政府給貧困家庭發(fā)放的一筆救濟(jì)金

D.保險(xiǎn)公司收到一筆家庭財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)費(fèi)

【答案】：C

【解析】國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值核算的是市場(chǎng)活動(dòng)價(jià)值。出口貨物、經(jīng)紀(jì)人傭金、保險(xiǎn)費(fèi)都屬于市場(chǎng)交易行為。而政府給貧困家庭的救濟(jì)金是單方面轉(zhuǎn)移，未產(chǎn)生對(duì)應(yīng)市場(chǎng)價(jià)值，不列入國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值核算。21、“吾日三省吾身”的含義是（）。

A.做事三思而后行

B.人要經(jīng)常反省自己

C.人要不斷進(jìn)步

D.我一天到了三個(gè)省

【答案】：B"

【解析】該題旨在考查對(duì)“吾日三省吾身”含義的準(zhǔn)確理解?！拔崛杖∥嵘怼背鲎浴墩撜Z(yǔ)·學(xué)而》，原句為“吾日三省吾身：為人謀而不忠乎？與朋友交而不信乎？傳不習(xí)乎？”意思是我每天多次反省自己，體現(xiàn)的是一個(gè)人要經(jīng)常對(duì)自己的行為、思想等進(jìn)行自我檢查和反思?！白鍪氯级笮小睆?qiáng)調(diào)的是在做事情之前要經(jīng)過(guò)反復(fù)思考，謹(jǐn)慎行事，與“吾日三省吾身”強(qiáng)調(diào)的自我反省含義不同?！叭艘粩噙M(jìn)步”是一種寬泛的發(fā)展要求，沒(méi)有直接體現(xiàn)出“反省”這一核心行為，與“吾日三省吾身”的具體意思不相符?！拔乙惶斓搅巳齻€(gè)省”是對(duì)“三省”進(jìn)行了字面的錯(cuò)誤理解，完全偏離了該語(yǔ)句的本意。所以“吾日三省吾身”的含義是人要經(jīng)常反省自己。"22、小孫察覺(jué)到自母親去世后，父親整日郁郁寡歡、情緒低落。小孫因需上班，白天無(wú)法在家陪伴父親，十分擔(dān)憂(yōu)，遂希望社會(huì)工作者能夠?yàn)槠涓赣H提供幫助。在該案例中，小孫的父親是（）的服務(wù)對(duì)象。

A.潛在

B.現(xiàn)有

C.外展

D.自愿

【答案】：A

【解析】服務(wù)對(duì)象可分為潛在服務(wù)對(duì)象和現(xiàn)有服務(wù)對(duì)象。潛在服務(wù)對(duì)象是指那些尚未使用或接受社會(huì)工作協(xié)助和資源幫助，但未來(lái)可能需要服務(wù)資源和協(xié)助的服務(wù)對(duì)象；現(xiàn)有服務(wù)對(duì)象是指已經(jīng)使用了社會(huì)工作者提供的資源或正在接受社會(huì)工作者協(xié)助的服務(wù)對(duì)象。在本題案例里，小孫希望社會(huì)工作者幫助父親，然而此時(shí)其父親還沒(méi)有開(kāi)始接受社會(huì)工作者的服務(wù)，所以父親屬于潛在的服務(wù)對(duì)象。外展服務(wù)是指社會(huì)工作者主動(dòng)到社區(qū)、學(xué)校等場(chǎng)所接觸潛在服務(wù)對(duì)象，將他們納入工作系統(tǒng)；自愿服務(wù)對(duì)象是指那些認(rèn)識(shí)到自己有問(wèn)題，主動(dòng)求助的服務(wù)對(duì)象。本題情況均不符合外展服務(wù)和自愿服務(wù)對(duì)象的定義。23、"以下是改寫(xiě)后的題目：世居海南島的少數(shù)民族是（）。不過(guò)，如果你還需要給出該題的選項(xiàng)或答案，為你科普一下：答案選“黎族”。在我國(guó)，黎族是世居海南島最早的少數(shù)民族，自遠(yuǎn)古時(shí)期就生活在這片土地上。"

A.黎族

B.苗族

C.壯族

D.回族

【答案】：A"

【解析】本題考查世居海南島的少數(shù)民族相關(guān)知識(shí)。世居海南島的少數(shù)民族是黎族。黎族是海南島最早的居民，有著悠久的歷史和獨(dú)特的文化。苗族在海南有分布，但并非世居海南島最早的少數(shù)民族群體。壯族主要分布在廣西等地，在海南并非世居主體少數(shù)民族?；刈逶诤Ｄ嫌幸欢ǚ植?，但同樣不是世居海南島的代表性少數(shù)民族。所以，世居海南島的少數(shù)民族是黎族。"24、下列哪一項(xiàng)屬于規(guī)范性法律文件（）。

A.法院判決書(shū)

B.公證書(shū)

C.離婚協(xié)議

D.行政規(guī)章

【答案】：D"

【解析】規(guī)范性法律文件是表現(xiàn)法的內(nèi)容的形式或者載體，它是普遍、多次和反復(fù)適用的法律文件。法院判決書(shū)是法院對(duì)具體案件進(jìn)行審理后作出的裁決，是針對(duì)特定案件、特定當(dāng)事人的法律文書(shū)，僅對(duì)該特定案件產(chǎn)生法律效力，不具有普遍適用的規(guī)范性，不屬于規(guī)范性法律文件。公證書(shū)是公證機(jī)構(gòu)根據(jù)自然人、法人或者其他組織的申請(qǐng)，依照法定程序?qū)γ袷路尚袨?、有法律意義的事實(shí)和文書(shū)的真實(shí)性、合法性予以證明的文書(shū)，它主要是對(duì)特定事項(xiàng)的證明，并非普遍適用的具有規(guī)范性質(zhì)的文件，不屬于規(guī)范性法律文件。離婚協(xié)議是夫妻雙方就離婚、子女撫養(yǎng)、財(cái)產(chǎn)分割等事項(xiàng)達(dá)成的協(xié)議，僅對(duì)協(xié)議雙方當(dāng)事人具有約束力，是特定主體之間的約定，不具有普遍的規(guī)范性和適用性，不屬于規(guī)范性法律文件。行政規(guī)章是指國(guó)務(wù)院各部委以及各省、自治區(qū)、直轄市的人民政府和省、自治區(qū)的人民政府所在地的市以及設(shè)區(qū)市的人民政府根據(jù)憲法、法律和行政法規(guī)等制定和發(fā)布的規(guī)范性文件，具有普遍的約束力和反復(fù)適用性，屬于規(guī)范性法律文件。所以，屬于規(guī)范性法律文件的是行政規(guī)章。"25、我國(guó)《行政處罰法》規(guī)定，行政機(jī)關(guān)在調(diào)查或進(jìn)行檢查時(shí)，執(zhí)法人員不得少于兩人，并應(yīng)當(dāng)向當(dāng)事人或有關(guān)人員出示證件。這體現(xiàn)了行政處罰程序中的（）

A.調(diào)查制度

B.告知制度

C.表明身份制度

D.說(shuō)明理由制度

【答案】：C

【解析】這道題考查對(duì)行政處罰程序中各項(xiàng)制度的理解。行政機(jī)關(guān)在調(diào)查或進(jìn)行檢查時(shí)，執(zhí)法人員不少于兩人并向當(dāng)事人或有關(guān)人員出示證件，這一規(guī)定的核心目的是讓當(dāng)事人知曉執(zhí)法人員的身份和執(zhí)法權(quán)限，體現(xiàn)的是表明身份制度。而調(diào)查制度主要側(cè)重于對(duì)案件事實(shí)的調(diào)查過(guò)程；告知制度強(qiáng)調(diào)的是行政機(jī)關(guān)將相關(guān)事項(xiàng)告知當(dāng)事人；說(shuō)明理由制度是指行政機(jī)關(guān)作出行政行為時(shí)要向當(dāng)事人說(shuō)明作出該行為的依據(jù)和理由。所以該題體現(xiàn)的是表明身份制度。26、我國(guó)某省有一個(gè)滿(mǎn)族自治縣，依據(jù)《憲法》規(guī)定，該縣縣長(zhǎng)和副縣長(zhǎng)人選應(yīng)當(dāng)（）。

A.縣長(zhǎng)應(yīng)由滿(mǎn)族公民擔(dān)任

B.縣長(zhǎng)和副縣長(zhǎng)中有滿(mǎn)族公民即可

C.縣長(zhǎng)和副縣長(zhǎng)均應(yīng)由滿(mǎn)族公民擔(dān)任

D.只要是中國(guó)公民即可

【答案】：A

【解析】依據(jù)《憲法》規(guī)定，民族自治地方的自治機(jī)關(guān)首長(zhǎng)即自治區(qū)主席、自治州州長(zhǎng)、自治縣縣長(zhǎng)應(yīng)由實(shí)行區(qū)域自治的民族的公民擔(dān)任。對(duì)于本題中我省的滿(mǎn)族自治縣，縣長(zhǎng)應(yīng)該由滿(mǎn)族公民擔(dān)任，而對(duì)于副縣長(zhǎng)的民族身份法律并無(wú)硬性規(guī)定。所以本題正確的情況是縣長(zhǎng)應(yīng)由滿(mǎn)族公民擔(dān)任。27、被列寧評(píng)價(jià)為“俄國(guó)革命的鏡子”，同時(shí)被譽(yù)為具有“最清醒的現(xiàn)實(shí)主義”的“天才藝術(shù)家”，創(chuàng)作了史詩(shī)體小說(shuō)的俄國(guó)作家是（）。

A.契訶夫

B.果戈理

C.托爾斯泰

D.屠格涅夫

【答案】：C"

【解析】本題可根據(jù)各位俄國(guó)作家的相關(guān)特點(diǎn)來(lái)分析。契訶夫是俄國(guó)世界級(jí)短篇小說(shuō)巨匠，是俄國(guó)19世紀(jì)末期最后一位批判現(xiàn)實(shí)主義藝術(shù)大師，與法國(guó)作家莫泊桑和美國(guó)作家歐·亨利并稱(chēng)為“世界三大短篇小說(shuō)巨匠”，以短篇小說(shuō)和戲劇創(chuàng)作著稱(chēng)，并非以創(chuàng)造史詩(shī)體小說(shuō)和獲得“俄國(guó)革命的鏡子”等評(píng)價(jià)聞名，故不符合題意。果戈理是俄國(guó)批判現(xiàn)實(shí)主義文學(xué)的奠基人，他的創(chuàng)作風(fēng)格幽默諷刺，代表作《死魂靈》《欽差大臣》等，其主要以諷刺文學(xué)創(chuàng)作著稱(chēng)，沒(méi)有獲得“俄國(guó)革命的鏡子”“最清醒的現(xiàn)實(shí)主義天才藝術(shù)家”等評(píng)價(jià)，也不是以史詩(shī)體小說(shuō)創(chuàng)作聞名，不符合要求。托爾斯泰是19世紀(jì)中期俄國(guó)批判現(xiàn)實(shí)主義作家、思想家、哲學(xué)家，創(chuàng)作了《戰(zhàn)爭(zhēng)與和平》《安娜·卡列尼娜》《復(fù)活》等史詩(shī)體小說(shuō)，他的作品反映了俄國(guó)社會(huì)的廣闊生活和深刻變革，被列寧評(píng)價(jià)為“俄國(guó)革命的鏡子”，并被譽(yù)為具有“最清醒的現(xiàn)實(shí)主義”的“天才藝術(shù)家”，符合題意。屠格涅夫是19世紀(jì)俄國(guó)杰出的現(xiàn)實(shí)主義作家，代表作有《獵人筆記》《父與子》等，他的作品主要描寫(xiě)俄國(guó)貴族的生活和命運(yùn)等，沒(méi)有獲得“俄國(guó)革命的鏡子”等相關(guān)評(píng)價(jià)，也并非以史詩(shī)體小說(shuō)創(chuàng)作最為突出，不符合題意。綜上，答案是托爾斯泰。"28、行政不當(dāng)也稱(chēng)為行政失當(dāng)、行政不合理，它是指行政行為主體所實(shí)施的不違法但違反合理性原則的不適當(dāng)行為。下列關(guān)于行政不當(dāng)特征的描述，正確的是（）。

A.被確認(rèn)后，必定會(huì)被撤銷(xiāo)

B.不可能發(fā)生在自由裁量行政行為中

C.只會(huì)引起懲罰性行政賠償責(zé)任

D.以合法性為前提，是合法范圍內(nèi)的不當(dāng)

【答案】：D"

【解析】行政不當(dāng)指行政行為主體所實(shí)施的不違法、但是違反合理性原則的不適當(dāng)?shù)男袨?。行政不?dāng)以合法性為前提，是合法范圍內(nèi)的不當(dāng)行為，這是因?yàn)樾姓划?dāng)本身并不違反法律的明確規(guī)定，只是不符合合理性原則。被確認(rèn)行政不當(dāng)后，并不一定會(huì)被撤銷(xiāo)，可根據(jù)具體情況采用補(bǔ)救等措施，并非必定撤銷(xiāo)。自由裁量行政行為是行政主體在法律規(guī)定的幅度和范圍內(nèi)，自行選擇行為方式和自由作出行政決定的行為，行政不當(dāng)恰恰有可能發(fā)生在自由裁量行政行為中，由于自由裁量的空間存在，就可能出現(xiàn)不合理的情況。行政不當(dāng)引起的賠償責(zé)任并非只會(huì)是懲罰性的，更多時(shí)候可能是補(bǔ)償性賠償責(zé)任，以彌補(bǔ)相對(duì)人因行政不當(dāng)遭受的損失。所以正確描述行政不當(dāng)特征的是行政不當(dāng)以合法性為前提，是合法范圍內(nèi)的不當(dāng)。"29、關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者的說(shuō)法，以下正確的是（）。

A.領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)當(dāng)是全能的工程師，這樣才能領(lǐng)導(dǎo)組織內(nèi)的技術(shù)性員工

B.領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)當(dāng)抓好細(xì)節(jié)工作，體現(xiàn)對(duì)任務(wù)工作的重視

C.領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)當(dāng)做好風(fēng)清氣正，才能有效的帶領(lǐng)下屬

D.領(lǐng)導(dǎo)者在組織中的權(quán)威只來(lái)源于自身的工作業(yè)績(jī)

【答案】：C

【解析】對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)者而言，并非要成為全能的工程師才能領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)性員工，組織內(nèi)不同崗位員工有其專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)，領(lǐng)導(dǎo)更重要的是具備協(xié)調(diào)、決策等綜合能力來(lái)引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，而非自身是全能技術(shù)專(zhuān)家。抓好細(xì)節(jié)工作可能并非領(lǐng)導(dǎo)者核心職責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)聚焦于整體戰(zhàn)略和方向把控，細(xì)節(jié)工作可由具體執(zhí)行人員負(fù)責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)者做好風(fēng)清氣正，營(yíng)造良好的組織氛圍，能樹(shù)立榜樣并有效激勵(lì)和帶領(lǐng)下屬，這是領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)有的品質(zhì)和能力體現(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)者在組織中的權(quán)威來(lái)源是多方面的，除工作業(yè)績(jī)外，還包括個(gè)人魅力、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、領(lǐng)導(dǎo)能力以及良好的人際關(guān)系等。綜上，正確的說(shuō)法是領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)當(dāng)做好風(fēng)清氣正，才能有效的帶領(lǐng)下屬。30、全國(guó)人大常委會(huì)是中華人民共和國(guó)最高國(guó)家權(quán)力機(jī)關(guān)——全國(guó)人民代表大會(huì)的常設(shè)機(jī)關(guān)。下列選項(xiàng)中，不屬于其主要職權(quán)的是（）。

A.決定特赦

B.人事任免權(quán)

C.修改憲法、監(jiān)督憲法的實(shí)施

D.撤銷(xiāo)權(quán)

【答案】：C"

【解析】全國(guó)人大常委會(huì)是全國(guó)人民代表大會(huì)的常設(shè)機(jī)關(guān)，在全國(guó)人民代表大會(huì)閉會(huì)期間，行使部分國(guó)家權(quán)力。決定特赦屬于全國(guó)人大常委會(huì)的職權(quán)，全國(guó)人大常委會(huì)有權(quán)決定特赦，以體現(xiàn)刑罰人道主義和對(duì)特定群體的寬大處理。人事任免權(quán)也是全國(guó)人大常委會(huì)的重要職權(quán)之一，它可以根據(jù)憲法和法律規(guī)定的權(quán)限范圍，任免國(guó)家機(jī)關(guān)的一些重要工作人員。撤銷(xiāo)權(quán)同樣是全國(guó)人大常委會(huì)的職權(quán)，其有權(quán)撤銷(xiāo)國(guó)務(wù)院制定的同憲法、法律相抵觸的行政法規(guī)、決定和命令，撤銷(xiāo)省、自治區(qū)、直轄市國(guó)家權(quán)力機(jī)關(guān)制定的同憲法、法律和行政法規(guī)相抵觸的地方性法規(guī)和決議等。而修改憲法、監(jiān)督憲法的實(shí)施是全國(guó)人民代表大會(huì)的職權(quán)，并非全國(guó)人大常委會(huì)的職權(quán)。憲法作為國(guó)家的根本大法，具有最高的法律效力和權(quán)威性，修改憲法是一項(xiàng)極其嚴(yán)肅且重大的事項(xiàng)，需要由代表全體人民意志的全國(guó)人民代表大會(huì)來(lái)行使這一權(quán)力，以確保修改過(guò)程的民主性、嚴(yán)肅性和權(quán)威性。所以不屬于全國(guó)人大常委會(huì)主要職權(quán)的是修改憲法、監(jiān)督憲法的實(shí)施。"31、關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)的特性，下列說(shuō)法正確的是（）。

A.社會(huì)保險(xiǎn)由國(guó)家立法強(qiáng)制實(shí)行，用人單位和勞動(dòng)者個(gè)人必須參加

B.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用一般由國(guó)家、個(gè)人共同負(fù)擔(dān)

C.當(dāng)勞動(dòng)者遇到勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)失去勞動(dòng)報(bào)酬后，即不能享有社會(huì)保險(xiǎn)

D.勞動(dòng)者享受保險(xiǎn)待遇的水平取決于繳納保險(xiǎn)費(fèi)的多少

【答案】：A

【解析】社會(huì)保險(xiǎn)具有強(qiáng)制性，由國(guó)家立法強(qiáng)制實(shí)行，用人單位和勞動(dòng)者個(gè)人必須參加。其費(fèi)用一般由國(guó)家、用人單位和個(gè)人三方共同負(fù)擔(dān)，而非僅國(guó)家和個(gè)人共同負(fù)擔(dān)。當(dāng)勞動(dòng)者遇到勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)失去勞動(dòng)報(bào)酬后，可依法享有社會(huì)保險(xiǎn)來(lái)保障基本生活。勞動(dòng)者享受保險(xiǎn)待遇的水平并非單純?nèi)Q于繳納保險(xiǎn)費(fèi)的多少，還受?chē)?guó)家政策、社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平等多種因素影響。所以正確說(shuō)法是社會(huì)保險(xiǎn)由國(guó)家立法強(qiáng)制實(shí)行，用人單位和勞動(dòng)者個(gè)人必須參加。32、批準(zhǔn)是一種約束力較強(qiáng)的（）監(jiān)督方式，其包含要求監(jiān)督對(duì)象報(bào)送審批材料、審查、批準(zhǔn)（含不批準(zhǔn)）三個(gè)基本步驟。

A.事先

B.事中

C.事后

D.全面

【答案】：A

【解析】批準(zhǔn)作為一種監(jiān)督方式，其流程包含要求監(jiān)督對(duì)象報(bào)送審批材料、審查和批準(zhǔn)（含不批準(zhǔn)）這三個(gè)基本步驟。在事情發(fā)生之前就進(jìn)行審批，能夠在源頭對(duì)事項(xiàng)進(jìn)行把控，避免不符合規(guī)定或不合理的情況出現(xiàn)，體現(xiàn)出較強(qiáng)的約束力。而事中監(jiān)督是在事情進(jìn)行過(guò)程中開(kāi)展的，事后監(jiān)督則是在事情結(jié)束之后進(jìn)行，這兩種監(jiān)督方式都不符合批準(zhǔn)這種監(jiān)督方式在事情未發(fā)生時(shí)就介入的特點(diǎn)。全面監(jiān)督強(qiáng)調(diào)監(jiān)督的全方位、多角度，并非針對(duì)監(jiān)督的時(shí)間階段，與本題所強(qiáng)調(diào)的監(jiān)督時(shí)間特征不相關(guān)。所以，批準(zhǔn)是一種約束力較強(qiáng)的事先監(jiān)督方式。33、王某花3000元在湖畔小區(qū)租了一套別墅。在這里貨幣體現(xiàn)的職能是（）。

A.流通手段

B.價(jià)值尺度

C.支付手段

D.世界貨幣

【答案】：C"

【解析】該題主要考查貨幣職能的區(qū)分。貨幣職能包含價(jià)值尺度、流通手段、貯藏手段、支付手段和世界貨幣。價(jià)值尺度是指貨幣作為表現(xiàn)和衡量其他一切商品價(jià)值大小的職能，通常只需要觀念上的貨幣；流通手段是指貨幣充當(dāng)商品交換媒介的職能，強(qiáng)調(diào)一手交錢(qián)一手交貨；貯藏手段是指貨幣退出流通領(lǐng)域，被當(dāng)作社會(huì)財(cái)富的一般代表保存起來(lái)；支付手段是指貨幣在賒購(gòu)賒銷(xiāo)過(guò)程中的延期支付，以及用于清償債務(wù)、支付賦稅、租金、工資等職能；世界貨幣是指貨幣在世界市場(chǎng)上執(zhí)行一般等價(jià)物的職能。在本題中，王某花3000元租別墅，這并不是商品與貨幣的即時(shí)交換，而是貨幣用于支付租金，體現(xiàn)了貨幣的支付手段職能。"34、甲乙丙丁四人參加象棋比賽，根據(jù)比賽規(guī)定每?jī)扇酥g要比試一次，勝者計(jì)2分，平者計(jì)1分，負(fù)者計(jì)0分。已知全部比賽結(jié)束后，只出現(xiàn)了1次平局，且甲獲得4分，乙獲得3分，丙獲得0分，丁獲得5分。則下列陳述不正確的是：

A.甲勝過(guò)了乙

B.乙勝過(guò)了丁

C.丁勝過(guò)了甲

D.乙獲得一勝一平一負(fù)

【答案】：B

【解析】四人兩兩比試共六場(chǎng)，有一次平局。甲4分是兩勝一負(fù)，乙3分是一勝一平一負(fù)，丙0分是三負(fù)，丁5分是兩勝一平。所以乙未勝過(guò)丁，該陳述不正確。35、下列對(duì)古詩(shī)所反映的氣候現(xiàn)象的分析不正確的是：（）

A.“人間四月芳菲盡，山寺桃花始盛開(kāi)”——山區(qū)氣溫低，花開(kāi)得較晚

B.“何當(dāng)共剪西窗燭，卻話(huà)巴山夜雨時(shí)”——夜晚盆地氣流上冷下熱，產(chǎn)生上升氣流，出現(xiàn)降雨

C.“早穿皮襖午穿紗，圍著火爐吃西瓜”——我國(guó)西北地區(qū)是溫帶大陸性氣候，晝夜溫差大

D.“羌笛何須怨楊柳，春風(fēng)不度玉門(mén)關(guān)”——由于大山阻隔，西北季風(fēng)吹不過(guò)玉門(mén)關(guān)

【答案】：D"

【解析】該題主要考查對(duì)古詩(shī)所反映的氣候現(xiàn)象的分析理解?！叭碎g四月芳菲盡，山寺桃花始盛開(kāi)”，因?yàn)楹０紊邭鉁亟档停絽^(qū)氣溫比平原低，所以花開(kāi)得較晚，此分析正確?！昂萎?dāng)共剪西窗燭，卻話(huà)巴山夜雨時(shí)”，夜晚盆地空氣上冷下熱，空氣產(chǎn)生上升運(yùn)動(dòng)，水汽遇冷容易凝結(jié)形成降雨，分析無(wú)誤?！霸绱┢ひ\午穿紗，圍著火爐吃西瓜”，我國(guó)西北地區(qū)是溫帶大陸性氣候，其特征是晝夜溫差大，這與詩(shī)句描述相符合，分析正確?！扒嫉押雾氃箺盍猴L(fēng)不度玉門(mén)關(guān)”，這里的“春風(fēng)”指的是夏季風(fēng)，由于山脈等的阻隔，夏季風(fēng)難以到達(dá)玉門(mén)關(guān)，而不是西北季風(fēng)，所以該分析不正確。故本題應(yīng)選此分析不正確的選項(xiàng)。"36、世界三大宗教不包括（）。

A.佛教

B.基督教

C.伊斯蘭教

D.印度教

【答案】：D

【解析】世界三大宗教分別是佛教、基督教和伊斯蘭教。佛教起源于公元前6至前5世紀(jì)的古印度，由喬達(dá)摩·悉達(dá)多所創(chuàng)，后來(lái)傳播到亞洲其他地區(qū)并對(duì)許多國(guó)家的文化和社會(huì)產(chǎn)生了深遠(yuǎn)影響；基督教發(fā)源于公元1世紀(jì)巴勒斯坦地區(qū)，以耶穌基督為救世主，在歐洲、美洲以及全球其他地區(qū)廣泛傳播；伊斯蘭教由穆罕默德于公元7世紀(jì)初在阿拉伯半島創(chuàng)立，分布于中東、北非、中亞等地區(qū)。而印度教雖然也是一個(gè)擁有眾多信徒的重要宗教，主要盛行于印度等南亞國(guó)家，但它并不屬于世界三大宗教，所以本題答案應(yīng)選不包含在世界三大宗教內(nèi)的印度教。37、金磚國(guó)家共有五個(gè)，除我國(guó)外，還包括俄羅斯、印度、巴西、南非四個(gè)國(guó)家。其中，與我國(guó)接壤的國(guó)家有（）個(gè)。

A.1

B.2

C.3

D.4

【答案】：B

【解析】該題主要考查金磚國(guó)家中與中國(guó)接壤的國(guó)家數(shù)量。金磚國(guó)家包括中國(guó)、俄羅斯、印度、巴西、南非。其中，巴西位于南美洲，南非位于非洲南部，二者與中國(guó)并不接壤。而俄羅斯與中國(guó)有漫長(zhǎng)的邊界線(xiàn)，兩國(guó)接壤；印度與中國(guó)在西部地區(qū)存在接壤地段。所以，在金磚國(guó)家里與中國(guó)接壤的國(guó)家是俄羅斯和印度，共2個(gè)。38、下列句子不適宜作為請(qǐng)示結(jié)語(yǔ)的是（）。

A.當(dāng)否，請(qǐng)批示

B.妥否，請(qǐng)批準(zhǔn)

C.以上請(qǐng)示如無(wú)不妥，請(qǐng)批準(zhǔn)

D.以上請(qǐng)示如無(wú)不妥，請(qǐng)批準(zhǔn)各地區(qū)、各部門(mén)研究執(zhí)行

【答案】：D"

【解析】請(qǐng)示是下級(jí)機(jī)關(guān)向上級(jí)機(jī)關(guān)請(qǐng)求對(duì)某項(xiàng)工作、問(wèn)題作出指示，對(duì)某項(xiàng)政策界限給予明確，對(duì)某事予以審核批準(zhǔn)時(shí)使用的一種請(qǐng)求性公文。請(qǐng)示的結(jié)語(yǔ)應(yīng)表達(dá)出請(qǐng)求上級(jí)批準(zhǔn)的意思，且用語(yǔ)要得體、簡(jiǎn)潔?！爱?dāng)否，請(qǐng)批示”表達(dá)了對(duì)所請(qǐng)事項(xiàng)是否妥當(dāng)請(qǐng)求上級(jí)指示，是常見(jiàn)且合適的請(qǐng)示結(jié)語(yǔ)?！巴追?，請(qǐng)批準(zhǔn)”表達(dá)了對(duì)所提事項(xiàng)是否妥當(dāng)請(qǐng)求上級(jí)批準(zhǔn)，也是合適的請(qǐng)示結(jié)語(yǔ)?！耙陨险?qǐng)示如無(wú)不妥，請(qǐng)批準(zhǔn)”明確表達(dá)了若請(qǐng)示內(nèi)容沒(méi)有問(wèn)題就請(qǐng)求上級(jí)批準(zhǔn)，同樣是恰當(dāng)?shù)恼?qǐng)示結(jié)語(yǔ)。而“以上請(qǐng)示如無(wú)不妥，請(qǐng)批準(zhǔn)各地區(qū)、各部門(mén)研究執(zhí)行”，這種表述混淆了請(qǐng)示和批轉(zhuǎn)性通知的功能。請(qǐng)示是請(qǐng)求上級(jí)批準(zhǔn)，而讓各地區(qū)、各部門(mén)研究執(zhí)行一般是上級(jí)機(jī)關(guān)在批轉(zhuǎn)性通知中使用的內(nèi)容，下級(jí)機(jī)關(guān)不能在請(qǐng)示里要求上級(jí)批準(zhǔn)各地區(qū)、各部門(mén)研究執(zhí)行，所以該句子不適宜作為請(qǐng)示結(jié)語(yǔ)。"39、國(guó)民收入在物質(zhì)生產(chǎn)部門(mén)所進(jìn)行的分配是（）。

A.初次分配

B.再分配

C.按勞分配

D.按要素分配

【答案】：A"

【解析】初次分配是國(guó)民收入在物質(zhì)生產(chǎn)部門(mén)進(jìn)行的分配。在物質(zhì)生產(chǎn)領(lǐng)域，企業(yè)作為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體，將國(guó)民收入在與物質(zhì)生產(chǎn)有直接聯(lián)系的各方面進(jìn)行分配，比如勞動(dòng)者獲得工資等勞動(dòng)報(bào)酬，企業(yè)獲得利潤(rùn)用于擴(kuò)大再生產(chǎn)等，所以它是在物質(zhì)生產(chǎn)部門(mén)進(jìn)行的分配。再分配是在初次分配結(jié)果的基礎(chǔ)上，政府通過(guò)稅收、社會(huì)保障、轉(zhuǎn)移支付等手段，在全社會(huì)范圍內(nèi)進(jìn)行的再次分配，側(cè)重于促進(jìn)社會(huì)公平等目標(biāo)，并非在物質(zhì)生產(chǎn)部門(mén)內(nèi)進(jìn)行的分配。按勞分配是公有制經(jīng)濟(jì)中個(gè)人消費(fèi)品分配的基本原則，強(qiáng)調(diào)按照勞動(dòng)者提供的勞動(dòng)數(shù)量和質(zhì)量進(jìn)行分配，它是分配制度的一種具體方式，不是國(guó)民收入在物質(zhì)生產(chǎn)部門(mén)分配的范疇表述。按要素分配是指按照各種生產(chǎn)要素在生產(chǎn)過(guò)程中的貢獻(xiàn)進(jìn)行分配，例如按資本、土地、技術(shù)等要素分配，同樣它是分配方式的一種描述，并非對(duì)國(guó)民收入在物質(zhì)生產(chǎn)部門(mén)進(jìn)行分配的概念表述。綜上，國(guó)民收入在物質(zhì)生產(chǎn)部門(mén)進(jìn)行的分配應(yīng)是初次分配。"40、馬克思主義哲學(xué)的革命性表現(xiàn)在：

A.它能化為人民群眾變革現(xiàn)存世界的武器

B.他大量吸收了歷史上的優(yōu)秀成果，從而適用于任何時(shí)期的任何問(wèn)題

C.它是最高最后的思想體系

D.它已經(jīng)受了實(shí)踐的檢驗(yàn)，從而永遠(yuǎn)是正確的

【答案】：A

【解析】馬克思主義哲學(xué)的革命性在于其能成為人民群眾變革現(xiàn)存世界的武器。它并非適用于任何問(wèn)題的絕對(duì)體系，也不是最終思想體系，更不會(huì)永遠(yuǎn)正確，實(shí)踐檢驗(yàn)也不意味著絕對(duì)無(wú)誤。41、關(guān)于緩刑的表述，下列正確的是（）。

A.對(duì)于被判處拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子可以判處緩刑

B.被宣告緩刑的犯罪分子，可以不遵守考察機(jī)關(guān)關(guān)于會(huì)客的規(guī)定

C.被宣告緩刑的犯罪分子，離開(kāi)所居住的市、縣或者遷居，不必報(bào)經(jīng)考察機(jī)關(guān)批準(zhǔn)

D.對(duì)于累犯和犯罪集團(tuán)的首要分子，不適用緩刑

【答案】：D"

【解析】緩刑是指對(duì)于被判處拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同時(shí)符合犯罪情節(jié)較輕、有悔罪表現(xiàn)、沒(méi)有再犯罪的危險(xiǎn)、宣告緩刑對(duì)所居住社區(qū)沒(méi)有重大不良影響等條件的，可以宣告緩刑；對(duì)其中不滿(mǎn)十八周歲的人、懷孕的婦女和已滿(mǎn)七十五周歲的人，應(yīng)當(dāng)宣告緩刑。因此，并非所有被判處拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子都可以判處緩刑，還需滿(mǎn)足其他法定條件。被宣告緩刑的犯罪分子，應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)，服從監(jiān)督；按照考察機(jī)關(guān)的規(guī)定報(bào)告自己的活動(dòng)情況；遵守考察機(jī)關(guān)關(guān)于會(huì)客的規(guī)定；離開(kāi)所居住的市、縣或者遷居，應(yīng)當(dāng)報(bào)經(jīng)考察機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。所以，被宣告緩刑的犯罪分子必須遵守考察機(jī)關(guān)關(guān)于會(huì)客的規(guī)定，且離開(kāi)所居住的市、縣或者遷居時(shí)，需報(bào)經(jīng)考察機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。此外，對(duì)于累犯和犯罪集團(tuán)的首要分子，因其人身危險(xiǎn)性和社會(huì)危害性較大，不適用緩刑。綜上，表述正確的是對(duì)于累犯和犯罪集團(tuán)的首要分子，不適用緩刑。"42、同樣都是表彰單位或個(gè)人，有時(shí)用決定，有時(shí)用通報(bào)。下列對(duì)此表述正確的是（）。

A.發(fā)文機(jī)關(guān)是被表彰對(duì)象的直接上級(jí)機(jī)關(guān)多用通報(bào)

B.對(duì)基層先進(jìn)單位、個(gè)人的事跡進(jìn)行表彰常用決定

C.對(duì)做出突出貢獻(xiàn)、具有典型意義的單位、個(gè)人進(jìn)行表彰常用通報(bào)

D.從“表彰性決定”到“表彰性通報(bào)”，表彰獎(jiǎng)勵(lì)的規(guī)格是逐漸遞增的

【答案】：A

【解析】在表彰單位或個(gè)人時(shí)，通報(bào)和決定的使用是有區(qū)別的。通常發(fā)文機(jī)關(guān)是被表彰對(duì)象的直接上級(jí)機(jī)關(guān)時(shí)多用通報(bào)，因?yàn)橥▓?bào)更側(cè)重于傳達(dá)信息、交流情況，直接上級(jí)機(jī)關(guān)使用通報(bào)能及時(shí)將相關(guān)情況告知受文單位。而對(duì)基層先進(jìn)單位、個(gè)人的事跡進(jìn)行表彰一般用通報(bào)，因?yàn)榛鶎邮论E的表彰更強(qiáng)調(diào)傳遞信息和引導(dǎo)學(xué)習(xí)，通報(bào)這種形式更合適，而不是用決定。對(duì)做出突出貢獻(xiàn)、具有典型意義的單位、個(gè)人進(jìn)行表彰常用決定，因?yàn)闆Q定具有權(quán)威性和嚴(yán)肅性，用于對(duì)重大事項(xiàng)作出決策和安排，對(duì)于突出貢獻(xiàn)和典型意義的表彰用決定更能體現(xiàn)其重要性。從“表彰性決定”到“表彰性通報(bào)”，表彰獎(jiǎng)勵(lì)的規(guī)格是逐漸遞減的，決定的規(guī)格高于通報(bào)。所以對(duì)題干表述正確的是發(fā)文機(jī)關(guān)是被表彰對(duì)象的直接上級(jí)機(jī)關(guān)多用通報(bào)。43、"根據(jù)文意，下列依次填入文中（）內(nèi)的句子最恰當(dāng)?shù)呐判蚴牵孩佟痢潦腥嗣裾跈?quán)市運(yùn)河文化長(zhǎng)廊規(guī)劃建設(shè)管理辦公室作為景區(qū)主管部門(mén)，全面負(fù)責(zé)景區(qū)的統(tǒng)一管理工作。②所有進(jìn)入景區(qū)的人員均應(yīng)自覺(jué)遵守社會(huì)公德，愛(ài)護(hù)景區(qū)的公共設(shè)施，維護(hù)公共秩序，遵守景區(qū)管理規(guī)定，文明游園，不得妨礙他人游憩。③對(duì)于違反本××規(guī)定的團(tuán)體和個(gè)人，經(jīng)勸阻不服從管理的，視情節(jié)輕重，由有關(guān)部門(mén)依法處理。對(duì)景區(qū)造成的損失應(yīng)予以賠償。④?chē)?yán)禁攜帶犬類(lèi)以及各類(lèi)危險(xiǎn)物品進(jìn)入景區(qū)，嚴(yán)禁在景區(qū)內(nèi)使用產(chǎn)生噪聲污染的音響器材。"

A.①②④③

B.③②①④

C.②③④①

D.①④③②

【答案】：A"

【解析】首先，①內(nèi)容是關(guān)于景區(qū)主管部門(mén)的授權(quán)情況，這是對(duì)景區(qū)管理主體的說(shuō)明，應(yīng)作為開(kāi)頭，明確管理的責(zé)任主體。接著，④規(guī)定了嚴(yán)禁攜帶犬類(lèi)以及各類(lèi)危險(xiǎn)物品進(jìn)入景區(qū)，嚴(yán)禁在景區(qū)內(nèi)使用產(chǎn)生噪聲污染的音響器材，這是從進(jìn)入景區(qū)的物品和行為方面做出的具體限制，在確定管理主體后，對(duì)進(jìn)入景區(qū)的情況進(jìn)行規(guī)定是合理的。然后，③提到對(duì)于違反規(guī)定的團(tuán)體和個(gè)人的處理方式，是在有了具體規(guī)定后，針對(duì)違反規(guī)定的情況制定的處理措施。最后，②是對(duì)進(jìn)入景區(qū)人員在遵守公德、愛(ài)護(hù)設(shè)施、維護(hù)秩序等方面的一般性要求，屬于比較寬泛的文明游園要求，適合放在最后。所以最恰當(dāng)?shù)呐判蚴窍日f(shuō)明管理主體，再規(guī)定進(jìn)入景區(qū)的限制，接著說(shuō)明違反規(guī)定的處理辦法，最后提出一般性文明要求。"44、現(xiàn)代政府組織結(jié)構(gòu)形式發(fā)展的一個(gè)重要方向是扁平化。組織扁平化是指通過(guò)減少行政管理層次、裁減冗余人員來(lái)建立的一種組織結(jié)構(gòu)。這種扁平結(jié)構(gòu)具有的優(yōu)勢(shì)是（）。

A.行政組織的管理幅度增寬，管理層次增多

B.行政組織的權(quán)力分散，行政管理控制增強(qiáng)

C.行政幅度增寬，行政層次減少，組織成員積極性提高，管理成本降低，工作效率大大提高

D.行政幅度減少，行政層次減少，組織成員積極性提高，管理成本降低，工作效率大大提高

【答案】：C"

【解析】題目描述了現(xiàn)代政府組織結(jié)構(gòu)形式發(fā)展方向?yàn)楸馄交约捌涠x為減少行政管理層次、裁減冗余人員來(lái)建立的組織結(jié)構(gòu)，需要選擇扁平結(jié)構(gòu)具有的優(yōu)勢(shì)。扁平結(jié)構(gòu)會(huì)使行政幅度增寬，也就是管理范圍擴(kuò)大，同時(shí)行政層次減少，而不是管理層次增多，所以行政組織的管理幅度增寬、管理層次增多表述錯(cuò)誤。扁平結(jié)構(gòu)權(quán)力分散后，行政管理控制會(huì)減弱而不是增強(qiáng)。扁平結(jié)構(gòu)下行政幅度增寬、行政層次減少，這樣能讓組織成員有更多自主空間，積極性提高，同時(shí)減少層次和冗余人員可降低管理成本，進(jìn)而使工作效率大大提高。扁平結(jié)構(gòu)是行政幅度增寬而非減少。綜上，扁平結(jié)構(gòu)的優(yōu)勢(shì)是行政幅度增寬，行政層次減少，組織成員積極性提高，管理成本降低，工作效率大大提高。"45、下列作者、朝代與作品對(duì)應(yīng)正確的是（）。

A.韓愈——唐代——《師說(shuō)》

B.柳宗元——宋代——《捕蛇者說(shuō)》

C.歐陽(yáng)修——唐代——《祭十二郎文》

D.王安石——宋代——《醉翁亭記》

【答案】：A"

【解析】該題考查作者、朝代與作品的對(duì)應(yīng)關(guān)系。《師說(shuō)》的作者是唐代的韓愈，該項(xiàng)對(duì)應(yīng)正確?！恫渡哒哒f(shuō)》的作者柳宗元是唐代文學(xué)家，并非宋代，所以該項(xiàng)對(duì)應(yīng)錯(cuò)誤?！都朗晌摹返淖髡呤翘拼捻n愈，而非歐陽(yáng)修，歐陽(yáng)修是北宋文學(xué)家，所以該項(xiàng)對(duì)應(yīng)錯(cuò)誤?！蹲砦掏び洝返淖髡呤潜彼蔚臍W陽(yáng)修，王安石是北宋時(shí)期政治家、文學(xué)家，《醉翁亭記》并非其作品，該項(xiàng)對(duì)應(yīng)錯(cuò)誤。綜上，答案是第一選項(xiàng)。"46、假如青春有顏色，它或許是“天使白”“橄欖綠”“守護(hù)藍(lán)”“志愿紅”。面對(duì)肆虐的疫魔、自然災(zāi)害和風(fēng)浪挑戰(zhàn)，中國(guó)青年毫不畏懼，展現(xiàn)出朝氣蓬勃、奮進(jìn)激昂的精神風(fēng)貌，彰顯了堪當(dāng)民族復(fù)興大任的時(shí)代擔(dān)當(dāng)。上述材料蘊(yùn)含的哲學(xué)道理是（）。

A.矛盾的普遍性寓于特殊性之中

B.矛盾的普遍性是相對(duì)的

C.矛盾的特殊性寓于普遍性之中

D.矛盾的特殊性是絕對(duì)的

【答案】：A"

【解析】本題可先明確矛盾普遍性與特殊性的基本概念及二者關(guān)系，再結(jié)合題干內(nèi)容進(jìn)行分析。矛盾的普遍性即矛盾的共性，是指矛盾存在于一切事物的發(fā)展過(guò)程中，每一事物的發(fā)展過(guò)程中存在著自始至終的矛盾運(yùn)動(dòng)；矛盾的特殊性即矛盾的個(gè)性，是指具體事物所包含的矛盾以及每一矛盾的各個(gè)方面都有其特點(diǎn)。矛盾的普遍性和特殊性的關(guān)系，也就是共性與個(gè)性、一般與個(gè)別的關(guān)系，它們是辯證統(tǒng)一的。一方面，矛盾的普遍性寓于特殊性之中，并通過(guò)特殊性表現(xiàn)出來(lái)，沒(méi)有特殊性就沒(méi)有普遍性；另一方面，特殊性離不開(kāi)普遍性，不包含普遍性的事物是沒(méi)有的。題干中“天使白”“橄欖綠”“守護(hù)藍(lán)”“志愿紅”代表著不同情境下中國(guó)青年的具體表現(xiàn)，屬于矛盾的特殊性；“朝氣蓬勃、奮進(jìn)激昂，堪當(dāng)民族復(fù)興大任的中國(guó)青年”體現(xiàn)了青年群體在面對(duì)不同困難時(shí)共有的特點(diǎn)，屬于矛盾的普遍性。面對(duì)肆虐的疫魔、自然災(zāi)害、風(fēng)浪挑戰(zhàn)等不同情況，不同顏色所代表的中國(guó)青年都展現(xiàn)出了共同的積極品質(zhì)，這體現(xiàn)了矛盾的普遍性寓于特殊性之中，并通過(guò)特殊性表現(xiàn)出來(lái)。矛盾的普遍性是絕對(duì)的、無(wú)條件的，矛盾的特殊性是相對(duì)的、有條件的。所以，矛盾普遍性是相對(duì)的以及矛盾特殊性是絕對(duì)的表述均錯(cuò)誤。綜上，材料體現(xiàn)的哲學(xué)道理是矛盾的普遍性寓于特殊性之中。"47、解決與機(jī)關(guān)工作人員生活起居有關(guān)問(wèn)題的管理活動(dòng)被稱(chēng)為（）。

A.機(jī)關(guān)環(huán)境管理

B.服務(wù)后勤管理

C.生活后勤管理

D.物資管理

【答案】：C

【解析】機(jī)關(guān)環(huán)境管理主要側(cè)重于機(jī)關(guān)辦公場(chǎng)所的環(huán)境維護(hù)、美化等方面，與機(jī)關(guān)工作人員生活起居直接關(guān)聯(lián)不大；服務(wù)后勤管理概念較為寬泛，沒(méi)有精準(zhǔn)指向生活起居方面；物資管理主要涉及物資的采購(gòu)、儲(chǔ)備、供應(yīng)等，并非針對(duì)生活起居；而生活后勤管理是專(zhuān)門(mén)解決與機(jī)關(guān)工作人員生活起居有關(guān)問(wèn)題的管理活動(dòng)，所以應(yīng)選生活后勤管理。48、唯物主義認(rèn)識(shí)論是()

A.先驗(yàn)論

B.反映論

C.能動(dòng)的革命的反映論

D.不可知論

【答案】：B

【解析】唯物主義認(rèn)識(shí)論認(rèn)為認(rèn)識(shí)是主體對(duì)客體的反映，所以是反映論。先驗(yàn)論是唯心主義觀點(diǎn)，不可知論與唯物認(rèn)識(shí)論相悖，能動(dòng)的革命的反映論是辯證唯物主義認(rèn)識(shí)論特點(diǎn)，本題應(yīng)選反映論。49、發(fā)文機(jī)關(guān)（單位）的名稱(chēng)應(yīng)使用（）。

A.模糊性全稱(chēng)

B.規(guī)范化泛稱(chēng)

C.全稱(chēng)或規(guī)范化簡(jiǎn)稱(chēng)

D.全稱(chēng)或模糊性簡(jiǎn)稱(chēng)

【答案】：C

【解析】發(fā)文機(jī)關(guān)（單位）名稱(chēng)在公文中有規(guī)范要求。使用全稱(chēng)能準(zhǔn)確明確發(fā)文主體，避免產(chǎn)生歧義；使用規(guī)范化簡(jiǎn)稱(chēng)也是基于方便表述的同時(shí)，仍能清晰指向發(fā)文機(jī)關(guān)（單位）。而模糊性全稱(chēng)表述不準(zhǔn)確，模糊性不利于準(zhǔn)確傳達(dá)信息；規(guī)范化泛稱(chēng)不能明確具體的發(fā)文機(jī)關(guān)（單位）；模糊性簡(jiǎn)稱(chēng)同樣會(huì)使發(fā)文主體不明確，可能造成理解上的偏差。所以發(fā)文機(jī)關(guān)（單位）的名稱(chēng)要用全稱(chēng)或規(guī)范化簡(jiǎn)稱(chēng)。50、有形磨損和無(wú)形磨損是描述機(jī)器設(shè)備價(jià)值下降的概念。人才作為一種資源,也面臨著有形磨損和無(wú)形磨損。人才的有形磨損是指隨著年齡和工作時(shí)間的增長(zhǎng),同人才的身體和心理狀況有關(guān)的體力、進(jìn)取性和合作性等因素水平的下降。人才的無(wú)形磨損是指由于人才的觀念、知識(shí)、方法的相對(duì)落后造成人才使用價(jià)值的下降。根據(jù)上述定義,下列屬于人才無(wú)形磨損的是()。

A.科室的陳力對(duì)新引進(jìn)的遙感設(shè)備不感興趣,也不積極學(xué)習(xí)

B.在同一個(gè)崗位做了20年,劉主任有時(shí)覺(jué)得煩躁、意志減退

C.大學(xué)畢業(yè)生趙剛工作方法簡(jiǎn)單,經(jīng)常受到同事的批評(píng)

D.45歲的王組長(zhǎng)常覺(jué)得體力不支,發(fā)出“心有余而力不足”的感慨

【答案】：A"

【解析】人才無(wú)形磨損的定義要點(diǎn)在于：由于人才的觀念、知識(shí)等的相對(duì)落后造成人才使用價(jià)值的下降，是和自己進(jìn)行比較。有這樣一個(gè)情況，某人對(duì)新引進(jìn)的遙感設(shè)備不感興趣，這屬于知識(shí)的相對(duì)落后造成的使用價(jià)值的下降，符合人才無(wú)形磨損的定義要點(diǎn)。而有的人在同一崗位做了20年，覺(jué)得煩躁、意志減退，這是由于心理狀況下降導(dǎo)致的人才的磨損，并非是“人才的觀念和知識(shí)等的落后”造成的無(wú)形磨損。還有人工作方法簡(jiǎn)單，并且經(jīng)常受到批評(píng)，但這并沒(méi)有造成使用價(jià)值下降，所以不屬于人才無(wú)形磨損。另外，有人心有余而力不足，這是由于體力下降導(dǎo)致的人才磨損，而不是因?yàn)椤坝^念、知識(shí)等”的相對(duì)落后導(dǎo)致的。"第二部分多選題(20題)1、公共預(yù)算的過(guò)程可分為（）。

A.調(diào)查

B.編制

C.執(zhí)行

D.決算

【答案】：BCD

【解析】公共預(yù)算過(guò)程通常涉及多個(gè)階段，編制是公共預(yù)算過(guò)程的起始階段，它是對(duì)未來(lái)一定時(shí)期內(nèi)財(cái)政收支的預(yù)先估算和安排，為后續(xù)的預(yù)算執(zhí)行和監(jiān)督等提供基礎(chǔ)和依據(jù)；執(zhí)行是按照批準(zhǔn)的預(yù)算方案具體實(shí)施財(cái)政收支活動(dòng)的過(guò)程，是將預(yù)算從計(jì)劃變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)；決算是預(yù)算執(zhí)行的總結(jié)，它反映了預(yù)算執(zhí)行的最終結(jié)果，通過(guò)編制決算可以全面了解預(yù)算收支的實(shí)際情況、資金使用效益等，對(duì)預(yù)算編制和執(zhí)行工作進(jìn)行評(píng)估和分析。而調(diào)查并不是公共預(yù)算過(guò)程的標(biāo)準(zhǔn)階段。所以公共預(yù)算過(guò)程分為編制、執(zhí)行和決算。2、夏季容易發(fā)生雷電災(zāi)害，下列避險(xiǎn)措施正確的有()

A.降低身體重心蹲下

B.拔掉座機(jī)電話(huà)線(xiàn)

C.冒雨騎自行車(chē)回家

D.關(guān)閉家中的門(mén)窗

【答案】：ABD

【解析】雷電災(zāi)害時(shí)降低身體重心可以降低身體間的電壓，以免遭到雷擊，此做法正確。雷電可以通過(guò)導(dǎo)體傳播，網(wǎng)線(xiàn)、電話(huà)線(xiàn)甚至防盜窗都可能導(dǎo)致雷擊，因此雷雨天不要使用座機(jī)，應(yīng)拔掉電話(huà)線(xiàn)插頭，此做法正確。雷雨天不宜冒雨騎車(chē)，該做法錯(cuò)誤。雷雨天氣關(guān)閉家中門(mén)窗可以有效隔絕雷電，此做法正確。知識(shí)點(diǎn)：災(zāi)害專(zhuān)項(xiàng)題庫(kù)3、根據(jù)我國(guó)《民法典》，下列人員中不能結(jié)婚的是（）。

A.男方患有嚴(yán)重的精神分裂癥尚未治愈

B.男方為女方的曾爺爺

C.男方為女方的表哥

D.同性戀者

【答案】：BCD"

【解析】《民法典》第一千零四十六條規(guī)定，結(jié)婚應(yīng)當(dāng)男女雙方完全自愿，禁止任何一方對(duì)另一方加以強(qiáng)迫，禁止任何組織或者個(gè)人加以干涉；第一千零四十七條規(guī)定，結(jié)婚年齡，男不得早于二十二周歲，女不得早于二十周歲；第一千零四十八條規(guī)定，直系血親或者三代以?xún)?nèi)的旁系血親禁止結(jié)婚。對(duì)于患有嚴(yán)重精神分裂癥尚未治愈的情況，《民法典》不再將其列為禁止結(jié)婚的情形，一方患有重大疾病的，應(yīng)當(dāng)在結(jié)婚登記前如實(shí)告知另一方；不如實(shí)告知的，另一方可以向人民法院請(qǐng)求撤銷(xiāo)婚姻。直系血親是指具有直接血緣關(guān)系的親屬，即生育自己和自己所生育的上下各代親屬，如父母、祖父母、外祖父母、子女、孫子女、外孫子女等。男方為女方的曾爺爺，這屬于直系血親關(guān)系，根據(jù)法律規(guī)定，直系血親禁止結(jié)婚。三代以?xún)?nèi)旁系血親是指在血緣上和自己同出于三代以?xún)?nèi)的親屬，包括同源于父母的兄弟姐妹，同源于祖父母、外祖父母的上下輩旁系親屬等，表哥屬于三代以?xún)?nèi)旁系血親，按照法律規(guī)定也是禁止結(jié)婚的。我國(guó)《民法典》規(guī)定的結(jié)婚是男女雙方之間的結(jié)合，同性戀者目前在我國(guó)不符合結(jié)婚登記的條件。綜上所述，不能結(jié)婚的情況均符合法律規(guī)定的禁止情形，但從各情況的親緣關(guān)系限制的嚴(yán)格程度來(lái)講，直系血親禁止結(jié)婚的規(guī)定更為基礎(chǔ)和明確，所以在本題中應(yīng)選擇具有直系血親關(guān)系這種情況。"4、2020年5月15日，美國(guó)商務(wù)部宣布全面限制華為購(gòu)買(mǎi)采用美國(guó)軟件和技術(shù)生產(chǎn)的半導(dǎo)體。5月22日，美國(guó)再次把中國(guó)33家企業(yè)列入“實(shí)體名單”，禁止這些企業(yè)與美國(guó)進(jìn)行任何商業(yè)交易。在單邊主義、貿(mào)易保護(hù)主義抬頭的背景下，關(guān)鍵核心技術(shù)無(wú)法通過(guò)索要、購(gòu)買(mǎi)、討取的方式獲得。我國(guó)企業(yè)若要突破困境，必須（）。

A.加大人才、資金研發(fā)投入，實(shí)現(xiàn)核心技術(shù)自主自控

B.立足本國(guó)實(shí)際和市場(chǎng)趨勢(shì)，完全依靠自己搞研究

C.建立健全分配激勵(lì)體制機(jī)制，完善按要素分配

D.保護(hù)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)，政府直接參與企業(yè)創(chuàng)新決策

【答案】：AC"

【解析】本題圍繞我國(guó)企業(yè)在面臨外部技術(shù)限制等情況下如何突破重圍展開(kāi)。在單邊主義和貿(mào)易保護(hù)主義上升的背景下，關(guān)鍵核心技術(shù)難以依賴(lài)外部獲取，我國(guó)企業(yè)必須依靠自身能力實(shí)現(xiàn)突破。加大人才、資金研發(fā)投入，能夠?yàn)槠髽I(yè)的技術(shù)創(chuàng)新提供堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。人才是創(chuàng)新的核心驅(qū)動(dòng)力，資金則是開(kāi)展研發(fā)活動(dòng)的重要保障。通過(guò)增加對(duì)人才和資金的投入，企業(yè)可以吸引優(yōu)秀的科研人員，開(kāi)展深入的技術(shù)研究，逐步實(shí)現(xiàn)核心技術(shù)的自主自控，擺脫對(duì)外部技術(shù)的依賴(lài)，從而在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)優(yōu)勢(shì)，因此該舉措是可行的。企業(yè)發(fā)展需要立足本國(guó)實(shí)際和市場(chǎng)趨勢(shì)，但完全依靠自己搞研究并不現(xiàn)實(shí)。當(dāng)今世界是一個(gè)開(kāi)放的世界，經(jīng)濟(jì)全球化深入發(fā)展，各國(guó)之間的經(jīng)濟(jì)聯(lián)系日益緊密。企業(yè)通過(guò)加強(qiáng)國(guó)際合作，可以充分利用全球的資源和技術(shù)，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，加速自身的發(fā)展。因此，企業(yè)應(yīng)在自主創(chuàng)新的基礎(chǔ)上，積極開(kāi)展國(guó)際合作，而不是完全封閉自己。建立健全分配激勵(lì)體制機(jī)制，完善按要素分配，能夠充分調(diào)動(dòng)企業(yè)內(nèi)部各類(lèi)生產(chǎn)要素的積極性和創(chuàng)造性。按要素分配可以使技術(shù)、管理等要素參與收益分配，讓有能力、有貢獻(xiàn)的科研人員和管理人員獲得相應(yīng)的回報(bào)，從而激發(fā)他們的創(chuàng)新熱情，提高企業(yè)的創(chuàng)新能力和競(jìng)爭(zhēng)力，有利于企業(yè)突破技術(shù)難關(guān)。政府在企業(yè)創(chuàng)新中應(yīng)發(fā)揮引導(dǎo)和支持作用，而不是直接參與企業(yè)創(chuàng)新決策。企業(yè)是市場(chǎng)的主體，具有獨(dú)立的經(jīng)營(yíng)自主權(quán)。政府可以通過(guò)制定政策、提供資金支持、完善創(chuàng)新環(huán)境等方式，為企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)造有利條件，但不能直接干預(yù)企業(yè)的具體決策，否則會(huì)影響企業(yè)的市場(chǎng)活力和創(chuàng)新效率。綜上，企業(yè)要突破重圍必須加大人才、資金研發(fā)投入，實(shí)現(xiàn)核心技術(shù)自主自控，建立健全分配激勵(lì)體制機(jī)制，完善按要素分配。"5、稅收的基本特征是（）。

A.強(qiáng)制性

B.固定性

C.無(wú)限性

D.無(wú)償性

【答案】：ABD

【解析】稅收的基本特征包括強(qiáng)制性、固定性和無(wú)償性。強(qiáng)制性指國(guó)家憑借政治權(quán)力強(qiáng)制征稅，納稅人必須依法納稅；固定性是指國(guó)家在征稅之前就以法律的形式，預(yù)先規(guī)定了征稅對(duì)象和稅率，不經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)不能隨意改變；無(wú)償性是指國(guó)家取得稅收收入，既不需要返還給納稅人，也不需要對(duì)納稅人直接付出任何代價(jià)。而無(wú)限性并非稅收的基本特征。因此本題應(yīng)選擇強(qiáng)制性、固定性、無(wú)償性。6、2018年6月13日，國(guó)務(wù)院正式印發(fā)《關(guān)于建立企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金調(diào)劑制度的通知》，該通知屬于（）。

A.上行文

B.下行文

C.周知性公文

D.限制性公文

【答案】：BC

【解析】國(guó)務(wù)院印發(fā)的《關(guān)于建立企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金調(diào)劑制度的通知》是上級(jí)機(jī)關(guān)向下級(jí)機(jī)關(guān)行文。下行文是指上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或業(yè)務(wù)主管部門(mén)對(duì)所屬的下級(jí)機(jī)關(guān)的一種行文，所以符合下行文的特點(diǎn)。上行文是下級(jí)機(jī)關(guān)向上級(jí)機(jī)關(guān)的行文，該通知不符合這一特征。周知性公文主要是向社會(huì)公眾公布相關(guān)事項(xiàng)，通知的主要對(duì)象是下級(jí)機(jī)關(guān)，并非主要面向社會(huì)公眾，所以不屬于周知性公文。公文分類(lèi)中一般沒(méi)有限制性公文這種分類(lèi)方式。因此該通知屬于下行文。7、企業(yè)文化的表層部分常常能反映出企業(yè)的經(jīng)營(yíng)思想、管理哲學(xué)、工作作風(fēng)以及審美意識(shí)，以下可能屬于這一表層部分的是（）。

A.企業(yè)的建筑風(fēng)格

B.企業(yè)的商標(biāo)圖案

C.企業(yè)的宣傳手冊(cè)

D.企業(yè)的餐廳布置

【答案】：ABCD"

【解析】企業(yè)文化的表層部分是企業(yè)物質(zhì)文化，是指企業(yè)創(chuàng)造的以物質(zhì)形態(tài)為主要研究對(duì)象的表層企業(yè)文化，它往往能夠折射出企業(yè)的經(jīng)營(yíng)思想、管理哲學(xué)、工作作風(fēng)和審美意識(shí)。企業(yè)的建筑風(fēng)格，其設(shè)計(jì)和建設(shè)體現(xiàn)了企業(yè)在空間利用、外觀審美等方面的考量，反映出企業(yè)的審美意識(shí)以及對(duì)企業(yè)形象的塑造理念，能夠折射企業(yè)的經(jīng)營(yíng)思想等方面，屬于企業(yè)文化的表層部分。企業(yè)的商標(biāo)圖案，是企業(yè)的重要視覺(jué)標(biāo)識(shí)，包含了企業(yè)想要傳達(dá)的核心價(jià)值和形象特點(diǎn)，從其設(shè)計(jì)風(fēng)格、色彩搭配等可以反映出企業(yè)的審美意識(shí)、經(jīng)營(yíng)理念等，屬于企業(yè)文化的表層部分。企業(yè)的宣傳手冊(cè)是企業(yè)對(duì)外宣傳自身形象、業(yè)務(wù)、理念等的重要工具，其內(nèi)容編排、設(shè)計(jì)風(fēng)格等都體現(xiàn)了企業(yè)的經(jīng)營(yíng)思想、工作作風(fēng)和審美意識(shí)，屬于企業(yè)文化的表層部分。企業(yè)的餐廳布置，包括餐廳的裝修風(fēng)格、桌椅擺放、裝飾等，反映了企業(yè)對(duì)員工工作環(huán)境和福利的關(guān)注，體現(xiàn)了企業(yè)的管理哲學(xué)、工作作風(fēng)和審美意識(shí)，屬于企業(yè)文化的表層部分。綜上，這些內(nèi)容都屬于企業(yè)文化的表層部分。"8、我國(guó)現(xiàn)階段存在按勞動(dòng)力價(jià)值分配的方式，其重要原因是存在著（）。

A.私營(yíng)經(jīng)濟(jì)

B.外資經(jīng)濟(jì)

C.集體經(jīng)濟(jì)

D.股份合作制經(jīng)濟(jì)

【答案】：AB"

【解析】我國(guó)現(xiàn)階段存在按勞動(dòng)力價(jià)值分配的方式，主要原因在于存在非公有制經(jīng)濟(jì)。在非公有制經(jīng)濟(jì)中，勞動(dòng)者的工資收入本質(zhì)上是按勞動(dòng)力價(jià)值分配取得的收入。私營(yíng)經(jīng)濟(jì)是以生產(chǎn)資料私人占有和雇傭勞動(dòng)為基礎(chǔ)，以獲取利潤(rùn)為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目的的一種私有制經(jīng)濟(jì)。在私營(yíng)經(jīng)濟(jì)里，勞動(dòng)者受雇于私營(yíng)企業(yè)主，通過(guò)出賣(mài)自己的勞動(dòng)力來(lái)獲取報(bào)酬，這部分報(bào)酬體現(xiàn)的就是按勞動(dòng)力價(jià)值分配。外資經(jīng)濟(jì)是指國(guó)外投資者和港澳臺(tái)投資者根據(jù)我國(guó)有關(guān)涉外經(jīng)濟(jì)的法律、法規(guī)，以合資、合作或獨(dú)資的形式在大陸境內(nèi)開(kāi)辦企業(yè)而形成的一種經(jīng)濟(jì)類(lèi)型。在外資企業(yè)中，勞動(dòng)者同樣是將自己的勞動(dòng)力作為商品出賣(mài)給企業(yè)，企業(yè)依據(jù)勞動(dòng)力的價(jià)值向勞動(dòng)者支付工資，屬于按勞動(dòng)力價(jià)值分配。而集體經(jīng)濟(jì)是生產(chǎn)資料歸一部分勞動(dòng)者共同所有的一種公有制經(jīng)濟(jì)形式，在集體經(jīng)濟(jì)中，勞動(dòng)者的收入分配主要是按勞分配，并非按勞動(dòng)力價(jià)值分配。股份合作制經(jīng)濟(jì)是采取了股份制某些做法的合作經(jīng)濟(jì)，是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中集體經(jīng)濟(jì)的一種新的組織形式，其分配方式也是以按勞分配為主，不是按勞動(dòng)力價(jià)值分配。所以存在按勞動(dòng)力價(jià)值分配這種方式的重要原因是存在私營(yíng)經(jīng)濟(jì)和外資經(jīng)濟(jì)。"9、某機(jī)關(guān)要制發(fā)一份絕密級(jí)公文，下列做法正確的有（）。

A.可通過(guò)機(jī)要交通傳遞

B.可在機(jī)關(guān)的文印室印制

C.此公文應(yīng)當(dāng)由專(zhuān)人管理

D.此公文一般不得復(fù)制、匯編

【答案】：CD"

【解析】絕密級(jí)公文是具有最高保密等級(jí)的公文，在處理過(guò)程中有嚴(yán)格的規(guī)定。對(duì)于傳遞，通過(guò)機(jī)要交通傳遞絕密級(jí)公文是符合安全保密要求的做法，因?yàn)闄C(jī)要交通有專(zhuān)門(mén)的安全保障和傳遞渠道，能夠確保公文在傳遞過(guò)程中的保密性和安全性。在印制方面，機(jī)關(guān)文印室人員流動(dòng)大、環(huán)境復(fù)雜，難以保證絕密級(jí)公文的嚴(yán)格保密，通常絕密級(jí)公文應(yīng)在符合保密要求的專(zhuān)門(mén)場(chǎng)所印制，而不是在機(jī)關(guān)文印室。對(duì)于管理，由于絕密級(jí)公文涉及國(guó)家核心機(jī)密，應(yīng)當(dāng)由專(zhuān)人進(jìn)行管理，以確保其始終處于可控狀態(tài)，防止信息泄露。在復(fù)制、匯編方面，絕密級(jí)公文一般不得復(fù)制、匯編，這是為了最大程度減少涉密信息的擴(kuò)散范圍，避免因復(fù)制、匯編過(guò)程中的管理不善等問(wèn)題導(dǎo)致信息泄露。如果因工作需要確實(shí)要復(fù)制、匯編，也必須經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的審批程序。綜上所述，正確的做法包括通過(guò)機(jī)要交通傳遞、由專(zhuān)人管理以及一般不得復(fù)制、匯編。"10、提高資本周轉(zhuǎn)速度為資本所有者帶來(lái)的好處有（）。

A.提高剩余價(jià)值率

B.增加年剩余價(jià)值量

C.節(jié)省預(yù)付資本

D.減少固有資本無(wú)形損耗

【答案】：BCD"

【解析】提高資本周轉(zhuǎn)速度給資本所有者帶來(lái)多方面好處。加快資本周轉(zhuǎn)速度，意味著資本在一定時(shí)期內(nèi)可以多次循環(huán)，這樣同量資本在一年內(nèi)就可以生產(chǎn)出更多的剩余價(jià)值，從而增加年剩余價(jià)值量。同時(shí)，資本周轉(zhuǎn)速度加快，維持同樣生產(chǎn)規(guī)模所需的預(yù)付資本量減少，也就節(jié)省了預(yù)付資本。而剩余價(jià)值率是剩余價(jià)值與可變資本的比率，它取決于資本家對(duì)工人的剝削程度，與資本周轉(zhuǎn)速度并無(wú)直接關(guān)聯(lián)。關(guān)于固定資本無(wú)形損耗，無(wú)形損耗是由于生產(chǎn)技術(shù)進(jìn)步引起的價(jià)值貶值，加快資本周轉(zhuǎn)速度并不能減少固定資本無(wú)形損耗。綜上，提高資本周轉(zhuǎn)速度能增加年剩余價(jià)值量、節(jié)省預(yù)付資本。"11、《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)和完善城鄉(xiāng)社區(qū)治理的意見(jiàn)》規(guī)定，全體系、整合資源、增強(qiáng)能力，完善城鄉(xiāng)社區(qū)治理體制，努力把城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)成為（）的幸福家園。

A.和諧有序

B.綠色文明

C.創(chuàng)新包容

D.共建共享

【答案】：ABCD

【解析】《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)和完善城鄉(xiāng)社區(qū)治理的意見(jiàn)》強(qiáng)調(diào)要以全體系、整合資源、增強(qiáng)能力為手段，完善城鄉(xiāng)社區(qū)治理體制，致力于將城鄉(xiāng)社區(qū)打造成為符合特定要求的幸福家園。和諧有序是社區(qū)良好運(yùn)行的基礎(chǔ)，能夠保障居民生活的穩(wěn)定與安全，是建設(shè)幸福家園的重要方面。綠色文明體現(xiàn)了對(duì)生態(tài)環(huán)境的重視，營(yíng)造健康、宜居的社區(qū)環(huán)境是居民幸福生活的前提。創(chuàng)新包容鼓勵(lì)社區(qū)在發(fā)展中不斷探索新的模式和方法，同時(shí)接納不同背景的居民，促進(jìn)社區(qū)的多元融合。共建共享則突出了居民的主體地位，強(qiáng)調(diào)大家共同參與社區(qū)建設(shè)，共同享有建設(shè)成果。綜上所述，將城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)成為和諧有序、綠色文明、創(chuàng)新包容、共建共享的幸福家園是符合社區(qū)治理目標(biāo)和居民需求的。12、近日，“高鐵坐霸”事件在網(wǎng)上曝光后，當(dāng)事人孫某的姓名、電話(huà)、工作單位、就讀學(xué)校等信息被網(wǎng)友公開(kāi)，此外，其他諸如欺瞞租客、派發(fā)流氓傳單、論文造假、考試作弊等疑似“黑歷史”也被網(wǎng)友披露到網(wǎng)上。關(guān)于網(wǎng)民的這種行為，下列說(shuō)法正確的是（）。

A.侵犯了孫某的人身自由權(quán)

B.侵犯了孫某的名譽(yù)權(quán)

C.侵犯了孫某的姓名權(quán)和肖像權(quán)

D.侵犯了孫某的隱私權(quán)

【答案】：BD"

【解析】本題可根據(jù)不同人身權(quán)利的定義，逐一分析題干中網(wǎng)民的行為是否侵犯了相應(yīng)權(quán)利。人身自由權(quán)是指公民在法律范圍內(nèi)有獨(dú)立行為而不受他人干涉，不受非法逮捕、拘禁，不被非法剝奪、限制自由及非法搜查身體的自由權(quán)利。題干中網(wǎng)民曝光孫某信息及披露其疑似“黑歷史”的行為，并未對(duì)孫某的人身自由進(jìn)行限制或干涉，所以沒(méi)有侵犯孫某的人身自由權(quán)。名譽(yù)權(quán)是人們依法享有的對(duì)自己所獲得的客觀社會(huì)評(píng)價(jià)、排除他人侵害的權(quán)利。侵犯名譽(yù)權(quán)主要表現(xiàn)為侮辱、誹謗等行為，使他人的社會(huì)評(píng)價(jià)降低。題干中只是提到網(wǎng)友披露疑似“黑歷史”，并沒(méi)有明確表明這些信息是虛假的且導(dǎo)致孫某的社會(huì)評(píng)價(jià)降低，所以難以認(rèn)定侵犯了孫某的名譽(yù)權(quán)。姓名權(quán)是公民依法享有的決定、使用、改變自己姓名的權(quán)利，禁止他人干涉、盜用、假冒；肖像權(quán)是公民可以同意或不同意他人利用自己肖像的權(quán)利。題干中網(wǎng)友僅是曝光孫某的姓名、電話(huà)等信息，未出現(xiàn)干涉、盜用、假冒孫某姓名以及未經(jīng)允許使用其肖像等情況，所以沒(méi)有侵犯孫某的姓名權(quán)和肖像權(quán)。隱私權(quán)是指自然人享有的私人生活安寧與私人信息秘密依法受到保護(hù)，不被他人非法侵?jǐn)_、知悉、收集、利用和公開(kāi)的一種人格權(quán)。網(wǎng)友曝光孫某的姓名、電話(huà)、工作單位、就讀學(xué)校等個(gè)人信息，這些信息屬于個(gè)人隱私范疇，網(wǎng)民未經(jīng)孫某同意將其公開(kāi)，侵犯了孫某的隱私權(quán)。綜上，網(wǎng)民的行為侵犯了孫某的隱私權(quán)。"13、已滿(mǎn)十四周歲不滿(mǎn)十六周歲的人，犯故意殺人、（）、投放危險(xiǎn)物質(zhì)罪的，應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任。

A.強(qiáng)奸

B.搶劫

C.販賣(mài)毒品

D.參加黑社會(huì)性質(zhì)組織

【答案】：ABC

【解析】根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》規(guī)定，已滿(mǎn)十四周歲不滿(mǎn)十六周歲的人，犯故意殺人、故意傷害致人重傷或者死亡、強(qiáng)奸、搶劫、販賣(mài)毒品、放火、爆炸、投放危險(xiǎn)物質(zhì)罪的，應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任。該題中，參加黑社會(huì)性質(zhì)組織并不在已滿(mǎn)十四周歲不滿(mǎn)十六周歲的人應(yīng)負(fù)刑事責(zé)任的犯罪類(lèi)型范圍內(nèi)。因此，正確答案為強(qiáng)奸、搶劫、販賣(mài)毒品。14、職業(yè)紀(jì)律指的是在特定職業(yè)活動(dòng)范圍內(nèi)，從事某一職業(yè)的人們必須共同遵守的行為準(zhǔn)則。若從業(yè)人員想要遵守好職業(yè)紀(jì)律，就必須做到（）。

A.熟知職業(yè)紀(jì)律，避免無(wú)知違紀(jì)

B.嚴(yán)守職業(yè)紀(jì)律，不能明知故犯

C.靈活調(diào)整運(yùn)用職業(yè)紀(jì)律做到遇事舉一反三

D.自覺(jué)遵守職業(yè)紀(jì)律，養(yǎng)成嚴(yán)于律己的習(xí)慣

【答案】：ABD

【解析】職業(yè)紀(jì)律是特定職業(yè)活動(dòng)范圍內(nèi)從業(yè)者必須共同遵守的行為準(zhǔn)則。要遵守好職業(yè)紀(jì)律，首先要熟知職業(yè)紀(jì)律，只有充分了解職業(yè)紀(jì)律的具體內(nèi)容和要求，才能避免因無(wú)知而違紀(jì)，這是遵守職業(yè)紀(jì)律的基礎(chǔ)。其次，必須嚴(yán)守職業(yè)紀(jì)律，在清楚知道職業(yè)紀(jì)律規(guī)定的情況下，不能明知故犯，這體現(xiàn)了對(duì)紀(jì)律的敬畏和遵守的嚴(yán)肅性。再者，要自覺(jué)遵守職業(yè)紀(jì)律，將遵守紀(jì)律內(nèi)化為自身的習(xí)慣，養(yǎng)成嚴(yán)于律己的品質(zhì)，使遵守紀(jì)律成為一種自然而然的行為。而職業(yè)紀(jì)律具有規(guī)范性和嚴(yán)肅性，需要嚴(yán)格執(zhí)行，不能隨意靈活調(diào)整運(yùn)用，“靈活調(diào)整運(yùn)用職業(yè)紀(jì)律做到遇事舉一反三”這種說(shuō)法不利于職業(yè)紀(jì)律的嚴(yán)格執(zhí)行和維護(hù)，不能作為遵守職業(yè)紀(jì)律的做法。所以，從業(yè)人員遵守好職業(yè)紀(jì)律應(yīng)做到熟知職業(yè)紀(jì)律避免無(wú)知違紀(jì)、嚴(yán)守職業(yè)紀(jì)律不明知故犯以及自覺(jué)遵守職業(yè)紀(jì)律養(yǎng)成嚴(yán)于律己的習(xí)慣。15、事業(yè)單位人員考核的方法包括（）。

A.領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合

B.平時(shí)與定期相結(jié)合

C.獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰相結(jié)合

D.定性與定量相結(jié)合

【答案】：ABD"

【解析】事業(yè)單位人員考核是對(duì)其德、能、勤、績(jī)、廉等方面進(jìn)行全面考察的重要工作，需采用科學(xué)有效的方法以確?？己私Y(jié)果的客觀公正。在考核過(guò)程中，領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合是很重要的。領(lǐng)導(dǎo)對(duì)人員的整體工作表現(xiàn)、工作能力和業(yè)績(jī)等方面有宏觀的了解，能夠從管理和組織的角度給予評(píng)價(jià)。而群眾處在與被考核人員日常工作的同一環(huán)境中，對(duì)其工作態(tài)度、協(xié)作能力等方面有更直接的感受和認(rèn)識(shí)。將兩者的評(píng)價(jià)結(jié)合起來(lái)，可以使考核結(jié)果更加全面、準(zhǔn)確。平時(shí)與定期相結(jié)合也具有必要性。平時(shí)考核可以及時(shí)記錄人員在日常工作中的表現(xiàn)，包括工作進(jìn)度、工作質(zhì)量等，積累大量的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。定期考核則是對(duì)一定時(shí)期內(nèi)的工作進(jìn)行總結(jié)和評(píng)價(jià)，結(jié)合平時(shí)考核的情況，能夠更系統(tǒng)地反映人員的工作狀況，避免因短期表現(xiàn)影響對(duì)其長(zhǎng)期工作能力和業(yè)績(jī)的判斷。定性與定量相結(jié)合也是關(guān)鍵的方法。定性考核主要是對(duì)人員的品德、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)合作等難以用具體數(shù)據(jù)衡量的方面進(jìn)行描述和評(píng)價(jià)，能夠從整體上把握人員的綜合素質(zhì)。定量考核則通過(guò)具體的指標(biāo)和數(shù)據(jù)，如工作任務(wù)完成的數(shù)量、質(zhì)量、效率等，對(duì)工作業(yè)績(jī)進(jìn)行量化分析。兩者結(jié)合可以使考核既有全面的定性評(píng)價(jià)，又有精確的定量分析，提高考核的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。而獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰相結(jié)合主要是考核結(jié)果的應(yīng)用方式，并非考核的方法本身。它是在完成考核之后，根據(jù)考核結(jié)果對(duì)人員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)或懲罰，以激勵(lì)人員提高工作績(jī)效和工作質(zhì)量，不屬于考核過(guò)程中所采用的方法。綜上所述，考核方法包括領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合、