2025年吉林省圖們市事業(yè)單位工勤技能考試考試題庫及參考答案一、單項選擇題（共20題，每題1.5分，共30分）1.習(xí)近平總書記在吉林考察時強調(diào)，要把（）放在首位，維護邊疆穩(wěn)固、民族團結(jié)。A.經(jīng)濟發(fā)展B.糧食安全C.生態(tài)保護D.社會穩(wěn)定答案：D解析：習(xí)近平總書記在吉林考察時多次強調(diào)邊疆地區(qū)社會穩(wěn)定的重要性，指出穩(wěn)定是發(fā)展的前提，尤其對圖們這樣的邊境城市，維護民族團結(jié)和邊疆穩(wěn)固是首要任務(wù)。2.吉林省圖們市位于（），與朝鮮隔江相望。A.松花江上游B.鴨綠江中上游C.圖們江下游D.遼河支流沿岸答案：C解析：圖們市因圖們江得名，地處圖們江下游，是吉林省延邊朝鮮族自治州的邊境城市，與朝鮮咸鏡北道穩(wěn)城郡隔江相望。3.事業(yè)單位工勤技能崗位的基本職責(zé)是（）。A.從事專業(yè)技術(shù)工作B.承擔(dān)管理職責(zé)C.提供后勤保障和技術(shù)服務(wù)D.負(fù)責(zé)政策制定答案：C解析：根據(jù)《事業(yè)單位崗位設(shè)置管理試行辦法》，工勤技能崗位指承擔(dān)技能操作和維護、后勤保障、服務(wù)等職責(zé)的工作崗位。4.下列屬于朝鮮族傳統(tǒng)節(jié)日的是（）。A.潑水節(jié)B.那達慕大會C.上元節(jié)D.秋夕答案：D解析：秋夕（中秋節(jié)）是朝鮮族重要傳統(tǒng)節(jié)日，與春節(jié)并重，期間有摔跤、跳板等民俗活動；潑水節(jié)是傣族節(jié)日，那達慕是蒙古族節(jié)日，上元節(jié)是漢族傳統(tǒng)節(jié)日。5.使用干粉滅火器撲救初期火災(zāi)時，正確的操作順序是（）。①拔掉保險銷②握住噴管前端③壓下壓把④站在上風(fēng)方向?qū)?zhǔn)火源根部A.④①②③B.①④②③C.④②①③D.①②④③答案：A解析：正確步驟為：站在上風(fēng)方向（避免吸入煙霧）→拔掉保險銷→握住噴管前端→壓下壓把對準(zhǔn)火源根部噴射。6.圖們市2024年政府工作報告提出，要重點發(fā)展（），打造對朝貿(mào)易樞紐城市。A.現(xiàn)代農(nóng)業(yè)B.跨境電商C.裝備制造D.新能源產(chǎn)業(yè)答案：B解析：圖們市依托邊境區(qū)位優(yōu)勢，2024年政府工作報告明確將跨境電商作為重點產(chǎn)業(yè)，推動對朝貿(mào)易升級。7.事業(yè)單位工勤人員年度考核結(jié)果分為（）四個等次。A.優(yōu)秀、良好、合格、不合格B.優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格C.優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職D.優(yōu)秀、良好、中等、不合格答案：B解析：根據(jù)《事業(yè)單位工作人員考核暫行規(guī)定》，工勤人員年度考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個等次。8.辦公設(shè)備日常維護中，打印機卡紙時應(yīng)（）。A.用力拉扯紙張B.關(guān)閉電源后輕輕取出卡紙C.直接重啟設(shè)備D.用工具強行疏通答案：B解析：打印機卡紙時需先關(guān)閉電源，避免觸電或損壞內(nèi)部零件，再輕輕取出卡紙，防止撕斷紙張殘留。9.下列屬于《勞動法》規(guī)定的勞動者基本權(quán)利的是（）。A.遵守勞動紀(jì)律B.接受職業(yè)技能培訓(xùn)C.完成勞動任務(wù)D.提高職業(yè)技能答案：B解析：《勞動法》第三條規(guī)定，勞動者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)、取得勞動報酬、休息休假、獲得勞動安全衛(wèi)生保護、接受職業(yè)技能培訓(xùn)等權(quán)利；ACD為勞動者義務(wù)。10.圖們江國家森林公園的主要生態(tài)功能是（）。A.發(fā)展工業(yè)旅游B.保護濕地和珍稀動植物C.開發(fā)礦產(chǎn)資源D.建設(shè)大型度假村答案：B解析：圖們江國家森林公園以保護圖們江流域濕地生態(tài)系統(tǒng)、瀕危野生動植物（如丹頂鶴、紅松）為主要功能，兼顧生態(tài)旅游。11.工勤人員在執(zhí)行公務(wù)時，遇到群眾情緒激動投訴，正確的處理方式是（）。A.置之不理，繼續(xù)工作B.與其爭執(zhí)，強調(diào)自身無責(zé)C.耐心傾聽，記錄訴求并上報D.要求群眾自行聯(lián)系上級答案：C解析：工勤人員應(yīng)遵循“首問負(fù)責(zé)制”，耐心傾聽群眾訴求，記錄關(guān)鍵信息后及時上報相關(guān)部門處理，避免矛盾激化。12.下列公文文種中，適用于表彰先進、批評錯誤的是（）。A.通知B.通報C.請示D.報告答案：B解析：《黨政機關(guān)公文處理工作條例》規(guī)定，通報適用于表彰先進、批評錯誤、傳達重要精神和告知重要情況。13.圖們市冬季供暖期為（），工勤人員需重點做好供暖設(shè)備巡檢。A.10月1日至次年4月30日B.11月1日至次年3月31日C.10月15日至次年4月15日D.11月15日至次年3月15日答案：C解析：吉林省延邊州冬季寒冷，圖們市供暖期通常為10月15日至次年4月15日，工勤人員需在此期間加強供暖設(shè)備維護。14.安全生產(chǎn)中“三不傷害”原則是指（）。A.不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害B.不傷害設(shè)備、不傷害環(huán)境、不傷害人員C.不傷害領(lǐng)導(dǎo)、不傷害同事、不傷害群眾D.不傷害財產(chǎn)、不傷害聲譽、不傷害健康答案：A解析：“三不傷害”是安全生產(chǎn)基本原則，即不傷害自己（規(guī)范操作）、不傷害他人（注意協(xié)作安全）、不被他人傷害（提高防護意識）。15.朝鮮族傳統(tǒng)飲食中，（）是必備的發(fā)酵調(diào)味品。A.醬油B.大醬C.醋D.香油答案：B解析：朝鮮族大醬（豆醬）是傳統(tǒng)發(fā)酵食品，用于制作醬湯、拌菜等，是日常飲食的核心調(diào)味品。16.事業(yè)單位工勤技能崗位等級分為（）。A.初級工、中級工、高級工、技師、高級技師B.一級工至五級工C.普通工、技術(shù)工D.初級、中級、高級答案：A解析：根據(jù)《事業(yè)單位崗位設(shè)置管理試行辦法》，工勤技能崗位分為技術(shù)工崗位和普通工崗位，技術(shù)工崗位分為5個等級（初級工、中級工、高級工、技師、高級技師）。17.辦公區(qū)域發(fā)生火災(zāi)時，正確的逃生方法是（）。A.乘坐電梯快速撤離B.用濕毛巾捂住口鼻低姿前行C.直接跳樓逃生D.躲進衣柜等待救援答案：B解析：火災(zāi)逃生時，電梯可能斷電或困人，跳樓和躲衣柜均不安全；用濕毛巾捂住口鼻（過濾煙霧）、低姿前行（貼近地面避免吸入有毒氣體）是正確方法。18.圖們市的主要鐵路干線是（），連接國內(nèi)與朝鮮羅先港。A.長圖鐵路B.吉圖琿高鐵C.沈吉鐵路D.牡圖鐵路答案：A解析：長圖鐵路（長春-圖們）是圖們市重要鐵路干線，經(jīng)圖們口岸可連接朝鮮羅先港，是跨境物流的重要通道。19.下列屬于工勤人員職業(yè)道德規(guī)范的是（）。A.追求個人利益最大化B.敷衍了事，得過且過C.鉆研技能，服務(wù)群眾D.泄露單位內(nèi)部信息答案：C解析：工勤人員職業(yè)道德要求包括愛崗敬業(yè)、服務(wù)群眾、鉆研技能、保守秘密等；ABD均違反職業(yè)道德。20.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》，工勤人員試用期一般不超過（）。A.1個月B.3個月C.6個月D.12個月答案：D解析：《事業(yè)單位人事管理條例》第十三條規(guī)定，初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個月（工勤人員適用此規(guī)定）。二、多項選擇題（共10題，每題2分，共20分。每題至少有2個正確選項，錯選、漏選均不得分）1.圖們市作為邊境城市，其發(fā)展優(yōu)勢包括（）。A.對朝貿(mào)易區(qū)位優(yōu)勢B.朝鮮族民俗文化資源C.豐富的煤炭資源D.圖們江流域生態(tài)資源答案：ABD解析：圖們市無大規(guī)模煤炭資源，其優(yōu)勢主要體現(xiàn)在邊境貿(mào)易（對朝）、朝鮮族文化（如中國朝鮮族非物質(zhì)文化遺產(chǎn)）及圖們江生態(tài)（濕地、森林）。2.工勤人員在設(shè)備操作中需遵守的安全規(guī)范包括（）。A.未經(jīng)培訓(xùn)不得上崗B.嚴(yán)格按操作規(guī)程操作C.擅自修改設(shè)備參數(shù)D.作業(yè)前檢查設(shè)備狀態(tài)答案：ABD解析：擅自修改設(shè)備參數(shù)可能引發(fā)安全事故，屬于違規(guī)操作；其他選項均為基本安全規(guī)范。3.下列屬于朝鮮族傳統(tǒng)體育項目的是（）。A.跳板B.摔跤C.賽龍舟D.蕩秋千答案：ABD解析：賽龍舟是漢族傳統(tǒng)體育項目；跳板、摔跤、蕩秋千是朝鮮族特色項目，其中跳板、蕩秋千被列入國家級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)。4.事業(yè)單位工勤技能考核內(nèi)容包括（）。A.崗位專業(yè)知識B.實際操作技能C.職業(yè)道德D.理論考試答案：ABCD解析：工勤技能考核通常涵蓋理論知識（崗位相關(guān)專業(yè)知識）、實際操作（技能水平）、職業(yè)道德（服務(wù)意識、職業(yè)素養(yǎng)）等方面。5.圖們市2024年重點民生工程可能包括（）。A.老舊小區(qū)改造B.邊境公路升級C.跨境電商產(chǎn)業(yè)園建設(shè)D.朝鮮族學(xué)校教學(xué)樓擴建答案：ABD解析：跨境電商產(chǎn)業(yè)園屬于經(jīng)濟發(fā)展項目，民生工程側(cè)重教育、住房、交通等與群眾生活直接相關(guān)領(lǐng)域（如老舊小區(qū)改造、邊境公路便民升級、學(xué)校建設(shè)）。6.下列關(guān)于公文寫作的表述，正確的有（）。A.請示應(yīng)當(dāng)一文一事B.報告可以夾帶請示事項C.通知的成文日期用阿拉伯?dāng)?shù)字標(biāo)注D.函適用于不相隸屬機關(guān)之間商洽工作答案：ACD解析：《黨政機關(guān)公文處理工作條例》規(guī)定，報告不得夾帶請示事項；其他選項均正確。7.工勤人員在后勤保障工作中需具備的能力包括（）。A.應(yīng)急處理能力B.溝通協(xié)調(diào)能力C.設(shè)備維護能力D.數(shù)據(jù)分析能力答案：ABC解析：后勤保障工作側(cè)重實際操作和服務(wù)，數(shù)據(jù)分析能力非核心要求（除非特定崗位）；應(yīng)急處理（如突發(fā)停電、漏水）、溝通協(xié)調(diào)（對接多部門）、設(shè)備維護（如維修辦公設(shè)備）是必備能力。8.下列屬于《勞動法》規(guī)定的用人單位義務(wù)的是（）。A.按時足額支付工資B.提供勞動安全衛(wèi)生條件C.隨意延長工作時間D.為勞動者繳納社會保險答案：ABD解析：《勞動法》規(guī)定用人單位需保障勞動者權(quán)益，不得隨意延長工作時間（需與工會和勞動者協(xié)商）；其他選項均為法定義務(wù)。9.圖們江流域常見的珍稀動物有（）。A.東北虎B.丹頂鶴C.中華秋沙鴨D.藏羚羊答案：BC解析：東北虎主要分布在長白山、老爺嶺；藏羚羊分布在青藏高原；圖們江濕地是丹頂鶴、中華秋沙鴨等水鳥的重要棲息地。10.工勤人員職業(yè)素養(yǎng)提升途徑包括（）。A.參加崗位技能培訓(xùn)B.學(xué)習(xí)先進典型經(jīng)驗C.忽視職業(yè)道德要求D.主動總結(jié)工作中的問題答案：ABD解析：忽視職業(yè)道德會降低職業(yè)素養(yǎng)，其他選項均為有效提升途徑。三、判斷題（共10題，每題1分，共10分。正確的打“√”，錯誤的打“×”）1.圖們市是吉林省唯一與朝鮮接壤的縣級市。（）答案：×解析：吉林省與朝鮮接壤的縣級市包括圖們、龍井、和龍、集安等，圖們并非唯一。2.工勤技能崗位的人員可以同時兼任管理崗位職務(wù)。（）答案：√解析：事業(yè)單位允許符合條件的工勤人員通過競聘等方式兼任管理崗位，但需符合崗位設(shè)置和任職條件。3.朝鮮族語言屬于漢藏語系。（）答案：×解析：朝鮮族語言（朝鮮語）屬于阿爾泰語系，漢藏語系包括漢語、藏語等。4.滅火器壓力表指針指向紅色區(qū)域時，表示壓力正?？梢允褂谩＃ǎ┐鸢福骸两馕觯簻缁鹌鲏毫Ρ砑t色區(qū)域表示壓力不足（欠壓），綠色為正常，黃色為超壓（仍可使用但需注意）。5.事業(yè)單位工勤人員年度考核優(yōu)秀比例一般不超過15%。（）答案：√解析：根據(jù)《事業(yè)單位工作人員考核暫行規(guī)定》，優(yōu)秀等次比例一般不超過本單位參加考核人數(shù)的15%。6.圖們江是中朝俄三國界河。（）答案：×解析：圖們江發(fā)源于長白山，流經(jīng)中朝邊界，最終在俄羅斯、朝鮮交界處注入日本海，因此是中朝界河（大部分河段），俄朝段為俄朝界河。7.工勤人員在工作中可以將單位涉密文件拍照發(fā)送給親友。（）答案：×解析：《保守國家秘密法》規(guī)定，不得泄露國家秘密和工作秘密，涉密文件嚴(yán)禁拍照外傳。8.冬季使用暖氣時，為保持溫度應(yīng)緊閉所有門窗。（）答案：×解析：緊閉門窗會導(dǎo)致空氣不流通，應(yīng)每天定時開窗通風(fēng)（每次15-30分鐘），保持室內(nèi)空氣新鮮。9.朝鮮族傳統(tǒng)房屋“???（火炕房）”的主要功能是冬季保暖。（）答案：√解析：朝鮮族火炕（暖炕）通過灶火加熱地面，是冬季主要取暖方式，兼具保暖和日?；顒樱ㄈ缱P）功能。10.工勤人員可以在工作時間內(nèi)從事與崗位無關(guān)的兼職活動。（）答案：×解析：《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》明確，工作人員不得在工作時間內(nèi)從事兼職活動，影響本職工作。四、案例分析題（共3題，每題10分，共30分）案例1：圖們市某事業(yè)單位后勤部門負(fù)責(zé)單位辦公大樓的設(shè)備維護。某日，辦公樓三層衛(wèi)生間因水管老化發(fā)生漏水，導(dǎo)致走廊地板被浸泡，部分員工辦公用品受潮。值班工勤人員張某發(fā)現(xiàn)后，未及時上報，僅用拖把簡單清理，次日漏水加劇，造成更大面積損失。問題：1.張某的行為違反了哪些工勤人員職業(yè)規(guī)范？2.若你是值班工勤人員，應(yīng)如何正確處理該事件？答案：1.張某違反了“愛崗敬業(yè)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)”“及時報告”“應(yīng)急處理”等職業(yè)規(guī)范。工勤人員需對職責(zé)范圍內(nèi)的設(shè)備故障及時排查、上報，避免損失擴大，而張某未履行報告義務(wù)，導(dǎo)致后果加重。2.正確處理步驟：①立即關(guān)閉衛(wèi)生間總水閥（若知曉閥門位置），減少漏水；②用吸水工具（如吸水地墊、水桶）控制水勢，設(shè)置“小心地滑”警示標(biāo)識；③第一時間聯(lián)系后勤主管或維修部門，說明漏水位置、程度；④協(xié)助維修人員檢修，記錄漏水原因（如水管老化）；⑤事后跟進地板烘干、受損物品登記，向受影響員工致歉并協(xié)助處理辦公用品。案例2：圖們市某事業(yè)單位司機班工勤人員李某，在執(zhí)行公務(wù)接送領(lǐng)導(dǎo)途中，因趕時間超速行駛，與一輛電動車發(fā)生輕微碰撞，電動車駕駛?cè)耸軅?。李某下車后與對方爭執(zhí)，未保護現(xiàn)場，導(dǎo)致交警無法認(rèn)定責(zé)任。問題：1.李某的行為違反了哪些交通安全法規(guī)和工勤人員職責(zé)？2.公務(wù)用車發(fā)生事故時，正確的處理流程是什么？答案：1.違反《道路交通安全法》（超速行駛）、《事業(yè)單位工勤人員行為規(guī)范》（安全駕駛責(zé)任）。李某未履行“安全駕駛”職責(zé)，事故后未保護現(xiàn)場（如設(shè)置警示標(biāo)志、拍照固定證據(jù)），違反了“冷靜處理、及時報告”的職業(yè)要求。2.正確流程：①立即停車，開啟雙閃燈，在車后50-100米（城市道路）放置三角警示牌；②檢查人員受傷情況，撥打120急救電話；③撥打122報警，說明事故地點、傷亡情況；④保護現(xiàn)場（不移動車輛、不破壞痕跡），等待交警處理；⑤及時向單位主管領(lǐng)導(dǎo)報告事故情況；⑥配合交警調(diào)查，協(xié)助保險公司定損；⑦事后總結(jié)教訓(xùn)，參加安全駕駛培訓(xùn)。案例3：圖們市某社區(qū)服務(wù)中心工勤人員王某，負(fù)責(zé)居民檔案管理。某日，居民趙某因辦理社保需要，要求查閱其2018年的社區(qū)登記檔案。王某以“檔案不外借”為由拒絕，趙某情緒激動，稱“你們就是故意刁難”。問題：1.王某的做法是否正確？為什么？2.若你是王某，應(yīng)如何處理趙某的訴求？答案：1.不正確。