一般經(jīng)理入職合同7篇篇1甲方（公司）：_________乙方（經(jīng)理）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方擔(dān)任經(jīng)理職務(wù)一事，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.合同簽訂時間：_________年_________月_________日。2.合同生效時間：_________年_________月_________日。3.合同終止時間：_________年_________月_________日。二、工作內(nèi)容和地點1.乙方應(yīng)在甲方的經(jīng)營范圍內(nèi)，負(fù)責(zé)全面主持和管理公司的日常事務(wù)。2.乙方的工作地點為甲方的注冊位置，如甲方經(jīng)營場所發(fā)生變化，乙方的工作地點隨之變更。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間為每周五天制，每天工作不超過八小時。具體上下班時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有法定節(jié)假日、帶薪年休假等休息休假的權(quán)利。具體安排由甲方根據(jù)實際情況而定。四、勞動報酬和福利待遇1.乙方的基本工資為每月人民幣_________元，具體金額根據(jù)甲方的薪酬制度進(jìn)行調(diào)整。2.乙方享有各項福利待遇，包括但不限于年終獎、季度獎、五險一金等，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.乙方在職期間表現(xiàn)優(yōu)異或有突出貢獻(xiàn)的，甲方可給予額外獎勵。五、保密義務(wù)和競業(yè)限制1.乙方在任職期間及離職后，應(yīng)對甲方的商業(yè)機(jī)密、客戶資料等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。如有違反，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方在離職后的一定期限內(nèi)（一般為半年至一年），不得在競爭公司從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的競爭行為。如有違反，乙方應(yīng)支付甲方一定的違約金。六、違約責(zé)任1.甲乙雙方在履行合同過程中，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。具體違約責(zé)任的承擔(dān)方式，根據(jù)違約行為對對方造成的實際損失進(jìn)行賠償。2.乙方在任職期間或離職后，如違反保密義務(wù)或競業(yè)限制，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。甲方有權(quán)要求乙方賠償因此造成的損失。七、其他約定事項1.甲乙雙方在履行合同過程中，如遇不可抗力因素導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成的，合同可提前終止。2.本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可提交勞動爭議仲裁委員會進(jìn)行仲裁。仲裁不成的，可依法向人民法院提起訴訟。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字或蓋章之日起生效。具有同等法律效力。甲方（簽字/蓋章）：_________乙方（簽字/蓋章）：_________篇2合同編號：[合同編號]甲方（公司）：[公司名稱]乙方（經(jīng)理）：[經(jīng)理姓名]一、合同目的本合同旨在明確甲方與乙方在經(jīng)理職位上的合作關(guān)系，確保雙方權(quán)益得到保障，促進(jìn)公司的穩(wěn)定和發(fā)展。二、職位與職責(zé)1.乙方擔(dān)任甲方公司經(jīng)理，負(fù)責(zé)公司的日常運營和管理。2.乙方需制定和實施公司戰(zhàn)略計劃，確保公司的長期發(fā)展。3.乙方需帶領(lǐng)員工完成年度銷售目標(biāo)，提升公司業(yè)績。4.乙方負(fù)責(zé)公司的財務(wù)管理，確保公司財務(wù)健康。5.乙方需妥善處理公司內(nèi)外關(guān)系，為公司創(chuàng)造良好環(huán)境。6.乙方需嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度，確保公司運營秩序。三、薪酬與福利1.乙方的基本工資為每月[具體金額]元，根據(jù)公司業(yè)績和乙方表現(xiàn)，每年進(jìn)行一次薪資調(diào)整。2.乙方享受公司提供的五險一金（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金）。3.乙方每年享受帶薪年休假[具體天數(shù)]天，具體休假時間由甲乙雙方協(xié)商確定。4.乙方在任職期間可享受公司提供的商務(wù)差旅補(bǔ)貼和通訊補(bǔ)貼。四、合同期限1.本合同自[合同生效日期]起生效，至[合同結(jié)束日期]止。2.雙方協(xié)商一致的，可以書面形式變更或解除本合同。五、保密條款1.乙方在任職期間及離職后，需對甲方的商業(yè)機(jī)密、客戶資料、內(nèi)部文件等保密信息保密。2.乙方不得將甲方的保密信息泄露給外界或用于個人目的。3.乙方在離職后，不得在[具體離職后保密期限]年內(nèi)從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的競爭性工作。六、違約責(zé)任1.甲方或乙方違反本合同的約定，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲方未按時支付乙方工資或未提供相應(yīng)福利的，需支付違約金[具體金額]元。3.乙方擅自泄露甲方保密信息的，需支付違約金[具體金額]元。4.乙方在離職后違反保密條款的，需支付違約金[具體金額]元。七、爭議解決1.本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。2.如甲乙雙方在本合同的履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方可向甲方所在地法院提起訴訟。八、其他條款1.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方協(xié)商補(bǔ)充。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（公司）：[公司名稱]法定代表人：[法人姓名]簽字/蓋章：[公司公章]日期：[合同簽訂日期]乙方（經(jīng)理）：[經(jīng)理姓名]簽字/蓋章：[經(jīng)理手寫簽名]日期：[合同簽訂日期]篇3甲方（公司）：[公司名稱]乙方（經(jīng)理）：[經(jīng)理姓名]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本入職合同。一、合同期限1.合同有效期：本合同自[入職日期]起至[合同結(jié)束日期]止。2.試用期：乙方在入職后需進(jìn)行為期[試用期天數(shù)]天的試用期，試用期內(nèi)雙方可協(xié)商一致解除合同。二、工作內(nèi)容和地點1.乙方在甲方擔(dān)任[經(jīng)理職位]經(jīng)理崗位，需按照甲方的要求履行工作職責(zé)。2.工作地點：[工作地點]。三、工作時間和休息休假1.工作時間：乙方需按照甲方的規(guī)定進(jìn)行上下班，每周工作[工作天數(shù)]天，每天工作[工作時間]小時。2.休息休假：乙方在甲方工作期間，可享受法定節(jié)假日、帶薪年休假等休息休假待遇。具體安排由甲方根據(jù)公司規(guī)定和實際情況進(jìn)行安排。四、勞動報酬1.工資構(gòu)成：乙方的工資由基本工資、績效工資和加班費等構(gòu)成。具體數(shù)額和比例按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.工資發(fā)放：甲方每月[工資發(fā)放時間]前向乙方支付上月工資。如遇節(jié)假日或特殊情況，可提前或推遲發(fā)放。3.加班費：乙方在法定節(jié)假日、帶薪年休假等休息休假期間加班的，甲方應(yīng)按規(guī)定支付加班費。具體數(shù)額按照甲方規(guī)定執(zhí)行。五、社會保險和福利1.社會保險：甲方需按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等社會保險費用。具體數(shù)額和比例按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.福利待遇：乙方在甲方工作期間，可享受公司提供的各項福利待遇，如年終獎、過節(jié)費、生日禮物等。具體安排由甲方根據(jù)公司規(guī)定和實際情況進(jìn)行安排。六、保密義務(wù)和競業(yè)限制1.保密義務(wù)：乙方在甲方工作期間，需對甲方的商業(yè)機(jī)密、客戶資料等保密信息進(jìn)行保密，不得泄露給外界。離任后仍需繼續(xù)履行保密義務(wù)。2.競業(yè)限制：乙方在離職后一定年限內(nèi)（一般為兩年），不得在甲方業(yè)務(wù)范圍內(nèi)從事與甲方相競爭的工作。如需違反此條款，需征得甲方同意并支付相應(yīng)違約金。具體數(shù)額和比例按照甲方規(guī)定執(zhí)行。七、違約責(zé)任及賠償標(biāo)準(zhǔn)1.違約責(zé)任：如一方違反本合同約定，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。具體責(zé)任和賠償標(biāo)準(zhǔn)按照法律法規(guī)和甲方規(guī)定執(zhí)行。2.賠償標(biāo)準(zhǔn)：因乙方違約給甲方造成損失的，乙方需承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償標(biāo)準(zhǔn)包括直接損失和間接損失兩部分，具體數(shù)額和比例按照甲方規(guī)定執(zhí)行。八、其他約定事項1.合同變更：如需對本合同進(jìn)行變更，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議生效前，原合同繼續(xù)有效。變更協(xié)議生效后，原合同自動終止。2.合同終止：本合同的終止需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面終止協(xié)議。終止協(xié)議生效前，雙方需按照合同約定繼續(xù)履行各自義務(wù)。終止協(xié)議生效后，本合同自動終止。乙方需在終止協(xié)議生效后立即停止在甲方的工作，并辦理相關(guān)離職手續(xù)。如因乙方原因未能及時辦理離職手續(xù)，由此產(chǎn)生的損失由乙方自行承擔(dān)。如需對離職原因進(jìn)行說明的，乙方需如實提供相關(guān)信息。如因甲方原因未能及時辦理離職手續(xù)，由此產(chǎn)生的損失由甲方承擔(dān)。具體責(zé)任和賠償標(biāo)準(zhǔn)按照法律法規(guī)和甲方規(guī)定執(zhí)行。篇4甲方（用人單位）：___________________公司名稱：___________________注冊位置：___________________法定代表人：___________________乙方（員工）：___________________姓名：___________________性別：___________________根據(jù)中華人民共和國相關(guān)勞動法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方向甲方提供勞動服務(wù)，甲方支付相應(yīng)報酬等事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、職位及工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方擔(dān)任一般經(jīng)理職位。2.乙方的主要工作內(nèi)容包括但不限于：管理團(tuán)隊成員，制定并執(zhí)行部門策略，確保部門目標(biāo)的達(dá)成等。二、工作時間和地點1.乙方的工作時間、地點根據(jù)甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.甲方保證乙方的休息時間符合國家法律法規(guī)的規(guī)定。三、薪酬待遇1.乙方的薪資由基本工資、績效獎勵和其他可能的補(bǔ)貼組成。具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。2.甲方按照國家規(guī)定為乙方支付社會保險和住房公積金。四、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，根據(jù)雙方意愿，可以續(xù)簽合同。五、保密義務(wù)和競業(yè)限制1.乙方在任職期間以及離職后一定期限內(nèi)，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密。2.乙方在離職后的一定期限內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得在與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的單位從事競爭業(yè)務(wù)。六、違約責(zé)任如甲乙雙方任一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括支付違約金、賠償損失等。七、其他約定1.本合同的修改、解除、終止，應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。2.本合同未盡事宜，甲乙雙方可以另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：___________________（蓋章）法定代表人：___________________（簽字）日期：____年__月__日乙方（員工）：___________________（簽字）日期：____年__月__日篇5甲方（用人單位）：___________________________乙方（員工）：___________________________根據(jù)中華人民共和國相關(guān)勞動法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就乙方入職甲方公司擔(dān)任一般經(jīng)理一職的相關(guān)事宜，經(jīng)過友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及職責(zé)1.乙方應(yīng)在甲方的授權(quán)和指導(dǎo)下，全面履行一般經(jīng)理的職責(zé)，包括但不限于組織、協(xié)調(diào)、管理、決策等。2.乙方需按照甲方的要求和規(guī)定，完成工作任務(wù)，提高工作效率，并保持良好的工作態(tài)度。二、工作時間和地點1.乙方的工作時間、地點根據(jù)甲方的實際情況進(jìn)行安排。2.乙方需按照甲方的規(guī)定參加培訓(xùn)、會議等活動。三、薪酬待遇1.乙方的薪資構(gòu)成包括基本工資、獎金、津貼和補(bǔ)貼等，具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。2.甲方應(yīng)按照約定時間支付乙方的薪資。四、保險福利1.甲方應(yīng)為乙方繳納社會保險費用。2.乙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇。五、合同期限1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿，如雙方繼續(xù)合作，應(yīng)重新簽訂合同。六、違約責(zé)任1.如甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.違約方需向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償由此造成的損失。七、保密義務(wù)1.乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)秘密等信息進(jìn)行保密。2.乙方在離職后，仍應(yīng)履行保密義務(wù)。八、其他事項1.本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字）：___________________________日期：____年____月____日乙方（簽字）：___________________________日期：____年____月____日篇6甲方（公司）：___________________________乙方（員工）：___________________________一、合同背景根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方擔(dān)任一般經(jīng)理職位的相關(guān)事宜，達(dá)成以下協(xié)議。二、工作內(nèi)容及職責(zé)1.乙方應(yīng)在甲方的指示下，認(rèn)真履行一般經(jīng)理的職責(zé)，負(fù)責(zé)公司的日常管理、運營和決策。2.乙方需積極參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，為公司的發(fā)展提出建設(shè)性意見。3.乙方需帶領(lǐng)團(tuán)隊成員完成公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)，提高團(tuán)隊工作效率。4.乙方需遵守公司的規(guī)章制度，確保團(tuán)隊的工作秩序。三、工作時間及薪酬1.乙方的工作時間為每周五天，每天八小時。2.乙方的薪酬為每月________元，具體金額根據(jù)公司薪酬制度及乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行調(diào)整。四、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽合同。五、違約責(zé)任1.甲乙雙方如有一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對方因此造成的損失。2.乙方在合同期限內(nèi)擅自離職的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。六、其他事項1.本合同的修改、解除、終止，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。2.本合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)及相關(guān)政策執(zhí)行。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（公司）：___________________________（蓋章）法定代表人：___________________________（簽字）日期：____年__月__日乙方（員工）：___________________________（簽字）日期：____年__月__日篇7甲方（公司）：[公司名稱]乙方（經(jīng)理）：[經(jīng)理姓名]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本入職合同。一、合同期限本合同自[入職日期]起至[合同結(jié)束日期]止，為期[合同年限]年。二、工作內(nèi)容和崗位1.乙方應(yīng)在甲方的安排下，擔(dān)任[經(jīng)理崗位]工作。2.乙方的工作內(nèi)容主要包括：[工作內(nèi)容描述]三、工作時間和地點1.乙方的工作時間為每周[工作時間]天，每天工作[工作時間]小時。2.乙方的工作地點為甲方的[工作地點]。四、薪酬和福利待遇1.乙方的月薪為[月薪金額]元。2.甲方應(yīng)按月向乙方支付工資，工資發(fā)放日為每月的[工資發(fā)放日]。3.乙方在入職后，享受甲方提供的五險一金（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金）。4.乙方在入職后，享受甲方提供的帶薪年假、帶薪病假等福利待遇。五、勞動保護(hù)和勞動條件1.甲方應(yīng)提供符合勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動場所和勞動條件。2.甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)用品。3.甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，提高乙方的安全意識。六、