單位法律講座課件匯報(bào)人：XX目錄01法律基礎(chǔ)知識(shí)02合同法要點(diǎn)03勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定04知識(shí)產(chǎn)權(quán)法概覽05公司法與企業(yè)運(yùn)營(yíng)06法律風(fēng)險(xiǎn)防范與合規(guī)法律基礎(chǔ)知識(shí)PARTONE法律的定義和功能法律功能維護(hù)社會(huì)秩序公正法律定義規(guī)范社會(huì)行為準(zhǔn)則0102法律體系結(jié)構(gòu)由憲法統(tǒng)領(lǐng)的七大部門法法律體系構(gòu)成憲法至上，逐級(jí)遞減法律效力位階法律原則和分類公平、公正、合法為基石法律基本原則憲法、民法、刑法等法律主要分類合同法要點(diǎn)PARTTWO合同的成立與效力合法主體，內(nèi)容合規(guī)合同生效要件雙方合意，真實(shí)意愿合同成立條件合同履行與違約責(zé)任當(dāng)事人應(yīng)依約全面履行義務(wù)，無(wú)約定則依法律或習(xí)慣。全面履行合同違約需擔(dān)責(zé)，賠償損失及可得利益，約定違約金可調(diào)整。違約責(zé)任判定合同糾紛解決途徑01協(xié)商和解雙方自愿溝通，達(dá)成和解協(xié)議，解決糾紛。02調(diào)解處理第三方介入調(diào)解，促使雙方達(dá)成協(xié)議。03仲裁訴訟依據(jù)仲裁條款或訴訟程序，進(jìn)行裁決或判決。勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定PARTTHREE勞動(dòng)合同的簽訂與解除合同簽訂要點(diǎn)明確雙方權(quán)利義務(wù)合同解除情形協(xié)商、單方解除規(guī)定勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)用人單位必須與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，保障勞動(dòng)者權(quán)益。合同簽訂保障勞動(dòng)者滿足條件可要求訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。無(wú)固定期合同企業(yè)用工風(fēng)險(xiǎn)防范確保合同及時(shí)簽訂，避免雙倍工資風(fēng)險(xiǎn)。規(guī)范合同簽訂試用期管理需合規(guī)，避免賠償差額風(fēng)險(xiǎn)。合法管理試用期知識(shí)產(chǎn)權(quán)法概覽PARTFOUR知識(shí)產(chǎn)權(quán)的種類和保護(hù)著作權(quán)、專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)主要知識(shí)產(chǎn)權(quán)商業(yè)秘密、地理標(biāo)志特殊知識(shí)產(chǎn)權(quán)專利、商標(biāo)、著作權(quán)01專利介紹保護(hù)發(fā)明創(chuàng)造02商標(biāo)概述區(qū)分商品來(lái)源03著作權(quán)說(shuō)明保護(hù)智力成果知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)與維權(quán)侵權(quán)主要類型商標(biāo)專利版權(quán)維權(quán)主要步驟保護(hù)證據(jù)訴訟公司法與企業(yè)運(yùn)營(yíng)PARTFIVE公司設(shè)立與治理結(jié)構(gòu)公司設(shè)立要點(diǎn)簽訂協(xié)議，真實(shí)公示治理結(jié)構(gòu)介紹制衡機(jī)制，規(guī)范運(yùn)營(yíng)股東權(quán)利與義務(wù)股東主要權(quán)利參與決策、收益等股東主要義務(wù)出資、守章等責(zé)任公司并購(gòu)與重組企業(yè)收購(gòu)股權(quán)增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)并購(gòu)定義方式01資不抵債時(shí)挽救危機(jī)重組目的情境02青島海爾并購(gòu)?fù)ㄓ秒姎獠①?gòu)重組案例03法律風(fēng)險(xiǎn)防范與合規(guī)PARTSIX法律風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與評(píng)估全面梳理業(yè)務(wù)流程，識(shí)別潛在法律風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)梳理根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性和影響程度，評(píng)估法律風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)。評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)合規(guī)管理體系構(gòu)建定期開展合規(guī)培訓(xùn)，提升員工合規(guī)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防控能力。培訓(xùn)提升建立全面的合規(guī)管理制度，明確合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)和操作流程。制度制定法律事務(wù)處理流程識(shí)別法律事務(wù)類別，如合同、訴訟、合規(guī)等。明確事務(wù)類型執(zhí)行方案并持