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2025年餐飲管理培訓(xùn)合同協(xié)議書甲方(培訓(xùn)提供方):[機構(gòu)法定全稱]法定代表人/授權(quán)代表:[姓名]地址:[注冊地址]聯(lián)系電話:[聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼:[代碼]乙方(培訓(xùn)接受方):[企業(yè)法定全稱或姓名]法定代表人/授權(quán)代表:[姓名]地址:[地址]聯(lián)系電話:[聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼/身份證號:[代碼/號碼]鑒于乙方為提升餐飲企業(yè)管理水平,擬委托甲方提供專業(yè)的餐飲管理培訓(xùn)服務(wù);甲方擁有開展相關(guān)培訓(xùn)所需的資質(zhì)、師資、課程及場地等資源,愿意接受乙方的委托并提供培訓(xùn)。雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:第一條培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)1.1培訓(xùn)主題:現(xiàn)代餐飲運營管理1.2培訓(xùn)內(nèi)容主要包括但不限于:餐飲企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、組織架構(gòu)與團隊建設(shè)、餐飲成本控制與精細(xì)化核算、餐飲服務(wù)流程與客戶關(guān)系管理、餐飲食品安全與合規(guī)管理、餐飲企業(yè)人力資源管理、餐飲數(shù)字化營銷與線上運營、餐飲財務(wù)報表解讀與分析、餐飲企業(yè)危機管理與輿情應(yīng)對等。1.3培訓(xùn)目標(biāo):使參訓(xùn)學(xué)員系統(tǒng)掌握餐飲管理的核心理念、前沿方法和實用技能,提升其解決實際管理問題的能力,優(yōu)化餐飲企業(yè)運營效率與效益。第二條培訓(xùn)形式與安排2.1培訓(xùn)方式:采用線下集中授課與現(xiàn)場實操相結(jié)合的方式。2.2培訓(xùn)時間:自2025年6月15日至2025年6月17日,每日培訓(xùn)時間為上午9:00至下午17:00,午休時間1小時。2.3培訓(xùn)地點:[具體培訓(xùn)地址,如:XX市XX區(qū)XX路XX號XX酒店XX會議室]。2.4培訓(xùn)周期:共計3天。第三條培訓(xùn)師資3.1本次培訓(xùn)將由具備豐富餐飲行業(yè)實踐經(jīng)驗和高水平理論素養(yǎng)的專家授課。主要授課教師為:[教師A姓名],[教師A職稱/職務(wù)],[教師A簡介,如:XX餐飲集團前總經(jīng)理,在餐飲運營管理方面有超過15年經(jīng)驗]。[教師B姓名],[教師B職稱/職務(wù)],[教師B簡介,如:知名餐飲管理咨詢顧問,專注于餐飲成本控制與人力資源管理]。3.2甲方將根據(jù)實際情況安排其他助教或嘉賓進行分享。第四條培訓(xùn)費用與支付方式4.1培訓(xùn)總費用:人民幣[具體金額]元整(大寫:人民幣[大寫金額]元整)。4.2費用構(gòu)成:該費用包含培訓(xùn)期間的學(xué)費、全部培訓(xùn)講義資料費、現(xiàn)場實操材料費、茶歇費、結(jié)業(yè)證書費等。4.3支付方式:乙方應(yīng)于本協(xié)議簽訂之日起[具體天數(shù)]日內(nèi),將培訓(xùn)總費用的[百分比]%,即人民幣[具體金額]元整(大寫:人民幣[大寫金額]元整)支付至甲方指定銀行賬戶。開戶名稱:[甲方賬戶全稱]開戶銀行:[甲方開戶銀行名稱]銀行賬號:[甲方銀行賬號]4.4余額支付:剩余的[百分比]%培訓(xùn)費用,即人民幣[具體金額]元整(大寫:人民幣[大寫金額]元整),乙方應(yīng)于培訓(xùn)開始之日支付給甲方。第五條培訓(xùn)參與方與人數(shù)5.1乙方擬選派[具體人數(shù)]名學(xué)員參加本次培訓(xùn)。5.2乙方應(yīng)于2025年6月10日前將參訓(xùn)學(xué)員的最終名單以書面形式(或電子郵件)提交給甲方。5.3學(xué)員名單確定后,乙方如需替換學(xué)員,應(yīng)事先征得甲方同意,并確保替換人員符合參訓(xùn)資格。第六條雙方權(quán)利與義務(wù)6.1甲方的權(quán)利與義務(wù):(1)按照本協(xié)議約定,按時、按質(zhì)完成培訓(xùn)計劃,提供合格的師資和教學(xué)設(shè)施。(2)保證培訓(xùn)場地安全、衛(wèi)生,具備必要的培訓(xùn)條件。(3)保守在培訓(xùn)過程中獲悉的乙方的商業(yè)秘密。(4)對培訓(xùn)效果進行評估,并可根據(jù)乙方反饋適時調(diào)整課程內(nèi)容。(5)按約定頒發(fā)結(jié)業(yè)證書給通過考核的參訓(xùn)學(xué)員。6.2乙方的權(quán)利與義務(wù):(1)按本協(xié)議約定按時足額支付培訓(xùn)費用。(2)按時提交參訓(xùn)學(xué)員名單,并確保名單人員能夠全程參與培訓(xùn)。(3)參訓(xùn)學(xué)員應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律,尊重教師,積極參與課堂互動和實操環(huán)節(jié)。(4)為參訓(xùn)學(xué)員提供必要的學(xué)習(xí)用品(如筆記本、筆等)。(5)如因乙方原因?qū)е屡嘤?xùn)無法順利進行,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第七條培訓(xùn)效果與考核7.1培訓(xùn)考核方式:采用隨堂測驗、案例分析報告、結(jié)業(yè)答辯相結(jié)合的方式。7.2考核標(biāo)準(zhǔn):參訓(xùn)學(xué)員需按時完成各項考核任務(wù),綜合表現(xiàn)達到甲方設(shè)定的合格標(biāo)準(zhǔn)(如總分達到[具體分?jǐn)?shù)]分或以上)方可獲得結(jié)業(yè)證書。第八條知識產(chǎn)權(quán)8.1甲方開發(fā)的培訓(xùn)課程內(nèi)容、教材、講義的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方在支付培訓(xùn)費用后,獲得在培訓(xùn)目的范圍內(nèi)使用相關(guān)資料的權(quán)利,不得用于任何商業(yè)性復(fù)制、傳播或轉(zhuǎn)讓。第九條保密條款9.1甲乙雙方應(yīng)對在簽訂及履行本協(xié)議過程中獲悉的對方的商業(yè)秘密(包括但不限于培訓(xùn)方案、價格信息、學(xué)員信息等)承擔(dān)保密義務(wù)。未經(jīng)對方書面同意或法律規(guī)定,任何一方不得向任何第三方泄露。9.2本保密義務(wù)不因本協(xié)議的終止而失效。第十條違約責(zé)任10.1若甲方未能按時開班或提供顯著低于約定標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)服務(wù),乙方有權(quán)要求減少培訓(xùn)費用或解除協(xié)議,甲方應(yīng)退還乙方已支付的相應(yīng)費用,并承擔(dān)違約責(zé)任。10.2若乙方未能按時支付培訓(xùn)費用,每逾期一日,應(yīng)按逾期支付金額的[百分比]向甲方支付違約金,逾期超過[具體天數(shù)]日,甲方有權(quán)解除協(xié)議,并要求乙方支付全部培訓(xùn)費用及違約金。10.3若乙方或其參訓(xùn)學(xué)員嚴(yán)重違反培訓(xùn)紀(jì)律,干擾培訓(xùn)秩序,甲方有權(quán)責(zé)令其離場,已支付費用不予退還。第十一條不可抗力11.1因地震、臺風(fēng)、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭、政府行為、疫情等不可抗力因素導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或延遲履行,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。11.2遭遇不可抗力的一方應(yīng)在事件發(fā)生后[具體天數(shù)]日內(nèi)書面通知對方,并提供相關(guān)證明,雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響,協(xié)商決定延期履行、部分履行或解除協(xié)議。第十二條爭議解決12.1因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。12.2協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十三條合同生效與終止13.1本協(xié)議自雙方授權(quán)代表簽字并加蓋公章(或合同專用章)之日起生效。13.2本協(xié)議在雙方履行完各自義務(wù)后自動終止。如一方違約,守約方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議及相關(guān)法律規(guī)定解除協(xié)議。第十四條其他14.1本協(xié)議未盡事宜,雙方可簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。14.2本協(xié)議所有通知均應(yīng)以書面形式按本協(xié)議載明的地址或郵箱送達。14.3本協(xié)議一式[具體份數(shù)]份,甲方執(zhí)[份數(shù)]份,乙方執(zhí)[份數(shù)]份

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