養(yǎng)老機(jī)構(gòu)員工培訓(xùn)合同甲方（培訓(xùn)提供方）：[此處填寫甲方全稱，若為養(yǎng)老機(jī)構(gòu)，可寫機(jī)構(gòu)名稱；若為外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，寫培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名稱]乙方（受訓(xùn)員工）：[此處填寫乙方姓名]根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方為乙方提供培訓(xùn)事宜，雙方達(dá)成如下協(xié)議：第一條培訓(xùn)目的甲方為提升乙方在養(yǎng)老護(hù)理領(lǐng)域的專業(yè)技能、職業(yè)素養(yǎng)及綜合服務(wù)能力，滿足機(jī)構(gòu)發(fā)展及行業(yè)規(guī)范要求，特安排乙方參加本次培訓(xùn)。第二條培訓(xùn)內(nèi)容與形式1.培訓(xùn)內(nèi)容主要包括：老年基礎(chǔ)護(hù)理知識(shí)、常見病護(hù)理與康復(fù)指導(dǎo)、老年心理與溝通技巧、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)服務(wù)規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)、消防與急救知識(shí)、相關(guān)法律法規(guī)、職業(yè)道德教育等。2.培訓(xùn)形式采用理論與實(shí)踐相結(jié)合的方式，包括：專題講座、案例分析、小組討論、角色扮演、實(shí)操演練、現(xiàn)場(chǎng)觀摩等。第三條培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)1.培訓(xùn)時(shí)間：自______年______月______日起至______年______月______日止，共計(jì)______學(xué)時(shí)。培訓(xùn)期間占用乙方正常工作時(shí)間，甲方將根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方工作安排或給予調(diào)休。2.培訓(xùn)地點(diǎn)：______（如：甲方指定培訓(xùn)室/外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)地址/線上學(xué)習(xí)平臺(tái)）。第四條雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方的權(quán)利與義務(wù)：*按照合同約定，確保提供合格的培訓(xùn)師資、必要的教材和設(shè)備，并保障培訓(xùn)場(chǎng)地符合要求。*按時(shí)組織培訓(xùn)活動(dòng)，監(jiān)督培訓(xùn)過程，確保培訓(xùn)按計(jì)劃進(jìn)行。*對(duì)乙方的培訓(xùn)出勤和紀(jì)律進(jìn)行管理。*負(fù)責(zé)對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行考核評(píng)估。*享有對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容和過程的管理權(quán)及考核結(jié)果。*[可根據(jù)實(shí)際情況補(bǔ)充其他義務(wù)，如承擔(dān)部分培訓(xùn)費(fèi)用等]。2.乙方的權(quán)利與義務(wù)：*享有接受規(guī)定內(nèi)容培訓(xùn)的權(quán)利。*按時(shí)參加培訓(xùn)，不得無故缺席。確有特殊情況不能參加，需提前向甲方書面申請(qǐng)，并獲得批準(zhǔn)。*遵守培訓(xùn)地點(diǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度和課堂紀(jì)律，服從管理。*認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極參與各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)，完成培訓(xùn)任務(wù)。*有義務(wù)將培訓(xùn)所學(xué)知識(shí)和技能應(yīng)用于本職工作，努力提高服務(wù)質(zhì)量。*對(duì)在培訓(xùn)過程中接觸到的甲方的商業(yè)秘密或敏感信息承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露。*[可根據(jù)實(shí)際情況補(bǔ)充其他義務(wù)，如按規(guī)定繳納部分費(fèi)用等]。第五條培訓(xùn)費(fèi)用與支付方式1.本次培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)人民幣_(tái)_____元（大寫：______）。2.費(fèi)用承擔(dān)方式：[選擇一項(xiàng)：甲方全額承擔(dān)/乙方承擔(dān)______元，甲方承擔(dān)______元/其他方式：______]。3.支付方式：[選擇一項(xiàng)：培訓(xùn)開始前一次性支付/培訓(xùn)結(jié)束后一次性支付/根據(jù)考核結(jié)果支付等]。支付至甲方指定賬戶：開戶行：______，賬戶名：______，賬號(hào)：______。第六條培訓(xùn)考核與評(píng)估1.培訓(xùn)結(jié)束前/后，將組織對(duì)乙方進(jìn)行考核?？己朔绞桨ǎ豪碚摴P試和實(shí)際操作考核。2.考核合格標(biāo)準(zhǔn)：理論筆試成績(jī)達(dá)到______分以上，實(shí)操考核達(dá)到______分以上（或按要求通過相應(yīng)資格認(rèn)證）。3.考核結(jié)果將作為乙方是否完成培訓(xùn)、是否享受相關(guān)待遇（如補(bǔ)貼、晉升等）的依據(jù)。4.甲方將對(duì)本次培訓(xùn)項(xiàng)目本身進(jìn)行效果評(píng)估。第七條培訓(xùn)成果的應(yīng)用與轉(zhuǎn)化乙方承諾將培訓(xùn)所學(xué)知識(shí)和技能積極運(yùn)用到日常工作中，提升養(yǎng)老服務(wù)的專業(yè)性和質(zhì)量。甲方將關(guān)注乙方培訓(xùn)后的工作表現(xiàn)。第八條保密條款雙方確認(rèn)，在履行本合同過程中，乙方可接觸到甲方的部分內(nèi)部信息或商業(yè)秘密。乙方同意并承諾對(duì)該等信息承擔(dān)保密責(zé)任，未經(jīng)甲方書面同意，不得以任何形式向任何第三方泄露。此保密義務(wù)不因合同的終止而解除。第九條違約責(zé)任1.若甲方未能按合同約定提供培訓(xùn)或培訓(xùn)質(zhì)量嚴(yán)重不符，乙方有權(quán)要求減少相應(yīng)費(fèi)用或解除合同，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.若乙方無正當(dāng)理由未能按時(shí)參加培訓(xùn)超過______次，或嚴(yán)重違反培訓(xùn)紀(jì)律，甲方可視其為培訓(xùn)不合格，有權(quán)要求乙方承擔(dān)部分培訓(xùn)費(fèi)用（如有），并可在乙方績(jī)效評(píng)定、崗位調(diào)整等方面予以體現(xiàn)。若乙方擅自離崗，需承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。3.[可根據(jù)實(shí)際情況約定其他違約情形及責(zé)任]。第十條合同期限與解除1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至培訓(xùn)考核結(jié)束且乙方獲得相應(yīng)證明為止。2.雙方同意，出現(xiàn)以下情況之一，本合同可解除：*雙方協(xié)商一致解除；*因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；*一方嚴(yán)重違反合同約定，另一方根據(jù)第九條要求解除；*乙方因健康原因或其他個(gè)人原因無法繼續(xù)參加培訓(xùn)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后解除。第十一條爭(zhēng)議解決因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十二條其他條款1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同任何條款的修改，須經(jīng)雙方書面同意。3.本合同構(gòu)成雙方關(guān)于培訓(xùn)事宜的完整協(xié)議，取代此前所有口頭或書面的約定。4.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：