2025年勞動(dòng)合同試用期考核不合格協(xié)議甲方（用人單位）：[公司全稱]地址：[公司注冊地址]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[公司統(tǒng)一社會(huì)信用代碼]乙方（勞動(dòng)者）：[員工姓名]身份證號(hào)碼：[員工身份證號(hào)碼]住址：[員工住址]根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，以及甲乙雙方于[年]月[日]簽訂的《勞動(dòng)合同》（以下簡稱“原勞動(dòng)合同”），鑒于乙方在原勞動(dòng)合同約定的試用期內(nèi)，經(jīng)甲乙雙方共同考核，確認(rèn)乙方未能達(dá)到試用期內(nèi)約定的崗位要求和工作標(biāo)準(zhǔn)。甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿達(dá)成如下協(xié)議：一、原勞動(dòng)合同的解除甲乙雙方一致確認(rèn)，鑒于乙方在試用期內(nèi)經(jīng)考核不合格，符合《勞動(dòng)合同法》第四十條第三款關(guān)于“勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的”的規(guī)定，甲方有權(quán)依法解除與乙方簽訂的原勞動(dòng)合同。二、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。根據(jù)乙方在甲方的工作年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付；六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣[具體金額]元。甲方應(yīng)在本協(xié)議生效之日[或約定具體日期，例如：一個(gè)月內(nèi)]向乙方一次性支付完畢經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)人民幣[具體金額]元。支付方式為[銀行轉(zhuǎn)賬/現(xiàn)金支付]，收款賬戶信息如下：開戶行[銀行名稱及支行]，賬戶名[員工姓名]，賬號(hào)[銀行賬號(hào)]。三、工作交接與離職手續(xù)1.乙方應(yīng)在[具體日期或約定時(shí)間]前，按照甲方的安排，認(rèn)真完成工作交接事宜，確保所有工作、文件、資料、物品等均得到妥善交接，并確保工作順利過渡。2.乙方應(yīng)在本協(xié)議約定的離職日期前，將所有屬于甲方的財(cái)物，包括但不限于勞動(dòng)合同文本、工作證件、辦公設(shè)備、保密資料、樣品等有形或無形財(cái)產(chǎn)，全部歸還給甲方。3.乙方應(yīng)在工作交接完成并歸還所有公司財(cái)物后[或約定具體日期]，到甲方人力資源部門辦理正式的離職手續(xù)，領(lǐng)取《解除/終止勞動(dòng)合同證明》等相關(guān)文件。四、保密義務(wù)與競業(yè)限制（如適用）1.乙方在任職期間及離職后，均應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及甲方的保密制度，對(duì)在任職期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)信息等承擔(dān)保密義務(wù)，不得以任何方式泄露、使用或允許他人使用。2.如本協(xié)議或原勞動(dòng)合同中約定了競業(yè)限制條款，乙方應(yīng)在離職后遵守競業(yè)限制協(xié)議的約定，在競業(yè)限制期限內(nèi)，不得到與本單位生產(chǎn)或經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競爭關(guān)系的其他用人單位工作，也不得自己開業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)。競業(yè)限制期限為[具體年限]年，競業(yè)限制補(bǔ)償金按[具體標(biāo)準(zhǔn)]支付，支付方式為[具體方式]。五、違約責(zé)任1.若甲方未按本協(xié)議約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或其他應(yīng)付款項(xiàng)，每逾期一日，應(yīng)按應(yīng)付未付款項(xiàng)的[例如：千分之五]向乙方支付違約金。2.若乙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)或競業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。3.任何一方違反本協(xié)議其他約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。六、法律適用與爭議解決本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、協(xié)議生效與份數(shù)本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲