2025勞動合同終止辭職信范本標(biāo)準(zhǔn)版本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于年月日簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲乙雙方基于平等、自愿的原則，就勞動關(guān)系的建立、維護(hù)及相關(guān)事宜達(dá)成一致，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雙方協(xié)商一致簽訂本合同。第一條合同期限本合同期限為年，自年月日起至年月日止。本合同約定的期限屆滿時，本合同自行終止，除非雙方協(xié)商一致續(xù)簽或另有約定。第二條工作內(nèi)容與崗位甲方根據(jù)工作需要，安排乙方從事崗位（以下簡稱“本崗位”）。乙方同意并承諾認(rèn)真履行本崗位職責(zé)，完成甲方分配的工作任務(wù)，并在甲方的規(guī)章制度下開展工作。如因工作需要，甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容，乙方應(yīng)服從甲方的合理安排。雙方對此另有約定的，從其約定。第三條勞動報酬甲方承諾每月以貨幣形式支付乙方勞動報酬，金額為人民幣元（大寫：），支付時間為每月一個工作日。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司效益，依法給予乙方獎金、補(bǔ)貼及其他福利待遇。第四條工作時間與休息休假乙方的工作時間為每日小時，每周工作天。甲方將嚴(yán)格遵守國家關(guān)于工作時間的相關(guān)規(guī)定，保障乙方的合法權(quán)益。如因工作需要，甲方安排乙方延長工作時間或在休息日、法定節(jié)假日工作的，將依法支付乙方加班工資或安排補(bǔ)休。第五條社會保險與福利甲方將依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等。乙方應(yīng)依法承擔(dān)個人繳納部分。甲方將根據(jù)公司規(guī)章制度為乙方提供其他福利待遇，具體如下：。第六條勞動紀(jì)律乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)秘密。如乙方違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理，直至解除本合同。第七條合同的變更、解除與終止合同的變更本合同履行期間，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)條款，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。合同的解除（1）雙方協(xié)商解除：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。（2）甲方解除合同：在下列情形下，甲方可以解除本合同：乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；乙方與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本崗位工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正；乙方因故意或重大過失給甲方造成損失；法律法規(guī)規(guī)定可以解除的其他情形。（3）乙方解除合同：在下列情形下，乙方可以解除本合同：甲方未按約定支付勞動報酬；甲方未為乙方繳納社會保險費(fèi)；甲方強(qiáng)迫乙方從事違法活動；法律法規(guī)規(guī)定可以解除的其他情形。合同的終止本合同期滿后，雙方不再續(xù)簽的，本合同自然終止。合同終止后，甲方應(yīng)依法為乙方辦理離職手續(xù)，并依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金（如有）。第八條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償本合同解除或終止時，甲方應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，具體標(biāo)準(zhǔn)和支付方式按照《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。乙方在本合同期間因違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方賠償。第九條勞動爭議的處理因履行本合同而發(fā)生勞動爭議的，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十條其他條款本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：年月日乙方（簽字）：日期